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      藥廠員工工作總結(jié)

      時間:2023-02-17 10:01:21 工作總結(jié) 我要投稿

      藥廠員工工作總結(jié)

        總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu),突出重點,突破難點,不如靜下心來好好寫寫總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點突出呢?下面是小編為大家收集的藥廠員工工作總結(jié),歡迎閱讀與收藏。

      藥廠員工工作總結(jié)

      藥廠員工工作總結(jié)1

      尊敬的領(lǐng)導與親愛的同事們:

        轉(zhuǎn)眼20xx年就要過去了。

        今年以來,XX車間在公司領(lǐng)導及車間領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在全面遵循各項規(guī)章制度的要求下,扎實落實公司各項任務,安全運行設(shè)備設(shè)施,積極做好產(chǎn)品質(zhì)量要求,圓滿完成了各項生產(chǎn)目標。作為XX車間一名普通的員工,我現(xiàn)將一年來的思想、工作情況做一個簡要的總結(jié),不妥之處懇請領(lǐng)導批評指正。

        具體地,主要有以下幾個方面:

        一、工作上:我的主要工作職責是參與車間的藥品流水包裝過程,包括鋁塑包裝藥品、計數(shù)瓶裝藥品、計量袋裝藥品、計量瓶裝藥品等。藥品的生產(chǎn)不同其他產(chǎn)品的生產(chǎn),因為關(guān)系著使用者的生命健康,所以在生產(chǎn)過程中,必須十分的認真,嚴格按照生產(chǎn)指標完成生產(chǎn)。嚴格遵照公司的各項操作規(guī)程,每一天正式生產(chǎn)前都仔細謹慎的核對各項指標、嚴格做好生產(chǎn)前的準備工作,生產(chǎn)中加強了抽檢,主要是包裝瓶簽上的三期(產(chǎn)品批號、生產(chǎn)日期、有效期至)、裝量差異、外觀質(zhì)量,如實填寫抽檢記錄及產(chǎn)品包裝記錄。重新學習了公司的操作規(guī)程,尤其是《人員進入一般生產(chǎn)區(qū)操作規(guī)程》,雖然日常工作更衣、洗手流程都已形成了習慣,但再次學習依舊有了更深入的認識,盡自己最大的能力,做好最基本最關(guān)鍵最有效的衛(wèi)生清潔。

        二、思想上,以德制藥、以德治業(yè)的理念深深的植入我的心里。守誠信、施仁愛、遵禮儀、明是非,與同事、領(lǐng)導、家人和社會和諧相處。平日生活里,以誠待人,熱情洋溢,積極主動,相信在公司這個大氛圍的影響下,我自己會越來越完善、越來越充實。

        但是,在工作上,也發(fā)現(xiàn)了一些問題。

        比如鋁塑板的線上,有時候會出現(xiàn)漏包、三期不清楚、雙包等情況?赡苤饕沁x板、模具的問題,也有可能是操作過程中的問題。設(shè)備調(diào)試時要嚴格按照規(guī)定操作,發(fā)現(xiàn)缺粒、雙包的鋁塑板,當班直接在鋁塑工序剝粒再鋁塑;鋁塑泡罩過程中,在料斗出料部位,必須有一名員工對空泡及時補粒,在后面鋁塑板出板部位,有一名員工接板挑揀,發(fā)現(xiàn)有空泡的及時挑出返工。鋁塑泡罩結(jié)束后,在外包工序發(fā)現(xiàn)少量的缺粒鋁塑板,直接按廢品報廢處理?傮w來說出現(xiàn)問題作偏差調(diào)查,找出原因,然后再進行糾偏,預防措施?梢杂米詣幼R別系統(tǒng),進行在線監(jiān)測,也可以用老辦法,就是要加大操作人員和QA的抽查力度,確保設(shè)備運行正常,如有偏差,則進行設(shè)備立即維護。還有發(fā)現(xiàn)鋁塑鋁生產(chǎn)線的清場易忽視的幾個盲點:

       、俸蚉VC接觸的導軌桿、和PVC接觸的`膠墊的接觸面;

       、诤弯X箔接觸的導軌桿;

        ③和藥片或膠囊接觸的毛刷的內(nèi)部;

        ④料斗的下料口;

        ⑤更換pvc時,使用的剪刀。

        袋裝藥、瓶裝藥也出現(xiàn)過多裝、少裝的情況,主要原因可能是機器老化造成的,需要

        ①加強設(shè)備設(shè)施的維護保養(yǎng)或者更換新的設(shè)備,

        ②加強線上生產(chǎn)的自檢頻率,

       、凼褂迷诰監(jiān)測設(shè)備進行自動識別剔除不合格產(chǎn)品。

        這樣可能會盡可能的減少裝藥時多裝、少裝的情況。

        對我個人來說,新的一年工作要著重抓好的以下幾方面:

        一:認真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,確保各項生產(chǎn)目標的完成。

        二:以爭當優(yōu)秀員工為契機,積極參加員工操作技能考核,提高業(yè)務素質(zhì)水平,找出不足爭當先進。

        三:開動腦筋,有創(chuàng)造性朝氣蓬勃地開展工作,正確理解車間的局面,最大限度地發(fā)揮職工的主人翁精神和工作熱情,堅持一切從我做起,實事求是,努力認真,以工作力求仔細、崗位堅決堅守為原則,積極主動做好自己本職工作。

        XX車間員工XX

        20xx年X月X日

      藥廠員工工作總結(jié)2

        本人于20xx年8月入職##公司,任倉庫主管一職。在過去的4個月工作中,我逐漸熟悉了公司概況,產(chǎn)品特點及倉庫管理工作流程。在這農(nóng)歷新年即將到來之際,我寫下工作小結(jié),總結(jié)過去并展望20xx年,力爭在20xx年做得更好。

        一、保證倉庫各項工作流程的順利開展

        在領(lǐng)導的關(guān)心和指導下,我們倉庫全體人員做好如下工作:

        1、產(chǎn)品入庫會把好驗收關(guān),對產(chǎn)品的數(shù)量、質(zhì)量、包裝進行驗收,如發(fā)現(xiàn)本次入庫產(chǎn)品不符,倉庫人員會迅速反映給產(chǎn),采取相應措施。

        2、產(chǎn)品出庫會把好復核關(guān),對于出庫產(chǎn)品,倉庫務必嚴格按照公司規(guī)章制度憑證發(fā)貨,對客戶要所發(fā)貨逐項復核,做到數(shù)量準確,質(zhì)量定好,標志清楚,并向送貨員(司機)移清交貨,以免造成客戶收到貨物不相符的問題出現(xiàn)。

        3、根據(jù)當?shù)厥袌龅臓顩r,合理化利用備貨計劃、進出庫計劃、編制客戶暢銷產(chǎn)品的儲存計劃,保證客戶第一時間里拿到貨物,有個滿意的服務發(fā)貨工作。

        4、按照安全、方便、節(jié)約的原則,合理利用倉容、庫房,貨物有必要的道路和產(chǎn)品適當?shù)膲唷⒍饩、分層。產(chǎn)品出庫按照先進庫的先出,有效期在前的先出的原則辦理。

        5、對于客戶的退貨產(chǎn)品回倉,以對應的采購退貨單為收據(jù)收貨,倉庫核對貨單無誤后開具標準的退貨單,注明原采購單號,并經(jīng)辦事處主管審核生效后回到總部調(diào)換或退貨,持續(xù)客戶能在第一時間里收到新的產(chǎn)品。

        6、倉庫會根據(jù)產(chǎn)品性質(zhì)和倉儲條件,對儲存的產(chǎn)品安排適宜的場所,合理堆碼,妥善苫墊,易碎品輕拿輕放。注意操作安全,保證產(chǎn)品在倉庫全年無事故,對客戶帶給一流的服務。

        二、發(fā)貨和努力提高自身的管理

        1、協(xié)調(diào)好客戶定貨所發(fā)貨的時間控制,與柳市倉庫協(xié)調(diào)好所發(fā)貨物的周期。

        2、倉庫嚴格管理火種、火源、電源、水源。安全工作實行分區(qū)管理,分級負責的制度,明確各級安全負責人對所在區(qū)域的倉庫安全,嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度,掌握各種安全知識和技能。

