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      財務自查自糾報告

      時間:2022-12-22 14:21:26 其他報告 我要投稿

      財務自查自糾報告

        在生活中,我們使用報告的情況越來越多,報告具有雙向溝通性的特點。你所見過的報告是什么樣的呢?以下是小編精心整理的財務自查自糾報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

      財務自查自糾報告

      財務自查自糾報告1

        我們學校歷來十分重視財務管理工作,專門制訂了《三家子學校財務管理制度》,按照教育局的要求,嚴格執(zhí)行財經紀律,在財務結算中心指導和監(jiān)督下工作,現作自查報告如下:

        一、收入管理方面:

        學校所有預算外收入金額能入財政專戶,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”,每學期按照教育局核準的收費項目和標準收取各類費用,沒有擅自設立收費項目,擴大收費范圍或提高收費標準,各類收費使用財政部門統(tǒng)一印制的財政票據,沒有亂收費現象。

        二、支出管理方面:

        學校各項支出按實際發(fā)生數列支,沒有虛列虛報和白條抵庫等現象,學校購置的教學儀器設備、辦公作品及圖書資料實行行政機關采購,學校財務支出嚴格實行校長“一支筆”,XX元以上支出經學校校務會議討論決定,學校財務監(jiān)理小組審議后執(zhí)行,學校實行校務公開制度,重大事項進行公示,建立健全了財務管理內部控制制度,記賬人員與審批、出納人員、經辦人員、財物保管人員崗位分離、各有其人、職責明確,沒有“小金庫”,公款公存、賬外賬、坐收坐支等現象。

        三、資產管理:

        學校資產的出租、出借、出售、出讓、對外捐贈、報廢報損等,經校務委集體決定并按國有資產處置管理的有關規(guī)定報批,學校建立健全了資產的購置、驗收、保管、使用、交接、維修等內部管理制度,建立了校產臺帳,每年組織資產清查,做到賬賬相等、賬卡相符、賬實相符,學校國有資產出租、出借經學校校務會集體決定后報上級相關部門審批后實行,沒有存在將學校資產用于抵押和擔保,或以貨幣資金投資企業(yè)、購買股票基金、企業(yè)債券等風險性投資活動。

        四、財會隊伍建設方面:

        我校從事財會工作的報賬員具有會計從業(yè)資格證書,他能正確行使會計監(jiān)督職權,對違反法律規(guī)定的會計事項,拒絕辦理,并提醒督促有關人員予以糾正,以確保會計信息的真實性、合法性和完整性,學校大力支持報賬員每年一次的會計繼續(xù)教育和有關的法律知識培訓,提高職業(yè)素質。

      財務自查自糾報告2

        20xx年,xxxx財務部在工作中發(fā)生一些錯誤,均因工作人員能力有限,導致錯誤后果,經過集團公司財務部檢查及我公司財務部人員自查,有許多內容不符合規(guī)定并有重大紕漏,需要立即整改,在集團財務中心的指導和督察下,我部門對發(fā)生的問題進行整改,現將整改情況匯報如下:

        一、整改內容

        1、收購期間票據審核不嚴,發(fā)生收款人在付款書上未簽字現象。

        2、價格或者扣雜有變動,對原始磅單未加變更,而直接在付款環(huán)節(jié)進行變動,致使地磅室臺帳與財務結算噸位及金額都發(fā)生差異。

        3、成品庫房入庫數量不準確,經過實物盤點發(fā)現賬實不符。

        4、地磅室匯總臺帳漏計一車原料,單據號碼為702#。

        二、事件發(fā)生原因

        1、工作態(tài)度不夠嚴謹,不能嚴格認真的執(zhí)行財務制度,未能仔細謹慎的審核財務票據,加之勞動強度超過負荷,付款業(yè)務過程和手續(xù)繁瑣,金額小,客戶多,而工作人員只有出票人及付款人,沒有專職的開發(fā)票人員及審核人員,集團和公司都曾經考慮過聘請銀行專業(yè)人員付款或者招聘財務人員一名,本部門考慮費用加大原因,決定自己克服困難努力辦理,結果出票人出具錯誤結算單,而付款人未能認真審核便直接付款,忙亂中出錯誤,事后又未能在開具發(fā)票和賬務處理中復查原始票據,導致未能及時發(fā)現失誤而失去最佳糾錯時機。

