學(xué)院教學(xué)科研崗位聘任合同

　　隨著法律知識的普及，能夠利用到合同的場合越來越多，簽訂合同能平衡雙方當(dāng)事人的平等地位。那么制定合同書有什么需要注意的呢？以下是小編為大家收集的學(xué)院教學(xué)科研崗位聘任合同，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　聘任方（甲方）：

　　法定代表人：

　　地址：

　　上級主管部門：

　　受聘方（乙方）姓名：

　　出生年月：

　　最后學(xué)歷：

　　最后學(xué)位：

　　專業(yè)技術(shù)職務(wù)：

　　任職時間：

　　身份證號碼：

　　受聘方所在二級學(xué)院（教學(xué)部）：

　　根據(jù)學(xué)院校內(nèi)人事制度改革的要求，為了進(jìn)一步落實《學(xué)院關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)崗位聘任和完善分配制度改革的意見》（試行）的規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商一致，乙方為甲方受聘教師，為明確甲方與乙方崗位職責(zé)，特訂立此聘任合同。

　　一、本聘任合同為有固定期限的聘任合同，合同期從_年__月_日起，至_年_月_日止。

　　二、崗位職責(zé)及責(zé)任目標(biāo)：

　　1．受聘崗位

　　受聘崗位名稱：

　　受聘崗位級別：

　　2．乙方在聘期內(nèi)所承擔(dān)的任務(wù)內(nèi)容（請對照所聘崗位的基本崗位任務(wù)逐項填寫）：

　　教學(xué)工作：

　　隊伍建設(shè)：

　　課程（學(xué)科、專業(yè)）建設(shè)：

　　科研工作：

　　其他任務(wù)與目標(biāo)（該項任務(wù)由乙方所在單位與乙方商定后填寫）：

　　三、甲方負(fù)責(zé)為乙方創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境，在聘期內(nèi)的每一個年度，先以乙方所聘崗位基本崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)的80％按月發(fā)放，預(yù)留的20％根據(jù)年終考核結(jié)果，按學(xué)院文件規(guī)定予以發(fā)放。

　　四、《學(xué)院關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)崗位聘任和完善分配制度改革的意見》（試行）文件試行一年，試行期結(jié)束后，乙方所承擔(dān)的崗位任務(wù)按學(xué)院確定的正式方案執(zhí)行。

　　五、因工作需要，雙方協(xié)商一致，可變更本合同，更換崗位。

　　六、本合同未盡事宜，均按國家法律、法規(guī)、規(guī)章及學(xué)院有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

　　本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，另一份由乙方所在單位保存。

　　甲方（蓋章）：乙方（簽章）：

　　法定代表人（簽字）：

　　_年_月_日_年_月_日

　　簽訂地點： 簽訂地點：

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