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面試考察那方面的內(nèi)容?
1、背景。主要考察畢業(yè)生的個人情況。如年齡、籍貫、民族、性別、身高、視力、健康狀況;家庭主要成員及社會關系;文化程度、畢業(yè)學校、所學專業(yè)、接受過哪些培訓、從事過哪些工作、參加過哪些社會活動等等。
2、能力水平。主要考察畢業(yè)生的知識層次。所學專業(yè)的特點、課程設置、學習成績、外語和計算機水平、業(yè)務能力等等。其中業(yè)務能力:畢業(yè)論文、畢業(yè)設計、科技成果、專著以及你的實踐能力、操作能力、組織領導能力、口才、人際交往、文筆等等。
3、個性特征。是考察畢業(yè)生的人生觀、價值觀、敬業(yè)精神、人際關系、適應能力、處理壓力的能力和自我激勵的能力等。
4、形象。是考察畢業(yè)生的相貌、言談、舉止和風度等。
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