        2、價格和扣雜發(fā)生變化,由于時間問題未能在第一時間到地磅室修改磅單,但是均由康大公司領導簽字認可,事后修改磅單當事人不在,失去了修改的客觀條件及意義。

        3、成品庫房產成品入庫不準原因很復雜,主要因為庫管員缺乏工作經驗,入庫計數管理流程不明確,而本部門負責人雖然多次指導,但未能對庫管員的實際操作進行嚴格監(jiān)督、檢查和督促,當然也不能排除生產收購期日常具體業(yè)務纏身削弱了對下屬工作的監(jiān)督職能的執(zhí)行。

        三、給公司造成的后果

        1、因出票人輕率出票及付款人缺乏詳細認真的審核致使公司給農戶多付款項為8287.47元。

        2、沒有及時修改磅單,對賬務檢查帶來諸多不便,給公司沒有造成其它實際經濟利益影響,也沒實際損失。

        3、庫管員所報入庫數據和實際實物數據相差較大,導致公司會計對存貨資產無法正確計量,失去資產管理及控制的實際意義。為達到資產管理目的,公司不得不多次組織人力、物力、財力盤點實物,又給公司增加了一定的不該發(fā)生的費用。

        4、地磅單據沒有統(tǒng)計入臺帳,是因為司磅員疏忽漏計,而報表報至財務部,當時對磅單的號碼的連續(xù)性沒有及時確認。

        四、整改結果

        1、未簽字票據已經全部找到當事人履行了簽字的手續(xù)。

        2、磅單和付款單據不符部分,已經全部查找出原因,進行備注說明,并另行制作了調節(jié)表,并與其它相關資料裝訂在一起,以備隨時查閱。

        3、多付款部分,分別都找到了收款人。目前正在通過法律程序處理。

        4、庫房盤點已經全部結束,針對該問題,公司制定了產成品出庫的補充細則,并已經開始實施新的補充細則,實行雙人出庫。目前進展順利。另根據員工能力及特點,對庫管員進行了調整:由趙青俊接替庫管工作,負責存貨的計量和收發(fā);原庫管馬艷萍因熟悉存貨分布狀況,以庫房協管員身份繼續(xù)協助趙青俊管理存貨。

        5、漏計的購入原料,經過查證得到落實,原料已經入庫,貨款已經支付,并已經改正原始臺帳記錄。

        6、對賬實不符部分已經做了據實調整。

        7、全廠于20xx年xx月25日完成資產復查和補盤工作,現正在進行資料整理。

        五、整改后的反思及建議:

        1、部門負責人要盡自己所能對下屬員工定期檢查、培訓和考核,以提高下屬的工作能力,及時發(fā)現錯誤,并力爭給每個崗位配備適合的工作人員,從而提高工作質量,降低發(fā)錯幾率。

        2、對本部門工作要進行定期和不定期的自查,發(fā)生失誤和錯誤爭取在第一時間彌補、挽回和改正。

        3、為避免發(fā)生失誤,減少損失,并利于部門負責人加強對部門工作的監(jiān)督、檢查和改進,建議在下一個生產收購期考慮以下方案:

       。1)增加稽核會計一人,也可以考慮長期錄用,費用全年應該約2萬元。

       。2)收購期可以仿效其他單位,聘請銀行付款,安全便捷,但是手續(xù)費略微較高,按照付款金額5‰---8‰。

        4、完善管理流程和作業(yè)指導書,明確產品待檢、分級、入庫計數、碼垛分類等的標準方法。

        以上是本財務部對此次財務整改的整體情況匯報,敬請公司領導審查驗收。

      財務自查自糾報告3

        我委根據文件精神,從12月上旬起,結合本單位的實際情況,對本單位會計基礎工作情況進行了認真的自查,現就自查情況報告如下:

        一、財務收支情況

        在財務工作過程中,本單位嚴格按照《會計法》的規(guī)定,依法設置會計賬簿,并保證其真實完整,根據本單位實際發(fā)生的業(yè)務事項進行會計核算、填制會計憑證、登記會計賬簿、編制財務會計報告。嚴格執(zhí)行國家有關財務法規(guī),所發(fā)生的各項業(yè)務事項均在依法設置的會計賬簿上統(tǒng)一登記、核算,依據國家統(tǒng)一的會計制度的規(guī)定進行會計核算,確保數據真實、有效。在安排支出時,分輕重緩急,保證常規(guī)與重點支出需要,既體現實際工作需要,又考慮財力可能,根據辦公室各項工作任務,在財力可能的情況下,有保有壓,確保重點,統(tǒng)籌安排,合理支出。

