成績分析報告通用

　　在不斷進步的時代，大家逐漸認識到報告的重要性，報告中提到的所有信息應(yīng)該是準確無誤的。我們應(yīng)當如何寫報告呢？下面是小編幫大家整理的成績分析報告通用，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

成績分析報告通用1

　　通過這次考試質(zhì)量分析會，老師們定會從中有所啟發(fā)和收獲，學校在教學管理上也進一步明確了改進方向：

　　1、嚴抓各項常規(guī)工作。

　　（1）進一步完善教學常規(guī)檢查制度。在新的學期，要以“講實用、講效益”為原則，要求教師做到備課要“深”，上課要“實”，作業(yè)要“精”，教學要“活”，負擔要“輕”，質(zhì)量要“高”，并將從課前準備、課堂教學、作業(yè)與輔導、教學評價等方面對教師的常規(guī)教學進行指導性管理。在期中，我們還準備組織開展教學質(zhì)量調(diào)研抽測活動，組織全體教師監(jiān)考并進行質(zhì)量分析，幫助教師尋找問題的根源，明確下一步努力方向，促使各學科教師進一步把握好教材，向課堂40分鐘要質(zhì)量，提高單位時間效益。

　�。�2）抓實各個環(huán)節(jié)，保證教學質(zhì)量逐步提高。

　　一抓備課。如何提高備課質(zhì)量是教師上好每一堂課的關(guān)鍵。要求做到：環(huán)節(jié)齊全、目標明確、重點突出、難點突破、設(shè)計合理、板書規(guī)范、習題適當、反思跟上。每一堂課，都力求做到“掌握課標，吃透教材，挖掘到位，知識準確�！�

　　二抓課堂。如何上好一堂課，教導處繼續(xù)組織全員聽課活動，讓大家聽，大家評，“說長道短”，“評頭論足”，幫助尋找不足，幫助改

　　進，促使每一位教師的課堂教學質(zhì)量意識不斷提高。

　　三抓反饋。主要抓作業(yè)和單元檢測，新的學期我們將進行作業(yè)批改的檢查，要求：語文每課有作業(yè)，數(shù)學每天有作業(yè)，英語每周要有兩次作業(yè)，作業(yè)布置要做到內(nèi)容精、形式活、質(zhì)量高，提倡分層布置，所布置的`作業(yè)要以培養(yǎng)和提高學生的各方面的能力為基點，作業(yè)批改做到及時，認真，學生數(shù)少的班級要做到面批，錯的要當場指導學生改正，當場復批，努力做到每一個學生都能過基礎(chǔ)關(guān)。

　　2、加強學習，引領(lǐng)成長

　�。�1）業(yè)務(wù)學習做到有計劃、有目標、有安排、有考勤、有記載。

　�。�2）組織教師觀看教學錄像。充分發(fā)揮現(xiàn)代化教育手段的作用，引領(lǐng)教師學習課改新理念，展開研討，探究教與學的策略。

　�。�3）繼續(xù)抓實“五個一”，即要求教師每學期看一本好書、教師每周寫一篇教學反思、每月寫一篇能體現(xiàn)個人水平的創(chuàng)新教案，每學期上一節(jié)觀摩匯報課，寫一篇有價值的教學論文。

　　3、加強隨堂聽課。

　　新的學期，教導處要不定時走進課堂，深入教學第一線，以隨時發(fā)現(xiàn)問題，及時加以指導、改進。隨堂聽課后查教師的教案、聽教師教學設(shè)想、看教師課后作業(yè)設(shè)計、問學生掌握情況等，并做好記載，提出建設(shè)性意見，督促整改，使教師不斷提高課堂教學能力，從而追求課堂教學的高效性。