        3、加強對產(chǎn)品的進出庫驗收及清潔,安全工作,確保準確無誤,加深對公司所生產(chǎn)產(chǎn)品的了解,對客戶所咨詢的問題所提必答。

        4、往后加大對倉庫每周、月的清潔力度,持續(xù)庫容整潔,美觀、防潮。

        5、努力提高自身的管理業(yè)務水平及加深對產(chǎn)品各型號的認識,爭取做到成為優(yōu)秀的`管理隊伍成員之一。

        6、提點小推薦:

       、偈欠衲軌蛏倭坑嗁弮煞N托盤,一種1、2*1、2的,一種就是此刻用的,

       、诠旧a(chǎn)比較量大的產(chǎn)品時,是否能夠不把所有的領(lǐng)料單都打出來,象113B的,能夠打出一張在上面寫1*15這樣,然后單據(jù)整理也方便。

        以上是我的個人總結(jié),如有不足之處請領(lǐng)導指正,我會盡全力在新的一年中為公司添一份力,同時也實現(xiàn)我在公司的價值。

        后勤倉庫管理員工作總結(jié)

        倉庫主管是一個倉庫部門的主要管理者,這一年來,倉庫主管工作資料是否有如期完成,工作中常遇到哪些棘手問題等。請看以下的倉庫主管年終總結(jié)資料:

        20xx年不知不覺在指尖慢慢逝去,20xx年迎面而來。回想過去,應對眼前,展望未來!有進步的喜悅,亦有工作中失誤的愧疚。即將過去的一年是我們倉儲科整個部門全體人員齊心協(xié)力,奮力開拓的一年,更是每個倉儲成員理解挑戰(zhàn),逐步成長的一年。用心思量總結(jié)工作當中的利弊、得失。從教訓中得出經(jīng)驗,為以后的工作做好更充分的計劃準備。

      藥廠員工工作總結(jié)3

        20xx年即將結(jié)束,20xx年的工作也即將告一段落,在這一年里,我的工作經(jīng)過自身努力,克服困難,特別是在領(lǐng)導的大力支持下和教導下,我順利完成了20xx年的任務和工作,這一年對于我是有著重大意義的一年。

        20xx年,我工作經(jīng)歷了兩個階段:

        7月份前,我在北廠做車間質(zhì)檢員,讓我從一線學習到了車間生產(chǎn)樣品的檢測知識,配合好車間的生產(chǎn)工作,保質(zhì)保量地完成各項檢測任務。在檢驗之前,我首先了解需要檢驗的項目,檢測方法及技術(shù)要求等才能在檢查檢測工作中做好事前的準備工作 。并且在檢查前應該做好事前準備,檢查時認真監(jiān)督。在檢查過程中做好監(jiān)督工作,及時發(fā)現(xiàn)并糾正檢驗過程中存在的問題。對質(zhì)量要求較高的加工工序的加工工藝的生產(chǎn)、全過程跟蹤檢查確保每道工序合格。對進場的原料嚴把質(zhì)量關(guān),以免原料出現(xiàn)質(zhì)量問題影響藥物質(zhì)量且浪費人力物力。完成了質(zhì)檢員的基本職責工作。

        7月份開始進入潤澤制藥質(zhì)檢部,是我工作和學習的新開端。

        我順利的完成了頭孢硫脒、頭孢尼西的`方法驗證并整理數(shù)據(jù),也接觸了許多設(shè)備操作、流動相的配制等相關(guān)的知識,這為今后的工作打下了一定的經(jīng)驗基礎(chǔ),也為我以后的發(fā)展指明了方向。同時在參與中學習和成長,同公司一起不斷提高自己的意識和理念,以及工作能力。

        積極參與公司其他活動或項目。盡自己最大的努力,參與到公司的發(fā)展建設(shè)中去。有意同公司一同發(fā)展和成長。

        在20xx年有所收獲的同時,我也認識了很多自身不足:

        1、雖然充滿干勁,但是經(jīng)驗缺乏,在處理突發(fā)事件和一些新問題上存在著較大的欠缺。需要進一步努力和學習。

        2、在工作上同同事的交流和討論還不夠,自己的很多不成熟的想法和觀念需要同事和領(lǐng)導的教導。

        3、專業(yè)能力特別是在工藝以為設(shè)備等方面的能力還很欠缺,急需自己努力補上。

        在今后的工作和生活中,必須更加積極努力提高業(yè)務能力,要加強自己專業(yè)知識和專業(yè)技能的學習。并以高標準要求自己,不斷學習,讓自己能夠成為一個優(yōu)秀的質(zhì)檢技術(shù)人員。

        20xx年度工作規(guī)劃:

        1、加強學習和實踐,繼續(xù)提高。

        針對自己的崗位,重點是深入學習藥品檢測相關(guān)業(yè)務及研發(fā)相關(guān)知識,提高解決問題的能力。

        2、竭盡全力完成工作任務。

        20xx年有許多挑戰(zhàn)性和重要的工作,工藝的驗證是對于我有挑戰(zhàn)性工作;同時參與其他項目時候的自我學習和提升,以及對其他項目所需要的知識的提高,F(xiàn)在只是參與和記錄,我希望在不久的將來能提出建設(shè)性的意見。

        3、完善自身素質(zhì)。

        新的一年,要毫不動搖為成為一個品德好、素質(zhì)高、能力強、勤學習、善思考、會辦事的聰明人而努力。同時在人際、社交等不足的方面也努力提高。

      藥廠員工工作總結(jié)4

        時光穿梭,一轉(zhuǎn)眼20xx年即將過去,我來到xx公司已經(jīng)將近五個月。在過去的五個月里我在領(lǐng)導、同事們的支持和幫助下,用自己所學知識,在自己的工作崗位上,盡職盡責,較好的完成了各項工作任務。作為一名化驗員,應當從思想到行動,從理論到實踐,進一步學習,提高自己的工作水平,F(xiàn)將本人本年度的工作總結(jié)如下:

        一、工作內(nèi)容及心得體會

        我的工作主要是對八寶粥成品的一些理化指標進行檢驗,在不合標準的'情況下及時通知領(lǐng)導以便找出不合格問題出現(xiàn)的癥結(jié)所在;在符合標準的情況下要負責成品檢驗報告的書寫以及數(shù)據(jù)錄入和分析工作。其次負責實驗所用儀器的保養(yǎng)與校準。

        在五個月的檢驗工作中我學到了很多以前書本上沒有的東西,作為剛畢業(yè)的學生發(fā)現(xiàn)還有很多東西是自己需要去學習發(fā)現(xiàn)的。

        例如剛開始的時候并不會儀器校準,在學校里也是老師校準好自己用現(xiàn)成的,而出了社會發(fā)現(xiàn)不會再有現(xiàn)成的東西使用,F(xiàn)在經(jīng)過工作的洗禮已經(jīng)可以輕松的校準儀器。

        在判定成品理化指標是否符合標準首先得熟悉標準,一開始做成品檢驗工作時總需要翻看標準文件才知道成品是否達標,在工作了一個禮拜后終于可以不用總是翻看標準文件,我想這也是我的一大進步吧!

        十一月底,車間投入蛋白生產(chǎn),那時還不會使用凱氏定氮儀,但在領(lǐng)導的幫助下學會了使用,雖然實驗的數(shù)據(jù)并不滿意,但至少會操作儀器,知道實驗原理,接下來的工作就是尋找數(shù)據(jù)差異的原因。

        總得來說,這五個月有得有失,得的是學習了很多知識,失的是和家人相聚的時間短了,在以后的工作中我會更加努力做好自己的本職工作,更好的為公司服務。

        二、下年度的工作計劃

        在20xx年首先要做的就是確定好測定蛋白質(zhì)的方法,實驗數(shù)據(jù)雖然不是最重要的,但也是過程的一種體現(xiàn)。

        另外要學習好誠信管理體系,為誠信管理體系文件編纂工作打好下手。

        對于成品檢驗數(shù)據(jù)的分析以及成品問題的匯總表會及時報告給領(lǐng)導。

        對于20xx年我充滿信心,相信自己一定會學習到更多有幫助的知識。

        藥廠化驗員工作總結(jié)

        藥廠qc化驗員工作總結(jié)

        藥廠化學實驗員崗位職責

        藥廠檢驗員工作總結(jié)

        藥廠化驗員崗位職責(共6篇)