        二、單位內部控制制度建立和執(zhí)行情況

        根據本單位工作實際,在建立并實施內部監(jiān)督與控制制度過程中,制定了《財產管理制度》。建立和完善各項制度的同時,相關人員在工作過程中嚴格遵守這些規(guī)章制度,有效地實施了內部監(jiān)督和控制,保證了會計工作的真實性、完整性以及單位財產的安全,加強了對本單位財產物資的監(jiān)督與管理,杜絕了各種漏洞的發(fā)生,達到了以下三點要求:

        1、明確了記賬人員與審批人員、經辦人員的職責權限,使其相互分離、相互制約,以明確責任,防止舞弊,各項業(yè)務事項得以有序進行。

        2、明確了財務收支審批程序與審批人的權限和責任,規(guī)范了各項資金的使用,提高了資金使用效益。

        3、明確經費支出的范圍和開支標準,采取各種有效措施控制經費開支,杜絕了浪費現象的發(fā)生。

        三、固定資產管理和使用情況

        為了加強固定資產管理和使用,在固定資產購置時,嚴格按照政府采購程序進行采購,并根據有關規(guī)定,建立了賬簿、款項和實物核查制度,通過建立健全制度,會計人員對各項財物、款項的增減變動和結存情況及時進行記錄、計算、反映、核對等。一方面做到賬簿上所反映的有關財物、款項的結存數同實存數一致;另一方面通過賬簿記錄和記賬憑證,原始憑證的核對,保證賬賬相符。無固定資產不入賬,公物私用及其他違規(guī)問題。

        四、存在問題

        通過自查,我委在財務管理和財務工作過程中還存在一些不足,在實施內部監(jiān)督制度和內部控制制度時,還未能完全達到《會計法》所規(guī)定的要求,預算管理制度、財務分析制度、稽核制度尚未建立健全,今后要進一步完善這方面的制度,實行更有力的措施,力求將這方面的工作做得更好。

      財務自查自糾報告4

        根據《XX市審計局關于開展年度財政財務收支自查自糾工作的通知》精神,我局結合自身實際情況,對本單位的財政財務收支情況進行了認真的自查,現就自查情況報告如下:

        一、健全組織,強化領導

        為確保此次自查工作順利進行,我局成立了以紀檢書記為組長的自查自糾清查小組,積極開展自查自糾工作,整改報告《財務自查自糾報告》。

        二、嚴格清查,不走過場

        成立清查小組后,局領導要求認真學習文件精神,對照自查內容進行自查。做到不走過場不留死角,及時發(fā)現和解決存在的問題。

        三、認真自查,及時自糾

        按照《XX市審計局開展年度財政財務收支自查自糾工作的通知》的要求,我局對本單位執(zhí)行財經紀律及有關政策的情況以及內部財務管理制度的建立健全和執(zhí)行情況進行了自查。

        1、我局所有財政資金均按預算用途使用,支出真實合規(guī)。

        2、嚴格專項資金管理,做到專款專用,無截留、擠占和挪用的行為。其中某些工作性的專項資金接待支出略微偏高。

        3、非稅收入征收合法合規(guī),無亂收費、亂罰款和截留非稅收入的行為。

        4、認真執(zhí)行收支兩條線的政策,無以支抵收和坐收坐支的現象。

        5、認真執(zhí)行規(guī)范津補貼政策,無在政策規(guī)定之外發(fā)放獎金、補貼的行為。

        6、國有資產帳實相符,核算規(guī)范,無違規(guī)處置國有資產、截留處置收入的行為。

        7、我局單位資金全部集中統(tǒng)一管理和核算,無“賬外賬”和“小金庫”。

        8、我局根據本單位實際,建立并實施內部監(jiān)督和控制制度,相關人員在工作過程中嚴格遵守規(guī)章制度,有效地實施了內部監(jiān)督和控制。

        通過自查,我局在某些工作性的專項資金招待費略微偏高。清查小組提出在以后的接待工作中一定要厲行節(jié)約,嚴格控制接待標準。

      財務自查自糾報告5

        為了進一步加強校園財務管理,規(guī)范財經行為,提高財經使用效益,完善財務監(jiān)督,充分發(fā)揮財務工作在校園教育教學工作中的重要作用,促進農場各校園工作能更好更快地開展。按區(qū)教育局《關于開展全區(qū)中小學財務規(guī)范化檢查的通知》的文件精神,農場教育總支高度重視,成立專班,于xx年4月21日開始,在全場校園范圍內開展自查自糾活動,現將狀況總結如下:

        一、自查過程與結果

        自查過程分為三個階段進行。

       。ㄒ唬﹦訂T部署階段(4月21日22日)

        1、制定實施方案,成立專班?傊д匍_財務規(guī)范化檢查活動領導小組,會議研究財務規(guī)范化管理活動的開展,制定《武湖農場教育總支財務規(guī)范化檢查實施方案》,并按照《關于開展全區(qū)中小學財務規(guī)范化檢查的通知》要求的10項資料,職責到人,明確要求。

        2、宣傳發(fā)動。召開財務規(guī)范化檢查活動動員大會,部署工作,加強宣傳,營造氛圍。

        3、學習討論。組織農場各校園校長、書記認真學習區(qū)有關文件精神,學習《武湖農場教育總支財務規(guī)范化檢查實施方案》,開展以財務規(guī)范化檢查為主題的專題會,明確財務規(guī)范化檢查活動的目的、好處、資料和要求,提高思想認識,用心自覺地參與活動。

        (二)組織實施階段(4月23日25日)

        1、自查自糾。總支核算點及各農場所屬各校園認真對照《關于開展全區(qū)中小學財務規(guī)范化檢查的通知》要求及10個重點問題,全面、客觀地分析現狀,認真開展自查自糾,撰寫自查報告。

        2、建章建制。農場各校園針對自身管理存在的薄弱環(huán)節(jié),進一步修訂和完善現行的規(guī)章制度、管理規(guī)范、工作程序以及各項管理措施等,使校園管理充分體現人性化、規(guī)范化、科學化。

        3、督導檢查。農場教育總支根據有關方案,參照區(qū)督導檢查方式,構成自己的督導檢查制度,掌握動態(tài)、查找問題、發(fā)現典型。

        4、重點整改?傊Ц鶕綄z查的結果,針對還存在的問題,分析原因,制定整改方案,完善,落實整改職責,切實解決實際問題。

        5、監(jiān)督評議?傊刚埥逃酗L監(jiān)督員10名(社區(qū)代表、家長代表、學生代表),構成第三方力量監(jiān)督反饋機制。對違規(guī)行為務必監(jiān)督整改到位,情節(jié)嚴重、影響惡劣的嚴格按照有關規(guī)定實行職責追究,對有嚴重違規(guī)行為的要依照有關規(guī)定進行處分。

        6、績效考核。將落實財務規(guī)范化管理納入教育績效目標管理,年底,對各項工作的評估都要結合此項工作狀況進行。

        (三)分析總結階段(4月26日27日)

        1、全面總結。總支核算點于5月1日前將本單位財務規(guī)范化檢查活動的開展狀況、經驗和體會進行全面認真地總結和評估,并向教育局財務審計科交書面總結材料。

        2、經驗交流。農場教育總支組織場內經驗交流活動,推介先進經驗,樹立典型。

        3、分析總結。教育總支對在財務規(guī)范化檢查活動中表現突出的優(yōu)秀的校園進行表彰,并在全場范圍內作經驗交流。

        自查結果:

        按照區(qū)教育局文件規(guī)定,農場各校園按總支核算點要求透過深入自查,各校園財務管理均按照國家有關財經法規(guī)。

      財務自查自糾報告6

        眾所周知,依法辦事是做好工會財務管理工作的前提條件,在平時的財務管理工作中,學會依法辦事,建立和健全工會的財務管理制度。而工會主席、工會委員和工會經濟審查小組都要各自具有明確的工作職責,這樣才能共同管好用好工會經費。并要做到以下三點:

      一、有嚴格的經費使用審批手續(xù)和定期的經濟審查工作。

      二、經費使用有預算有計劃,經費主要用在為職工辦實事上。

      三、同時嚴格法律法規(guī),積極做好行政撥繳經費的管理,并按時足額向上級工會上繳工會經費。當前,隨著我市各區(qū)、縣工會及開發(fā)區(qū)工會的經費收入實現了持續(xù)穩(wěn)定增長,如何管好、用好工會經費則顯得尤為重要,F就我縣工會財務管理中出現的問題,進行以下自查報告。

