日本一本亚洲最大|日本午夜免费啪视频在|国产自产在线视频一区|亚洲福利精品视频

    <object id="4ihfc"></object>
      
      
    1. <object id="4ihfc"></object>
    2. 我要投稿 投訴建議

      聘任協(xié)議書

      時間:2024-08-15 07:54:14 協(xié)議書 我要投稿

      聘任協(xié)議書

        在當(dāng)今社會生活中,協(xié)議使用的頻率越來越高,協(xié)議具有法律效力,確立某種法律關(guān)系。那么你真正懂得怎么寫好協(xié)議嗎?以下是小編幫大家整理的聘任協(xié)議書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

      聘任協(xié)議書

        聘任協(xié)議書 篇1

        甲方:贛州市南康區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會

        乙方:

        根據(jù)《中華人民共和國合同法》等民事法律法規(guī),本著平等、自愿的原則,經(jīng)甲乙共同協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議,供雙方共同遵守。

        第一條 為緩解勞動人事爭議仲裁辦案力量不足的突出矛盾,甲方同意聘任乙方為甲方的兼職仲裁員,并向乙方發(fā)放聘書。

        第二條 聘期為一年。聘期滿后根據(jù)需要和乙方的考核情況可以續(xù)聘。

        第三條 甲乙雙方之間建立的是勞務(wù)關(guān)系,并非勞動關(guān)系,故雙方間的法律關(guān)系不受勞動法律法規(guī)調(diào)整,甲方無需為乙方繳交工傷、醫(yī)療、生育、失業(yè)、養(yǎng)老保險及住房公積金,也無需根據(jù)勞動法律法規(guī)等規(guī)定支付乙方津貼、補貼、獎金等勞動待遇。

        第四條 聘期內(nèi),乙方享有以下權(quán)利:

        (一)有權(quán)使用甲方提供的辦案所需的辦公場所(主要為仲裁庭和辦公室),辦公設(shè)備(如電腦、打印機、電話等);

        (二)根據(jù)辦案數(shù)量和質(zhì)量獲得勞務(wù)費。勞務(wù)費標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《江西省勞動人事爭議兼職仲裁員管理辦法(試行)》規(guī)定為每人每案200元,若聘期內(nèi)上級通過有關(guān)規(guī)定對辦案補助標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整的,乙方的辦案勞務(wù)費根據(jù)規(guī)定同步調(diào)整。

        (三)依法依規(guī)進(jìn)行辦案,有權(quán)拒絕聘任單位及其他相關(guān)單位及其領(lǐng)導(dǎo)發(fā)出的有違法律法規(guī)的指令。

        (四)享有與甲方專職仲裁員同等的培訓(xùn)、受教育的權(quán)利。

        (五)在不違反法律法規(guī)的情況下,根據(jù)甲方指導(dǎo),自行安排有關(guān)文書的送達(dá)、開庭及書寫法律文書的時間。

        (六)在聘期內(nèi),若甲方不按規(guī)定或約定支付勞務(wù)費、不按要求提供辦案所需必要條件的,乙方可單方解除本協(xié)議。

        第五條 聘期內(nèi),乙方應(yīng)承擔(dān)以下義務(wù):

        (一)聘任期間不得在本區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會處理的案件中擔(dān)任代理人。

        (二)在法律規(guī)定的時限內(nèi)根據(jù)法定標(biāo)準(zhǔn)和甲方指定的合理標(biāo)準(zhǔn)辦結(jié)甲方交辦的案件。

        (三)乙方在辦案時需獨立完成以下工作后方可結(jié)案:

        1、從甲方立案人員中接受案件并簽名確認(rèn):

        2、根據(jù)甲方指導(dǎo)安排案件開庭時間及法定期限內(nèi)完成申請書副本、開庭通知書及答辯通知書等文書的送達(dá)事宜;

        3、在庭審中以仲裁員身份參與審理案件;

        4、書寫調(diào)解或裁決法律文書;

        5、依法將調(diào)解或裁決法律文書送達(dá)至相關(guān)當(dāng)事人;

        6、根據(jù)上級規(guī)范性文件及甲方指定的合理標(biāo)準(zhǔn)將案卷進(jìn)行歸檔。

        (四)乙方在辦案過程中,應(yīng)愛護(hù)和合理使用辦案場所及相關(guān)物品,若因故意或重大過失造成場所或物品毀壞的,應(yīng)照價賠償。

        (五)維護(hù)甲方名譽和榮譽,若因乙方的不當(dāng)言行給甲方造成不良影響的,應(yīng)通過賠禮道歉等方式以恢復(fù)甲方名譽或榮譽等。

        第六條 乙方有下列行為之一的,甲方可視情節(jié)輕重予以批評教育或解除聘任合同:

        (一)嚴(yán)重違反庭審紀(jì)律的;

        (二)無正當(dāng)理由未能在規(guī)定審理期限內(nèi)完成辦案任務(wù)的;

        (三)因工作失職造成仲裁案件材料被盜、丟失、損毀的;

        (四)無正當(dāng)理由未參加仲裁員培訓(xùn)的;

        (五)其他不認(rèn)真履行仲裁職責(zé)的行為。

        第七條乙有下列情形之一的,甲方可隨時單方予以解聘:

        (一)因個人原因不宜繼續(xù)擔(dān)任兼職仲裁員;

        (二)聘期內(nèi)未能完成年度辦案任務(wù)的;

        (三)有《勞動人事爭議仲裁組織規(guī)則》第32條規(guī)定的行為,且情節(jié)嚴(yán)重的;

        (四)在聘期受到刑事處罰、勞動教養(yǎng)及有玩忽職守、濫用權(quán)等嚴(yán)重違法違紀(jì)行為的。

        因上述第(三)、(四)項原因解聘的'兼職仲裁員,甲方今后不再聘任。

        第八條解聘由甲方的辦案機構(gòu)仲裁院提出,報經(jīng)甲方同意后予以解聘。甲方對被解聘的兼職仲裁員,給予書面通知并說明理由。

        第九條按月支付兼職仲裁員的辦案勞務(wù)費。以當(dāng)月結(jié)案數(shù)為計算基數(shù),當(dāng)月勞務(wù)費于次月的20日前予以發(fā)放。

        第十條甲方為乙方購買人身意外傷害保險,乙方在辦案或從事與辦案有關(guān)的事宜時以及因其他意外事故受到傷害的,保險賠付責(zé)任外的損失甲方不再負(fù)擔(dān)。

        第十一條本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效,一式兩份,甲方雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。協(xié)議未盡事宜,適用《江西省勞動人事爭議兼職仲裁員管理辦法(試行)》等規(guī)范性文件的有關(guān)規(guī)定,有關(guān)規(guī)范性文件未作規(guī)定的,可由甲乙雙方協(xié)商一致后形成補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

        甲方(蓋章)

        負(fù)責(zé)人(簽字):

        年 月 日

        乙方(簽字:

        年 月 日

        聘任協(xié)議書 篇2

        甲方:

        乙方:

        甲、乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本聘任協(xié)議。

        一、聘任崗位:甲方聘任乙方在xx部門xx崗位工作。

        二、聘任工作地點為:xx。

        三、 聘任期限:自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。員工在崗聘任期間退休、勞動合同解除或者終止的,在員工退休、勞動合同解除或終止之日,本協(xié)議即行終止。

        四、聘任待遇:

        聘任期間享受聘任崗位的工資福利待遇,甲方發(fā)放乙方的`月工資(稅前)為人民幣xx元;其中稅前基本工資xx元/月,稅前績效工資xx元/月。在試用期內(nèi),甲方發(fā)放乙方的月工資(稅前)為人民幣xx元;其中稅前基本工資xx元/月,稅前績效工資xx元/月。

        其他:

        五、乙方的崗位要求和職責(zé)詳見附頁《崗位說明書》。

        六、聘任考核:

        1、在崗位聘任期內(nèi),甲方負(fù)責(zé)對乙方履行崗位職責(zé)情況進(jìn)行考核。

        2、在崗位聘任期間,乙方有義務(wù)在本協(xié)議期滿前一個月向甲方提交書面述職報告或履行崗位職責(zé)情況的工作小結(jié)。

        3、乙方同意按照甲方的考核辦法接受考核。

        4、考核結(jié)果作為續(xù)聘崗位的重要依據(jù)。若乙方考核結(jié)果為“基本稱職”或“不稱職”,甲方有權(quán)對乙方解聘、低聘或不聘。

        七、本聘任協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后正式生效。聘任協(xié)議一式三份,甲乙雙方

        各執(zhí)一份,存入乙方人事檔案一份。

        甲方:(蓋章)xx乙方:(簽字)

        法定代表人或委托人:

        年xx月xx日xx年xx月xx日

        聘任協(xié)議書 篇3

        甲方(聘用單位):

        負(fù)責(zé)人:乙方(受聘教職工):

        身份證號:

        為了依法維護(hù)雙方權(quán)益,根據(jù)現(xiàn)行法律和有關(guān)政策規(guī)定,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,經(jīng)甲乙雙方商議,特訂立此合同,以便共同遵守。

        一、試用合同期限:

        本合同為有固定期限的聘用合同,合同從

        xxxx年xx月xx日起至

        xxxx年xx月xx日止。合同執(zhí)行完畢,經(jīng)雙方協(xié)商,再簽訂正式合同,否則,合同終止。

        二、工資待遇:

       。ㄒ唬⒏眻@長

        元/月,教師元/月,后勤元/月。

        (二)、保險:按新型農(nóng)村養(yǎng)老保險

        元/年、醫(yī)療保險按新農(nóng)合或居保參保,工作期滿一年后,憑發(fā)票給與補助(購買養(yǎng)老保險金額不足元的按實際金額補助);工傷保險、生育保險按國家政策辦理。

        三、雙方的權(quán)利和義務(wù):

        (一)、甲方的權(quán)利和義務(wù):

        1、對乙方進(jìn)行黨和國家的政策、法規(guī)教育,教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo);

        2、對乙方的工作進(jìn)行考核、獎懲;

        3、制訂規(guī)章制度規(guī)范乙方;

        4、根據(jù)乙方的`工作表現(xiàn)和實績,當(dāng)月10日按時足額支付乙方上月的工資報酬;

        5、根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件。

       。ǘ⒁曳降臋(quán)利和義務(wù):

        1、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的方針、政策、法規(guī),不斷提高政治修養(yǎng);

        2、遵守國家法律法規(guī),遵守甲方依法指定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律;

        3、服從甲方工作安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé);

        4、熱愛教育事業(yè),刻苦專研教學(xué)業(yè)務(wù),積極投入教育改革,參與教育實驗工作;

        5、乙方為本人工作崗位的第一責(zé)任人,因本人直接造成的損失,乙方承擔(dān)全部責(zé)任;

        6、乙方若須中途終止合同的,則需提前30天向甲方提交書面申請,從提交書面合同當(dāng)日起,滿30天后方可辭職,終止合同。

        四、聘用合同變更、終止、解除的條件:

       。ㄒ唬、因政策、自然因素造成幼兒園不能辦學(xué)的,合同自動終止,雙方無爭議。

        (二)、乙方在試用期內(nèi)未與甲方協(xié)商,不得隨意辭職外流、離崗等,否則因此造成的損失甲方有權(quán)扣除乙方10日的工資。

       。ㄈ、聘用合同需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,按程序變更合同。

       。ㄋ模、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),聘用合同即行終止。經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽聘用合同。

       。ㄎ澹⒁曳接邢铝星闆r之一的,甲方可單方面解除聘用合同:

        1、聘用內(nèi)嚴(yán)重不履行合同的;

        2、乙方不服從甲方工作安排;

        3、乙方嚴(yán)重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法、違紀(jì)、不遵守幼兒園規(guī)章制度;

        4、乙方工作隨便,不履行崗位職責(zé),在幼兒園內(nèi)外造成不良影響;

        5、乙方知識能力不夠,無法勝任崗位工作。

        五、甲乙雙方都應(yīng)遵守本合同,不得擅自違約。

        六、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

        七、本合同從__年__月__日起生效。

        八、本合同未盡的其他事項,由雙方協(xié)商。

        甲方(蓋章):乙方(簽字):

        甲方負(fù)責(zé)人及代表(簽字):__年__月__日__年__月__日

        聘任協(xié)議書 篇4

        XXXX研究院

        工程創(chuàng)新應(yīng)用中心主任

        聘用協(xié)議書

        甲 方: XXXX研究院

        地 址:

        聯(lián)系人:

        電 話:

        乙 方:

        身份證號碼:

        電 話:

        為了共同促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化業(yè)務(wù)的發(fā)展,甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商達(dá)成本協(xié)議,甲方愿意聘請乙方擔(dān)任 工程創(chuàng)新應(yīng)用(以下簡稱中心) 中心主任 (以下簡稱中心主任) ,乙方愿按本協(xié)議內(nèi)容,接受聘任與甲方合作。甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本聘用協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

        一、聘用崗位及職責(zé)

        甲方聘用乙方擔(dān)任中心主任(非專職),全面負(fù)責(zé)中心的業(yè)務(wù)、技術(shù)和管理工作。按中心年度工作計劃完成培訓(xùn)宣傳、技術(shù)推廣、企業(yè)調(diào)研等技術(shù)轉(zhuǎn)化工作;

        乙方負(fù)責(zé)建立中心的管理體系,自主決定中心的運營模式,自主決定以合作合伙方式聘任中心下屬工作人員;

        乙方不定期向甲方匯報工作計劃、工作進(jìn)展,報備管理文件、項目資料;

        乙方在協(xié)議期內(nèi)應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度(甲乙雙方有單獨約定的內(nèi)容除外)。

        二、聘用期及工作時間

        聘用時間為期_____年,自_____年_____月_____日開始起算,至_____年_____月_____日截止,期滿作廢。如需繼續(xù)聘用,須提前一個月進(jìn)行協(xié)商,重新簽訂聘用協(xié)議;

        甲乙雙方均可以隨時提出終止協(xié)議的書面請求,要求終止協(xié)議;也可以提前簽訂補充協(xié)議,更改協(xié)議條款,或延長合同有效期。

        三、工作方式

       。1)乙方自籌資金、自主運營、自負(fù)盈虧;

        (2)甲方可以在自身條件許可的情況下,免費提供一間中心主任辦公室,可以提供與其他部門共享的會議室、會客廳等公共辦公服務(wù)設(shè)施;

       。3)甲方如需乙方配合甲方工作活動,應(yīng)負(fù)擔(dān)、報銷相關(guān)交通、人工費用;

