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    2. 我要投稿 投訴建議

      離職證明

      時(shí)間:2022-06-28 10:28:03 離職證明 我要投稿

      關(guān)于離職證明

        在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,許多人都有過(guò)寫(xiě)證明的經(jīng)歷,對(duì)證明都不陌生吧,證明具有憑證作用,持有者可以憑借它證明自己的身份、經(jīng)歷或某事真實(shí)性。我們?cè)撛趺磾M定證明呢?以下是小編幫大家整理的關(guān)于離職證明,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

      關(guān)于離職證明

      關(guān)于離職證明1

        _________,男,身份證號(hào)碼:_________,自__________年_____月____日入職我公司擔(dān)任_____部_____一職,至_______________年_____月_____日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此一年間工作良好,無(wú)不良表現(xiàn)。

        經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。

        因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

        特此證明。

        _____部經(jīng)理(簽名)

        _____公司蓋章

        日期:__________年_____月_____日

      關(guān)于離職證明2

        某某自20xx年12月1日入職我公司擔(dān)任某某部門(mén)某某崗位,至20xx年12月12日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此2年間無(wú)不良表現(xiàn),工作良好期間曾被授予“某某”稱號(hào)(榮譽(yù))經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù),辦離職證明。 因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。 特此證明。 公司蓋章 日期: 年 月 日你可以說(shuō)明一下,或者寫(xiě)一個(gè)東西,去以前的公司蓋個(gè)章,內(nèi)容就是員工某某,與某年某月某日到某年某月某日在公司工作,現(xiàn)在自動(dòng)離職,特此證明。就這點(diǎn)內(nèi)容,別的就沒(méi)有什么了。說(shuō)實(shí)在的,他們都可以去打電話咨詢的,這里有離職證明怎么寫(xiě),我還是找不到離職證明怎么寫(xiě),到處問(wèn)哪里有的話告訴我離職證明怎么寫(xiě)的網(wǎng)址吧,離職證明怎么寫(xiě)挺難找的,我現(xiàn)在真的需要離職證明怎么寫(xiě),誰(shuí)要是可以找到離職證明怎么寫(xiě),就告訴我離職證明怎么寫(xiě)網(wǎng)址吧,謝謝告訴我離職證明怎么寫(xiě),找到離職證明怎么寫(xiě)挺不容易的啊,這兒有離職證明怎么寫(xiě)啊,這里有離職證明怎么寫(xiě),我還是找不到離職證明怎么寫(xiě),到處問(wèn)哪里有的話告訴我離職證明怎么寫(xiě)的網(wǎng)址吧,離職證明怎么寫(xiě)挺難找的,我現(xiàn)在真的需要離職證明怎么寫(xiě),誰(shuí)要是可以找到離職證明怎么寫(xiě),就告訴我離職證明怎么寫(xiě)網(wǎng)址吧,謝謝了呢啊額!

        般情況下,原單位應(yīng)當(dāng)為員工出具離職證明,但是勞動(dòng)合同法也沒(méi)有明確規(guī)定用人單位應(yīng)當(dāng)為員工出具離職證明,離職證明《辦離職證明》。是不是以前你和單位有什么矛盾。無(wú)論是不是,你都應(yīng)該想辦法討好愿意的領(lǐng)導(dǎo),盡可能地讓原單位為你出具證明。如果還是不幫的.知,你問(wèn)原單位要你的辭職報(bào)告來(lái)復(fù)印,這樣你就有了憑證。

        解釋一下.因?yàn)槲沂亲噪x(自動(dòng)離職)所以沒(méi)有辭職報(bào)告.正是因?yàn)檫@個(gè)原因.原公司才不愿給我開(kāi)離職證明.但現(xiàn)公司又非要不可.請(qǐng)問(wèn).有什么折中的辦法么

        如果這樣也不能怪你原來(lái)的公司,你的過(guò)錯(cuò)在先。我想現(xiàn)在新單位想要你的離職證明,目前就是看你還與原公司有沒(méi)有關(guān)系。所以我建議你到原公司承認(rèn)自己的錯(cuò),讓公司理解你的基礎(chǔ)上為你出具證明。如果公司還是不肯的話,你可以讓你原公司的同事到你新單位為你證明已經(jīng)離職。我想最好的辦法也是這樣了。

      關(guān)于離職證明3

        茲證明____女士,身份證號(hào)碼____________。自____年____月____日至____年____月____日在我公司擔(dān)任________職務(wù)。

        現(xiàn)已辦理完所有離職交接工作,已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

        特此證明!