      藥廠員工工作總結(jié)5

        20xx年即將結(jié)束,20xx年的工作也即將告一段落,在這一年里,我的工作經(jīng)過自身努力,克服困難,特別是在領(lǐng)導的大力支持下和教導下,我順利完成了20xx年的任務和工作,這一年對于我是有著重大意義的一年。

        20xx年,我工作經(jīng)歷了兩個階段,5月份前,我在總公司車間做工藝員助理,讓我從一線學習到了相關(guān)工藝和gmp的知識,同時作為夜班值班人員堅持了1個星期4個通宵夜班的值班工作。完成了工藝助理的基本職責工作。5月份開始進入臺州仙琚制藥,是我工作和學習的新開端。我順利的完成了醋酸可的松試產(chǎn)前工藝規(guī)程,試產(chǎn)方案等gmp相關(guān)的軟件的起草。同時作為技術(shù)人員參與工藝的確定和生產(chǎn)線的建設(shè)。并作為試產(chǎn)組員參與醋酸可的松試產(chǎn)全過程,在試產(chǎn)期間完成了工藝參數(shù)的確認。通過這項目,我熟悉了公司的運作程序流程,學到了工藝放大的相關(guān)知識,也接觸了設(shè)備選型、廠房設(shè)計、工藝布局等工程相關(guān)的知識,這為今后的工作打下了一定的經(jīng)驗基礎(chǔ),也為我以后的發(fā)展指明了方向。同時參加了公司的內(nèi)審員培訓,并取得內(nèi)審員資格成為車間內(nèi)審員,完成了車間相關(guān)ehs部分文件和現(xiàn)場的起草和管理工作。積極參與公司的體系的建立和完善。并作和保管車間相關(guān)文件資料。同時在參與中學習和成長,同公司一起不斷提高自己的意識和理念,以及工作能力。積極參與公司其他活動或項目。盡自己最大的努力,參與到公司的發(fā)展建設(shè)中去。有意同公司一同發(fā)展和成長。

        在20xx年有所收獲的同時,我也認識了很多自身不足:

        1.雖然充滿干勁,但是經(jīng)驗缺乏,在處理突發(fā)事件和一些新問題上存在著較大的欠缺。需要進一步努力和學習。

        2.在工作上同同事的交流和討論還不夠,自己的很多不成熟的想法和觀念需要同事和領(lǐng)導的教導。

        3.現(xiàn)場gmp和ehs的管理能力還欠弱,很多事情的處理都不是很到位。

        4.專業(yè)能力特別是在工藝以為設(shè)備等方面的能力還很欠缺,急需自己努力補上。在今后的工作和生活中,必須更加積極努力提高業(yè)務能力,要加強自己專業(yè)知識和專業(yè)技能的學習。并以高標準要求自己,不斷學習,讓自己能夠成為一個的工藝技術(shù)人員。

        20xx年是充滿期待的一年。對于公司,三個上市項目同時設(shè)計建設(shè)還有生活辦公設(shè)施的不斷建設(shè),20xx是一個新的起點。而對于我更是一個全新的開始。醋酸可的松項目試產(chǎn)接近尾聲在初步穩(wěn)定后將迎來正式生產(chǎn)和全面人員入崗。為此對工藝驗證,人員將是我20xx年前期工作重點。同時隨著合成溶劑回收車間的投入生產(chǎn),溶劑回收等部分工藝穩(wěn)定性和改進也是重要工作。同時我個人想要的`發(fā)展方向是工程師的發(fā)展方向,為此我將努力爭取參與公司的其他項目,盡可能的接觸工程上的東西。讓自己的在參與中學習和成長。

        20xx年度工作規(guī)劃:

        1.加強學習和實踐,繼續(xù)提高。針對自己的崗位,重點是深入學習智能交通相關(guān)業(yè)務及研發(fā)相關(guān),提高解決問題的能力。

        2.竭盡全力完成工作任務。20xx年有許多挑戰(zhàn)性和重要的工作,工藝的驗證,員工培訓,車間gmp和ehs現(xiàn)場的實施等都是對于我有挑戰(zhàn)性工作;同時參與其他項目時候的自我和提升,以及對其他所需要的知識的提高,F(xiàn)在只是參與和記錄,我希望在不久的將來能提出建設(shè)性的意見。

        3.完善自身素質(zhì)。新的一年,要毫不動搖為成為一個品德好、素質(zhì)高、能力強、勤學習、善思考、會的聰明人而努力。同時在人際、社交等不足的方面也努力提高。

      藥廠員工工作總結(jié)6

        做保潔工作在很多人眼里都是不值得一提的工作,我原來也是這么想的,可是自從真正的接觸到實際工作中的時候,才發(fā)現(xiàn)并不簡單,平時根本不注意的地方,對于保潔員來說,絕對不能馬虎,墻角、拐角,窗內(nèi)窗外,犄角旮旯,都是自檢的重點。

        在公司,懷著真誠服務的心,努力做好本職工作,在公司任職期間,我從摸索到熟悉,從茫然到自信,在我前進的每一步,都得到了公司領(lǐng)導和同事的熱情相助,得到了大多數(shù)同事的諒解與支持。如果說這期間的工作還有一些可取之處的話,那絕不是因為我個人有多大的能力,而應歸功于我們有一支高素質(zhì)的公司隊伍,有一群有熱情、肯于奉獻的員工。作這個小結(jié)的目的,也決不是給自己涂脂抹粉,而是希望能達到冷靜回顧一下自己這段時期的'工作得失,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓。

        這一階段的工作期間,保潔的日常工作主要靠的是公司領(lǐng)導的有效指指,這一時期的工作,在大的事件處理上能積極向領(lǐng)導匯報,迅速采取措施,未出現(xiàn)嚴重錯誤,但在工作細節(jié)上還存在不少問題,好在有領(lǐng)導和同事及時指出并補救,均未產(chǎn)生嚴重后果。

        這一年的工作,也暴露了自身存在的一些問題,如在自身要求上還比較放松,對一些細節(jié)注意還不夠,有待在今后的工作中予以改進。同時,希望能有機會學習、掌握更多技能,提高自己的水平。決心在崗位上,投入更多的時間、更大的熱情,完成公司布置的各項工作,不辜負公司領(lǐng)導的期望。

      藥廠員工工作總結(jié)7

        回顧20xx年,在集團公司董事長的帶領(lǐng)下,儀征集團在過去的一年里取得了巨大的經(jīng)濟效益和社會效益,正是在這個好時機,我進入了這個大家庭。從五月中旬到現(xiàn)在,我已經(jīng)在藥丸車間工作了7個月。雖然7個月的明暗并不能培養(yǎng)一個人的堅定信念,但我從我的上司和身邊的同事那里獲得了很多關(guān)心和幫助。在這里我想對他們說謝謝。我也付出了很大努力來顯著提高我的業(yè)務水平。因此,我很好地完成了我的工作。在這段時間的工作中,我意識到我在快樂地工作,快樂地生活,為自己的人生目標努力工作。我的個人思想越來越成熟了?偨Y(jié)過去可以幫助我們更好地探索未來!毙坳P(guān)蠻道堅如鐵,現(xiàn)在我從頭開始.”當我告別過去,迎接新的時候,我有必要對過去一年的工作做一個仔細的總結(jié),這樣我就能“回憶過去,知道得失,知道方向”提出一個偉大的事業(yè)”以下是我的20xx工作總結(jié)。

        1、提高自身素質(zhì),努力適應工作環(huán)境。

        在來到公司工作后,為了滿足質(zhì)量保證工作的需要,我總是把學習業(yè)務知識放在首位,提高我在管理方面的特殊素質(zhì),這樣我就可以逐步走向一個合格的管理人才,更多地與同事溝通,更多地幫助他人,從而使我能夠迅速融入公司團隊。另一方面,我嚴格遵守公司的規(guī)章制度,不遲到、不早退,積極參加公司和車間舉辦的各種活動和培訓。(如GMP、企業(yè)管理培訓、四平市總工會藝術(shù)展等。)通過GMP培訓,我的GMP知識得到了豐富,這更有利于我的質(zhì)量保證工作的有效開展,所有工作的質(zhì)量和效率都得到了顯著提高。