        一、工會財務管理中出現的問題

        我市工會所轄13個區(qū)縣和3個開發(fā)區(qū)工會。近年來,各區(qū)、縣工會在加強財務管理工作方面進行了一些有益的探索,取得了一定成效,但也存在一些問題,主要表現在:區(qū)、縣財政劃撥工會經費尚未全部到位;部分區(qū)、縣工會財務預算管理粗放、預算約束不強、配套制度還不完善;鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)及新建企業(yè)工會會計基礎工作薄弱等。這些問題與市場經濟形勢下工會工作的發(fā)展不相適應,其弊端日漸凸顯,亟待改善和加強。

        (一)財政劃撥工會經費不到位

        目前在我市十三個區(qū)、縣工會中,城三區(qū)及雁塔區(qū)工會財政劃撥工會經費相對解決得較好,其他區(qū)、縣或只解決區(qū)、縣工會機關人員的工會經費或定額劃撥經費,與足額劃撥相差甚遠,臨潼區(qū)及3個開發(fā)區(qū)至今尚未解決。

        (二)稅務代收的覆蓋面不夠廣

        稅務代收工會經費后,各區(qū)、縣及開發(fā)區(qū)工會的建會率及工會經費收繳率與以往相比有了大幅度提高,但仍然存在經費收繳空白點。據調查顯示,碑林區(qū)工會所屬基層單位已成立工會的有4000多家,而繳經費的只有1600多家,不到40%;雁塔區(qū)工會所屬基層單位已成立工會的有多家,而繳經費的單位只有600多家,也只達到30%。

        (三)財務管理制度尚不完善,經費支出隨意性較大

        有的區(qū)、縣多年來沒有制訂相關的財務制度,有的區(qū)、縣財務制度制訂的不全面、財務報銷及審批制度不明確,尤其缺少預決算管理制度,直接導致了經費支出隨意性大。決算情況表明,有的區(qū)、縣工會行政費、工會業(yè)務費超支達200%,有的經費支出不足預算的5%。有的開發(fā)區(qū)工會會計、出納一人擔任,不符合會計核算規(guī)定,財務管理基礎薄弱。

        (四)財務審批報銷制度不夠規(guī)范

        有的區(qū)、縣審批報銷程序中沒有會計人員審核,經辦人直接讓領導簽字報銷,待會計人員作賬時發(fā)現問題,為時已晚。還有一些財務人員審核把關不嚴,存在白條報賬及無效票據報賬的現象。有的未嚴格執(zhí)行現金管理規(guī)定,支出時超限額使用現金,發(fā)放物品未附發(fā)放明細單。

        (五)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會財務工作薄弱

        我市區(qū)、縣工會有181個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會,單獨建立工會賬戶的單位很少,總體上不足10%,工會獨立管理經費的要求落實得不好。地稅代收后,工會組織迅猛發(fā)展,但也存在集中建會、突擊建會的情況。有的區(qū)、縣工會審批工會組織不規(guī)范,2-3人就成立單獨的工會委員會,有的將49個單位組成一個聯合會,這些單位既不在一個地域,也無共同的行業(yè)特點,工會組織難以單獨建立銀行賬戶,也難以對工會財務進行有效的管理和監(jiān)督。

        (六)人員素質不高,會計基礎工作薄弱

        有些區(qū)、縣工會財務人員不具備相應專業(yè)知識,業(yè)務水平低,人員變動頻繁,同時又身兼多職。加之有的財務人員責任意識不強,存在會計核算不及時、科目使用不準確、憑證裝訂不規(guī)范等現象。有的單位未制訂票據的管理、使用制度。收經費時每人一本收據,開出的收據無人監(jiān)督和管理,有的長達數年票據和錢無法收回,同時還存在提前開收據和票據丟失的現象?h級文化宮的財務人員很少參加業(yè)務培訓,無法適應財務管理工作發(fā)展的需要。

        二、原因及分析

        (一)財政劃撥工會經費的問題

        地稅代收后,各單位的經費收入主要分為三大塊,即地稅代收經費、財政劃撥經費及自收經費。在財政劃撥工會經費問題上,各區(qū)、縣工會都不同程度地做了一些工作,但由于區(qū)、縣財政比較困難,加之我們的協調溝通工作也不到位,導致財政劃撥的工會經費不能全部到位。

        (二)工會經費收繳率不高的問題

        區(qū)、縣及開發(fā)區(qū)工會認為地稅代收后經費已經比原來多了,夠花就行,認為稅務局代收多少就收多少,收不上來也沒有辦法,催繳經費工作不到位。有些單位趁著稅務局抓的不嚴,工會經費想交多少就交多少,有些單位甚至不向稅務部門申報繳納工會經費。地稅代收工會經費的信息化、網絡化工作未步入正軌,財務人員每次對代收信息進行手工分類及匯總,這樣就很難及時掌握應繳未繳及未足額繳納單位的信息,工作效率不高。