       。4)乙方在日常工作中如有需要,并事先與甲方約定工作業(yè)務(wù)收入的分配原則和比例后,經(jīng)甲方主管領(lǐng)導(dǎo)同意,可以甲方的名義進(jìn)行相關(guān)的業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和信息交流,甲方給予必要的身份證明。

        四、工作待遇

       。1)雙方約定,甲方無需給乙方支付勞動報酬;

       。2)經(jīng)甲方聘任的、推薦給乙方并獲得乙方聘任的職員、員工,由甲方承擔(dān)勞動關(guān)系責(zé)任,支付勞動報酬;

        (3)經(jīng)甲方安排,乙方配合甲方完成的勞動、工作,甲方承擔(dān)相關(guān)費用,并按相關(guān)規(guī)定支付勞務(wù)報酬,并按月定期統(tǒng)計報銷、發(fā)放給乙方或乙方下屬員工、服務(wù)外包商;

        (4)以上費用由甲方在每月15日(如遇節(jié)假日順延)支付。如因甲方工作需要而乙方派出員工發(fā)生差旅費、招待費等,比照甲方其他部門同級別員工標(biāo)準(zhǔn),按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方必須事先告知乙方,甲方有關(guān)規(guī)定。

        五、權(quán)利和義務(wù)

        1.甲方的權(quán)利和義務(wù)

        (1)甲方有權(quán)就乙方工作范圍內(nèi)的事項,隨時向乙方提出口頭或書面詢問, 乙方應(yīng)及時作出答復(fù)并按甲方要求隨時告知工作進(jìn)度;

        (2)甲方指定的項目聯(lián)系人,負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)達(dá)甲方的要求,提供資料等,如甲方更換項目聯(lián)系人,應(yīng)當(dāng)書面通知乙方;

       。3)甲方在轉(zhuǎn)讓、出讓乙方創(chuàng)收帶來的無形資產(chǎn)、股權(quán)、股份資源時,乙方和乙方推薦的第三方有優(yōu)先受讓權(quán)。

        2.乙方的權(quán)利和義務(wù)

       。1)乙方以中心主任對外聯(lián)系業(yè)務(wù),產(chǎn)生經(jīng)濟收益,應(yīng)向甲方繳納不低于3%的品牌資源、管理費,繳納形式可以是技術(shù)股權(quán)、企業(yè)股份、合作干股、現(xiàn)金

        等形式;

       。2)乙方業(yè)務(wù)過程中需要甲方提供品牌、資源配合、支持時,雙方另行商定具體合作過程的權(quán)利、責(zé)任、義務(wù),一事一議,另行簽訂協(xié)議;

       。3)乙方提供的項目材料可以指定甲方項目聯(lián)系人按照甲方規(guī)定流程逐級上報。

        六、勞動保護(hù)和勞動條件

       。1)甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定;

       。2)乙方對自身安全、健康負(fù)有謹(jǐn)慎注意義務(wù),必須嚴(yán)格遵守甲方各項安全生產(chǎn)制度。

        七、技術(shù)成果及歸屬

        乙方在甲方聘任工作期間,乙方利用自有技術(shù)和技術(shù)創(chuàng)新能力完成甲乙雙方合作內(nèi)容,目的是實現(xiàn)社會經(jīng)濟利益,工作內(nèi)容是商業(yè)推廣應(yīng)用、業(yè)務(wù)管理運營,非技術(shù)創(chuàng)新發(fā)明,甲方也不為乙方技術(shù)創(chuàng)新支付勞動報酬、不直接提供技術(shù)設(shè)備、不直接提供技術(shù)資源幫助,合同有效期內(nèi)乙方的新舊技術(shù)成果均不屬于職務(wù)發(fā)明,完全歸技術(shù)持有人、技術(shù)發(fā)明人自有;

        如因部分利用甲方關(guān)聯(lián)單位、關(guān)聯(lián)人等第三方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、產(chǎn)品、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,且在合同有效期內(nèi)產(chǎn)生的新的科技成果、知識產(chǎn)權(quán)由乙方與第三方直接協(xié)商確定所有權(quán)和所有權(quán)占比,與甲方無關(guān)。

        八、保密責(zé)任

        1、乙方在兼職期間,承諾擔(dān)當(dāng)下列保密義務(wù):

        (1)乙方在兼職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何保密規(guī)章、制度,履行與其職位相對應(yīng)的保密職責(zé);

       。2)未經(jīng)甲方同意不得泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其它任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規(guī)定不得知悉該項秘密的'甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息。

        2、乙方離職之后的保密義務(wù)

        乙方同意,乙方離職后仍對其在甲方兼職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方,但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其它商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同兼職期間一樣的保密義務(wù)和不使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論乙方因何種原因離職。

        九、違約責(zé)任

        乙方離職需提前一個月向甲方提出書面申請,甲方同意后并將相關(guān)工作內(nèi)容及手續(xù)交接完成后,乙方可不再為甲方工作。離職時間計算,以工作內(nèi)容及手續(xù)交接完成后時間為準(zhǔn);

        甲方在要求乙方離職時,需要提前一個月告知乙方,以便乙方提前準(zhǔn)備,做好交接工作。離職時間計算,以工作內(nèi)容及手續(xù)交接完成后時間為準(zhǔn);

        甲、乙任何一方違反本協(xié)議,并給對方造成經(jīng)濟損失,應(yīng)承擔(dān)違約賠償責(zé)任。

        十、不可抗力條款

       。1)“不可抗力”指在本協(xié)議簽署后發(fā)生的、本協(xié)議簽署時不能預(yù)見的、其發(fā)生與后果是無法避免或克服的、妨礙任何一方全部或部分履約的所有事件。上述事件包括地震、臺風(fēng)、水災(zāi)、火災(zāi)、戰(zhàn)爭、國際或國內(nèi)運輸中斷、流行病、罷工,以及根據(jù)中國法律或一般國際商業(yè)慣例認(rèn)作不可抗力的其他事件;

        (2)如果發(fā)生不可抗力事件,影響一方履行其在本協(xié)議項下的義務(wù),則在不可抗力造成的延誤期內(nèi)中止履行,而不視為違約。宣稱發(fā)生不可抗力的一方應(yīng)迅速書面通知其他各方,并在其后的十五(15)天內(nèi)提供證明不可抗力發(fā)生及其持續(xù)時間的足夠證據(jù)。

        十一、爭議的解決

        本協(xié)議經(jīng)雙方簽蓋公章后生效。因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,由爭議雙方本著互諒互讓的原則,協(xié)商解決,如協(xié)商不成,協(xié)商、調(diào)解不成的,確定按照依法向甲方所在地人民法院起訴的方式解決;

        本合同未盡事宜,雙方應(yīng)另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。本合同補充協(xié)議、附件 同為本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等法律效力。十二、本合同一式四份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)兩份。

        (以下無正文,僅供簽署)

       。ê炞猪摚

        甲方: XXXX研究院 (簽章)

        法定代表人或授權(quán)代表人: 日期: 年 月 日

        乙方: 日期: 年 月 日

        聘任協(xié)議書 篇5

        甲方:_______________

        乙方:_______________(兼職教師)

        經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,一致同意如下條款:

        一、___甲方聘請乙方任兼職(全職)雙師型教師(實訓(xùn)指導(dǎo)教師),乙方同意受聘任教。乙方的崗位職責(zé)如下:

        1、__________

        2、__________

        3、__________

        4、__________

        乙方承擔(dān)如下教學(xué)任務(wù):

        兼課___名稱___授課___班級___授課___人數(shù)___授課___時數(shù)___兼課起止___時___間___排課時間要___求___備注______其他教學(xué)任務(wù)

        二、課金計算方式:____________________________________________________________。

        三、聘期為___年,自___年___月___日至___年___月___日止。聘期內(nèi),乙方可享受如下權(quán)利:

        1、有權(quán)了解與教學(xué)、科研任務(wù)有關(guān)的情況,獲取相關(guān)資料,參與教學(xué)研究和學(xué)術(shù)交流活動;可參與學(xué)科、專業(yè)建設(shè),協(xié)助制定學(xué)科、專業(yè)發(fā)展計劃;

        2、、可使用學(xué)校有關(guān)實驗室等設(shè)施和借閱圖書資料。

        同時應(yīng)盡如下義務(wù):

        1、自覺遵守學(xué)校的規(guī)章制度;

        2、提供所兼課程的學(xué)期授課計劃及與此相關(guān)的課程設(shè)計、實習(xí)、實驗指導(dǎo)等教學(xué)材料;

        3、積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好教書育人工作;

        4、有培養(yǎng)我校專業(yè)教師和帶領(lǐng)我校教師參與企業(yè)或行業(yè)技術(shù)革新及科研課題研究的義務(wù);

        5、有定期組織新技術(shù)講座的義務(wù)。

        四、甲方應(yīng)為乙方開展教學(xué)科研活動提供條件,并及時了解乙方的授課工作情況,如遇因乙方缺乏教學(xué)經(jīng)驗,學(xué)生反映較大,經(jīng)提醒后仍無較大改進(jìn),影響學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的,甲方有權(quán)立即中止對乙方的聘約,另行聘請合適的.教師頂替。如甲方無故中途中止對乙方的聘約,則視作違約,應(yīng)以聘期內(nèi)雙倍的授課酬金向乙方賠付。

        五、乙方應(yīng)認(rèn)真搞好教學(xué)研究工作,按時完成聘約所規(guī)定的工作任務(wù)。如中途無故中止教學(xué)研究活動,應(yīng)視作違約,甲方有權(quán)利扣發(fā)其全部授課酬金,并保留其他賠付要求的權(quán)利。

        六、未盡事宜,由雙方另行約定。

        七、本聘約一式四份,教導(dǎo)處、實訓(xùn)處和甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字,甲方蓋章后生效。甲乙雙方應(yīng)自覺信守聘約。

        甲方負(fù)責(zé)人(簽字蓋章):______________乙方簽字:________________

        年___月___日年___月___日

        聘任協(xié)議書 篇6

        甲方(單位):乙方:

        名稱:姓名:

        法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):身份證號碼:

        根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和相關(guān)法律法規(guī),雙方本著互惠互利、共同發(fā)展的原則,經(jīng)充分友好平等協(xié)商,達(dá)成一致共識,就甲方聘用乙方事宜訂立本協(xié)議,甲、乙雙方須共同遵守本協(xié)議所列條款。

        一、協(xié)議期限

        協(xié)議期限自20xx年12月10日起至20xx年12月10日止。期滿后甲乙雙方需繼續(xù)合作,雙方應(yīng)重新

        簽訂協(xié)議。

        二、乙方的主要職責(zé)與權(quán)限

        1、乙方在甲方的職務(wù)為:廠長。

        2、本職工作:負(fù)責(zé)工廠的產(chǎn)品訂單,原材料采購,產(chǎn)品研發(fā),樣品設(shè)計,生產(chǎn)加工,倉庫保管,出貨,職工管理,后勤,安全,經(jīng)營管理。

        3、主要職責(zé)與權(quán)限:有訂單洽談簽訂權(quán),工廠日常經(jīng)營管理權(quán),財務(wù)簽字權(quán),人事管理權(quán)。

        三、勞動報酬

        1、甲方對乙方的勞動報酬實行月薪加年終利潤分紅,月薪為貳萬元(人民幣),年終按利潤50%進(jìn)行分

        紅,年終分紅日為12月28日。(雙方同意將在利潤中留下10%作為發(fā)展基金,剩余部分進(jìn)行分配)

        2、支付方式:每月30日為月薪支付日。

        四、社會保險與福利待遇:按甲方制定的相應(yīng)等級規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

        五、工作時間和休假

        1、根據(jù)乙方的工作性質(zhì),甲方對乙方實行每天8小時工作制。確因工作需要安排延時工作,乙方自愿

        接受額外工作及承擔(dān)工作壓力,加班費不予考慮。

        2、乙方享受國家規(guī)定的法定有薪假期。

        六、甲方承諾

        1、甲乙雙方的合作建立在合法、平等、互助、互信、誠懇、務(wù)實、共創(chuàng)雙贏、合理分配的基礎(chǔ)之上。

        2、為便于工作開展,甲方確保乙方在工作業(yè)務(wù)上的責(zé)權(quán)對等,并為乙方提供客觀實際需要的政策、機

        制、軟硬件配套設(shè)施和必要資源的支持。

        3、在甲方高層管理中實行意見公開、民主協(xié)商和權(quán)力責(zé)任的高度透明。

        七、乙方承諾

        1、乙方應(yīng)遵守中國法律、法規(guī)、甲方規(guī)章制度所要求的勞動紀(jì)律。

        2、乙方應(yīng)為甲方的最佳利益勤勉地工作,克盡職守,對公司所交付的工作高度負(fù)責(zé),對自己的工作過

        錯承擔(dān)責(zé)任。

        3、乙方應(yīng)對甲方忠誠,不得濫用權(quán)力,不得從事任何損害公司利益的行為。

        4、乙方不得利用職權(quán)收收人賄賂賂或者其他非法收入,不得侵占甲方的財產(chǎn),若有與甲方業(yè)務(wù)有關(guān)的傭金

        或回扣應(yīng)交回甲方所有,若乙方私自占為己有,甲方保留追究其法律責(zé)任的權(quán)力。

        5、乙方不得利用職務(wù)上的便利挪用甲方財產(chǎn)、資金歸個人使用或者借給他人,若有違反,甲方保留追

        究其法律責(zé)任的權(quán)力。

        八、保守商業(yè)秘密條款

        1、甲方商業(yè)秘密包括但不限于企業(yè)財務(wù)狀況及成本費用指標(biāo)、經(jīng)營計劃及重大決策、客戶信息名單等

        具有實用性的'技術(shù)和經(jīng)營信息等。

        2、乙方因工作需要,有權(quán)了解、掌握甲方的商業(yè)資料,但乙方有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。

        3、雙方合作期間乙方應(yīng)遵守甲方商業(yè)秘密制度,并采取措施保護(hù)甲方商業(yè)秘密,確保甲方商業(yè)秘密不

        為任何其他方所知。

        4、嚴(yán)禁利用甲方內(nèi)部的經(jīng)營管理決策、甲方的商業(yè)機會等內(nèi)幕信息為個人或他人進(jìn)行交易,賺取非法利益。

        5、雙方合作期間,未經(jīng)甲方許可,不得向與甲方相同或相關(guān)的企業(yè)單位泄露任何與甲方有關(guān)的信息,乙方不得將所掌握的商業(yè)秘密轉(zhuǎn)讓他人。

