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      處長競聘演講稿

      時間:2022-02-02 12:56:53 競聘 我要投稿

      關于處長競聘演講稿合集10篇

        演講稿以發(fā)表意見,表達觀點為主,是為演講而事先準備好的文稿。在社會發(fā)展不斷提速的今天,能夠利用到演講稿的場合越來越多,你知道演講稿怎樣才能寫的好嗎?下面是小編整理的處長競聘演講稿10篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

      關于處長競聘演講稿合集10篇

      處長競聘演講稿 篇1

      尊敬的各位領導、各位評委:

        大家好!今天我校這次進行機構改革,采用了公開競選的方式,這位我們每一位員工提供了公平競爭的環(huán)境,感謝領導們給予我們這次參加競選的機會。

        我叫**,現從事于大學人事處。我競爭的是學校教務處副處長一職。下面,我就個人基本情況和工作具體思路向各位領導作一簡要匯報。

        一、我競爭的條件:

        1、豐富的工作經歷。

        我參加工作近二十年,在人事處工作期間,我深知,一份耕耘,一份收獲,所以工作中,我總是有一份力出一份力,具體做到了以下幾點:一是教師隊伍建設,職稱評審、特聘(兼職)教授的管理、教師資格認定、高層次人才的引進、專家的選拔;二是工資管理,獨立完成了1999年全校教職工工資的正常晉級、工資標準的調整和日常的工資異動、3%人員的工資越級晉升方案的制定、各級各部門的勞動工資年報表;三是職員工作,包括科級干部的聘任和職員制度試點前期工作;四是職工履職考核;五是教職工的培訓,爭取到了省教育廳在我校設立教師資格培訓點和崗前培訓點;六是出國人員的政審、不在崗人員的清理、正高級人員和四級職員醫(yī)療優(yōu)待證的辦理等。

        2、具有豐富的教學管理經驗。

        我從事人事處工作整整5年。有在教育部教育廳工作的實踐經驗,工作上能獨當一面。多個層次的從業(yè)經歷也使我更加深刻的領悟到教學管理的內涵并汲取了豐富的教學管理經驗。另外,我對學校的教師隊伍情況比較熟悉。在人事處工作多年,熟悉了各院系教師的基本情況,并和許多教師結下了深厚友誼。積累了豐富的工作經驗,和兄弟院校、主管部門建立了良好的工作關系。這些都為我做好下一步的工作打下了堅實的基礎。

        3、具備較高的政治素質。

        我從小受到良好的傳統(tǒng)教育,因而培養(yǎng)造就了自己光明磊落、有正義感、樂于助人的品德。從高中到大學一直擔任學生干部,大學三年級入黨。參加工作以來,牢固樹立了全心全意為教學科研和師生服務的思想。在工作中,辦事講求原則,講黨性,思想進步,能夠認真學習政治理論和黨的路線、方針和政策并與實際工作相結合,在思想上與保持高度一致。

        4、有較強的組織和協(xié)調能力。

        我在教育廳工作期間,鍛煉了良好的組織、協(xié)調能力。同時,8年的工作實踐,也使我深刻地領悟到了理論與實踐相結合的重要性,深切地感受到自己在業(yè)務知識、管理水平、領導能力等方面有了全方位的提高,使自己的腳步更加堅實。另外,我還多次參與組織學校的職稱評審工作、省高校、中專、中小學教師高級職務評審工作、省教師資格考試我?键c的考務工作。這些都更加堅定了我做好教務處副處長的信心和決心。

        5、具有較強的文字駕馭能力。在《社會主義研究》等刊物上公開發(fā)表論文17篇。

        二、工作設想

        如果領導們信任我,讓我走上教務處副處長的工作崗位,我將不負眾望,不辱使命,勤奮工作,開拓創(chuàng)新。在這短短的競選演講時間里,我實在無法向各位領導匯報各項具體工作怎樣組織。我想如果競聘成功,我的工作設想如下:

        1、加強自身學習,提高政治修養(yǎng)。首先是加強政治理論的學習,不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辨是非的能力,進一步牢固樹立全心全意為師生服務的思想;另外,還要加強業(yè)務知識的學習,提高工作能力,使自己更加勝任本職工作。

        2、認真履行崗位職責,擺正自己的位置,當好配角。首先,做到格盡職守,積極完成好自己分管的各項工作,當好處長的助手。積極從我做起,維護領導班子的團結。只有團結的領導班子,才能帶出一流的隊伍,創(chuàng)造一流的業(yè)績。另外,工作中維護處長的威信,多請示匯報,多交心通氣,甘當綠葉,努力做到工作主動不越位,協(xié)助管理不越權,建言獻策不添亂,加強團結不分散。

        3、做好份內工作。積極組織組織期中教學檢查,重點檢查教師(包括實習教師)授課(進度)計劃、實習訓練計劃執(zhí)行情況,課堂教學,備課、作業(yè)批改情況,教學日志填寫情況,教研室工作計劃執(zhí)行情況,教師相互聽課情況,學生考試和成績情況。組織示范觀摩教學活動,組織經驗交流。教學檢查后寫出教學檢查報告,提出改進措施并呈報處長、主管校長。

