山西4050社保補(bǔ)貼新政策及補(bǔ)貼條件
山西4050社保補(bǔ)貼新政策及補(bǔ)貼條件是什么？以下是小編整理的有關(guān)的具體情況，歡迎閱讀！如有變動(dòng)，請(qǐng)以官網(wǎng)信息為準(zhǔn)！
近幾年，我省通過制定特定就業(yè)政策，給予國有困難企業(yè)“4050”下崗職工社保補(bǔ)助，政策現(xiàn)已到期。為進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)專項(xiàng)資金管理、促進(jìn)就業(yè)，1月31日，省人社廳發(fā)出通知，社保補(bǔ)助政策將繼續(xù)服務(wù)三晉，執(zhí)行期限暫定在2015年年底。
據(jù)悉，享受社保補(bǔ)貼政策的人員范圍為2005年享受下崗職工基本生活保障政策，且按《山西省人民政府關(guān)于進(jìn)一步加快下崗職工出中心再就業(yè)工作的意見》有關(guān)規(guī)定，辦理內(nèi)部退養(yǎng)或協(xié)議保留社會(huì)關(guān)系手續(xù)的進(jìn)中心協(xié)議期滿的下崗職工；涉及的`企業(yè)限定為2005年享受下崗職工基本生活保障和再就業(yè)資金補(bǔ)助，且2007年以來享受特定就業(yè)政策補(bǔ)助的困難企業(yè)。補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)需依據(jù)企業(yè)補(bǔ)助年度前三年的財(cái)務(wù)狀況確定，對(duì)3年盈利的企業(yè)，財(cái)政補(bǔ)助40%；對(duì)1年虧損的企業(yè)，地方財(cái)政補(bǔ)助60%；對(duì)2年虧損的企業(yè)，財(cái)政補(bǔ)助80%；對(duì)3年虧損的企業(yè)，財(cái)政補(bǔ)助100%。
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“五險(xiǎn)一金”參保人員繳費(fèi)比例
“五險(xiǎn)一金”指的是養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)以及住房公積金，各地的“五險(xiǎn)一金”繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)并非完全一致。在下調(diào)之前，繳費(fèi)比例一般是這樣的：
養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳納8%左右，單位繳納20%左右；
醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人繳納2%左右，單位繳納10%左右；
失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人繳納0.5%左右，單位繳納1.5%左右；
工傷和生育保險(xiǎn)個(gè)人不用繳納，單位分別繳納0.5%和1%左右；
住房公積金個(gè)人和單位繳納比例相同，根據(jù)各地情況分別繳納6%到百分之十幾不等。
社保卡的部分功能：
支付寶、微信將支持社�？▽�(shí)現(xiàn)線上支付
《行動(dòng)計(jì)劃》提出，將普遍實(shí)現(xiàn)跨地區(qū)持卡應(yīng)用，并與政府其他公共服務(wù)實(shí)現(xiàn)“一卡通用”。在支付結(jié)算能力方面，建設(shè)人力社保支付結(jié)算平臺(tái)，借助合作商業(yè)銀行、第三方支付平臺(tái)等支付渠道，拓展社�？ǖ木�上支付結(jié)算模式。這意味著，支付寶、微信今后也將支持社�？�，實(shí)現(xiàn)線上支付。
《行動(dòng)計(jì)劃》還指出在安全可控的前提下支持相關(guān)機(jī)構(gòu)開展網(wǎng)上購藥等應(yīng)用。這意味著，在人社部門認(rèn)可的機(jī)構(gòu)網(wǎng)上購藥，也將可持社�？ň�上結(jié)算。
據(jù)了解，目前北京在職職工的社�？ㄉ胁痪咧Ц豆δ埽t(yī)保個(gè)人賬戶的封閉準(zhǔn)備工作仍在進(jìn)行中。一旦進(jìn)行封閉管理后，參保人員個(gè)人賬戶資金，將由現(xiàn)在打入醫(yī)保存折改為打入社�？ㄖ�，參保人員將可在看病就醫(yī)或購藥時(shí)持卡實(shí)時(shí)結(jié)算。
今后可網(wǎng)上參保續(xù)保
人社部要求，凡具備網(wǎng)上辦理?xiàng)l件的服務(wù)事項(xiàng)，都要實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上受理、網(wǎng)上辦理，提供辦理進(jìn)度和辦理結(jié)果網(wǎng)上實(shí)時(shí)查詢服務(wù)。同時(shí)，提供網(wǎng)上自助參保、續(xù)保、繳費(fèi)等服務(wù)。而為方便公民購房、貸款、子女就學(xué)等，將按規(guī)定支持相關(guān)部門及社會(huì)機(jī)構(gòu)聯(lián)網(wǎng)核驗(yàn)參保狀態(tài)情況，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上傳遞社保證明。
推進(jìn)就醫(yī)一卡通 化解就醫(yī)“掛號(hào)難”、“排隊(duì)難”