        九、競業(yè)限制條款

        乙方在合作期間不得自營、與他人合營或為他人經(jīng)營與甲方相同或相關(guān)的業(yè)務(wù)。

        十、協(xié)議的變更與解除

        1、協(xié)議內(nèi)容經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致時可進(jìn)行修改或補充。

        2、有下列情形之一的,甲方可以解除協(xié)議

        ①、乙方違反本協(xié)議的規(guī)定。

       、凇⒁曳讲宦男斜緟f(xié)議規(guī)定的職責(zé),并構(gòu)成嚴(yán)重失職。

       、、乙方患病或因健康原因,不能從事原工作的。

       、、乙方不能勝任工作崗位,經(jīng)相應(yīng)的指導(dǎo)和培訓(xùn)后,仍不能勝任本職工作的。

       、荨⒓追浇(jīng)營狀況發(fā)生危機需要與乙方提前解除協(xié)議的,甲方應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式向乙方說明情況;甲方應(yīng)按照協(xié)議約定將乙方實際工作期內(nèi)所剩工資支付給乙方。

        3、有下列情形的,乙方可以解除勞動協(xié)議:

       、、甲方違反本協(xié)議規(guī)定。

       、、甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

       、、甲方未明確雙方職責(zé)權(quán)限或未按規(guī)定要求履行相應(yīng)責(zé)任義務(wù)的。

        ④、乙方解除協(xié)議時需提前三十日以書面形式通知甲方。

        4、協(xié)議期滿后雙方愿意繼續(xù)簽訂協(xié)議的,應(yīng)以書面形式提出。

        5、協(xié)議期滿后,雙方不再續(xù)簽的,乙方應(yīng)按照甲方的相關(guān)規(guī)定,通過人事部門辦理完相關(guān)工作交接后,方可終止協(xié)議結(jié)算工資予以離職。

        十一、違約責(zé)任

        1、任何一方若不履行本協(xié)議約定的事項,按中國國家《勞動法》、《勞動合同法》及有關(guān)法律規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

        2、雙方協(xié)商一致提前終止協(xié)議的,各方互不追究違約責(zé)任。

        十二、聲明與陳述

        1、甲、乙雙方合作期間如有意見分歧時,甲方應(yīng)以書面形式?jīng)Q策。

        2、甲方如對乙方進(jìn)行工作調(diào)整,需經(jīng)雙方協(xié)商同意后決定,必要時需重新簽訂《聘用協(xié)議》。

        3、雙方其他項目的合作根據(jù)實際情況另行商定。

        十三、附則

        1、本協(xié)議如有未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,以作修正或補充。

        2、雙方因協(xié)議發(fā)生糾紛,協(xié)商不能解決時,由甲方所在地人民法院進(jìn)行審理判決。

        3、本協(xié)議一式兩份,經(jīng)雙方簽字之日起生效,甲、乙方各執(zhí)一份。

        甲方:(蓋章)乙方:(簽名)

        法定代表人:

        (或委托代理人)

        年月日年月日

        聘任協(xié)議書 篇7

        甲方:

        乙方:

        身份證號:

        聯(lián)系電話:

        甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和教育、教學(xué)工作需要,雙方本著平等自愿、協(xié)商同意簽定本合同。試用期個月,自__年__月__日至__年__月__日,試用期工資元/月。

        1、聘期內(nèi)乙方應(yīng)遵守幼兒園各種規(guī)章制度,履行崗位職責(zé),因嚴(yán)重違紀(jì)、違規(guī)和不能履行崗位職責(zé)及考核不合格者我方予以解聘。

        2、試用期內(nèi)受聘方如在未滿試用期提出終止合同,對幼兒園造成損失,應(yīng)追究受聘方的責(zé)任,無試用期工資。三個月試用期需提前一個月交申請,一個月的提前兩周交申請給甲方。

        3、試用期滿,經(jīng)我方考核后,受聘方符合錄用條件,雙方再簽正式聘用書。如考核不合格,即終止聘用。此協(xié)議一式兩份,經(jīng)雙方簽字之后即生效。有效期至試用期滿自動取消。

        甲方(簽字):沙溪博藝幼兒園

        乙方(簽字):

        __年__月__日

        聘任協(xié)議書 篇8

        漫川關(guān)鎮(zhèn)青少年校外活動中心培訓(xùn)部(以下簡稱甲方)和受聘人(以下簡稱乙方)按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本聘任協(xié)議書。

        一、協(xié)議有效期限:

        自 年 月 日起, 年 月 日止。

        二、工作崗位

        由于甲方工作的需要,乙方同意擔(dān)任甲方的工作,并按照甲方規(guī)定的崗位職責(zé)規(guī)范自己的工作行為,盡職盡責(zé)做好本職工作。

        三、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù):

       。ㄒ唬┘追降臋(quán)力和義務(wù):

        1、甲方應(yīng)根據(jù)有關(guān)法律和規(guī)定,在權(quán)限范圍內(nèi)行使對兼職教職工的管理權(quán)、聘任權(quán)、考核權(quán)、獎懲權(quán),有權(quán)解聘受聘期間不履行受聘崗位職責(zé)的教職工。

        2、負(fù)責(zé)在乙方任教期間,按雙方商定的金額及時發(fā)放工資。

        3、負(fù)責(zé)為乙方提供必要的教學(xué)條件和教學(xué)服務(wù)。

        (二)乙方的權(quán)力和義務(wù)

        1、遵守國家法律、法規(guī)和政策,履行《中華人民共和國教師法》第二章第八條規(guī)定的義務(wù),保障甲方的合法權(quán)益。

        2、遵守甲方規(guī)章制度,服從甲方領(lǐng)導(dǎo),按時按要求完成教學(xué)任務(wù)。

        3、認(rèn)真履行崗位職責(zé),具體做到以下要求:

       、儇(fù)責(zé)甲方學(xué)生的教育教學(xué)工作。結(jié)合教育大綱和本班學(xué)生特點,積極創(chuàng)編、改編教材,充實教學(xué)內(nèi)容,在教育教學(xué)上有所創(chuàng)新。

        ②負(fù)責(zé)制定本班的期工作計劃,使學(xué)生得到健康發(fā)展。

       、劬S護(hù)甲方的教學(xué)信譽,樹立良好的師德,對待學(xué)生耐心細(xì)致,嚴(yán)禁體罰、謾罵或其它有損身心健康的行為。不準(zhǔn)以各種名目私收、亂收家長費用。

        ④教師之間要團結(jié)協(xié)作,共同搞好教學(xué)、衛(wèi)生及環(huán)境美化工作。

       、葚(fù)責(zé)與家長交、接學(xué)員期間、學(xué)員在活動中心課堂學(xué)習(xí)期間以及學(xué)員課間休息時的安全責(zé)任。

        ⑥認(rèn)真進(jìn)行課堂教學(xué),授課要通俗、準(zhǔn)確、規(guī)范,板書、教案書寫要工整。

       、呔S持好課堂秩序,課間禁止學(xué)生追逐打鬧。上課期間,禁止接聽電話聊天。

       、嘧袷丶追降目记谥贫,按時上下班,提前10分鐘簽到。教學(xué)期間不得隨意請假,要對學(xué)生負(fù)責(zé)。遇特殊情況,須事先向活動中心主管請假,并拿出替課方案。臨時發(fā)生特殊情況來不及請假者,要電話通知。遲到10分鐘內(nèi)扣除20元,10分鐘以上按缺勤計,連續(xù)遲到三次解聘。曠課一次扣發(fā)本期全額工資的30%,曠課兩次以上,扣發(fā)工資并解聘,情節(jié)嚴(yán)重者將追究相應(yīng)責(zé)任。