        4、加強學校教師教學水平。工作中,積極熟悉教學人員教學工作內容、規(guī)范和要求。指導教師改進教學方法,總結教學經驗,撰寫教學研究論文、心得體會,編寫教材、講義,不斷提高教師的教學能力和學術水平。

        5、做好協(xié)調、協(xié)助工作。積極協(xié)助處長檢查、考核科長的管理工作。同時協(xié)助處長做好本處人員和教師的思想政治工作,加強教學隊伍建設,充分發(fā)揮全體工作人員的積極性和創(chuàng)造性。

        6、做好組織期末、畢業(yè)(結業(yè))考試工作。重點抓好標準化試卷命題、期末考試、評分、試卷分析的規(guī)范工作,在學期、學業(yè)結束時,提出教學質量分析報告。

        7、制定和完善學校有關教學管理規(guī)章制度。工作中,我將進一步制定和完善學校有關教學管理規(guī)章制度,使學校的教學管理工作走向規(guī)范化、制度化、透明化,提高工作效率。

        8、做好學校的教學評建工作。迎接明年教育部的對我校本科教學評估,爭取在評估中取得好成績。

        9、努力使自己做到嚴格要求,嚴密制度,嚴守紀律。工作中我將以身作則,廉潔自律,加強處內職工隊伍建設,為本處成為一個團結、嚴謹、求實、創(chuàng)新、勇于拼搏、奮發(fā)向上的集體而努力。

        也許我的觀點里存在著許多的缺點和不足,我希望大家能夠提出批評和指正,我一定會認真吸納。

        希望各位領導能夠選擇我擔任這一職位,或許我并沒有多么新奇的想法,但是我有著多年的工作經驗和大量的閱歷,我相信這會是我的一筆巨大的財富,請大家相信我,我一定會交給大家一份滿意的答卷。

        謝謝大家!

      處長競聘演講稿 篇2

      各位領導、各位同事:

        大家好!

        光陰似箭,日月如梭,轉眼間加入***學校,已是20幾個春秋。首先向多年來關心和支持我的領導和同事們表示感謝。今天我的副處長競聘演講稿競聘的崗位是分管常規(guī)教學工作的教務處副處長。

        工作以來無論是教學還是行政管理工作,我都兢兢業(yè)業(yè),在每個工作崗位上,都做出了一定的成績,得到了領導和同事們好評。近年我創(chuàng)建的《計算機文化基礎教學網》獲第三屆全區(qū)高等教育教學軟件大賽三等獎,在省部級及以上刊物上公開發(fā)表多篇水平較高的學術論文,20xx年度被評為考核暨暨迎評工作先進個人。

        今天參加教務處副處長的總監(jiān)競聘演講稿競聘,對我來說可以說是輕車熟路,因為兩年的副處長經歷,不僅使我積累了該崗位豐富的工作經驗,同時增強了我的管理領導能力。兩年來,我不敢說自己做出了多么大的成績,但卻做出了以下貢獻:

        一是建立健全了教務處規(guī)章制度,出臺了學生教學信息員制度、教學質量督導組制度、領導干部聽課制度等,使工作更加有序的開展。

        二是實行學分制,制定了學分制的相關制度。

        三是推動大學英語分級教學的實施,并配合外語系制定了有關大學英語分級教學的管理制度。

        四是在我校建立全國計算機等級考試考點。

        五是正在籌備“重點專業(yè)、重點課程、重點教材建設,精品專業(yè)、精品課程、精品教材建設”專題研討會。

        各位領導、各位同事,古人云:“不可以一時之得意,而自夸其能,亦不可以一時之失意,而自墜其志!边@次競聘,無論成功與否,我都將以這句自勉。如果中層副職競聘演講競聘成功,我將做到以下幾點:

        第一,團結協(xié)作,擺正自己的位置,當好配角。首先,做到恪盡職守,積極完成好自己分管的各項工作,當好處長的助手。積極從我做起,維護領導班子的團結。只有團結的領導班子,才能帶出一流的隊伍,創(chuàng)造一流的業(yè)績。工作中多請示匯報,多交心通氣,甘當綠葉,努力做到工作主動不越位,協(xié)助管理不越權,建言獻策不添亂,加強團結不分散。

        第二,開拓創(chuàng)新,與時俱進,做好份內工作。

        首先,繼續(xù)完善學校有關教學管理規(guī)章制度,使學校的教學行政崗位競聘演講稿管理工作走向規(guī)范化、制度化、透明化,提高工作效率。完善學分制度建設,繼續(xù)做好學分制的有關工作,針對實行學分制可有出現的問題,找出解決的方法。

        其次,根據學!吧、建成萬人大學”,兩大目標協(xié)助處長制定學校的教學規(guī)劃、計劃和教學改革方案,做好明年的教學質量年的工作,開展公開課、觀模課等活動,并積極組織教學檢查,重點檢查教師授課(進度)計劃、實習訓練計劃執(zhí)行情況,教研室工作計劃執(zhí)行情況,教師相互聽課情況,學生考試和成績情況。

        最后,加大學校教學改革的力度,進一步推進教學內容和教學方法和手段的改革,做好優(yōu)勢學科、重點學科、精品學科,新興專業(yè)的建設工作。并以各級研究課題為先導,進行教學研究,科研興教,科研興校,要做到在教學中研究,在研究中教學。

        各位領導、各位同事,“紙上得來終覺淺,絕知此事需躬行”!我會以認真務實的行動兌現我的承諾!請大家相信我,考驗我!

