2017工業(yè)設(shè)計(jì)師年終總結(jié)
工業(yè)設(shè)計(jì)是伴隨現(xiàn)代工業(yè)、科技發(fā)展起來的復(fù)合型、邊緣性學(xué)科，同時(shí)又是一個(gè)產(chǎn)業(yè)。以下是CN人才小編搜集并整理的有關(guān)內(nèi)容，希望對大家有所幫助!
2017工業(yè)設(shè)計(jì)師年終總結(jié)篇一
我于20xx年12月25日，被公司任命為設(shè)計(jì)中心水工藝專業(yè)工藝1組(即工業(yè)組)組長，根據(jù)《員工崗位編制與職責(zé)手冊》要求，以及20xx年部門領(lǐng)導(dǎo)具體任務(wù)安排的實(shí)際情況，我主要開展和完成了以下幾方面的工作：
一、管理工作
1)工業(yè)組日常管理工作
協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行工業(yè)組的日常管理工作，具體為配和院領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌安排工業(yè)組的設(shè)計(jì)任務(wù)，并對工業(yè)組的設(shè)計(jì)進(jìn)度及質(zhì)量負(fù)責(zé)。
2)工業(yè)組設(shè)計(jì)監(jiān)督工作
跟蹤監(jiān)督工業(yè)組的設(shè)計(jì)進(jìn)度，督促技術(shù)人員按時(shí)完成相關(guān)設(shè)計(jì)任務(wù)，具體為負(fù)責(zé)把關(guān)工業(yè)組的設(shè)計(jì)質(zhì)量，為技術(shù)人員提供技術(shù)指導(dǎo)與協(xié)助。
二、設(shè)計(jì)工作
1)具體負(fù)責(zé)公司重大項(xiàng)目本專業(yè)的設(shè)計(jì)任務(wù)。
2)具體負(fù)責(zé)本專業(yè)的項(xiàng)目設(shè)計(jì)工作。
三、跟單配合工作
具體負(fù)責(zé)公司重大項(xiàng)目本專業(yè)跟單方案的編制工作以及技術(shù)交流活動(dòng);協(xié)助固廢專業(yè)完成跟單方案中本專業(yè)的相關(guān)工作;根據(jù)業(yè)務(wù)進(jìn)展情況及技術(shù)交流活動(dòng)的反饋意見修改完善跟單技術(shù)方案中本專業(yè)的相關(guān)工作。
四、審核工作
1)本專業(yè)設(shè)計(jì)方案的審核工作
具體為審核本專業(yè)提出的設(shè)計(jì)條件和設(shè)計(jì)成品，對所審核的設(shè)計(jì)內(nèi)容的質(zhì)量負(fù)責(zé)。
2)本專業(yè)設(shè)計(jì)審核意見參與并監(jiān)督修改完善工作
具體為對設(shè)計(jì)人員按意見修改或說明理由后進(jìn)行復(fù)審，復(fù)審后交審定。 五、招投標(biāo)工作
具體為招投標(biāo)中本專業(yè)技術(shù)方案編制、成本預(yù)算和技術(shù)審核。 六、團(tuán)隊(duì)建設(shè)
主抓工業(yè)組團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。具體為對新員工進(jìn)行“傳幫帶”，使新人盡快融入公司、部門的工作中;從技術(shù)層面指導(dǎo)下屬工作，培養(yǎng)后備技術(shù)人才梯隊(duì)，協(xié)助經(jīng)理完成部門隊(duì)伍建設(shè);定期與設(shè)計(jì)人員進(jìn)行思想方面的溝通，加強(qiáng)隊(duì)伍的思想建設(shè)工作。
七、自我提升
具體為按公司“四有人才”標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求，不斷提高自身技能與綜合素質(zhì)。
第二部分 個(gè)人年度業(yè)績
一、個(gè)人業(yè)績
我的具體工作任務(wù)主要分為以下個(gè)類別，現(xiàn)將主要的一些工作進(jìn)行整理及匯報(bào)：