        2、認真進行生產(chǎn)過程的現(xiàn)場監(jiān)控,使質(zhì)量保證工作落到實處。

        質(zhì)量保證職責中包含的主要任務之一是生產(chǎn)過程的現(xiàn)場監(jiān)控。每天早上我來單位的時候,我會按照崗位的以下步驟實時監(jiān)控生產(chǎn)過程。

        1檢查各崗位生產(chǎn)現(xiàn)場的.所有設(shè)備和大門是否有狀態(tài)標志,中間站儲存的中間產(chǎn)品是否有標明物料名稱和流向的中間產(chǎn)品標志,暫時未生產(chǎn)的崗位和設(shè)備是否有清潔標志,是否在清潔有效期內(nèi)。

        2稱重配料崗位應檢查原輔材料的名稱、規(guī)格和重量是否與批量生產(chǎn)說明書一致。稱重儀器應調(diào)平至零,并進行雙重檢查。

        3混藥崗位:檢查混藥塊的硬度、均勻度、顏色是否一致。

        4制丸切崗:檢查丸重是否在內(nèi)控標準范圍內(nèi),丸形是否圓。

        5干燥崗位:沸騰干燥床溫度和干燥時間控制是否符合要求,水分和溫度是否符合工藝要求。

        6包衣崗位:檢查接收物料和包衣材料的批次生產(chǎn)說明書,并在包衣過程中檢查顆粒的外觀、圓度和均勻性,色澤一致確保生產(chǎn)品種的外觀和重量差異符合公司內(nèi)部控制標準;

        7鋁塑包裝崗位:檢查藥板外觀、性狀是否準確,板面是否清潔,接縫是否嚴密,生產(chǎn)批號和有效期是否符合

        8批量生產(chǎn)指令。包裝崗位:檢查藥品批號、生產(chǎn)日期、有效期是否符合批次包裝說明,并在包裝現(xiàn)場進行抽查包裝數(shù)量是否準確,裝箱單是否填寫正確。

        在各崗位現(xiàn)場監(jiān)督檢查過程中,如發(fā)現(xiàn)不符合GMP要求的地方,應及時通知崗位班長或相關(guān)人員予以糾正。發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題及時向上級領(lǐng)導反映情況,協(xié)調(diào)解決。

        3、與技術(shù)人員密切合作,完成車間設(shè)備清潔驗證設(shè)備確認文件的修訂和批量生產(chǎn)記錄的審核。

        審查批次生產(chǎn)記錄也是我的優(yōu)先事項之一。截至20xx年12月12日,共審核了117批各品種的批量生產(chǎn)記錄,包括填寫通關(guān)單、生產(chǎn)過程監(jiān)控記錄、復檢記錄中的數(shù)據(jù)計算是否正確、是否與批量生產(chǎn)指令、包裝指令一致、記錄是否完整、前后位置順序是否正確、物料平衡是否符合要求等。另外,由于新的GMP認證的需要,我與技術(shù)員李默合作完成了設(shè)備清洗驗證,對設(shè)備確認的兩部分共修改了36份文件。主要整理驗證計劃和驗證報告,以確保上述項目在工作過程中的可靠性、準確性和再現(xiàn)性。

        4、每月配合銷售部門完成銷售記錄的整理和上報根據(jù)銷售部提供的銷售數(shù)據(jù),每月月底完成銷售記錄的編制,并上報質(zhì)量管理部。

        截至12月,我已經(jīng)完成了7個月的銷售記錄的準備和報告。

        5、完成潔凈區(qū)溫濕度、粉塵離子檢測和數(shù)據(jù)統(tǒng)計歸檔工作。

        根據(jù)新的GMP認證要求,質(zhì)量管理部修訂了新的潔凈區(qū)溫濕度記錄模板。5月至12月完成的7個月溫濕度、粉塵離子記錄匯編和數(shù)據(jù)統(tǒng)計,與中心實驗室提供的沉降菌記錄相結(jié)合,提交質(zhì)量管理部存檔。

        6、按照計劃,中心實驗室已經(jīng)完成了生產(chǎn)過程中的取樣工作。

        截至12月23日,共完成各品種中間產(chǎn)品、待包裝產(chǎn)品和成品樣品237個。樣品檢驗合格后,中心實驗室應提供檢驗報告。

      藥廠員工工作總結(jié)8

        時光飛逝,轉(zhuǎn)瞬間一年已經(jīng)過去,在這一年的工作過程中感覺自己有了一個質(zhì)的變化,思想也日益成熟,現(xiàn)對20xx年全年工作簡單做一個回顧和總結(jié):

        首先,感謝公司、x總和各位領(lǐng)導對我工作的信任和支持,在這一年里,公司領(lǐng)導給我的培訓和引導:xx文化對我的熏陶,溝通的方法技巧,思考思維的方式、方法,為人處事的道理,績效團隊等等使我自己學習了許多,提高了許多,成長了許多。

        xx文化的核心價值觀“善、干、學、和”,更使自己有了一個做人處事的準繩,作為一名技術(shù)服務人員,怎么為公司創(chuàng)造效益,怎么為經(jīng)銷商、養(yǎng)殖戶帶來價值,怎樣使自己的人生完美,個人價值得到最大體現(xiàn)。善是前提、基礎(chǔ),干、學是過程和途徑,和最終成為必然結(jié)果。為他人的利益著想,會換位思考問題,為他人創(chuàng)造出價值,能站在他人角度,做好事,做誠章,致善致誠。有了這個前提、心態(tài),自己一定真干、實干、苦干,為公司而干,為客戶而干,為自己而干,淡化權(quán)力,強化能力,少說多干,先干再說,再加上自己的技巧、思路,適應社會的變化和公司的發(fā)展需求。學習、學習、再學習這是作為一名xx人永恒的奮斗主題。為生活而學,為發(fā)展而學,學會改變?nèi)松。向書本學習,向他人學習,不斷的反省總結(jié)自身,通過持之以恒的學習,加強心智修煉和能力提升。始終保持自己的`核心競爭力,一個人的成功失敗關(guān)鍵是他在無人知道的情況下會有怎樣的生活態(tài)度和所作所為。

        20xx年我主要服務在xx、xx、xx、而重點是遼寧地區(qū),能過對市場的走訪調(diào)查和15年做技術(shù)服務的工作經(jīng)驗,了解到東北氣候寒冷,風俗習慣,人文差異較大,形成了東北人特有的習慣。思維的惰性和貪于安逸的生活習慣,我們xx公司在東北進入時間都比較早,市場相對而言比較成熟,經(jīng)銷商對技術(shù)服務工作要求較高,對服務細節(jié)和產(chǎn)品消耗依賴性也很強。由于去年人員的調(diào)整,技術(shù)服務隊伍顯得薄弱。x經(jīng)理和我先后從xx牧校、xx農(nóng)校等招收技術(shù)服務人員15名,組建團隊。

        我主要帶著xx、xx市場和市場服務人員的培訓,幫助業(yè)務人員開發(fā)和維護市場。一年的工作過程中有過歡笑也有過沮喪,而自己也得到了很大的鍛煉和提高,摒棄了許多惰性思維和不良習慣,認真、務實、創(chuàng)新、合作,從點滴做起,追求完善更給自己塑造了一個全新的風格。

        xx藥業(yè)今年順利通過GMP認證,自己感到驕傲和自豪!靶」咀鍪拢蠊咀鋈恕,我對這句話有了更深層次的理解,作為一名xx人-----xx藥業(yè)的員工,我慶幸、我驕傲,我對自己以后的工作更具信心和決心。

      藥廠員工工作總結(jié)9

        經(jīng)過4月15日到4月20日的南瑞廠家培訓,我對SCADE系統(tǒng)及微機保護設(shè)備有了更深入的了解,也學到了不少新的知識,為將來保養(yǎng)維護我們自己的保護設(shè)備打下堅實的基礎(chǔ)。公司組織這次培訓花了很大的人力物力,足以見到公司對我們員工的重視。我也很榮幸能有這樣的機會來到這么一個有實力的大公司。 這次培訓很全面,從綜合自動化系統(tǒng)到保護配置和模塊,無一遺漏。從這次培訓老師身上我學到很多的專業(yè)知識。一方面加快了我們維護操作的速度,另一方面也加速了我們整體的成長。一個沒有共同目標的隊伍是不具有一加一大于二的特點的;一個沒有核心領(lǐng)導的團隊是不會具有凝聚力的;一個沒有共同信念的隊伍是不會在發(fā)達和困難的時候始終一條心的?偠灾粋好的團隊是不容易組建的。所以進入這樣的團隊是幸運的。機會是給有準備的人的。