        我的競爭上崗演講稿演講結束,謝謝大家!

      處長競聘演講稿 篇3

        各位領導、各位評委:大家好!

        首先感謝組織提供這樣一個平等競爭的機會,使我有幸參加這次競聘。

        一、 本人基本情況

        我叫###,現年###歲,黨員,金融大專學歷,會計師,現任###處###員。我競聘的職務是###處副處長。

        我1986年畢業(yè)于###金融專業(yè),工作后通過參加自學考試取得了金融大學?茖W歷。

        二、競聘理由

        1、具有較強的理論知識和業(yè)務能力。16年來我一直在基層從事###工作,對國家的金融政策、會計制度,銀行的各項財會政策、規(guī)章制度、業(yè)務流程都比較熟悉,會計知識、銀行業(yè)務、技能功底扎實,實踐經驗豐富,有較高的業(yè)務水平,具備了良好的業(yè)務素質。

        2、具備相應的管理能力。我擔任基層行###部門的負責人十多年,積累了較豐富的管理經驗,具有較強的組織能力、管理能力、協(xié)調能力。

        3、具有任勞任怨的黃牛精神,作風踏實,具有一絲不茍的敬業(yè)精神,認真工作,分毫不差,以一種“較真”的態(tài)度處理每一筆會計業(yè)務,不敷衍塞責。有很強的適應能力。

        各位領導,如我能競聘上這一職務,我將加倍努力,勤奮工作。下面,我談一下我的工作思路。

        工作思路

        ###部門要拓深管理,以認真務實的精神,嚴格制度設計,嚴密組織管理,強化監(jiān)督機制,細心檢查,細致分析,認真改進,不斷提高會計工作水平。財會工作應以規(guī)范管理,防范風險為重點,加強制度建設,改進會計核算,完善內部控制,嚴格基建管理和固定資產管理,提高###人員的業(yè)務素質和工作質量,促進我行###工作上新臺階。

        1、集中全行的會計核算、資金清算、會計檔案管理等,達到集中風險控制,合理運用資源,提高效率的目的。

        2、制定全行統(tǒng)一的會計核算和管理制度,并對全轄會計核算進行監(jiān)督和檢查,要大力強化制度約束,使會計工作的各個崗位,各個環(huán)節(jié)都處于制度的嚴密控制之下。

        3、制定各項業(yè)務內控制度,依據風險級別進行重點監(jiān)控和管理,研究業(yè)務中存在的風險,結合業(yè)務實際提出風險監(jiān)控報告。我行財會部門內部控制建設已有長足的發(fā)展,但是,面對人們日益復雜的思想、現象、行為,內控制度要從過去防范差錯轉向防范犯罪,保障資金安全方面。

        4、加強全行會計核算合規(guī)性、合法性的管理。按照“分級負責”的原則嚴格實行違規(guī)查究,下級行要對上級行負責;營業(yè)部門要對會計部門負責;會計主管要對分管行長負責。發(fā)生問題,共同負責。會計監(jiān)督檢查要做詳細的紀錄,檢查部門和人員要對檢查結果承擔責任。只有這樣,才能促進會計制度的落實,才能保證會計核算的質量,才能提高會計管理的水平。

        5、改革費用分配管理辦法。遵循效益最大化原則,將各行的費用分為基本費用和業(yè)務發(fā)展費用,業(yè)務發(fā)展費用與各行經營業(yè)績掛勾,經營業(yè)績越好費用越多。

        6、加強財務管理的動態(tài)分析。對各項收支增減變動情況進行分析,深入研究各種因素與收支之間的內在聯系,科學、合理的對未來收支情況進行預測,

        7、加強會計人員的在崗培訓,提高會計人員業(yè)務素質。

        8、積極配合處長工作,不越級越權,在職權范圍內充分發(fā)揮個人才能。

        我深信如果組織給我這次機會,我有信心、有能力干好這份工作,一定不辜負領導和同志們的期望。競聘不上,我仍一如既往的做好本職工作。

        謝謝大家!