二、個(gè)人獲獎(jiǎng)情況
一年來，在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷下，在同事們支持下，我個(gè)人取得了一些榮譽(yù)，主要為：突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)1項(xiàng)，《XXXX之家》優(yōu)秀文章三等獎(jiǎng)2項(xiàng)，思想作風(fēng)建設(shè)征文鼓勵(lì)獎(jiǎng)1項(xiàng)。
三、團(tuán)隊(duì)建設(shè)
工業(yè)組是公司的一支重要力量，承擔(dān)著重要任務(wù)，如何帶領(lǐng)好小組同事共同進(jìn)步，如何讓大家的目標(biāo)與公司的目標(biāo)充分融合，這是我工作的一個(gè)重要任務(wù)。一年來我和我的團(tuán)隊(duì)以“四有人才”(有心、有才、有力、有績)為標(biāo)準(zhǔn)，為實(shí)現(xiàn)我們團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)，即建立“有思想、有紀(jì)律、有成果、有快樂”的“四有團(tuán)隊(duì)”而不懈努力著，取得了一定的成績。
1)樹目標(biāo)
工業(yè)組成立之初，以“保護(hù)環(huán)境，正本清源”為使命，以爭做“四有人才”為基本要求，小組成員就共同自發(fā)提出了團(tuán)隊(duì)奮斗目標(biāo)，即建設(shè)“四工業(yè)組提出建設(shè)“四有”團(tuán)隊(duì)的同時(shí)，也提出2014年力爭完成一億元技術(shù)配合任務(wù)的目標(biāo)。經(jīng)過一年的奮斗，團(tuán)隊(duì)在技術(shù)服務(wù)、技術(shù)創(chuàng)新、人才培養(yǎng)等方面都取得了豐碩成果。
1)技術(shù)服務(wù)
根據(jù)公司的整體戰(zhàn)略區(qū)域目標(biāo)，團(tuán)隊(duì)積極配合業(yè)務(wù)人員，做好技術(shù)服務(wù)工作，重點(diǎn)支持貴州、華南和西北片區(qū)發(fā)展。團(tuán)隊(duì)完成的工程項(xiàng)目超45項(xiàng)，其中合同額超過1億元的項(xiàng)目1項(xiàng)，投資接近1億元的項(xiàng)目1項(xiàng)，總概算金額超4億元。小組出差項(xiàng)目達(dá)31人次，出差時(shí)間累計(jì)長達(dá)230余天。
2)技術(shù)創(chuàng)新
團(tuán)隊(duì)在各個(gè)項(xiàng)目實(shí)施技術(shù)創(chuàng)新，以節(jié)約投資成本和運(yùn)行成本為導(dǎo)向，積極創(chuàng)新，團(tuán)隊(duì)為公司節(jié)約已達(dá)了數(shù)百萬元。例如：坡妹鎮(zhèn)污水處理項(xiàng)目，調(diào)節(jié)池出水采用浮筒潷水器進(jìn)行配水(一般采用泵提升)，實(shí)現(xiàn)了運(yùn)行成本節(jié)能降耗;金華污水處理項(xiàng)目，生化段采用改良型一體化微曝氧化溝技術(shù)，此為公司首例;另外，深度處理采用BAC工藝，將過濾和生化吸附降解充分結(jié)合，省去過濾池工段，減少節(jié)約成本;風(fēng)機(jī)房進(jìn)風(fēng)口采用進(jìn)風(fēng)廊道，大膽創(chuàng)新。西北能化項(xiàng)目，生化工藝大膽采用同步硝化和反硝化技術(shù)，同時(shí)管道安裝采用鋼塑復(fù)合管替代不銹鋼，既滿足防腐要求，又降低了材料成本，還提高了施工效率;頓崗鎮(zhèn)污水處理廠項(xiàng)目，采用高效人工濕地工藝，此為公司首例應(yīng)用。
3)人才培養(yǎng)