　　4、認真組織開展好每次的教研活動。

　　要求教研組精心組織，定時間、定人員、有針對性，確保教研活動有成效，讓全體教師都能受益。加強集體備課，通過集體研討，提高教師對教材的整體把握能力。

　　眼界決定境界，思路決定出路。本次期中考試質(zhì)量分析不僅是對工作的總結(jié)，更是對今后工作的思考，使大家明確了下一階段的工作目標，在以后的工作中統(tǒng)一思想，更新教育理念，我們將繼續(xù)摸索提高教學質(zhì)量之路，在實踐中反思，在反思中改進，在改進中提高，爭取獲得更好的成績。

成績分析報告通用2

　　本學期的教育教學工作已過去了一半，為了全面了解前半學期的教育教學情況，及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題，不斷促進教師教學改革，為后半學期的教育教學工作奠定良好的基礎(chǔ)，我校于20xx年11月20日下午在五年級教室召開了20xx—20xx學年度第一學期期中考試質(zhì)量分析報告會。

　　會上，各科任老師認真分析了自己前半學期的教學現(xiàn)狀，從期中考試的得與失，認真反思了教學中存在的問題和今后教學應(yīng)該改進的措施。教師們各抒已見、毫無保留地把自己的'教學經(jīng)驗告訴同仁，彼此集思廣益，真誠交流，能抓住實際問題展開探討，提出個人獨到的見解。如六年級X老師提出如何狠抓學困生的方法——從細節(jié)抓起；X老師說明教學要抓住重難點，有效突破；XX老師感悟到語文教學要重視培養(yǎng)學生的自讀自悟能力和習作技巧；X老師重點提出要在作業(yè)質(zhì)量上下功夫，不斷培養(yǎng)學生良好的學習習慣等。教師們的反思實在而明確，為今后改進教學明確了努力的方向。

　　教師匯報交流后，X校長做了總結(jié)講話。她肯定了教師能用心反思教學，結(jié)合實際談問題。同時對今后的考試分析工作提出建議——教師們應(yīng)針對教學實際的共性問題展開研討，實實在在探究解決問題的策略，從而指導改進實際教學工作。她指出分析會就是要深刻反思不足，促進教師相互交流研討，群策群力解決實際問題，不談空話、空理論，研討后要形成切實可行的方法或策略。最后X校長要求全

　　體教師要富有愛心，時刻關(guān)注每一個學生的發(fā)展。在工作中要兢兢業(yè)業(yè)，講求方式方法，虛心向經(jīng)驗教師學習，努力提高教學效率和質(zhì)量。希望教師們增強集體榮譽感，為學校教育質(zhì)量總體提升貢獻自己的力量。

成績分析報告通用3

　　質(zhì)量是學校的生命線。教學質(zhì)量的好壞，是衡量一所學校辦學最直接的標準。第一次月考結(jié)束后，我校組織教師精心閱卷，認真做了質(zhì)量反思，明確了我校的質(zhì)量現(xiàn)狀，找出了教學中存在的不足。現(xiàn)就第一次月考質(zhì)量分析如下：

　　一、答卷情況

　　1.從成績統(tǒng)計表分析來看，一年級數(shù)學平均分63.79，是全校最高的，平均分最低的是三年級語文，平均分是30.06，六年級語文及格率達到60%，是全校最高的，及格率最低的是一年級的語文，及格率是0%，總體情況不夠理想。

　　2.從各年級教師試卷分析的情況看，各年級學生對基礎(chǔ)知識掌握不是很好。語文的閱讀理解失分較多，究其原因是學生不會審題、理解能力較差。部分學生作文跑題，甚至不會寫。數(shù)學的計算學生大部分完成的的還行。但在靈活思考，解決問題上學生失分最多，數(shù)學成績兩級分化比較嚴重。

　　二、分析教學現(xiàn)狀及主要原因

　�。ㄒ唬┙處煬F(xiàn)狀：

　　我�，F(xiàn)有教師13名，1日請產(chǎn)假，大部分教師都能認真做好教學的`常規(guī)工作，目前教學質(zhì)量滯后的原因很多，有直接原因，也有間接原因，主要有以下幾個方面：