        競聘演講稿(銀行)

      處長競聘演講稿 篇4

        我從小就有一個夢想:當一個公正執(zhí)法的大法官。由此也帶來了我人生中的三次機遇:第一次是1986年,我如愿以償地考入四川大學法律系;第二次是1997年,我參加**省省級機關公務員考試,被錄取到省人事廳從事專職人事爭議仲裁工作,做了一名“人事法官”;第三次就是今天,我站在這里參與人事爭議仲裁處副處長職位的競爭,期待著一個更高的平臺,充分實現自己的人生價值。

        人事爭議仲裁,作為一項全新的人事工作。自1997年起步以來,在省政府的高度重視,廳黨組的正確領導和同志們的共同努力下,我省人事爭議仲裁從無到有,從不完善到逐步完善,在較短的時間內取得了實質性進展,多次得到人事部的肯定和好評,三次在全國人事爭議仲裁工作會議上作了大會交流發(fā)言。伴隨著這項工作的發(fā)展,我也逐步成熟起來,并對這項工作產生了濃厚的興趣,建立了深厚的感情。創(chuàng)業(yè)中,我深深地認識到這項工作的價值和意義,增強了作為一名“人事法官”的責任感和使命感,磨練了意志,積累了經驗,提高了能力,具體來說:

        一是人事政策水平有了較大提高,具備了一定的政策研究能力、行政立法能力和較強的文字處理能力。1998年至今,我參與了一系列人事法規(guī)、政策文件的擬定。先后獨立起草了省政府第66號令《**省人事爭議仲裁暫行辦法》、《**省人事爭議仲裁委員會組織規(guī)則》、《**省人事爭議仲裁委員會辦案規(guī)則》、《**省人事爭議仲裁委員會仲裁庭規(guī)則》、《**省事業(yè)單位聘用合同鑒證辦法》、省人事廳貫徹省委、省政府《關于加快非公有制經濟發(fā)展的若干意見》竺一批已經出臺施行的規(guī)章、政策;協(xié)助**省高級人民法院起草了《**省高級人民法院關于審理事業(yè)單位人事爭議案件的指導意見》;起草了正在討論修改的《**省人才資源開發(fā)條例》和《**省事業(yè)單位聘用合同管理辦法》;完成了**省代表團提交全國人大的立法議案《人事爭議仲裁立法建議》的起草工作,受到省人大的表彰。與此同時,獨立完成了多篇經驗交流材料和匯報材料;參與完成了我省大中型企業(yè)經營管理人才隊伍情況的綜合調研報告,被收入省委、省政府的內參。

        二是積累了一定的案件處理經驗,提高了調處糾紛的綜合能力和行政執(zhí)法能力,增強了組織、協(xié)調能力。工作中,我較為全面地掌握了人事爭議仲裁的基本理論、操作規(guī)程,兩次在全省人事爭議仲裁培訓班上作了專題授課。1998年至今,我參與了多起省屬及中央直屬在滇機關事業(yè)單位人事爭議案件的調解、仲裁,有效平息了糾紛,維護了用人單位和人才個體和合法權益,收到了很好的社會效果。同時參與了省屬事業(yè)單位聘用合同鑒證,熟練掌握了聘用合同鑒證的審核內容及程序,初步規(guī)范了事業(yè)單位聘用合同的簽訂與管理。

        我有做好仲裁工作的基礎,有從事仲裁工作的實踐,更有開創(chuàng)仲裁工作的信心!假如組織信任,同志們支持,我競崗成功。我將立足本職,擺正位置,當好處長的助手。緊緊圍繞人事部提出的工作目標,在廳黨組的統(tǒng)一部署和分管廳長的直接領導下,協(xié)助處長,團結全處著重抓好四個方面的工作:

        一是抓好制度建設。積極與省政府法制辦和省人大協(xié)商,盡快將《**省人事爭議仲裁條例》列入地方立法計劃,并做好立法的前期調研和起草工作。同時著手人事爭議仲裁軟科學課題的申報和前期研究,并學習貫徹好《公務員法》,探索聘任制公務員爭議案件的受理方式與處理程序。

        二是抓好機構建設。逐步消除仲裁工作地區(qū)發(fā)展不平衡的現狀,構建一個規(guī)范、健全的省、市、縣三級仲裁工作網絡。

        三是抓好隊伍建設。在做好人員培訓的同時,加強仲裁員的聘請和管理工作。逐步實行仲裁員資格制度,建立、完善的仲裁員管理制度。

        四是抓好規(guī)范辦案。指導、督促各級仲裁機構大膽開展案件處理工作,規(guī)范辦案程序、注重辦案質量。逐步實行辦案責任制,建立案件報送備案制。

        八年前人事爭議仲裁起步之際,省廳招錄一名專業(yè)人員來具體承擔此項工作,我有幸被錄用。八年后的今天,我再一次接受組織的考驗,同志們的挑選。我既感到自豪,也感到了壓力。我堅信,有了組織的信任,同志們的支持,我一定能當好仲裁處副處長,當好人事法官,為當事人撐起一片公正的天空。

      處長競聘演講稿 篇5

      尊敬的各位領導、各位老師代表:

        大家好!