        ________公司

        人事部

        20____年____月____日

      關(guān)于離職證明4

        茲證明李浩先生,身份證:452897xxxxx,原系我司市場(chǎng)策劃部職員,在職時(shí)間為20xx年5月14日至20xx年7月23日,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

        無(wú)花廣告有限公司

        20xx年9月18日

      關(guān)于離職證明5

        茲證明____(身份證:____________)自20____年____月____日至20____年____月____日在我司擔(dān)任____部門(mén)____崗位,在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽。經(jīng)個(gè)人申請(qǐng)準(zhǔn)予離職,已辦理所有交接手續(xù)。

        特此證明!

        公司蓋章

        日期:______年____月____日

      關(guān)于離職證明6

        xxx先生/女士/小姐,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我企業(yè)充當(dāng)xxx(部門(mén))的xxx職務(wù),因?yàn)閤x個(gè)人xxxx端由提出辭工,現(xiàn)已與企業(yè)去掉消除勞動(dòng)關(guān)系。就此證實(shí)!

        xxx

        xx年xx月xx日

      關(guān)于離職證明7

        這個(gè)和現(xiàn)在試用的單位協(xié)商。理論上你現(xiàn)在在這個(gè)公司已經(jīng)入職,就是現(xiàn)在的公司給你開(kāi)離職證明。但是你現(xiàn)在的公司如果沒(méi)有給你辦入職,比如檔案什么的都沒(méi)什么操作,你的離職證明又還找得到,是可以退給你的。你反正應(yīng)該拿到一個(gè)離職證明,但不一定是之前的。

        可以讓人事部門(mén)給你開(kāi)局一張人事部蓋章的單字

        上面可以是格式的可以是手寫(xiě)的,需要有人的名字,來(lái)的時(shí)間,走的時(shí)間,簡(jiǎn)單原因描述就可以了

        法律上并沒(méi)有說(shuō)試用期不用給離職證明埃按照勞動(dòng)合同法的規(guī)定,員工離職,無(wú)論是否試用期,作為用人單位都應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定給予離職證明,這是法定義務(wù)和責(zé)任,離職證明《試用期離職證明》。如果公司不給離職證明,勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)保障部門(mén)投訴。

        如果沒(méi)有辦保險(xiǎn)的話,那么離職證明并不重要,并不影響你和下一家公司的工作關(guān)系。離職證明對(duì)已經(jīng)簽訂正式合同的比較重要,說(shuō)明離職手續(xù)已辦。

        要是為了證明工作經(jīng)驗(yàn)的話,面試的時(shí)候你可以你可以通過(guò)一些你工作的情況證明。

        法律尚無(wú)明確規(guī)定,一般做法是離職就應(yīng)當(dāng)給證明的。

        試用期離職如需要開(kāi)離職證明的話,建議寫(xiě)明起止時(shí)間。XXX員工從X年X月X日至X年X月X日在我公司任職,自X年X月X日起與我公司正式解除勞動(dòng)關(guān)系,特此證明。

        勞動(dòng)合同法:第五十條用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

        自確定勞動(dòng)用工之日起,一月內(nèi)簽訂勞動(dòng)合同。離職當(dāng)日開(kāi)具解除勞動(dòng)合同證明;一月內(nèi)未簽勞動(dòng)合同離職需簽訂離職協(xié)議。這些和試用期沒(méi)有關(guān)系的。

      關(guān)于離職證明8

        甲方:xxx(單位名稱)

        乙方:xxx身份證號(hào):xxx

        乙方原為甲方________(部門(mén))的_______(職務(wù)),于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

        雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

        特此證明。

        甲方(簽章):xxx乙方簽字:xx

        甲方代表簽字:xxx

      關(guān)于離職證明9

      _______先生/女士/小姐,

        自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我公司擔(dān)任________(部門(mén))的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明!

