不要把年終總結(jié)當(dāng)成面子工程

　　親，你的年終總結(jié)寫(xiě)完了嗎？時(shí)至年末，動(dòng)輒成千上萬(wàn)字的年終總結(jié)著實(shí)讓不少上班族煩惱。有需求就有市場(chǎng)，年終總結(jié)寫(xiě)不出來(lái)，就有人專門(mén)替你分憂。網(wǎng)上“代寫(xiě)總結(jié)”生意十分火爆，不少賣(mài)家聲稱可根據(jù)各種職業(yè)“量身定做”，能滿足買(mǎi)家的一切要求。

　　對(duì)于企事業(yè)單位的員工來(lái)說(shuō)，如果連年終總結(jié)都交給他人代筆，這是對(duì)自己工作的嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任，存在道德誠(chéng)信問(wèn)題，而且也容易泄露單位機(jī)密。網(wǎng)上賣(mài)家將代寫(xiě)工作總結(jié)作為牟利的手段，更是道德缺失的表現(xiàn)。

　　不過(guò)，細(xì)想一下，其實(shí)代寫(xiě)總結(jié)市場(chǎng)的“供銷(xiāo)兩旺”，并不能僅僅歸咎于個(gè)人的'道德品質(zhì)。一些單位對(duì)待年終總結(jié)的態(tài)度，也多半歸結(jié)于形式。動(dòng)輒要求員工寫(xiě)滿數(shù)千字的年終總結(jié)，有多少是真實(shí)反映了一年來(lái)的工作，有多少起到了總結(jié)過(guò)去、思考未來(lái)的作用，又有幾份總結(jié)交上去被認(rèn)真對(duì)待了？

　　年終總結(jié)原本很有必要，總結(jié)一年的成績(jī)、激勵(lì)士氣，總結(jié)一年的不足、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。然而，有些單位卻把工作總結(jié)當(dāng)成了面子形象工程，從篇幅長(zhǎng)短看態(tài)度是否認(rèn)真，從長(zhǎng)篇累牘的夸大其詞看是否有功績(jī)。這樣一來(lái)，很多總結(jié)就成了無(wú)病呻吟、堆砌數(shù)據(jù)的八股文，毫無(wú)實(shí)質(zhì)內(nèi)容可言。工作總結(jié)一旦走上形式主義的舞臺(tái)，就變成了人人討厭的事情，于是就催生了火爆的代寫(xiě)市場(chǎng)。

　　遏制“代寫(xiě)總結(jié)”這一灰色產(chǎn)業(yè)，必須剎住工作總結(jié)的形式主義。當(dāng)工作總結(jié)不再注重字?jǐn)?shù)多少，而注重真實(shí)、精煉、一針見(jiàn)血，當(dāng)工作總結(jié)不再是內(nèi)容空洞的八股文，“代寫(xiě)總結(jié)”這一灰色產(chǎn)業(yè)自然就失去了生存的土壤。




相關(guān)文章推薦閱讀：

【不要把年終總結(jié)當(dāng)成面子工程】相關(guān)文章：

工程部年終總結(jié)(15篇)04-02

工程部年終總結(jié)15篇04-01

項(xiàng)目工程師年終總結(jié)范文02-20

職場(chǎng)新人要把控好“六個(gè)度”12-24

材料工程師個(gè)人年終總結(jié)03-08

2017年高考志愿填報(bào)需要把握哪幾點(diǎn)05-04

建筑工程項(xiàng)目年終總結(jié)報(bào)告01-12

工程部個(gè)人年終總結(jié)15篇02-21

機(jī)械工程師年終總結(jié)11篇01-18

軟件工程師年終總結(jié)3篇02-27