對照公司“四有人才”的標(biāo)準(zhǔn)和“傳幫帶”的要求，團(tuán)隊(duì)相互學(xué)習(xí)和借鑒，做到經(jīng)驗(yàn)、知識、技術(shù)共享，成員既能進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)同作戰(zhàn)，又能獨(dú)立單兵作戰(zhàn)，在各個(gè)領(lǐng)域?yàn)楣景l(fā)展做出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。例如：XXX同志被輸送至總工辦，XXX同志獨(dú)立服務(wù)貴州片區(qū)，同時(shí)在電鍍行業(yè)為公司打下了較好的基礎(chǔ)，XXX同志在膜技術(shù)領(lǐng)域做出突出貢獻(xiàn)，XXX同志在新進(jìn)公司時(shí)就得到總裁月度嘉獎(jiǎng)。小組成員獲得各類獎(jiǎng)項(xiàng)累計(jì)10項(xiàng)。
第三部分 工作中的問題和解決方法
本人2013年12月走上了專業(yè)主管崗位，到目前為止已近一年，無論是作為一名普通員工，還是作為一名專業(yè)主管，對于目前公司或者部門內(nèi)部存在的一些問題感受頗多，有些是歷史遺留問題，有些是公司發(fā)展過程中產(chǎn)生的問題。針對出現(xiàn)的問題，有些采取了快刀斬亂麻的措施，有些采取了潛移默化的方法。
1)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)技術(shù)能力較薄弱;
作為我本人來說，理論功底不夠豐富，僅憑著十多年的工作經(jīng)驗(yàn)支撐著現(xiàn)有的工作，以不變應(yīng)萬變的態(tài)度面對著困難;作為工業(yè)組團(tuán)隊(duì)來說，整體年紀(jì)較輕，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足，而且大部分是市政工程設(shè)計(jì)經(jīng)歷，沒有工業(yè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。隨著公司業(yè)績在工業(yè)廢水領(lǐng)域不斷拓展，團(tuán)隊(duì)技術(shù)能力薄弱的現(xiàn)狀就越發(fā)凸顯。然而，面對這種困難，團(tuán)隊(duì)上下沒有自暴自棄，妄自菲薄，而是迎難而上，堅(jiān)定信心，采取自學(xué)互助，虛心求教，實(shí)踐調(diào)研的形式開展工作。例如蒙西項(xiàng)目，我由于缺乏對焦化廢水的了解，在項(xiàng)目整改前期一直沒有成效，但經(jīng)過90余天的現(xiàn)場觀察和研究，終于掌握了整改的方法，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，達(dá)到了一定的目標(biāo);又例如電鍍廢水處理，何鳳揚(yáng)同志在公司沒有工程實(shí)例的情況下，自己查找標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，與總工辦虛心求教，去現(xiàn)場實(shí)際勘查，克服種種困難，完成了多個(gè)電鍍廢水處理項(xiàng)目的可研和設(shè)計(jì)。
2)團(tuán)隊(duì)人力資源較為不足;
由于營銷團(tuán)隊(duì)的積極努力，公司的營銷領(lǐng)域和營銷業(yè)績得到飛速增長，這是非�？上驳氖虑�。但是，技術(shù)人員的數(shù)量不足同時(shí)也阻礙了公司的發(fā)展。比如說，目前公司很多工程項(xiàng)目處在“施工緊，出圖急”的狀態(tài)，設(shè)計(jì)未做充足細(xì)化，導(dǎo)致施工期間圖紙補(bǔ)充、修改、變更較多，即影響工程進(jìn)度，又影響工程質(zhì)量，還造成成本上升。對此，在人力資源暫時(shí)不能滿足的情況下，我們團(tuán)隊(duì)也采取了相應(yīng)的應(yīng)急措施，即優(yōu)化團(tuán)隊(duì)內(nèi)部人力資源配置，以專業(yè)化人才應(yīng)對專業(yè)化問題，做到人盡其才，保障工作的順利、高效得進(jìn)行。
3)跨專業(yè)協(xié)調(diào)困難，指揮不統(tǒng)一;