        公司名稱(加蓋公章)

        20xx年xx月xx日

      關(guān)于離職證明10

        員工xxx,擔(dān)任xxx公司的xx職務(wù),由于xxx原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系,以資證明!

        公司名稱(加蓋公章)xx

        正規(guī)版:xx

        勞動(dòng)關(guān)系終止確認(rèn)書(shū)

        甲方:xxxx公司

        乙方:xx身份證號(hào):xxxxxxxxxxxx

        乙方原為甲方職工,于20xx年月日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

        雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清,不再有需向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)及人民法院申請(qǐng)?zhí)幚淼娜魏螤?zhēng)議和糾紛。同時(shí),乙方已完成離職交接工作。

        特此證明。

        甲方(簽章):xxx

        乙方簽字:xxx

        甲方代表簽字:xxx

      關(guān)于離職證明11

        該同志于20xx年xx月至20xx年xx月期間在xx單位(或xx執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu))工作,xx職務(wù),于xx年xx月離開(kāi)xx單位,并辦理了相關(guān)離職手續(xù),至此與xx單位無(wú)任何人事和勞動(dòng)合同關(guān)系。

        特此證明。

        xx單位(或xx執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu))公章

        20xx年xx月xx日

      關(guān)于離職證明12

        離職證明

        某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力人事專員職務(wù),至20xx年06月31日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

        因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

      關(guān)于離職證明13

        xxx先生/女士/小姐(身分證號(hào)為)自xxxx年x月x號(hào)入職我企業(yè)充當(dāng)人的勞力資源部人的勞力資源助理職務(wù),至xx—xx年x三月x六號(hào)因個(gè)人端由提出請(qǐng)求離職,在職時(shí)期無(wú)不好表達(dá),經(jīng)協(xié)商完全一樣,已處理離職程序。

        因未訂立有關(guān)保密協(xié)議,遵照擇業(yè)自由。

        就此證實(shí)。

        xxx

        xx年xx月xx日

      關(guān)于離職證明14

        【篇一:離職證明】

        茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx部門(mén)xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請(qǐng)離職,在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(hào)(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。

        因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

        特此證明

        公司蓋章

        日期:____年__月__日

        【篇二:離職證明】

        茲證明XXX先生/女士/小姐原系我司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部職員,在職時(shí)間為20xx年04月01日至20xx年07月31日,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

        公司名稱(加蓋公章)____年__月__日

        【篇三:離職證明】

        姓名:_________,男,身份證號(hào)碼:_________,自_________年_________月_________日入職我公司擔(dān)任xxx部xxx一職,至_________年_________月_________日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此一年間工作良好無(wú)不良表現(xiàn)。

        經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

        特此證明。

        xx部經(jīng)理(簽名)

        xx公司蓋章

        日期:

        【篇四:離職證明】

        茲證明史澤英同志,身份證號(hào)碼:xxxxxxxxxxxxxxxxxx,自20xx年7月起就職于我公司,因個(gè)人提出解除勞動(dòng)合同,現(xiàn)已于20xx年9月終止勞動(dòng)合同,并已辦妥一切與勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)的手續(xù)。

        特此證明!

        江蘇中融外包服務(wù)有限公司

        20xx年9月21日

        注:本證明僅用作被證明人工作情況,對(duì)被證明人任何民事及經(jīng)濟(jì)行為本公司不承擔(dān)任何法律責(zé)任。

      關(guān)于離職證明15

        茲證明XXX先生/女士/小姐原系我司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部職員,在職時(shí)間為_(kāi)_______年________月________日至________年________月________日,F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù),特此證明!

        公司蓋章________

        ________年________月________日

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