《行動(dòng)計(jì)劃》還提出，要推進(jìn)就醫(yī)一卡通，實(shí)現(xiàn)社會(huì)保障卡與醫(yī)療機(jī)構(gòu)、商業(yè)保險(xiǎn)等實(shí)現(xiàn)服務(wù)對(duì)接，為持卡人員提供掛號(hào)、就診、住院等全程就醫(yī)服務(wù)，化解就醫(yī)“掛號(hào)難”、“排隊(duì)難”等問題。同時(shí)，依托社�？ǎ鸩綄�(shí)現(xiàn)醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)相關(guān)醫(yī)療費(fèi)用的本地或異地直接結(jié)算；實(shí)現(xiàn)醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)與醫(yī)療救助、大病保險(xiǎn)等待遇的銜接結(jié)算。
社保待遇認(rèn)證可通過消費(fèi)信息判定
根據(jù)《行動(dòng)計(jì)劃》，還將構(gòu)建“人社電子檔案袋”，人力資源和社會(huì)保障數(shù)據(jù)將與公安、稅務(wù)、民政、教育、衛(wèi)生計(jì)生等部門的數(shù)據(jù)共享，進(jìn)而提供針對(duì)性服務(wù)。比如，社保待遇資格認(rèn)證可通過旅行、就業(yè)、消費(fèi)等生活軌跡信息，判斷待遇享受人員的就業(yè)狀況、健康程度與生活質(zhì)量，輔助認(rèn)定就業(yè)扶持、社會(huì)保險(xiǎn)、培訓(xùn)創(chuàng)業(yè)等政策待遇的享受資格。
拓展知識(shí)：社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)是多少
一、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
用人單位招用就業(yè)困難人員、高校畢業(yè)生創(chuàng)辦的企業(yè)招用應(yīng)屆高校畢業(yè)生(含創(chuàng)辦企業(yè)的高校畢業(yè)生本人)和小微企業(yè)招用應(yīng)屆高校畢業(yè)生的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)整為500元/人·月(其中，養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼310元/人·月、失業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)貼6元/人·月、工傷保險(xiǎn)補(bǔ)貼14元/人·月、醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼<含綜合醫(yī)療保險(xiǎn)和補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼>170元/人·月)。
崗位補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按原規(guī)定執(zhí)行(400元/人·月)。
二、靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
就業(yè)困難人員和畢業(yè)5年內(nèi)高校畢業(yè)生參加靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為320元/人·月;同時(shí)參加靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)和住院醫(yī)療保險(xiǎn)的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為385元/人月(其中，靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼320元、住院醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼65元〈含住院醫(yī)療保險(xiǎn)和補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼〉);同時(shí)參加靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)和綜合醫(yī)療保險(xiǎn)的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為465元/人·月(其中，靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼320元、醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼145元〈含綜合醫(yī)療保險(xiǎn)和補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼〉)。申請(qǐng)補(bǔ)貼的人員可以在以上三個(gè)險(xiǎn)種組合方式中選擇一個(gè)參保。
三、其他事項(xiàng)
市人力資源社會(huì)保障局、財(cái)政局《關(guān)于調(diào)整市直社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼等標(biāo)準(zhǔn)的通知》于社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼和靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定同時(shí)作廢。
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