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      求職十大成功秘訣

      時間:2021-02-05 14:59:32 求職指南 我要投稿

      求職十大成功秘訣

        求職,先明確自己的求職目標,對所求公司、職位都有所了解。其實這樣也是一種求職技巧。更多求職技巧,求職經驗分享盡在中國人才網求職指南欄目。以下是關于求職的十大成功秘訣,希望能幫到你

      求職十大成功秘訣

        秘訣一:冷靜

        面試時要應對壓力,冷靜作答。一些要求具有足夠的反應能力、應變能力的崗位,面試官會故意制造緊張氣氛、安排多人輪番提問,向求職者施壓。應聘者要作好思想準備,回答要吐字清晰,有條有理,絕不能大失常態(tài)。

        秘訣二:簡歷“簡”

        簡歷要有亮點。招聘會上人很多,招聘人員一般2—4分鐘就看完一份簡歷,因此,簡歷不用太厚,要突出亮點,尤其是與所應聘的崗位相關的`個人特質。簡明扼要的簡歷傳播信息最準確。

        秘訣三:樂觀

        在招聘過程中,常會提出一些問題來詢問求職者,看他們面對問題是否積極思考解決方法,而不是一味計較后果、得失。成功的人看機會,失敗的人看問題。

        秘訣四:真誠

        求職者應能夠清楚認識自己,客觀評價自己,即知道自己做過什么、能做什么、想做什么。這是對企業(yè)負責,也更有利于自己的發(fā)展。真誠地與求才企業(yè)交流是成功求職的基本點。

        秘訣五:實踐

        很多大學生利用在企業(yè)實習、兼職或參與企業(yè)舉辦的活動,讓自己有充分的機會在目標企業(yè)內展示才能、增加經驗、熟悉公司流程。這種學生頭腦非常靈活,求職成功的幾率應該比與公司完全沒有接觸過的人要高。

        秘訣六:重點“捕魚”

        集中有限精力重點“捕撈”。特別是一些自身條件比較優(yōu)秀的求職者,應根據自身的職業(yè)規(guī)劃,選取數家心儀的用人單位,加強對它們的了解,利用各種途徑有針對性的發(fā)出重點“進攻”。否則,網撒得過大,精力花費不少,收獲卻不見得會成正比。

        秘訣七:第一印象 。

        第一印象最重要。應聘時,男生西裝、皮鞋、領帶“一樣都不能少”;女生最好著套裝,化淡妝,并要注重細節(jié),如服裝要搭配得當、千萬不可有頭皮屑等。良好的第一印象會讓求職者很快通過首輪面試。

        秘訣八:自信

        每個企業(yè)都有用人標準,但這個條件絕不是“死杠杠”,自信的人總有機會。有些沒有滿足公司某個條件的應聘者,竭力向聘方推銷自己的優(yōu)勢,就有可能用自己的自信和毅力打動招聘人員,被破格錄用。

        秘訣九:自我推薦

        應聘時,要讓用人單位在極短的時間里了解你的特長。要使他們知道你掌握了哪些知識,優(yōu)勢何在,并讓他們明白你能為公司做些什么。

        秘訣十:儀表

        注重自己的身體儀態(tài),動作姿勢。優(yōu)雅的舉止和得體的談吐能體現一個人的風度,和所達到的教育水平。

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