　　1.教學理念沒有及時更新。有些教師角色轉(zhuǎn)化不到位，教學

　　方式?jīng)]有發(fā)生實際性的變化，許多教師仍然把重心放在教上，是課堂的主宰，學生圍著教師轉(zhuǎn)。有人來聽課是一種教法，真正上起課來是另一種教法。

　　2.課標理解不透，教材挖掘不深，教法研究不足，學法指導不夠。新課標教材，其編排意圖，內(nèi)容安排都具有很大的伸縮空間，為教師進行課堂教學實踐活動提供了充分的空間。課堂教學過程中就例題講例題，就課文讀課文，就練習做練習的現(xiàn)象嚴重，缺乏教學思想的滲透，學習方法的指導。

　　3.有效教學時間不夠。有的教師平時看起來忙忙碌碌，出了力，盡了心，但學生的成績并不理想。原因就是上課做的無用功過多，教學上沒有抓住重點、突破難點，學生的學習興趣不濃、學習效率低下，導致學習效果不佳。

　　4.后進生輔導缺乏計劃安排，隨意性大，轉(zhuǎn)化率低。每個班級都不同情況的存在一些后進生。他們學習困難的原因是多方面的，教師采取針對性的措施不到位，后進生進步的幅度不明顯。

　　5.各項教學常規(guī)工作不到位。表面看起來，我們的各項教學常規(guī)工作都做得很好，但在具體操作上缺少實效，比如教案，每位教師都寫得很好，但實際發(fā)揮作用的不多。課堂上一些教師還是“滿堂灌”，學生學習還是很被動。作業(yè)訓練形式單調(diào)，布置作業(yè)很隨意，作業(yè)效益不高。

　�。ǘ�）學生狀況：

　　一是留不住優(yōu)質(zhì)生源。由于我校地處邊遠山區(qū)，有條件的家庭，其孩子往外轉(zhuǎn)學的現(xiàn)象嚴重，造成了優(yōu)質(zhì)生源的嚴重流失。

　　二是家庭教育的隱性缺失。由于農(nóng)村學生家長素質(zhì)及認識程度不夠，再加上部分家長外出打工做生意，把孩子托付給自己的父母或親戚照看，暫時監(jiān)護人根本無視學生的學習情況，有些學生的家庭作業(yè)應(yīng)付了事或干脆不寫。即使老師與家長溝通，家長也只是隨口說說。這樣缺乏學生的主動學習和家長的密切配合，只靠老師單方面的努力，就導致了各班中都有部分后進生。

　　三是由于近年來學籍規(guī)范管理，導致個別學生本來還在讀二年級的，卻要跳級讀三、四年級。本來這部分學生基礎(chǔ)就差，突然變成空降兵，當然就更差了。

成績分析報告通用4

　　根據(jù)中心校工作安排，現(xiàn)就對我校的五、六年級成績進行簡單分析，并提出提高措施，不妥之處，請批評指正。

　　1、暑期四年級成績分析

　　我校四年級共有兩個班，一個在紅小，一個在瓦小，一個班26人，一個班16人，兩個班成績紅小的成績比較平均，各科成績都在中線水平，其中九個班中語文占第5名，數(shù)學占第5名，英語占第4名，科學占第6名。瓦小四科在九個班中語文占第7名，數(shù)學占第4名，英語占第9名，科學占第1名，總體成績在鎮(zhèn)外農(nóng)村組占第6名。中心小學四年級整體成績居鎮(zhèn)外農(nóng)村組第三名。成績不太理想主要是瓦小的英語學科拉了整體成績，沒達到預(yù)期目標。