        我叫雋博永,中共黨員,處級后備干部,今天,能有機會站在這里競聘國資處副處長一職,我感到很榮幸,首先感謝學院黨委為全院教職工建立了一個“公開、公平、公正”競聘的用人機制,為我們搭建了這個展現自我,實現自我價值的平臺;感謝學院領導多年來對我的培養(yǎng)和同事們在日常工作中對我的信任和支持,是他們給了我這次參加競聘的勇氣和力量。

        目前,我在學生處(團委)主要負責協(xié)助部門領導完成新生入學教育、學生評優(yōu)、日常管理、軍事訓練、大學生征兵、學生團員的組織關系納離、推優(yōu)入黨、每年的“迎新、社團節(jié)和藝術節(jié)”等多項活動及演出、推動志愿者服務及帶領學生參與社會實踐活動等工作。幾年來,通過我們這個團隊的共同努力,學院和我本人連續(xù)多年被市、區(qū)征兵部門授予“先進單位”和“先進個人”稱號;20xx年本人被省教育廳授予“遼寧省高等學校優(yōu)秀輔導員”稱號;被團市委授予“沈陽市優(yōu)秀團干部”稱號;并多次榮獲省市社會實踐及專項工作先進個人。在學術方面我也不斷探索和深入研究,幾年中撰寫學術論文近十篇,在省級刊物上公開發(fā)表四篇,獲學術成果獎兩項。

        過去的工作業(yè)績和表現為我參加這次競聘奠定了良好基礎也創(chuàng)造了有利條件。這次競聘國資處副處長一職,我主要基于以下考慮:

        1.良好的專業(yè)基礎。在所學的企業(yè)管理專業(yè)課程中,涵蓋國有資產工作的相關內容,為我競聘國資處副處長一職奠定了一定的理論基礎。

        2.豐富的實踐經驗。雖然我一直從事學生管理工作, 但幾年來我一直擔任本部門的設備管理員,并協(xié)助國資處做好本部門資產統(tǒng)計、保管、維修等工作。因此對資產管理工作有一定的認識和了解,幾年來我所在部門資產無一例丟失和人為損壞現象發(fā)生。

        3.滿腔的工作熱情。熱愛這個崗位源于國資處代表學院對國有資產行使管理權和實現國有資產的保值增值;學院的資產資源如同我院的人力資源一樣是學院的寶貴財富,是學院發(fā)展的重要保障條件。而我正是想用滿腔的熱情,去努力成為那個為學院發(fā)展保駕護航的人。

        4.強烈的責任感。強烈的責任感是做好各項工作的前提條件。正是這強烈的責任感,使我有信心和勇氣競聘國資處管理和服務的雙重職能副職管理崗位,使學院的資產在管理中實施服務,在服務中落實管理,為領導決策提供科學依據,貢獻我的一份力量。

        5.充沛的精力。年輕的我充滿理想和希望,充沛的精力促使我不斷進取,不斷學習,我深知“無論做什么工作,用力去做,只能達到稱職;用心去做,才能達到優(yōu)秀”。參與競聘我不為權利、榮譽和職務,而是為了一份為學院發(fā)展貢獻力量的責任。

        各位領導、各位代表,參與競聘是挑戰(zhàn)自我的一次鍛煉,也是一次表現自我的肯定,然而信心緣于明確的目標和積極的態(tài)度。坦誠地說,我關注競聘的結果,渴望參與競聘取得成功。而參與的過程,也是一種學習,一種進步,所以參與競聘的過程有時可能比競聘結果更具有實際意義,沒有口水與汗水,就沒有成功的淚水。無論競聘的結果如何,我都會立足做好本職工作。我將把理想和追求化為堅實的行動,在工作的實踐中,不斷的提高自己的思想素質和業(yè)務能力,在學院未來的發(fā)展進程中奉獻青春。請大家支持我。謝謝!

      處長競聘演講稿 篇6

      尊敬的各位領導、同志們:

        大家好!我叫***,今年35歲,中共黨員,注冊會計師職稱。***年參加工作,20xx年,通過公開招考調入*局;20xx年,通過全局副科級崗位公開競聘被局黨組聘為整理處副處長。

        競爭出人才,競爭出活力。感謝組織為我們創(chuàng)造了一個展示自我、鍛煉自我、提高自我的好機會。參加今天財務處副處長競聘,我的心情非常激動。因為這不僅是對公開參與競職勇氣的一次考驗,更是對我學識水平、工作經驗和綜合能力的一次全面檢驗。我是抱著同大家相互學習的態(tài)度而來的。

        多年的工作經歷,也讓我具備了一定的競聘優(yōu)勢:

        第一,具有豐富的土地整理經驗。土地儲備工作涉及大量的資金流,在工作期間,我積極發(fā)揮自己專業(yè)優(yōu)勢,為中心成立以來收儲的140宗18455畝土地建立宗地核算臺賬,做好成本分析,為土地的收儲、出讓、資金結算、融資需求提供依據。

        第二,具有扎實的財務專業(yè)技能。我是會計主管競聘報告專業(yè)科班出身,參加工作后,沒有放棄學習,通過努力取得了注冊會計師資格。我還在**單位擔任過8年的財務主管,具有扎實的財會和行政管理方面的理論知識,能夠有效地指導實際工作。這些都為我積累了豐富的工作經驗,為我進一步做好工作奠定了堅實的基礎。

        第二,具有較好的組織協(xié)調能力。多年的工作和基層領導的工作經歷,讓我的組織協(xié)調能力有了很大提高。我能夠綜合運用手中權力,使工作在和諧的環(huán)境中展開并完成。同時,在日常儲備工作中,我與財政、審計、國資委等相關部門建立起良好的合作關系,這又我這次競聘加了一把力。