跨專業(yè)協(xié)調(diào)困難，指揮不統(tǒng)一，是工藝專業(yè)人員做項(xiàng)目負(fù)責(zé)人時(shí)最大的困擾。設(shè)計(jì)進(jìn)度安排會被上級領(lǐng)導(dǎo)直接超越項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行調(diào)整，或者專業(yè)技術(shù)人員不接受項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的指揮，或者其他專業(yè)出于分清責(zé)任的目的而不考慮整體利益進(jìn)行扯皮。對于這類一直存在的問題，一方面，我們團(tuán)隊(duì)加強(qiáng)自身建設(shè)，確保提交給其他專業(yè)的資料基本完整、基本準(zhǔn)確，同時(shí)加強(qiáng)溝通，提高溝通效果;另一方面，也建議由公司層面出臺項(xiàng)目負(fù)責(zé)制管理制度，以更合理、更優(yōu)化、更有效的制度來保障工作的順利進(jìn)行。
4)有較多錯(cuò)誤思想;
工作中存在的錯(cuò)誤思想還不少，包括本位主義、消極情緒、自卑心理、自滿情緒、交作業(yè)心態(tài)等等。例如由于思想作風(fēng)建設(shè)做的不夠深入，員工的思想教育有所放松，形成庸、懶、散現(xiàn)象，理論學(xué)習(xí)多，參與實(shí)踐少，等待安排多，主動(dòng)要求少，平庸態(tài)度多，創(chuàng)新意識少，認(rèn)為公司的事是領(lǐng)導(dǎo)的事，事不關(guān)己高高掛起。例如由于工作繁忙，時(shí)間緊任務(wù)重，心理也產(chǎn)生了消極情緒，對工作失去了積極性和熱情。對于這些問題，我和我的團(tuán)隊(duì)采取了每周一次小組工作與思想交流會，一方面，通過小組會研究和討論工作中的各種問題與困難，另一方面，在小組會開展批評與自我批評，查擺上周出現(xiàn)的思想問題，以此共同進(jìn)行思想教育和職業(yè)道德教育。
5)危機(jī)意識缺乏
有部分新進(jìn)公司同事，還不了解公司運(yùn)行模式和管理方式，也不了解行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，因此缺乏危機(jī)意識，還有部分老同事，不關(guān)心公司的發(fā)展，不參與團(tuán)隊(duì)建設(shè)，不考慮自身所處的位置，因此也沒有危機(jī)意識。針對這個(gè)的問題，我在每周一次小組工作與思想交流會上，以對當(dāng)前工作形勢分析與討論的模式進(jìn)行危機(jī)意識教育，強(qiáng)化每一個(gè)人的危機(jī)意識，擺正自己的位置。
第四部分 年度思想作風(fēng)總結(jié)
我和我的團(tuán)隊(duì)一直重視思想作風(fēng)建設(shè)，從不放松自己的思想性、紀(jì)律性學(xué)習(xí)和落實(shí)。自7月21日潘遠(yuǎn)來董事長在總部發(fā)表思想能力與班子建設(shè)講話以來，我們更是積極領(lǐng)會和貫徹講話精神，查問題，找不足，抓落實(shí)，現(xiàn)將這一階段的思想作風(fēng)建設(shè)進(jìn)行總結(jié)，向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
一、查擺問題，開展批評與自我批評
無論是對于個(gè)人，還是對于團(tuán)隊(duì)，我們本著實(shí)事求是的原則進(jìn)行了深化、物化、量化。
1)有思想
�、僖泄ぷ鞯乃枷�、方法
a.要有步驟、有條理;
b.要有見解、有道理;
c.要有目的、有總結(jié)。
�、谝猩畹乃枷�
a.明白自己生活是為了什么;
b.明確自己怎么去生活。
�、垡袑W(xué)習(xí)的思想
a.明確自己該學(xué)習(xí)哪些東西;
b.明確自己怎么去學(xué)習(xí)。
2)有紀(jì)律
�、賴�(yán)格遵守7.5小時(shí)工作制內(nèi)的公司制度;