        另外應用才是我們學習的目的。沒有應用,其他的一切一切都無從談起,沒有真正的務實精神,任何的花言巧語都會蒼白無力。作為來公司比較晚的員工,相對于老員工我還有許多欠缺的地方,但是這不能成為我完成不好工作的理由。起點很重要,但不完全決定你是否第一個到達終點,因為超越一般是在中間的彎道上面。這說明過程也很重要,你播下什么種子就收獲什么樣的果實。來這里之后領(lǐng)導給予我很多關(guān)心,尤其是廠家培訓老師黃平和工程師李立行。非常感謝他們對我在學習和生活上的幫助。我沒能完全掌握所有培訓的內(nèi)容,我不敢說我辜負了誰,我最對不起的'是自己,是我前期準備不足,但這不是理由。一方面是我的態(tài)度有問題,沒有真正作到日事日畢,每天及時將所學內(nèi)容進行總結(jié),喜歡拖延。腦子里面有很多計劃而不去實施,手頭有很多事要做而抓不住重點。另一方面是自己對自己能力估計過高。

        最后感謝給予的培訓機會,希望再有下個機會時,自己能把握住。當一個人遇到困境的時候,才是真正考驗這個人品質(zhì)的時候,困境中勇敢,堅強,成為一個合格的員工。希望自己能承擔起應該去承擔的責任,樂觀的面對生活。改變別人對自己和自己對別人的衡量標準,做到寬以待人,嚴以律己。對自己要求嚴一些對別人要求再低些。希望自己在每次作出人生選擇的時候都會展現(xiàn)自己智慧的一面,不去為過去后悔,更不用為明天擔心,因為爭取今天就是為明天更好做足充分的準備。面對生活更加樂觀,更加會感恩;希望自己在生活上能給母親,弟弟,更加多的關(guān)心照顧。希望自己更快成長起來,能為公司做出貢獻的同時也能實現(xiàn)自己的個人價值,人生短短幾十年,回首無憾,足以。

        拓展培訓師告訴我們在理想和成功之間還有一個很重要的字—--做。我感覺一個人的成功也要靠悟性,不去努力,有些道理或許終其一生也不能明白。我感覺這次培訓講師都很敬業(yè),沒有講的不好的,只是每位的個人風格不一樣而已。

        有時讓一個人脫離自己的風格去完成一件事沒有想象中的那么簡單。我只是感覺培訓的時間安排有點密集,不利于消化吸收。

        很多時候我都感覺不到自己的渺小,這或許正是我的渺小之處;很幸運這次培訓,公司又給了我這種感覺的機會。茫茫人海,光陰似箭,這是我人生步入社會的起點,更是我毫無保留全力以赴為理想努力的起點。愿挫折是我前進的臺階,愿“此生無憾”是我在人生終點的回顧總結(jié)。

      藥廠員工工作總結(jié)10

        20xx年即將結(jié)束,20xx年的工作也即將告一段落,在這一年里,我的工作經(jīng)過自身努力,克服困難,特別是在領(lǐng)導的大力支持下和教導下,我順利完成了20xx年藥廠的任務和工作,這一年對于我是有著重大意義的一年。

        20xx年,我工作經(jīng)歷了兩個階段,5月份前,我在總公司車間做工藝員助理,

        讓我從一線學習到了相關(guān)工藝和gmp的知識,同時作為夜班值班人員堅持了1個星期4個通宵夜班的值班工作。完成了工藝助理的基本職責工作。5月份開始進入臺州仙琚制藥,是我工作和學習的新開端。我順利的完成了醋酸可的松試產(chǎn)前工藝規(guī)程,試產(chǎn)方案等gmp相關(guān)的軟件資料的起草。同時作為技術(shù)人員參與工藝的確定和生產(chǎn)線的建設(shè)。并作為試產(chǎn)組員參與醋酸可的松試產(chǎn)全過程,在試產(chǎn)期間完成了工藝參數(shù)的確認。通過這項目,我熟悉了公司的運作程序流程,學到了工藝放大的相關(guān)實踐知識,也接觸了設(shè)備選型、廠房設(shè)計、工藝布局等工程相關(guān)的知識,這為今后的工作打下了一定的經(jīng)驗基礎(chǔ),也為我以后的發(fā)展指明了方向。同時參加了公司的內(nèi)審員培訓,并取得內(nèi)審員資格成為車間內(nèi)審員,完成了車間相關(guān)ehs部分文件和現(xiàn)場的起草和管理工作。積極參與公司的體系的建立和完善。并作整理和保管車間相關(guān)文件資料。同時在參與中學習和成長,同公司一起不斷提高自己的意識和理念,以及工作能力。積極參與公司其他活動或項目。盡自己最大的努力,參與到公司的.發(fā)展建設(shè)中去。有意同公司一同發(fā)展和成長。在20xx年有所收獲的同時,我也認識了很多自身不足:

        1.雖然充滿干勁,但是經(jīng)驗缺乏,在處理突發(fā)事件和一些新問題上存在著較大的欠缺。需要進一步努力和學習。

        2.在工作上同同事的交流和討論還不夠,自己的很多不成熟的想法和觀念需要同事和領(lǐng)導的教導。

        3.現(xiàn)場gmp和ehs的管理能力還欠弱,很多事情的處理都不是很到位。

        4.專業(yè)能力特別是在工藝以為設(shè)備等方面的能力還很欠缺,急需自己努力補上。在今后的工作和生活中,必須更加積極努力提高業(yè)務能力,要加強自己專業(yè)知識和專業(yè)技能的學習。并以高標準要求自己,不斷學習,讓自己能夠成為一個優(yōu)秀的工藝技術(shù)人員。

        20xx年是充滿期待的一年。對于公司,三個上市項目同時設(shè)計建設(shè)還有生活辦公設(shè)施的不斷建設(shè),20xx是一個新的起點。而對于我更是一個全新的開始。醋酸可的松項目試產(chǎn)接近尾聲在初步穩(wěn)定后將迎來正式生產(chǎn)和全面人員入崗。為此對工藝驗證,人員培訓將是我20xx年前期工作重點。同時隨著合成溶劑回收車間的投入生產(chǎn),溶劑回收等部分工藝穩(wěn)定性和改進也是重要工作。同時我個人想要的發(fā)展方向是工程師的發(fā)展方向,為此我將努力爭取參與公司的其他項目,盡可能的接觸工程上的東西。讓自己的在參與中學習和成長。

        20xx年度工作規(guī)劃

        1.加強學習和實踐,繼續(xù)提高。針對自己的崗位,重點是深入學習智能交通相關(guān)業(yè)務及研發(fā)相關(guān)知識,提高解決問題的能力。

        2.竭盡全力完成工作任務。20xx年有許多挑戰(zhàn)性和重要的工作,工藝的驗證,員工培訓,車間gmp和ehs現(xiàn)場的實施等都是對于我有挑戰(zhàn)性工作;同時參與其他項目時候的自我學習和提升,以及對其他項目所需要的知識的提高,F(xiàn)在只是參與和記錄,我希望在不久的將來能提出建設(shè)性的意見。

        3.完善自身素質(zhì)。新的一年,要毫不動搖為成為一個品德好、素質(zhì)高、能力強、勤學習、善思考、會辦事的聰明人而努力。同時在人際、社交等不足的方面也努力提高。

      藥廠員工工作總結(jié)11

        今天,我很高興站在這里向大家述職,以接受大家的監(jiān)督,促進我進步。

        我作為制藥廠一名員工,在過去的一年里,認真履責,積極工作。帶領(lǐng)班組全體成員保質(zhì)保量地完成了車間下達的各項目標任務:崗位責任概述:

        1、按生產(chǎn)計劃和工藝技術(shù)文件,科學、合理地組織生產(chǎn),及時解決生產(chǎn)中突出問題。

        2、加強班組管理,以班組標準化建設(shè)內(nèi)容為重點,建立、健全班組各項管理制度,不斷提高班組向GMP管理制度靠近、

        3、組織班組按照車間的統(tǒng)一部署聽從上級領(lǐng)導的指令生產(chǎn)、

        4、搞好安全教育,精心維護保養(yǎng)設(shè)備,認真招待勞動保護法規(guī)和操作規(guī)程,堅持做到安全文明生產(chǎn)。

        5、搞好勞動競賽,積極開展比、學、趕、幫、超活動。

        6、做好思想政治工作,教育職工堅持四項基本原則,遵守社會公德和職業(yè)道德。

        20xx年主要工作敘述:

        在5年的時間里,制藥廠以突破了一個億的產(chǎn)量、我們班努力適應改革和參與改革,以安”全第一,質(zhì)量第一”為工作主線,在車間領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和指引下,在全班員工緊密團結(jié)和奮斗下,以“規(guī)范、高效、更好”為追求目標,以人本管理為突破口,切實轉(zhuǎn)變思想觀念,牢固樹立發(fā)展意識、競爭意識和創(chuàng)新意識,大力推動班組基礎(chǔ)管理更上一個新

        的臺階。較為圓滿地完成了廠、車間下達的各項生產(chǎn)任務。并能積極有序地開展各項工作,班組建設(shè)也得到提高。現(xiàn)將一年來主要工作述職:

        一:建立了一套符合我們班生產(chǎn)運行的新線運行模式。

        在生產(chǎn)過程當中、有許許多多需要我們思考的問題,如何有效歸范生產(chǎn)中各種細小環(huán)節(jié)是我們當前的基本任務,需要我們首先將所預料的各種環(huán)節(jié)進行規(guī)范和部署,以便員工們有章可循,大家做到心中有數(shù)。再加上“三定”工作的有效開展,使員工們的危機感進一步增強,進一步提高各方面知識已成為車間員工的.當務之急。我班在當前的形式和任務面前,必須選擇一套較為符合新線的運行模式,來適應我班的經(jīng)營活動,以便提高班組的各項工作?偨Y(jié)出一套較為適合我班的運行模式。

        二:建立了新線設(shè)備保養(yǎng)制度。

        “產(chǎn)品質(zhì)量的體現(xiàn)在現(xiàn)場”,我們車間一向注重車間形象,搞好現(xiàn)場管理和設(shè)備保養(yǎng)是新線管理工作的重要組成部分,也是產(chǎn)品質(zhì)量得以保證的前提和基矗所以如何搞好設(shè)備維修和保養(yǎng)是今年工作的重點。班組根據(jù)實際情況制定了一套維護現(xiàn)場管理和設(shè)備保養(yǎng)的規(guī)章制度來規(guī)范現(xiàn)場管理。

        三:嚴格執(zhí)行生產(chǎn)調(diào)度指令,認真組織生產(chǎn)。

        一個企業(yè)的生產(chǎn)是否能夠正常進行,取決于生產(chǎn)調(diào)度的合理調(diào)度,我們生產(chǎn)班堅決服從生產(chǎn)調(diào)度指令,為全面完成全年的生產(chǎn)任務打下基矗首先,在實際生產(chǎn)過程中班組能夠很好的協(xié)調(diào)各方面的工作,能從培養(yǎng)員工素質(zhì)和提高工作效率兩方面著手開展各項工作,并且能有效運用人力資源進行合理安排,認真組織生產(chǎn),今年同期生產(chǎn)產(chǎn)量比去年增長

        百分之十以上。其次,班組為提高班組員工的綜合素質(zhì),逐步將員工崗位進行輪換,讓他們有機會接觸和掌握各崗位的操作技能,班組為他們提供崗位輪換機會,使員工們的綜合素質(zhì)得到進一步提高。

        四:確!癎MP質(zhì)量保證體系”在本班正常運行,進一步嚴格工藝管理,抓好過程控制,并杜絕質(zhì)量事故的發(fā)生。

        我們班組始終緊緊圍饒GMP質(zhì)量保證體系的運行,因面臨技改工程后不久,設(shè)備的各項工藝指標的控制有很大難度,班組在車間及工藝員的正確指導下,通過不斷的探索、不斷調(diào)整,逐步將每個工序的各項指標控制在工藝要求范圍之內(nèi),再加上不斷對員工進行有關(guān)質(zhì)量方面的培訓和指導,很快從過渡期成長到成熟期。在實際生產(chǎn)過程中,我們主要通過員工的相互配合來控制產(chǎn)品質(zhì)量,前后工序相互監(jiān)督、相互驗證,使產(chǎn)品質(zhì)量得到較好的控制、

        五:強化班組管理,搞好班組文化建設(shè),提升班組凝聚力。

        今年因為各項還需努力規(guī)范,沒有過多的時間來搞班組活動,但我們知道班組凝聚力是一個團體能否發(fā)揮好整體作戰(zhàn)能力的關(guān)鍵,所以我們組織了幾次生產(chǎn)管理與質(zhì)量管理的培訓、使班組成員之間多了解點、關(guān)鍵是使大家感覺到一種自重感,對以后的工作有很大幫助。其次,班組從以前的管理方式逐步向人性化進行過渡,班組將很多工作讓班委來完成,讓班委們既感到壓力又感到他們對于班組的重要性,使他們主動為班組出謀劃策。通過這一年的磨合,班組已經(jīng)成為一個完整的整體,大家處于這個整體之中,相互配合、相互理解,為將來的工作打下了基矗

        六:作好政治思想工作和職業(yè)道德教育。

        掌握現(xiàn)代員工的人格、思想和工作動機等因素是有效組織生產(chǎn)的關(guān)鍵,但這也是資源中最不定的因素,它可能隨時發(fā)生改變,我的具體做法是:首先,通過和員工的接觸,了解他們的需求,在班組盡量滿足他們的需求。其次,通過班會的形式對他們進行政治思想教育和職業(yè)道德教育,讓他們認識到工作的重要性和必要性。最后,我們主要通過素質(zhì)教育讓他們的實際操作水平能得到一定提高,并且教會實際工作技巧,能更好地運用在實際中。

        總之,這一年通過全班員工的共同努力,在車間領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,能夠完成各項工作指標來之不易,但我們也清醒認識到我們所做的工作離廠和車間的要求還很遠,我們一定與時俱進、奮勇拼搏、團結(jié)一心,扎扎實實干好每一項工作,為明年的工作打好堅實基礎(chǔ),我們相信在我們大家的共同努力下,公司的明天會更加美好!

      藥廠員工工作總結(jié)12

      尊敬的領(lǐng)導與親愛的同事們:

        轉(zhuǎn)眼XX年就要過去了。

        今年以來,XX車間在公司領(lǐng)導及車間領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在全面遵循各項規(guī)章制度的要求下,扎實落實公司各項任務,安全運行設(shè)備設(shè)施,積極做好產(chǎn)品質(zhì)量要求,圓滿完成了各項生產(chǎn)目標。作為XX車間一名普通的員工,我現(xiàn)將一年來的思想、工作情況做一個簡要的總結(jié),不妥之處懇請領(lǐng)導批評指正。

        具體地,主要有以下幾個方面:

        一、工作上:我的主要工作職責是參與車間的藥品流水包裝過程,包括鋁塑包裝藥品、計數(shù)瓶裝藥品、計量袋裝藥品、計量瓶裝藥品等。藥品的生產(chǎn)不同其他產(chǎn)品的生產(chǎn),因為關(guān)系著使用者的生命健康,所以在生產(chǎn)過程中,必須十分的認真,嚴格按照生產(chǎn)指標完成生產(chǎn)。嚴格遵照公司的各項操作規(guī)程,每一天正式生產(chǎn)前都仔細謹慎的核對各項指標、嚴格做好生產(chǎn)前的準備工作,生產(chǎn)中加強了抽檢,主要是包裝瓶簽上的三期(產(chǎn)品批號、生產(chǎn)日期、有效期至)、裝量差異、外觀質(zhì)量,如實填寫抽檢記錄及產(chǎn)品包裝記錄。重新學習了公司的操作規(guī)程,尤其是《人員進入一般生產(chǎn)區(qū)操作規(guī)程》,雖然日常工作更衣、洗手流程都已形成了習慣,但再次學習依舊有了更深入的認識,盡自己最大的能力,做好最基本最關(guān)鍵最有效的衛(wèi)生清潔。

        二、思想上,以德制藥、以德治業(yè)的理念深深的植入我的心里。守誠信、施仁愛、遵禮儀、明是非,與同事、領(lǐng)導、家人和社會和諧相處。平日生活里,以誠待人,熱情洋溢,積極主動,相信在公司這個大氛圍的影響下,我自己會越來越完善、越來越充實。

        但是,在工作上,也發(fā)現(xiàn)了一些問題。

        比如鋁塑板的線上,有時候會出現(xiàn)漏包、三期不清楚、雙包等情況。可能主要是選板、模具的問題,也有可能是操作過程中的問題。設(shè)備調(diào)試時要嚴格按照規(guī)定操作,發(fā)現(xiàn)缺粒、雙包的鋁塑板,當班直接在鋁塑工序剝粒再鋁塑;鋁塑泡罩過程中,在料斗出料部位,必須有一名員工對空泡及時補粒,在后面鋁塑板出板部位,有一名員工接板挑揀,發(fā)現(xiàn)有空泡的及時挑出返工。鋁塑泡罩結(jié)束后,在外包工序發(fā)現(xiàn)少量的`缺粒鋁塑板,直接按廢品報廢處理?傮w來說出現(xiàn)問題作.