        第三,具備一定的公文寫作能力。我曾直接參與制定市政府47號文件《關于進一步規(guī)范市區(qū)土地儲備運作方式的意見》和市國有土地資產管理委員會文件《徐州市土地儲備管理辦公室成員單位職責》。曾連續(xù)兩年起草上報年度土地儲備及上市計劃、處室工作總結和領導講話稿等文字材料。我撰寫的《規(guī)范土地拆遷,推動城市經營的快速發(fā)展》發(fā)表在江蘇土地學會論文集中。

        如果組織和領導信任我,讓我走上財務處副處長中層副職競聘演講的工作崗位,我的工作思路和發(fā)展策略是,嚴格按照***發(fā)展目標和我***中心工作,在黨組的正確領導下,開拓創(chuàng)新,積極配合處長做好本部門的工作。具體來講:

        第一,獻計獻策,當好參謀。配合財務處長。我將加強崗位職責制建設,加強會計人員、統(tǒng)計人員隊伍建設,組織會計、統(tǒng)計人員參加上崗培訓、業(yè)務培訓。發(fā)動會計人員參加學歷教育和會計電算化等級考試、專業(yè)技術資格考試,鼓勵會計人員自覺學習財經法律、法規(guī)和會計制度,進一步提高會計、統(tǒng)計人員素質,激發(fā)敬業(yè)精神,使我系統(tǒng)的財務工作再上一個臺階。

        第二,積極創(chuàng)新,開拓財務工作新局面。我將嚴格按照“點面建設”的總體思路,充分利用現代化信息系統(tǒng),建立完善各項費用收繳反饋系統(tǒng),及時提供動態(tài)數據,加強財務監(jiān)管。加強數據調研,做好財務分析工作,深入評估系統(tǒng)內財務運轉狀況,及時發(fā)現問題,找出對策,為財務總監(jiān)競聘書決策提供依據。

        第三,加強溝通,建立良好的部門合作關系。我局財務工作的開展離不開市財政、審計部門的支持。在今后的工作中,我將進一步加強與各部門的銜接,利用信息共享平臺,積極做好出讓金收繳、儲備成本返還、資金撥付及費用審計工作。

        第四,建立健全內部控制制度。我將積極確認并記錄所有真實的交易;及時充分描述交易,以便對交易做適當的分類;計量交易的價值,以便記錄其適當的貨幣價值;確定交易發(fā)生的期間,以便將交易記錄在適當的會計期間;在會計報表中適當地表達交易(業(yè)務)和披露相關事項。從而進一步建立健全控制程序。

        尊敬的各位領導,同事,以上是我對這次競聘的承諾。如果承蒙大家厚愛,讓我走上這個工作崗位,我將盡職盡責,以出色的成績回報領導;如果不能成功,我也不氣餒,在原工作崗位上,繼續(xù)努力,創(chuàng)造工作的新輝煌。

        我的競崗演講稿演講結束,謝謝大家!

      處長競聘演講稿 篇7

        尊敬的.各位領導,各位同事:

        大家好!

        很高興能有這個機會。我想用三句話,向各位匯報一下我參加工作11個年頭,特別是在部里6個年頭以來的感悟與體會。

        第一句話是:經歷是最好的老師,我在磨礪中成長。6年來,我一直在干部科工作,有幸先后經歷了數次“四差額”、“80后”干部選拔培養(yǎng)、中組部兩項制度改革、縣委書記集中考核、后備干部集中調整和2次縣市區(qū)領導班子換屆工作的洗禮。這些工作的政策性、程序性和創(chuàng)新性都很強,特別是基礎工作要早、細、準、全。從中,我學到了很多,成長也很快。每次經歷都已成為我人生的一場磨礪、一筆財富、一次升華,讓我變得更加成熟、穩(wěn)重、自信。

        第二句話是:付出是最大的快樂,我因收獲而自豪。作為一名80后年輕干部,我始終提醒自己要以單位為家,以奉獻為樂,忘我工作。一分耕耘、一分收獲,當你付出辛勞后,總會有豐收的喜悅撲面而來。雖說,我所做的工作非;A、非常普通,但萬丈高樓平地起,有涓滴細流方能成就大海之壯闊!當四差額工作獲得中組部、省委組織部領導肯定時,當兩次換屆風清氣正、圓滿順利時,作為一名參與者,我看到,榮譽和成果上,也有我的汗水在閃光,我倍感幸福與自豪!

        第三句話是:奮斗是最美的人生,我愿永葆進取激情。嚴部長一直號召我們要“在永不懈怠中奮力前行”!是的,勞動最美,奮斗最美!在這個優(yōu)秀的集體中,領導和同事們的工作作風深深感染了我,我時刻感受到,有一股無形的力量在鞭策著我,讓我前進的腳步不敢有分秒停頓,對自己的要求不敢有絲毫松懈。我愿緊跟時代腳步,永葆進取激情,為組織工作再創(chuàng)輝煌竭盡全力!

        請支持我,謝謝!

      處長競聘演講稿 篇8

      尊敬的各位領導、各位評委:

        大家好!