②適度遵守7.5小時(shí)工作制外的特殊情況報(bào)告制度;
�、壅莆展ぷ髦休p重緩急分配，嚴(yán)格執(zhí)行“問題到我為止”的要求; ④一切工作出發(fā)點(diǎn)以維護(hù)公司利益、部門團(tuán)結(jié)、同事和諧為原則。
3)有成果
�、僖行省⒂匈|(zhì)量地完成各項(xiàng)工作任務(wù);
�、诩訌�(qiáng)小組成員間的技術(shù)交流與學(xué)習(xí)，獲得共同提升;
③加強(qiáng)自身專業(yè)性、獨(dú)特性的技術(shù)能力，培養(yǎng)自身核心競爭力。
4)有快樂
�、僖纬蓤F(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)，降低工作強(qiáng)度，提高工作效率;
�、谝纬闪己玫耐玛P(guān)系，形成亦師亦友的氛圍;
�、垡嘟M織、多參與集體活動(dòng)，增進(jìn)同事間的情感交流。
三、對當(dāng)前工作形勢進(jìn)行分析與討論
在落實(shí)思想作風(fēng)建設(shè)的同時(shí)，我和我的團(tuán)隊(duì)也對當(dāng)前工作形勢進(jìn)行了全面分析和討論。
1)目前的危機(jī)
①自身在團(tuán)隊(duì)內(nèi)的危機(jī);
�、谧陨碓诠緝�(nèi)的'危機(jī);
�、圩陨碓谛袠I(yè)內(nèi)的危機(jī)。
2)面對“施工緊、出圖急”的“新常態(tài)”的工作環(huán)境的應(yīng)急措施
�、侔l(fā)揮團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)優(yōu)勢;
②做好內(nèi)部人力資源優(yōu)化配置;
�、厶岣吲c其他專業(yè)溝通的效果。
3)如何看待和處理好當(dāng)前的各種矛盾
�、俦救怂枷肱c公司管理的矛盾;
�、诒救怂枷肱c部門管理的矛盾;
�、郾緦I(yè)與其它專業(yè)之間的矛盾。
四、取得的成效
經(jīng)過一年來團(tuán)隊(duì)成員的共同努力，和半年來強(qiáng)化思想作風(fēng)建設(shè)的活動(dòng)，我和我的團(tuán)隊(duì)取得了一定的成效。
2017工業(yè)設(shè)計(jì)師年終總結(jié)篇二
在成熟和迷惘的交織中，20xx悄然流逝了。在我眼里，設(shè)計(jì)室也是一個(gè)沒有硝煙的戰(zhàn)場，它能磨煉人的意志，淡泊人的心靈，業(yè)務(wù)素質(zhì)能得到快速提高，人的心理也能快速成熟起來，這無不凝結(jié)著每位領(lǐng)導(dǎo)的英名決策和正確指導(dǎo)。
年終歲末的時(shí)候，人總是特別感嘆生命的蹉跎，回首與展望會是兩個(gè)亙古不變的主題。下面我將從業(yè)務(wù)素質(zhì)，外界溝通與內(nèi)部合作兩個(gè)大的方面來分析自己一年來的得失。
作為一名建筑專業(yè)設(shè)計(jì)人員，業(yè)務(wù)能力的提高是重中之重。
20xx年，通過大量的施工圖繪制，我對建筑設(shè)計(jì)的流程，方法等有了較深的認(rèn)識，對建筑規(guī)范也有了一定的了解。今年年初，我給自己制定的目標(biāo)是大致具備能獨(dú)立操作一個(gè)一般項(xiàng)目的能力，包括它的總平規(guī)劃，方案設(shè)計(jì)，效果圖表現(xiàn)，以及后期施工圖的設(shè)計(jì)。 能力來源于實(shí)踐，實(shí)踐檢驗(yàn)?zāi)芰?一年來，我按照自己既定的目標(biāo)一步一步地腳踏實(shí)地走過來，有些可能達(dá)到了，而有些可能離目標(biāo)還有一定地差距，具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。
一.總平規(guī)劃能力:
