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      重慶市正規(guī)勞動(dòng)合同

      時(shí)間:2021-03-01 09:30:12 勞動(dòng)合同范本 我要投稿

      重慶市正規(guī)勞動(dòng)合同范本

      重慶市勞動(dòng)合同范本

        甲方名稱:

      重慶市正規(guī)勞動(dòng)合同范本

        聯(lián)系電話:

        公司地址:

        乙方(勞動(dòng)者):

        身份證號(hào):

        家庭住址:

        聯(lián)系方式:

        根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則,訂立本勞動(dòng)合同(以下簡(jiǎn)稱合同),共同遵守。

        一、勞動(dòng)合同期限

        本合同期限經(jīng)雙方協(xié)商一致,采取下列第______項(xiàng)形式:

        (一)固定期限:自_______年______月______日起至______年______月______日止。其中,試用期自______年______月______日至______年______月______日止。

        (二)無(wú)固定期限:自______年______月______日起。其中,試用期自______年______月______日至______年______月______日止。

        (三)以完成一定工作任務(wù)為期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。

        二、工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容

        (一)乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為_(kāi)____________________________________。

        (二)乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任_________________________________崗位(工種)工作。

        三、工作時(shí)間

        (一)甲方安排乙方執(zhí)行(標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制度、綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或不定時(shí)工作制度)___________________________工時(shí)制度。

        執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的,乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),每周工作不超過(guò)40小時(shí)。每周休息日為。

        (二)甲方安排乙方從事的崗位(工種)實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的,應(yīng)當(dāng)事先經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批。

        四、勞動(dòng)報(bào)酬

        (一)甲方每月_________日前以法定貨幣足額支付乙方工資。甲乙雙方約定,甲方按下列第_________項(xiàng)方式支付乙方工資:

        1、乙方執(zhí)行計(jì)件工資,計(jì)件工資為_(kāi)________元/件。

        2、乙方執(zhí)行計(jì)時(shí)工資,月工資為_(kāi)________元。乙方的工資隨甲方的經(jīng)濟(jì)效益上下浮動(dòng)。

        (二)乙方在試用期月的工資為_(kāi)________元/月。

        五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

        (一)乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家和重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        (二)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和重慶市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        (三)甲方為乙方提供以下福利待遇_____________________________________。

        六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

        (一)甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

        (二)甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。

        七、勞動(dòng)合同的解除、終止

        (一)有下列情形之一的,甲乙雙方應(yīng)變更勞動(dòng)合同并及時(shí)辦理變更合同手續(xù):

        1、甲乙雙方協(xié)商一致的;

        2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的;

        3、訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。

        經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

        (二)乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

        1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

        2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度,按照甲方單位規(guī)定或者本合同約定可以接觸勞動(dòng)合同的;

        3、嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

        4、被依法追究刑事責(zé)任的。

        (三)有下列情形之一的`,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知乙方:

        1、乙方患病后者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作或者不符合國(guó)家和本市從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位規(guī)定,甲方無(wú)法另行安排工作的;

        2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

        3、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

        八、其他

        (一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;也可直接向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

        (二)本合同未盡事宜或與國(guó)家和重慶市有關(guān)規(guī)定相悖的,按國(guó)家和重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        (三)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

        甲方(蓋章):

        _________年______月______日

        乙方(簽字):

        _________年______月______日

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