        我叫李寧,男,漢族,1980年生,1997年加入中國共產黨,現任科技處科科長,副研究員,F競聘產業(yè)處副處長一職,請大家支持。

        一、任職簡歷:

        本人于1987年7月畢業(yè)于**大學,獲工學學士學位;

        1987.7~XX.12,在省****研究所從事科技開發(fā)與項目管理工作,1993年晉升為助理研究員;

        XX.12~XX.9,任科技辦主任(正科級),XX年8月晉升為副研究員;

        XX.9至今,任**科科長。

        二、任職優(yōu)勢和不足:

        本次競聘產業(yè)處副處長,我個人認為自己有如下幾點優(yōu)勢:

        1.本人先后畢業(yè)于工科的自動化專業(yè)和管理類的經濟管理專業(yè),并且,已經修完了工商管理項士的全部課程,掌握了從事校辦企業(yè)管理所必需的一些技術技能和管理知識。

        2.從事科研開發(fā)工作十多年,熟悉技術開發(fā)、產品開發(fā)的全部流程,能夠針對校辦企業(yè)具體情況,就其產品開發(fā)和市場開發(fā)提出合理建議。

        3.有多年從事技術管理和行政管理的工作經驗,曾被借調到省機械廳科技處工作過二年,在科技廳也工作過,在擔任***所科技辦主任時,曾負責科研成果的產業(yè)化工作,成功地組織申報了*****的研究與產業(yè)化、省***所產業(yè)化基地等產業(yè)化項目,從省科技廳、省經委、省發(fā)改委等部門爭取到了部分的經費支持,這些經歷能夠對校辦企業(yè)爭取政府部門的產業(yè)化扶持經費(如:中小企業(yè)技術創(chuàng)新資金、國家發(fā)改委和省重大技術開發(fā)專項經費)有所幫助。

        參與了****公司改制的全過程,為我校校辦企業(yè)理順產權關系、規(guī)范化運作提供借鑒。

        不足之處是對**等專業(yè)的了解還膚淺,需要多向這方面的老師多請教,這樣,在推廣應用我校的相關產業(yè)技術和成果的過程中,才能有的放矢,做到心中有數。

        三、思路與措施:

        1、作為產業(yè)處副處長,要當好處長的參謀,在校黨委和行政的領導下,在處長的具體指揮下,做好校辦企業(yè)生產、經營、財務等狀況實施有效監(jiān)管;抓好企業(yè)的產品結構、產業(yè)結構和組織結構的調整,指導投資資本運作,盤活國有資產,確保國有資產保值增值;加強與各部門的聯系與合作,依靠學校的學科優(yōu)勢,努力興辦具有我校特色的科技產業(yè)。

        2、充分發(fā)揮自己所學到工商管理知識,借鑒兄弟單位的管理經驗和經營經驗,在校辦企業(yè)的改制、實施規(guī)范管理的過程中提供可行的參考意見。

        3、充分利用在長期從事科技管理工作過程中建立的渠道和資源,組織校辦企業(yè)積極申請各類技術開發(fā)補助和產業(yè)化經費,為校辦企業(yè)爭取更好經營環(huán)境,也可籍此擴大企業(yè)影響,推進其市場開發(fā)。

        謝謝大家!

      處長競聘演講稿 篇9

      各位領導、各位同事:

        大家好!

        在這里首先感謝院領導為我們創(chuàng)造了這次競聘的機會!我本著鍛煉、提高的目的走上講臺,這也是我人生第一次走上講臺進行競聘演說,

        我的簡歷非常簡單,大學本科和碩士研究生都是在中國紡織大學完成。1988年畢業(yè)后進規(guī)劃院工作,到規(guī)劃院后一直在工業(yè)處工作,可以說對工業(yè)處情有獨鐘吧。因此我這一次也是競聘工業(yè)項目處處長。進院以來,在院領導和大家的幫助下,經過十多年工作的鍛煉,使自己各方面素質得以提高。我于1997年評上高級工程師職稱。歷任工業(yè)處處長助理、副處長、處長。這次競聘工業(yè)處處長,根據院制訂的發(fā)展方向、定位以及面臨的新形勢,我對工業(yè)處的工作思路是:

        1、適應新形勢分析一下工業(yè)處面臨的機會與威脅,我覺得未來幾年對我處來說威脅多于機會。目前我國各項改革舉措正在進一步推進,特別是深化投資體制改革。(十六屆三中全會報告明確指出,國家只審批關系經濟安全、影響環(huán)境資源、涉及整體布局的重大項目和政府投資項目及限制類項目,其它項目由審批制改為備案制。)投資體制政策的變化特別是對工業(yè)處的業(yè)務市場影響最大!袄钦娴膩砹恕。因此,首先我們提出要在思想上解放自己,不斷轉變觀念,與時俱進。

        2、拓展新領域工業(yè)項目雖然小、散、收費低、工作量大,工業(yè)項目是苦菜花,但它也是長青樹。根據院的職能定位,我覺得工業(yè)處服務業(yè)務領域我們要立足工業(yè),拓展其它。這里有兩層意思,一個是縱向加深,一個是橫向拓寬?v向加深主要是工業(yè)領域的咨詢,可能不是單一的政府可批性可研報告,而是企業(yè)需要的真正的咨詢、投資報告、行業(yè)規(guī)劃、技術服務;橫向拓寬,主要向其它領域如政府控制性的項目咨詢評估等拓寬。