今年上半年，通過對六里街某住宅小區(qū)的總平規(guī)劃，松港某集資房的總平設(shè)計(jì)，桂大路某商業(yè)中心的總平調(diào)整以及市中心某商住區(qū)的總平規(guī)劃，我對規(guī)劃方面的知識有了較為深刻的理解，具備了一定的動(dòng)手能力。為方便與甲方的溝通，我力爭更多地了解房地產(chǎn)開發(fā)的動(dòng)態(tài)和走向，用心揣測開發(fā)商的商業(yè)目的，努力尋求設(shè)計(jì)師與開發(fā)商完美的結(jié)合點(diǎn)。作為設(shè)計(jì)師，主要通過國家現(xiàn)行規(guī)范和當(dāng)?shù)卣块T規(guī)定的容積率，建筑密度，綠化率，建筑高度和間距來宏觀控制;其次，基本柱網(wǎng)的確定，消防通道與小區(qū)路網(wǎng)的貫通，建筑風(fēng)格的選定也是一名成熟的設(shè)計(jì)師必須熟練解決的幾個(gè)問題。我在工作中特別注意上述問題，并妥善處理，遇到難題時(shí)就虛心向領(lǐng)導(dǎo)和資深專家請教，取得了較好的效果，積累了不少寶貴的經(jīng)驗(yàn)。
二.效果圖的表現(xiàn):
效果圖作為一種表現(xiàn)手段，是建筑設(shè)計(jì)作品最直觀的表達(dá)方式，它決定著建筑的整體風(fēng)格，也是決定開發(fā)商取舍整套方案的一個(gè)很重要的原因，所以我認(rèn)為效果圖的表現(xiàn)是建筑設(shè)計(jì)前期相當(dāng)重要的組成部分，也使我必須掌握的一項(xiàng)基本技能。一年來，通過對警備區(qū)招待所，某大廈附屬天橋，忘憂谷賓館和某雙拼別墅的效果圖制作，我能熟練的掌握3dmax，photoshop等設(shè)計(jì)軟件，加以自己對建筑形體的理解，能作出一般的單體效果圖，對于大型的商業(yè)建筑和小區(qū)的鳥瞰圖制作還很欠缺，還需要不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐。
三.方案能力:
方案能力是一名建筑設(shè)計(jì)師應(yīng)必備的重要能力。好的平面方案直接與建筑的適用， 經(jīng)濟(jì)，美觀三大基本要素掛鉤。一年來，我參與了公司大部分項(xiàng)目平面方案的設(shè)計(jì)，在桂湖花園，怡然居，竹韻苑等平面方案的設(shè)計(jì)中，我跟隨設(shè)計(jì)組的領(lǐng)導(dǎo)一起查閱資料，實(shí)地考察，埋頭苦干，虛心請教，圓滿完成了既定任務(wù)。與此期間，受領(lǐng)導(dǎo)重托，我還獨(dú)立完成了警備區(qū)招待所，某雙拼別墅和百貨大樓，竹韻苑1，2#樓的平立面方案設(shè)計(jì)。 在平面柱網(wǎng)的布置中，我先按自己的想法大致布置結(jié)構(gòu)柱網(wǎng)，再請結(jié)構(gòu)組同事幫忙檢查是否合理，無形之中，我增強(qiáng)了結(jié)構(gòu)概念，豐富了專業(yè)知識。在獨(dú)立設(shè)計(jì)的過程中，我發(fā)現(xiàn)了自己的很多不足之處，特別是對立面方案的把握還缺乏基礎(chǔ)理論性的認(rèn)識，這都是在以后的工作中必須首要加強(qiáng)的。
四.施工圖設(shè)計(jì)
施工圖是方案設(shè)計(jì)的后續(xù)，它將建筑設(shè)計(jì)從宏觀引入到微觀，從控制到限定。使建筑設(shè)計(jì)作品更貼近生活和方便施工。這就要求設(shè)計(jì)師必須增強(qiáng)對生活的體驗(yàn)和對建筑規(guī)范的透徹理解。通過一年多的大量施工圖的設(shè)計(jì)，從一般住宅到商業(yè)建筑，從民用建筑到工業(yè)建筑， 從多層到高層，從剛開始的的描圖組圖，到后來的跟圖學(xué)圖，接下來的獨(dú)立操作，到竹韻苑的游刃有余，我親眼目睹了自己從無到有，從迷惘到清晰的成長過程，我基本具備了獨(dú)立操作的能力，可以解決施工中常見的一些問題。一年來，我?guī)缀跏熳x了公司所有的建筑規(guī)范和相關(guān)資料，并做了較為詳細(xì)的學(xué)習(xí)筆記，雖然很多知識一時(shí)間都用不上，但我了解了，到用的時(shí)候就不會有“書到用時(shí)方恨少”的感嘆 。建筑施工圖設(shè)計(jì)的難點(diǎn)在屋面排水和節(jié)點(diǎn)大樣，在這些方面，設(shè)計(jì)院的老師傅給了我們許多幫助，屋面排水在于組織引導(dǎo)，屋面做法要優(yōu)先考慮屋面的排水問題;節(jié)點(diǎn)大樣不僅要做到輕巧美觀，更要方便施工。古語有云:學(xué)無止境，在施工圖設(shè)計(jì)方面我還存在許多誤區(qū)，還有許多自己需要學(xué)習(xí)和加強(qiáng)的地方。諸如對地下車庫，人防工程的設(shè)計(jì);對高層建筑防火規(guī)范的深刻理解，對樓梯梯段凈高的認(rèn)識，廚房衛(wèi)生間的布置必須滿足人性化的需要等等。