        偏差調(diào)查,找出原因,然后再進行糾偏,預防措施?梢杂米詣幼R別系統(tǒng),進行在線監(jiān)測,也可以用老辦法,就是要加大操作人員和QA的抽查力度,確保設(shè)備運行正常,如有偏差,則進行設(shè)備立即維護。還有發(fā)現(xiàn)鋁塑鋁生產(chǎn)線的清場易忽視的幾個盲點:①和PVC接觸的導軌桿、和PVC接觸的膠墊的接觸面;②和鋁箔接觸的導軌桿;③和藥片或膠囊接觸的毛刷的內(nèi)部;④料斗的下料口;⑤更換pvc時,使用的剪刀。

        袋裝藥、瓶裝藥也出現(xiàn)過多裝、少裝的情況,主要原因可能是機器老化造成的,需要①加強設(shè)備設(shè)施的維護保養(yǎng)或者更換新的設(shè)備,②加強線上生產(chǎn)的自檢頻率,③使用在線監(jiān)測設(shè)備進行自動識別剔除不合格產(chǎn)品。這樣可能會盡可能的減少裝藥時多裝、少裝的情況。

        對我個人來說,新的一年工作要著重抓好的以下幾方面:

        一:認真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,確保各項生產(chǎn)目標的完成。

        二:以爭當優(yōu)秀員工為契機,積極參加員工操作技能考核,提高業(yè)務素質(zhì)水平,找出不足爭當先進。

        三:開動腦筋,有創(chuàng)造性朝氣蓬勃地開展工作,正確理解車間的局面,最大限度地發(fā)揮職工的主人翁精神和工作熱情,堅持一切從我做起,實事求是,努力認真,以工作力求仔細、崗位堅決堅守為原則,積極主動做好自己本職工作。

        XX車間員工

      XXXX年X月X日

      藥廠員工工作總結(jié)13

        XX年即將結(jié)束,XX年的工作也即將告一段落,在這一年里,我的工作經(jīng)過自身努力,克服困難,特別是在領(lǐng)導的大力支持下和教導下,我順利完成了XX年的任務和工作,這一年對于我是有著重大意義的一年。

        XX年,我工作經(jīng)歷了兩個階段,9月份前,我在公司車間做質(zhì)檢員,讓我從一線學習到了質(zhì)檢和GMP的相關(guān)知識。完成了質(zhì)檢員的基本職責工作。期間6月份參與凍干粉針一車間車間改造新版GMP驗證工作,又是我工作和學習的新開端。我順利的完成了凍干粉針一車間軋蓋空調(diào)系統(tǒng)的驗證,通過這個驗證,我更加深入的懂得環(huán)境對車間生產(chǎn)藥品的重要性,只有保證了空調(diào)系統(tǒng)的流暢運行,車間才能順利生產(chǎn),藥品質(zhì)量得到更好的保障。到今年9月,我有幸得到一個去化驗室輪崗觀摩學習的`機會,在無菌組學習的三個月,在熱原組學習一個月,期間從事培養(yǎng)基配制、鋪制菌碟、無菌及微生物的檢樣、檢測細菌內(nèi)毒素、測試過敏反應、檢測異常毒性、檢測熱原等工作,在不合標準的情況下及時反饋以便找出不合格問題出現(xiàn)的癥結(jié)所在;在符合標準的情況下要負責生成檢驗報告以及數(shù)據(jù)錄入和分析工作。從中認識到了化驗對藥品生產(chǎn)的重要性,準確的化驗結(jié)果、高精度的檢測數(shù)據(jù)是保證藥品質(zhì)量的重要依據(jù)。這為我今后的工作打下了一定的基礎(chǔ),為以后的發(fā)展指明了方向,這一年,我在參與中學習和成長,同公司一起不斷提高自己的意識和理念,以及工作能力。積極參與公司其他活動或項目。盡自己最大的努力,參與到公司的發(fā)展建設(shè)中去。有意同公司一同發(fā)展和成長。在XX年有所收獲的同時,我也認識了很多自身不足:

        1.雖然充滿干勁,但是經(jīng)驗缺乏,在處理突發(fā)事件和一些新問題上存在著較大的欠缺。需要進一步努力和學習。

        2.在工作上同同事的交流和討論還不夠,自己的很多不成熟的想法和觀念需要同事和領(lǐng)導的教導。

        3.在做過敏反應實際操作方面有所欠缺,急需自己努力補上。在今后的工作和生活中,必須更加積極努力提高業(yè)務能力,要加強自己專業(yè)知識和專業(yè)技能的學習。并以高標準要求自己,不斷學習,讓自己能夠成為一個優(yōu)秀的技術(shù)人員。

        XX年是充滿期待的一年。XX是一個新的起點。而對于我更是一個全新的開始。在化驗室的原料組、半成品組、成品組的學習和工作將是我XX年前期工作重點。

        XX年度工作規(guī)劃

        1.加強學習和實踐,繼續(xù)提高。針對自己的崗位,重點是深入學習相關(guān)業(yè)務知識,提高解決問題的能力。

        2.在工作中由于經(jīng)驗有限,在實際分析操作過程中還存在一些不足之處,我會在以后的工作中更加嚴格地要求自己,努力學習新知識,使自己的業(yè)務水平和工作能力更上一層樓,充分發(fā)揮個人才智,做好各項工作,更好地為公司服務,奉獻自己的力量。

      XXX

        XX年XX月XX日

      藥廠員工工作總結(jié)14

        xxxx年是我公司執(zhí)行新版GMP重要的一年,回顧xxxx年培訓工作,整體的走勢以及著重點是與公司的年度計劃目標、重點工作相適應的,但也存在各種不足,具體表現(xiàn)在以下幾個方面:

        一、培訓工作情況;

        xxxx年舉辦內(nèi)部各類培訓46項,參加培訓人員954人次,完成年度培訓計劃100%,各部門培訓計劃完成率均達到了年度培訓計劃的要求。

        內(nèi)部培訓:

        培訓對象 培訓次數(shù) 課程類別

        全體員工 6 法律 法規(guī)

        生產(chǎn)技術(shù)部 3 工藝 技術(shù)

        質(zhì)量管理 5 管理 檢驗 安全

        物儲人員 13 倉儲 采購 安全

        車間人員 10 衛(wèi)生 操作

        銷售人員 6 管理制度

        管理人員 3 管理制度 職責

        培訓課程主要集中以下幾類;

        1、員工必修類: 法律法規(guī)、管理制度;

        2、全員公共類:GMP、微生物培訓、安全培訓;

        3、重點培訓:質(zhì)量管理、崗位操作。

        二、培訓工作總結(jié)及存在問題分析

        (一)、取得的成績

        1、xxxx年度的培訓工作與上一年度相比,從培訓項目數(shù)、舉辦課程次數(shù)、接受培訓的人次等方面,都有一定的增長。

        2、建立制度性培訓體系;往年,公司培訓工作缺乏系統(tǒng)性培訓制度,培訓管理幅度和力度不夠,員工培訓意識不強,培訓工作開展不順,今年質(zhì)量管理部門投入大量精力,在總結(jié)以往公司培訓的基礎(chǔ)上優(yōu)化培訓管理,重點加強了培訓需求分析,合理安排課程,多次征求各部門意見后,全面提升公司培訓制度化管理。