        3、加強團隊建設未來的競爭主要靠人才的競爭,一方面要加強現有人員的再學習,提高素質,另一方面要不斷吸收可用人才。做大做強我們的事業(yè)。要以人為本,形成團結、活潑、富于創(chuàng)新的學習型團隊。盡力提高這個團隊的戰(zhàn)斗力。

        4、爭創(chuàng)兩個效益努力在創(chuàng)收創(chuàng)牌上有所作為。院的定位有地位有影響,我們要添磚加瓦,在我們服務的領域要樹立規(guī)劃院的品牌,占領一定的市場份額,形成顧客群,做出精品。在注重社會效益的同時,當然也要提高收入水平,提高我們的生活水平和生活質量。最后我表示競聘處長并非為了當官,更多的是競一份責任和壓力。如果我被聘為工業(yè)處處長,我將更嚴格要求自己,加強業(yè)務學習和提高自身修養(yǎng),以身作則,和工業(yè)處的同仁一起把這個處經營好。如果不被聘上,也不氣餒,做一個合格的員工。本人的水平有限,更希望在座的同志們給我一如既往的幫助和支持。謝謝!

      處長競聘演講稿 篇10

      尊敬的各位領導,各位評委、各位同事:

        大家上午好!

        首先感謝領導給我提供了這次競爭上崗展示自我才華的舞臺。我叫張美娜,1981年出生,20xx年畢業(yè)于哈爾濱工業(yè)大學,道橋專業(yè),20xx年至今的9年時間里我一直是道橋系的一名普通教師。

        我要競聘的職位是教務處副處長!選擇這一崗位是基于以下幾方面考慮:

        9年前,我從哈爾濱來到了交專,從上好每一門課開始,我漸漸融入到交專這個大集體中,隨后我參與到了公路學會日常工作當中,通過對外聯系,我深刻體會到,交專在交通系統(tǒng)中的地位;同時,作為專家組的聯絡員,參與了兩次學校人才培養(yǎng)工作水平評估,見證了學校作為集體迎接挑戰(zhàn)的決心和潛力;

        6年前,參與到了學校示范校建設當中,從課程開發(fā)到專業(yè)建設,我再一次見證了集體的力量,從每個人邁出的一小步,到學校發(fā)展前進的一大步;

        3年前,參與了國家教學資源庫建設項目,這是我校多年厚積薄發(fā)的成果,教學資源庫建設項目是由我校牽頭,全國30所高校參與,17家企業(yè)參加的國家級項目,我有幸主持了其中的一個子項目“培訓包”建設項目;在整個項目建設的過程中,我通過組織協(xié)調各參與院校和企業(yè)共同完成資源建設任務,我深刻意識到,這些年學校的建設和發(fā)展已經使得交專在全國高職院校中處于絕對領先的位置。

        1年前,示范校建設四周年成果展—這個受到全國1200所高職院校關注的成果展,我校受邀參加展示,以教學資源庫為核心的資源云展區(qū)受到與會代表的關注,我有幸代表教學資源庫項目組和我的同事歐陽偉、于國鋒主講了“未來課堂”,未來課堂接受了會場20xx名參觀者檢驗,同時在高職高專網上同步直播,會后受到中國青年報的報道,并在高職高專處組織的網絡會議上面向20所高校進行推廣!拔磥碚n堂”站在臺上主講的是我們三個人,背后參與工作的是學校各個部門及人員的配合,借此機會表示一并感謝!

        9年一線教師工作經歷、多次參與事關我校發(fā)展的重要項目,使我的個人能力得到提高,也使我走向成熟,是學校給了我一次又一次鍛煉自己的機會,讓我有一種責任感,想把這些經驗再應用到學校的教育教學管理中,為每一位普通教師多做實事,為學校發(fā)展多做貢獻。

        如果本次競聘成功,我將會做到以下幾點:

        教務處是全校教學的綜合管理機構,負責全校的專業(yè)建設、資源建設和成果管理工作,在學校內涵建設工程中起到至關重要的作用。

        1.積極主動的協(xié)調好教學相關部門的工作,做好處長的助手,配合好同事的工作,營造融洽的工作氛圍。利用自己參與資源建設的經驗,幫助和指導專業(yè)教師開展專業(yè)建設、資源建設及教學信息化建設工作。

        2.重視和加強教育教學信息收集與發(fā)布工作。為領導決策當好參謀,為基層教師提供信息支撐和服務。

        3.以內涵建設為核心,以教學質量管理為重點,從過程管理、教師團隊、特色資源等關鍵要素出發(fā),構建持續(xù)的內涵提升體系,推動學校內涵建設水平的不斷提高。

        古人說:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志!备偁幧蠉,有上有下,無論上、下,我都將以這句話自勉,一如既往地勤奮學習、努力工作!耙詾闋幬,以位促為”是我的努力方向。我堅信:有志者,事竟成!我會把我的愛熱心、耐心、細心和責任心投入到我所鐘愛的事業(yè)當中去。

        謝謝大家,我的演講完畢!

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