除業(yè)務(wù)素質(zhì)的鍛煉外，與甲方的溝通，與同事間的配合，與施工方的交流也是工作中必不可少的一部分。
設(shè)計(jì)是一項(xiàng)貫穿工程始末的工作。設(shè)計(jì)前期，我們致力于與甲方的溝通，通過我們的職業(yè)嗅覺了解開發(fā)商的商業(yè)意圖，不卑不亢，有禮有節(jié)是我們堅(jiān)持的一貫立場。設(shè)計(jì)中期，我們需要與同專業(yè)的合作，與相關(guān)專業(yè)的配合完成，建筑專業(yè)作為其他專業(yè)的先導(dǎo)，必須對整個(gè)設(shè)計(jì)流程負(fù)全面的責(zé)任。在我看來，合作中的摩擦總是難以避免的，但必須具備良好的心態(tài);無論工種的相同與否，職位高低，都必須抱學(xué)習(xí)的態(tài)度，虛心的精神，舒緩的語氣，以理服人的姿態(tài);任何的自以為是，適才自傲都會導(dǎo)致內(nèi)部矛盾，影響整個(gè)團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力，繼而拖緩工程進(jìn)度。設(shè)計(jì)后期，我們要與施工方進(jìn)行不斷的交流，無論交流的結(jié)果如何，都對我們今后的設(shè)計(jì)是有百益而無一害;是我們的問題，就要敢于承認(rèn)并迅速加以更正，不是我們的過錯(cuò)，也要做細(xì)致的解釋工作。
為了提高自己的綜合素質(zhì)，我閱讀了許多名人傳記，從偉人的經(jīng)歷中獲取養(yǎng)分，更進(jìn)一步地充實(shí)自己。我閱讀了大量的文學(xué)作品，提高了自己鑒賞水平。我又學(xué)習(xí)了為人處世倫理哲學(xué)，以提高自己的道德修養(yǎng)。所有這些，使我越來越深刻地感覺到人生追求的意義。
不知道是自己要求太高，還是自己的進(jìn)步太小，我總覺得離目標(biāo)還是那么遠(yuǎn)。而且工作時(shí)間越長，學(xué)的東西越多，就越感到自己的不足。總之，成績屬于過去，過錯(cuò)已化為經(jīng)驗(yàn)。在以后的工作和生活中，伴隨著公司的不斷拓展和業(yè)務(wù)量增長，我們依舊會面臨巨大的挑戰(zhàn)和壓力。就我個(gè)人而言，有幾點(diǎn)尤其需要重視。
一是加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)，增加自已對設(shè)計(jì)各個(gè)環(huán)節(jié)的熟練程度，多吃苦，多思考，努力提高工作效率;
二是與同專業(yè)同事間增強(qiáng)憂患意識，競爭意識，營造你追我趕的氛圍，不學(xué)習(xí)不上進(jìn)就要被社會淘汰;
三是加強(qiáng)與公司內(nèi)部各設(shè)計(jì)人員間的團(tuán)結(jié)合作，保持平和的心態(tài)，多溝通，多配合，充分挖掘集體的潛力。
最后，我還想說一個(gè)詞:責(zé)任。
無數(shù)次，我拿這個(gè)詞來衡量自己，來要求自己。不論說過的話、做過的事，都要負(fù)起責(zé)任。肩上扛著工作上的責(zé)任，社會的責(zé)任，家庭的責(zé)任，不可逃避的。
新的一年即將來臨，我相信，有了公司領(lǐng)導(dǎo)層的英名決策和正確指導(dǎo)，加上公司全體員工的共同努力，同舟共濟(jì)，繼往開來，公司的發(fā)展一定會蒸蒸日上。我沒有理由不憧憬以后的錦繡前程。
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