        3、培訓針對性增強,與工作需求掛鉤,規(guī)范化管理

        現(xiàn)階段公司培訓已逐步轉(zhuǎn)向以“需求為中心”,新版GMP的實施要求我們增強法律意識,嚴格執(zhí)行GMP是保證藥品質(zhì)量的基礎(chǔ),培訓的目的應該是服務于公司戰(zhàn)略,更多的和各部門需求相結(jié)合。有相當一部分課程來源于各部門需要,如:生產(chǎn)操作、質(zhì)量檢驗。另外隨著新版GMP的不斷推行,相關(guān)課程也在公司范圍內(nèi)得以推廣,如風險管理培訓,提高全員風險意識,消除質(zhì)量隱患。

        4、全員培訓意識增強,學習積極性不斷提高

        通過各種培訓方式,進行了培訓工作的實施。除了傳統(tǒng)的課堂講授方式以外,進行現(xiàn)場實習培訓,真正掌握各項業(yè)務技能;組織會議研討,進行充分交流。通過多形式的知識傳遞,在公司范圍內(nèi)建立了良好的學習氛圍,大家的培訓意識進一步提高,意識到了培訓的重要性,學習積極性大大提高。

        (二)存在問題和不足

        1、實施培訓的針對性不好,后續(xù)效果評價不到位

        目前培訓整體還是停留在推的階段,培訓計劃更多地靠主管部門去督促和實施,培訓形式缺乏創(chuàng)新,難以調(diào)動學員的學習興趣,導致學員注意力不集中,影響培訓的效果。在培訓形式上過于追求參訓人員的數(shù)量、培訓形式相對單一,缺乏互動溝通,與之相應的'結(jié)果就是機械被動的聽講、參訓人員的層次不一、從而導致效果的難以評估。由于各方面原因,目前公司培訓所能做到的效果評價只是停留在第一和第二個層次:反應評估,從員工培訓后能掌握理解知識內(nèi)容的多少進行評估,學習評估;員工對培訓內(nèi)容的理解和掌握程度,對工作所產(chǎn)生的動力及工作上的應用的評價,還需要在以后培訓工作中進行加強。

        2、培訓體系的完善和計劃的實施支持不足

        隨著公司的發(fā)展,對人員的資質(zhì)能力的要求越來越高,這就給培訓工作提出了很高的要求,但在目前,培訓工作總體上還是沿襲著過去幾年的培訓方法,年度培訓計劃很難得到較好的實施,其原因,一是缺乏一個有力的體系支持,各項基礎(chǔ)層面的工作待完善;二是對培訓時間上的保障不足。這需要我們在以后的工作中進行重新審視調(diào)整。

        3、內(nèi)部講師隊伍整體水平待提高

        在公司范圍內(nèi)實施內(nèi)訓,是我公司目前進行員工培訓的主要形式,既減少了培訓投入又能結(jié)合公司實際,在較短的時間內(nèi)使員工普遍得到培訓,現(xiàn)在公司初步建立了一支內(nèi)部講師隊伍,并取得了一定成效,但是在培訓實施過程中也暴露出了一些亟待解決的問題:內(nèi)部講師授課技巧普遍不高,有待提高,制作課件水平不足,自主研發(fā)課程能力欠缺,所以,以上種種,需要改善,進一步規(guī)范內(nèi)部講師管理,提升內(nèi)部講師授課水平,真正打造一支合格稱職的內(nèi)部講師隊伍。

        三、20xx年培訓工作設(shè)想及建議

        1、建立培訓體系,出臺各項制度,明確培訓導向

        在公司的指導下,搭建培訓體系框架,出臺培訓管理制度、人才培養(yǎng)計劃指引等系列文件規(guī)定,規(guī)范培訓管理,做到有章可詢,完善和完備培訓體系,真正調(diào)動全體員工學習積極性,提升管理及專業(yè)業(yè)務技能,提高全員素質(zhì);規(guī)劃清晰,重點培養(yǎng),管理到位,謀劃長遠。

        2、實施重點課程

        根據(jù)公司目標,加強GMP和法規(guī)的強化培訓,并結(jié)合各部門需求,實施重點培訓課程,滿足培訓需求,提升相關(guān)管理業(yè)務水平,更好的為公司發(fā)展服務。

        3、建立富有實踐經(jīng)驗,熟悉現(xiàn)實情形的內(nèi)部講師團隊

        積極倡導部門主管為內(nèi)部培訓的主講,在培訓工作中作出良好的表率,建立起一套企業(yè)內(nèi)部培訓講師的日常管理、激勵、考核機制。

        4、實行多元化培訓形式,建立完整的培訓體系

        實行內(nèi)部培訓和外部培訓相結(jié)合,在內(nèi)部培訓的同時,分期分批組織公司管理人員、業(yè)務骨干參加省、國家舉辦的專題講座、培訓、研討等會議,外聘培訓教師進行專項培訓,利用信息技術(shù),培訓檔案實現(xiàn)電子化管理;結(jié)合人員資質(zhì)及崗位,分門別類,列出各崗位所需培訓知識內(nèi)容,進行強制性培訓,限定時間,并與績效掛鉤,滿足GMP對人員資質(zhì)及培訓的要求。

        我們的培訓是為了實施GMP,保證藥品質(zhì)量。不斷的培訓,才能不斷的進步,強化法律法規(guī)的學習,強化專業(yè)知識與崗位技術(shù)的培養(yǎng),從基礎(chǔ)知識方面提高員工能力,提高員工的全員素質(zhì),在規(guī)范化操作基礎(chǔ)上增強創(chuàng)新的能力,嚴格執(zhí)行GMP,生產(chǎn)出合格的產(chǎn)品,這是我們的培訓目標。

      藥廠員工工作總結(jié)15

        時光穿梭,一轉(zhuǎn)眼20xx年即將過去,我來到—公司已經(jīng)將近x個月。在過去的x個月里我在領(lǐng)導、同事們的支持和幫助下,用自己所學知識,在自己的工作崗位上,盡職盡責,較好的完成了各項工作任務。作為一名化驗員,應當從思想到行動,從理論到實踐,進一步學習,提高自己的工作水平,F(xiàn)將本人本年度的工作總結(jié)分享如下:

        一、工作內(nèi)容及心得體會

        我的工作主要是對八寶粥成品的一些理化指標進行檢驗,在不合標準的情況下及時通知領(lǐng)導以便找出不合格問題出現(xiàn)的癥結(jié)所在;在符合標準的情況下要負責成品檢驗報告的書寫以及數(shù)據(jù)錄入和分析工作。其次負責實驗所用儀器的保養(yǎng)與校準。

        在五個月的檢驗工作中我學到了很多以前書本上沒有的東西,作為剛畢業(yè)的學生發(fā)現(xiàn)還有很多東西是自己需要去學習發(fā)現(xiàn)的。

        例如剛開始的'時候并不會儀器校準,在學校里也是老師校準好自己用現(xiàn)成的,而出了社會發(fā)現(xiàn)不會再有現(xiàn)成的東西使用,F(xiàn)在經(jīng)過工作的洗禮已經(jīng)可以輕松的校準儀器。

        在判定成品理化指標是否符合標準首先得熟悉標準,一開始做成品檢驗工作時總需要翻看標準文件才知道成品是否達標,在工作了一個禮拜后終于可以不用總是翻看標準文件,我想這也是我的一大進步吧!

        xx月底,車間投入蛋白生產(chǎn),那時還不會使用凱氏定氮儀,但在領(lǐng)導的幫助下學會了使用,雖然實驗的數(shù)據(jù)并不滿意,但至少會操作儀器,知道實驗原理,接下來的工作就是尋找數(shù)據(jù)差異的原因。

        總得來說,這x個月有得有失,得的是學習了很多知識,失的是和家人相聚的時間短了,在以后的工作中我會更加努力做好自己的本職工作,更好的為公司服務。

        二、下年度的工作計劃

        在20xx年首先要做的就是確定好測定蛋白質(zhì)的方法,實驗數(shù)據(jù)雖然不是最重要的,但也是過程的一種體現(xiàn)。

        另外要學習好誠信管理體系,為誠信管理體系文件編纂工作打好下手。

        對于成品檢驗數(shù)據(jù)的分析以及成品問題的匯總表會及時報告給領(lǐng)導。

        對于20xx年我充滿信心,相信自己一定會學習到更多有幫助的知識。

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