       、峁ぷ髌陂g,不得擅自離崗。不經(jīng)中心同意,不得在其它機構(gòu)代課或自代學(xué)生。 ⑩接受甲方教學(xué)管理和監(jiān)督,積極組織本班開展各種活動。有義務(wù)參加培訓(xùn)部組織的教學(xué)研究、社團排練、學(xué)生比賽、演出、寫生等活動。特殊貢獻(xiàn)者,上報“中心”辦公會,給予相應(yīng)的物質(zhì)鼓勵。

        四、聘任期間的獎勵辦法

        1、甲方積極鼓勵乙方連續(xù)教學(xué),連續(xù)教學(xué)一年甲方予以乙方200元獎勵,連續(xù)教學(xué)兩年甲方予以乙方600元獎勵,連續(xù)教學(xué)三年甲方予以乙方1200元獎勵。連續(xù)教學(xué)兩年的的獎勵是在不領(lǐng)取連續(xù)教學(xué)一年的獎勵基礎(chǔ)上發(fā)放的,連續(xù)教學(xué)三年的.的獎勵是在不領(lǐng)取連續(xù)教學(xué)一年、兩年的獎勵基礎(chǔ)上發(fā)放的。

        2、甲方積極鼓勵乙方充分發(fā)揮自我才能、創(chuàng)新的、負(fù)責(zé)的、認(rèn)真的展開教學(xué)工作,本班學(xué)員在15人以下發(fā)放課時工資,學(xué)員在15―20人之間發(fā)放課時工資的基礎(chǔ)上每課時(每小時)另加5元;學(xué)員在20―25人之間發(fā)放課時工資的基礎(chǔ)上每課時(每小時)另加10元;學(xué)員在25―30人之間發(fā)放課時工資的基礎(chǔ)上每課時(每小時)另加15元。

        3、對于獲得家長好評、工作積極認(rèn)真、工作能力強的教師,甲方可以付給乙方學(xué)生學(xué)費的50%作為本期教師工資;對于家長反應(yīng)強烈、社會影響廣、給甲方帶來良好社會聲譽的教師,甲方可以付給乙方學(xué)生學(xué)費的60%作為本期教師工資。

        4、對于聘任期間的獎勵辦法甲方具有解釋權(quán)和認(rèn)定權(quán)。

        五、聘任協(xié)議終止條件:

        1、聘任協(xié)議到期,自行終止。

        2、應(yīng)聘教師在教學(xué)中出現(xiàn)重大失誤或?qū)W生、家長不良反應(yīng)強烈,以及連續(xù)曠課兩次以上者,甲方提前終止聘任。

        3、乙方在受聘期間,體罰學(xué)員及不履行《中華人民共和國教師法》規(guī)定的教師義務(wù)等符合解聘條件的情況,甲方將予以解聘,終止聘任協(xié)議。

        4、乙方在受聘期間本班學(xué)員非正常流失嚴(yán)重的,甲方有權(quán)將乙方解聘,終止聘任協(xié)議。

        六、其他規(guī)定:

        1、本協(xié)議如有未盡事宜,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,補充完善聘任協(xié)議。

        2、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,由活動中心主任室監(jiān)督執(zhí)行。

        甲方(簽章):乙方(簽章):

        年 月 日 年 月 日

        聘任協(xié)議書 篇9

        甲方:南潯鎮(zhèn)北社區(qū)幼兒園(以下簡稱甲方)

        乙方:參加工作時間:學(xué)歷:(以下簡稱乙方)根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和幼兒園規(guī)章制度,經(jīng)雙方協(xié)商簽訂本聘任協(xié)議

        1、聘任期限:自年日至月師不享受假期的工資(基本工資)。

        2、工作內(nèi)容

        乙方同意甲方保教需要在教師崗位工作,如果甲方因工作需要,乙方應(yīng)服從甲方正常的工作調(diào)動,乙方應(yīng)努力完成在崗位所承擔(dān)的各項工作任務(wù)。

        3、勞動報酬:乙方工資按甲方有關(guān)規(guī)定,執(zhí)行結(jié)構(gòu)工資制(基本工資、教齡工資)

        4、乙方因請事假、病假,工資按實際缺勤天數(shù)扣除(根據(jù)園內(nèi)規(guī)章制度)

        5、根據(jù)不斷提升的崗位要求,乙方不能履行崗位職責(zé),已不具備聘用條件的.或者違反勞動紀(jì)律以及規(guī)章制度,嚴(yán)重失職造成對我園有不良影響,對甲方利益造成重大損失,甲方有權(quán)終止勞動協(xié)議,并提前一個月通知乙方,如果乙方辭職,需提前一個月書面通知甲方。

        6、乙方由非甲方因素造成的不能正常工作或連續(xù)請假一個學(xué)期以上的,甲方有權(quán)終止勞動協(xié)議。

        7、甲乙雙方任何一方違反本合同不能履行或者導(dǎo)致一方受損,應(yīng)根據(jù)責(zé)任或損失大小,支付相應(yīng)的賠償金300—1000元。

        8、本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,一年一定,聘任期滿后,該協(xié)議自行終止,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        甲方:(蓋章)乙方:(蓋章)

        日期:__年__月__日日期:__年__月__日

        聘任協(xié)議書 篇10

        甲方:_____________

        乙方:_____________

        甲方與乙方(甲方即聘方,乙方即受聘方)經(jīng)過平等協(xié)商,自愿簽訂本聘任協(xié)議。

        第一條首次聘任聘期為_________年,自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。聘任期滿雙方同意可以續(xù)聘。

        第二條乙方享有如下權(quán)利:____

        聘期實行固定工資制,即年薪_________元人民幣,按月發(fā)放;

        因考取研究生、應(yīng)聘到其它單位或不宜在甲方工作的其它事由,乙方可以提出解除協(xié)議。但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方;

        法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。

        第三條甲方聘任乙方承擔(dān),崗位職責(zé)(可另附附件):____

        _________。

        乙方在甲方工作期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整工作崗位、下達(dá)臨時性工作任務(wù)。

        第四條乙方患病或非因工負(fù)傷,需要停止工作治療時,按有關(guān)法律、法規(guī)和政策辦理。

        第五條有下列情形之一,甲方可以解除協(xié)議,但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方:____

        乙方不能勝任工作;

        乙方嚴(yán)重違反甲方單位的規(guī)章制度;

        本協(xié)議所訂立時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使協(xié)議不能履行;

        甲方認(rèn)為乙方具有的`其他不宜繼續(xù)履行協(xié)議的事由。

        第六條甲方制定的與乙方工作有關(guān)的規(guī)章制度為本協(xié)議的附件。

        第七條本協(xié)議一式兩份,甲方、乙方各一份。

        第八條本協(xié)議自乙方到甲方報到之日起生效。

        第九條本協(xié)議未涉及到的問題,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決,如不能妥善解決,按國家有關(guān)法律、法規(guī)及相關(guān)政策辦理。

        甲方(蓋章):_____________乙方(蓋章):_____________

        法定代表人(簽字):_____________

        _________年____月____日_________年____月____日

        聘任協(xié)議書 篇11

        甲方:

        法定代表人或主要負(fù)責(zé)人:

        聯(lián)系地址:

        聯(lián)系電話:

        乙方:

        身份證號碼:

        聯(lián)系地址:

        聯(lián)系電話:

        甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,按照自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致達(dá)以下協(xié)議,共同遵守。本協(xié)議為雙方勞動合同的補充協(xié)議,是對乙方勞動崗位的特別約定。

        第一條 聘用期限

        1. 聘用期限自年年

        2. 聘用期限到期時雙方協(xié)商可予以續(xù)訂。

        第二條 聘用崗位

        1. 乙方應(yīng)完成該崗位所承擔(dān)的工作內(nèi)容,主要工作內(nèi)容和要求為:全面負(fù)責(zé)分公司運營工作及人員管理工作,建立與當(dāng)?shù)乇1O(jiān)局良好關(guān)系,完善分公司成本核算體系,有效管理分公司資本結(jié)構(gòu)。

        第三條 聘用福利

        1. 聘用期間,甲方根據(jù)實際需要為乙方辦理養(yǎng)老保險等社會保險,按時繳納各項社會保險費用,其中應(yīng)由乙方個人承擔(dān)部分,由甲方在其工資或年薪中代為扣繳。

        第四條 工作紀(jì)律和獎懲

        1. 乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,自覺服從甲方的`管理、教育,甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行檢查、考核和監(jiān)督。

        2. 甲方根據(jù)乙方的工作實績,貢獻(xiàn)大小確定是否給予相應(yīng)的獎勵。

        第五條 聘用協(xié)議的變更、終止和解除

        1. 勞動合同終止、解除后,本協(xié)議自動終止、解除。

        2. 本協(xié)議終止、解除后,乙方按照新的任職崗位享受相關(guān)待遇,承擔(dān)相應(yīng)義務(wù)。乙方?jīng)]有新的任職崗位,且勞動合同尚未到期的,甲方安排乙方待崗。乙方待崗期間按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%享受待遇。

        3. 甲方根據(jù)乙方業(yè)績完成情況、守法守規(guī)情況、日常管理情況等,對乙方進(jìn)行考核。經(jīng)過考核,甲方認(rèn)為乙方不適合擔(dān)任本崗位的,甲方可以提前解除本協(xié)議。

        4. 乙方解除本協(xié)議的,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。

        5. 本協(xié)議終止、解除的,乙方應(yīng)接受甲方對乙方的離崗審計,乙方應(yīng)予配合。

        第六條 競業(yè)保密

        1. 乙方對甲方的經(jīng)營、管理、技術(shù)等商業(yè)秘密在聘用期內(nèi)及聘用期外均有做保密的義務(wù)。

        2. 未經(jīng)甲方同意,乙方在聘用期間不得自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類或者相競爭的行業(yè)。

        第七條 違反合同的責(zé)任

        1. 因任何一方的過錯造成本協(xié)議不能履行或者不能完全履行的,由過錯一方承擔(dān)法律責(zé)任;如屬雙方過錯,應(yīng)根據(jù)實際情況,由雙方分別承擔(dān)各自的法律責(zé)任。

        第八條 其他事項

        1. 雙方發(fā)生爭議或糾紛,可協(xié)商解決。協(xié)商不成,可由勞動仲裁部門仲裁解決。

        2. 本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

        3. 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效

        甲方:

        法定代表人:

        日期:

        乙方:

        日期:

        聘任協(xié)議書 篇12

        聘任方:_____________(簡稱甲方)

        受聘方:_____________(簡稱乙方)

        第一條甲方聘任乙方在_________部門_ ________崗位工作。

        為保證甲方崗位聘任制度的順利實施,保障甲乙雙方的合法權(quán)益,根據(jù)_________(以下簡稱“上述文件”)精神,甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本協(xié)議。

        第二條聘期

        聘期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中:_____________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止為試用期。試用期內(nèi)甲、乙雙方均可提前30天提出解聘。聘期期滿,本協(xié)議自動終止。

        第三條乙方的義務(wù)

        乙方在聘期內(nèi)完成“上述文件”規(guī)定的職責(zé);

        乙方還應(yīng)完成下列任務(wù):____

        (1)參見附頁乙方申請表中的工作目標(biāo)和計劃措施等;

        (2)_________。

        第四條崗位待遇

        在乙方完成第三條義務(wù)、并經(jīng)考核合格后,甲方兌現(xiàn)乙方基本年薪_________元。

        具體發(fā)放按_________中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        第五條甲乙雙方其他權(quán)利和義務(wù)的履行和甲方對乙方的.考核、晉升以及本協(xié)議的解除,按_________以及配套細(xì)則中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        第六條附則

        除發(fā)生不可抗力因素致使本協(xié)議無法履行外,甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議中的各項條款的約定;

        本協(xié)議如有未盡事項,甲、乙雙方協(xié)商作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力;

        本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,人事處備案一份,三份具有同等法律效力。本協(xié)議于甲、乙雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。

        甲方(蓋章):_____________乙方(簽字):_____________

        代表人(簽字):_____________代表人(簽字):_____________

        _________年____月____日_________年____月____日

        簽訂地點:_____________簽訂地點:_____________

        聘任協(xié)議書 篇13

        第一條協(xié)議期限

        本協(xié)議期限為一年,即自______年______月______日至______年______月______日止.

        第二條權(quán)利和義務(wù)

        1、甲方有聘任、緩聘、試聘、解聘和不聘的權(quán)利。

        2、乙方有應(yīng)聘和拒聘的權(quán)利。

        3、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要和乙方所學(xué)專業(yè)知識,安排乙方具體工作崗位及明確崗位職責(zé)。

        4、甲方根據(jù)乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位。

        5、乙方保證完成學(xué)校安排的教育教學(xué)工作量,主動參加教研活動。

        6、甲方為乙方提供教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備及其他教育教學(xué)用品。

        7、乙方在任職期間,享受業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)修、教科研活動、國家規(guī)定假期等方面的待遇。

        8、因失職、失誤造成幼兒園發(fā)生安全事故,甲方負(fù)責(zé)20%,乙方負(fù)責(zé)80%。。

        9、甲方可提供住宿,乙方在校外(如往返途中)所發(fā)生的一切事故,甲方不負(fù)任何責(zé)任,由乙方自行承擔(dān)。

        第三條工作報酬

        1、甲方按約定支付乙方的工資:月基本工資元。獎金工資按學(xué)校制定的`有關(guān)辦法發(fā)放。

        2、乙方享受學(xué)校規(guī)定的福利待遇。

        第四條工作紀(jì)律

        1、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。

        2、乙方應(yīng)遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度,自覺服從甲方的管理、教育。

        3、乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)定制度、勞動紀(jì)律,如因事連續(xù)請假7天以上的,自第8日開始,甲方按比例扣發(fā)乙方工資、結(jié)構(gòu)工資及獎金。

        第五條協(xié)議的變更、終止和解除

        1、協(xié)議依法簽訂后,雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更協(xié)議。確需變更時,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原協(xié)議簽訂補充協(xié)議。