　　2、暑期五年級成績分析

　　五年級成績相對比較理想，超出預(yù)期效果。其中八個班中語文占第2名，數(shù)學占第1名，英語占第3名，科學占第5名。中心小學整體成績第一名。但有的學科，如英語、科學還有待提高。取得這個成績也有客觀原因，五年級下半年和六年級一樣，上早晚自習，英語、語文中午加強了輔導，但與兄弟學校相比，還有些地方有一定的差距，如語文學科學生的整體素質(zhì)，閱讀、朗讀、作文還不盡如人意，英語學科三、四年級村小的英語底子薄，五年級雖補一部分，但仍有近一半的學生英語的基礎(chǔ)還很慶功。科學學科老師從中學剛下來，教學方式、方法還不熟練，成績雖在中等偏上，但平均分不高，學生對科學沒形成良好的.學習方法，學習習慣更有待提高。

　　3、現(xiàn)六年級分析：

　�。�1）學情分析

　　現(xiàn)六年級學生整體水平不及上屆，尖子生少，差生多，在一到六年級中，原來是學校最頭疼的一個年級。從課堂聽課來看，學生不愛回答問題，積極性不夠。從各級各類的比賽來看，成績也不突出。從五年級下學期各次考試來看，數(shù)學學科有21人在考試中出現(xiàn)過不及格，說明數(shù)學成績不太穩(wěn)定；從常規(guī)檢查及學校參與閱卷上看，語文的作文、閱讀、學生的書寫不太理想；從老師的反饋上看，英語學科有二十幾人都在考試中出現(xiàn)過不及格，底子較弱，特別是兩個村小上來的學生，還得重新再學三四年級知識，與雙洞子小學的英語沒法比。從考試成績上看，科學學科，學生沒有掌握學習科學的方法，學生的探索能力還較差。

　�。�2）分班情況

　　六年級有學生42人，分成兩個班。為了分班均衡，四位教師共同參與，特別重點依次參考數(shù)學、英語、語文三大學科，次重點依次參與成績、思想品質(zhì)、男女生合理搭配，分好了兩個班，從現(xiàn)在課堂效果看，分得較為均衡。

　　（3）教師安排

　　為了保證我校不拖縣城學區(qū)的后腿，本學期又加強了老師人數(shù)的投入，畢業(yè)班由五名老師擔任。語文、品德老師、班主任由王秀華、劉玉枝擔任；數(shù)學、科學由姚寶勤、徐樹叢擔任。因?qū)W校的科學只有許強、徐樹叢、姚寶勤、鄭萬生能夠勝任畢業(yè)班，于是沒有單安排科學。又考慮到歷年來，我校的畢業(yè)班均用數(shù)學兼科學學科，科學成績均在前列，所以沒單安排科學教師。英語由張玉華一個人擔任，再沒安排其他年級。

　　在加強畢業(yè)班教師實力的基礎(chǔ)上，還不能忽略現(xiàn)四、五年級，以及其它年級。因此讓老畢業(yè)班的許強加強五年級的數(shù)學，并做好全校老師的多媒體課件輔導；孫月君加強四年級的數(shù)學；張佳會語文、數(shù)學都過硬，且抓班好，加強一年級的教學。

　　另外，姚寶勤抓班、教學、輔導均適合畢業(yè)班學生實際，故由村小調(diào)到中心小學教六年級數(shù)學、科學；劉玉枝底子厚，老畢業(yè)班教師，雖然上個畢業(yè)班成績沒有很好突出，是因為有兩個89.5的優(yōu)生，影響了她的高分率，所以再留在畢業(yè)班，目的是再給機會，蓄勢而發(fā)。

　　（4）近期跟蹤

　　開學至今，從幾位教師精神狀態(tài)，教學勁頭，合作精神、自覺加班加點來看，現(xiàn)在學校有些放心了。特別是數(shù)學、語文老師課下一起備課，一起探討的作風很好；英語老師中午留學生在走廊、大樹下背課文、背單詞，讓人看了也很高興。前天中午學校開了畢業(yè)班教師會，會上摸了下底，提些要求，每位教師又分析一下成績，談?wù)勌岣叽胧�，提出些好的建議，讓人也似乎看到點希望。

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