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      如何在眾多面試者中脫穎而出

      時(shí)間:2022-08-01 07:42:28 求職指南 我要投稿
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      如何在眾多面試者中脫穎而出

        其一,答題準(zhǔn)備。一般來(lái)說(shuō),你的初試是由人力資源部來(lái)進(jìn)行的,他們會(huì)就你的學(xué)歷、個(gè)性、能力、價(jià)值觀和過(guò)去的成績(jī)等問(wèn)一些常規(guī)問(wèn)題,以幫助他們判斷是否要向你未來(lái)的主管推薦。所以,你不妨對(duì)著鏡子對(duì)某些必考題進(jìn)行自問(wèn)自答。在這個(gè)過(guò)程中,不妨設(shè)想你正在面對(duì)公司的HR,這樣可以幫助你確立自信,是臨場(chǎng)回答時(shí)更游刃有余。問(wèn)答的內(nèi)容可以是對(duì)你的經(jīng)歷做一個(gè)簡(jiǎn)單的介紹;對(duì)自己做一個(gè)簡(jiǎn)要的評(píng)價(jià);你最感到自豪的事情是什么;你覺(jué)得你最大的缺點(diǎn)是什么;你最大的成就是什么;你為什么認(rèn)為你適合這個(gè)職位等等。

      如何在眾多面試者中脫穎而出

        其二,問(wèn)題準(zhǔn)備。這也是非常重要的,因?yàn)椴⒉粌H僅是公司在單方面選擇你,你同樣在選擇合格的公司,這是一個(gè)雙向的過(guò)程。所以,對(duì)于公司的發(fā)展趨勢(shì)、市場(chǎng)開(kāi)拓情況、為什么要招聘這個(gè)職位、公司的用人標(biāo)準(zhǔn)、管理風(fēng)格等你覺(jué)得對(duì)你的發(fā)展有影響的實(shí)際情況,也不妨進(jìn)行詢(xún)問(wèn),幫助你進(jìn)行判斷。

        除了這些準(zhǔn)備工作,我們?cè)趹?yīng)對(duì)面試的時(shí)候還有一些細(xì)節(jié)工作需要處理好:

        1.要摸清交通線(xiàn)路。這是很多人都會(huì)忽略的一個(gè)問(wèn)題,往往隨便看地圖,大致了解一下路線(xiàn),面試的時(shí)候就匆匆地上路了。而這個(gè)往往會(huì)出現(xiàn)預(yù)估失誤,而導(dǎo)致遲到的發(fā)生,而面試中遲到是一件非常不禮貌的事情,會(huì)給招聘單位留下不好的印象,還會(huì)打亂他們?cè)ǖ恼衅赴才拧R部梢栽诿嬖嚂r(shí)多提前一個(gè)小時(shí)出門(mén),這樣既可以避免遲到,也可以給自己留下充足的時(shí)間,在到達(dá)公司后,平定一下自己的心情,緩解路途中的勞累,有更好的狀態(tài)在面試中充分展示自己的能力。

        2.服裝準(zhǔn)備不可忽視。正裝,這是永遠(yuǎn)也不變的主題,不管是去嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牡聡?guó)公司,還是隨意的廣告公司,正裝永遠(yuǎn)都是對(duì)別人的一種尊重。不論是新衣還是舊裝,最好提前幾天在家裝扮完畢,先在鏡子中看一下效果。萬(wàn)一出現(xiàn)大小或是其他方面的問(wèn)題,還可以有時(shí)間做調(diào)整,以防面試當(dāng)天發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,影響情緒和面試效果。

        3.在面試中,除了你的外表和語(yǔ)言外,肢體和語(yǔ)音語(yǔ)調(diào)都在面試的成敗中,起了非常重要的作用。要知道,面談中肢體語(yǔ)言和語(yǔ)音語(yǔ)調(diào)最能另人印象深刻。所以怎樣把握,大家也就心中有數(shù)了!

        4.現(xiàn)場(chǎng)面試結(jié)束,并不代表整個(gè)面試的結(jié)束。結(jié)束以后的感謝信,和必要的電話(huà)詢(xún)問(wèn)都是面試的后續(xù)動(dòng)作。同時(shí),也不要患得患失,而要立即重新投入新的戰(zhàn)斗,準(zhǔn)備、準(zhǔn)備、再準(zhǔn)備!只有做了充分的準(zhǔn)備,了解了公司需求和自身發(fā)展的契合度,并使自己成為他們不可或缺的人,才是職業(yè)成功的關(guān)鍵。

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