        2、協(xié)議期滿,協(xié)議即自行終止。

        3、經(jīng)協(xié)議雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除。

        4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除協(xié)議。

       。1)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或者學(xué)校規(guī)章制度的。

       。2)不能完成教育、教學(xué)任務(wù),給教育、教學(xué)工作造成嚴(yán)重?fù)p失的。

       。3)體罰學(xué)生,經(jīng)教育不改的。

       。4)品行不良,侮辱學(xué)生,影響惡劣的。

       。5)嚴(yán)重失職,營私舞弊;對甲方單位利益和名譽造成重大損失的。

       。6)被依法追究刑事責(zé)任的。

       。7)一學(xué)期累計請假一個月以上的。

        (8)違反計劃生育政策的。

       。9)乙方不能履行協(xié)議的。

        5、甲方未按照協(xié)議約定支付工作報酬或者提供工作條件的,乙方可以通知單位解除協(xié)議。

        6、根據(jù)學(xué)校教育教學(xué)特點,乙方要求解除協(xié)議,應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前30天以書面形式通知甲方。

        第六條違反和解除協(xié)議的責(zé)任

        1、協(xié)議履行期間,乙方要求解除協(xié)議的,按每年1000元繳納培養(yǎng)補償費,凡由單位出資進(jìn)修培訓(xùn),乙方應(yīng)按規(guī)定賠償進(jìn)修培訓(xùn)費。

        2、協(xié)議履行期間,協(xié)議雙方的任何一方擅自違反規(guī)定解除協(xié)議的,必須負(fù)3000元的違約責(zé)任金。

        3、協(xié)議解釋權(quán)歸李新莊鎮(zhèn)中心學(xué)校。

        甲方:(章)______負(fù)責(zé)人(簽字)______

        乙方(簽字)______身份證號:________________________

        ______年______月______日

        聘任協(xié)議書 篇14

        甲方:___________________________

        住址:___________________________

        聯(lián)系電話:_______________________

        乙方:___________________________

        住址:___________________________

        聯(lián)系電話:_______________________

        丙方(擔(dān)保方):_________有限公司

        住址:___________________________

        鑒于:甲方作為股東投資的外商獨資企業(yè)________針織有限公司(以下簡稱______公司)和甲方獨資成立的________有限公司(以下簡稱____公司)因生產(chǎn)經(jīng)營的需要,甲方欲聘請乙方在上述兩公司擔(dān)任一定職務(wù),乙方同意任職于上述兩公司,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本協(xié)議。

        第一條擔(dān)任職務(wù)

        乙方接受甲方的聘請,擔(dān)任__________針織有限公司董事兼副總經(jīng)理,__________有限公司顧問等職務(wù)。

        第二條甲方的權(quán)利和義務(wù)

        1.甲方的權(quán)利

        1)甲方做為______公司的股東,享有相應(yīng)的股東權(quán)。

        2)甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作。

        2.甲方的義務(wù)

        1)甲方應(yīng)按月支付工資報酬給乙方,月薪為人民幣_________元。

        2)本協(xié)議生效后_______天內(nèi),甲方與乙方簽訂股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書,甲方應(yīng)將___________公司注冊資本金總額的_______%一次性無償轉(zhuǎn)讓給乙方,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)其它股東放棄股權(quán)轉(zhuǎn)讓優(yōu)先權(quán),保證轉(zhuǎn)讓成功;如果因法律上的或其它任何原因致使無法辦理上述_______%股權(quán)的轉(zhuǎn)讓變更手續(xù),從得知無法辦理之日起_______日內(nèi),由丙方擔(dān)保給付乙方相當(dāng)于___________公司_______%注冊資本金的資金。從本協(xié)議生效之日起至辦理手續(xù)完成日止的最長時限為_______日。

        第三條乙方的權(quán)利和義務(wù)

        1.乙方的權(quán)利

        1)乙方有權(quán)在本協(xié)議生效后,從甲方處無償獲得__________公司_____%的股份,平等享有該部分股份的所有股東權(quán)利包括但不限于股權(quán)收益,并有權(quán)在以后的經(jīng)營過程利用其每年在__________公司的分紅及月薪所得續(xù)買__________公司股份,乙方在__________公司所占的股份比例以___________公司總股份的_______%為限。

        2)乙方有權(quán)在股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議約定的受讓股份之日起滿_______年后轉(zhuǎn)讓其享有的______公司的股份,轉(zhuǎn)讓價按轉(zhuǎn)讓時乙方享有的股份的評估價計算。______公司其他股東享有優(yōu)先受讓權(quán)。

        3)乙方享有______公司董事會授予的人事管理權(quán)。

        4)乙方在任職期間有權(quán)按國家規(guī)定參加當(dāng)?shù)氐纳鐣kU(包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險),乙方因病治療的門診費至少報銷______%。

        2.乙方的義務(wù)

        1)乙方的工作職責(zé)包括:認(rèn)真完成所任職公司董事會及總經(jīng)理交辦的公司事務(wù),主持公司日常工作;出席所任公司董事會,討論公司發(fā)展計劃,總結(jié)工作成績和須要改進(jìn)的各個方面;積極聯(lián)絡(luò)所在地省、市、縣、鎮(zhèn)及政府各職能部門,以使公司一切業(yè)務(wù)能順利進(jìn)行,實現(xiàn)公司預(yù)期的經(jīng)營目標(biāo)。

        2)乙方在股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議約定的'受讓股份之日起_______年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓所持有______公司的股份,同時也不得在該期限內(nèi)辭職。

        第四條協(xié)議的期限

        本協(xié)議的期限為_______年,自乙方到職日起至滿_______年的對應(yīng)日止。期滿后經(jīng)本協(xié)議各方協(xié)商一致,可續(xù)約。

        第五條協(xié)議的修改、終止和解除

        1.本協(xié)議未盡事宜,協(xié)議三方可通過書面形式進(jìn)行修改補充,雙方未達(dá)成書面一致意見的,原協(xié)議繼續(xù)有效。

        2.如發(fā)生___________公司及華爾公司被撤銷、解散、兼并、注銷等事宜,本協(xié)議終止,甲方保證遵守其及___________公司對乙方所做的承諾。

        3.經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致的,可以解除本協(xié)議。

        第六條違約金

        在協(xié)議的有效期限內(nèi),三方不得無故解除本協(xié)議,否則即構(gòu)成違約,違約方應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣________元,任何一方不得以任何理由主張違約金過高進(jìn)行抗辯。如果甲方違約,不影響甲方在本協(xié)議下做出的其它承諾。

        第七條爭議的解決

        因履行本協(xié)議而產(chǎn)生的任何爭議,甲乙丙三方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,同意向杭州仲裁委員會提起仲裁解決。

        第八條協(xié)議生效之特別約定

        本協(xié)議自甲乙丙三方簽字之時生效。同時允許乙方在協(xié)議生效后_____日內(nèi)向原單位完成辭職及交接事宜。

        本協(xié)議一式______份,甲乙雙方各執(zhí)_____份。

        甲方:__________________

        乙方:__________________

        丙方:__________________

        _______年______月_____

      【聘任協(xié)議書】相關(guān)文章:

      聘任協(xié)議書(精選23篇)12-09

      聘任協(xié)議書15篇02-13

      專家聘任協(xié)議書3篇06-18

      崗位聘任協(xié)議書12篇03-13

      崗位聘任報告03-17

      聘任員工的證明01-08

      標(biāo)準(zhǔn)全面的教師聘任協(xié)議書10-23

      聘任的合同03-06

      醫(yī)院聘任工作總結(jié)03-12