        (三)財務管理基礎薄弱的問題

        一是多年來對如何管好、用好工會經費重視不夠,沒有制定相應的制度來確保工會經費的合理、有效使用;二

        是縣級工會財務人員大多缺乏專業(yè)知識,加之培訓工作未能跟上,因此,縣、區(qū)工會財務工作不能適應形勢發(fā)展的要求。

        (四)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道一級工會財務管理問題

        我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會工作范圍廣,肩負的任務重,人員編制少,非公企業(yè)多問題多。如工會經費開支由行政領導審批,工會經費無法正常保證,只能依靠區(qū)縣工會的補助等,管理起來困難很大。

        三、對策及建議

        (一)采取有效措施,提高代收經費收繳率及財政劃撥工會經費到位率

        各區(qū)、縣及開發(fā)區(qū)工會要克服地稅一代收就萬事大吉的思想,充分發(fā)揮收繳經費的主動作用,及時掌握基層單位的職工人數、工資總額情況。針對代收經費過程中存在的問題,采取與稅務局聯合下發(fā)催撥通知或與稽查局聯合檢查的方式,督促基層單位足額繳納工會經費,逐步減少收繳經費的盲區(qū)。要采取有效措施,加大財政劃撥工會經費工作力度,在調查研究,摸清底數的基礎上,向同級黨委和政府匯報,與同級財政部門進行協調,切實將財政統(tǒng)發(fā)工資的行政事業(yè)單位的工會經費納入財政預算,力爭全面實現行政事業(yè)單位計撥工會經費由財政統(tǒng)一劃撥。

        (二)加強領導,為財務人員履行職責創(chuàng)造條件

        各單位領導要切實加強對財務工作的領導,認真研究解決經費收繳、財務管理、資金使用中的重點和難點問題;要對存在的問題,逐一檢查,尋找差距,分析原因,制定措施,限期整改;要充分調動財務人員的積極性和創(chuàng)造性,為財務人員依法按章履行職責創(chuàng)造條件。

        (三)強化財務管理,建立健全工會各項財務制度

        制度重在管理,管理重在規(guī)范。市總工會財務部已針對檢查中存在的問題,制定了一系列強化區(qū)、縣工會財務管理的工作制度。要求各單位逐步聯系實際建立和完善內部控制制度,建立健全符合當前工會財務工作實際的相關制度,做到用制度管人、用制度管事、用制度管財。

        四、加強檢查指導,提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會財務管理工作水平

        建議進一步加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會財務工作的檢查指導,根據基層單位的實際情況,25人以上的單位可單獨建立銀行賬戶,對這些單位進行規(guī)范管理。25人以下的單位及聯合會可由行政代管,但必須保證工會經費的足額計提及獨立使用。充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會的承上啟下的作用,在縣級、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會、基層工會開展以非公企業(yè)工會為重點,收好、管好、用好工會經費為主要內容的財務規(guī)范化建設達標活動,一級抓一級,一級幫一級,一級促一級,層層落實,促使工會財務管理水平上臺階。

      財務自查自糾報告7

        為貫徹中小學財務管理工作專項檢查的 通知》精神,我園立即對上財務管理情況進行了認真的專項檢查,現將檢查情況報告如下:

        一、幼兒園領導高度重視

        1、幼兒園配有專門的財務辦公室,配有專職財務人員2人。

        2、園長經常詢問財務運行情況和聽取財務工作匯報,及時調整財務支出。

        3、財務人員具會計證并有一定的專業(yè)理論素養(yǎng)和較強業(yè)務能力,有三年會計工作經驗,積極參加上級財政部門組織的財務管理及相關法律知識的培訓,能按照財務制度的有關財經規(guī)定記賬,會計科目使用合理,平時報表準確、及時,數據真實。

        4、財務人員能對當天發(fā)生的業(yè)務,當天登記入賬,現金和銀行存款日記帳做到日清日結。并根據各項資金的性質,嚴格做到專款專用。

        二、強化幼兒園收入收費行為的管理

        嚴格執(zhí)行收費管理制度。公開收費項目,公開收費標準,接受教師及家長的監(jiān)督,統(tǒng)一收費項目,統(tǒng)一收費標準,統(tǒng)一使用財政部門印制的.收費(收款)票據。經過幼兒園自查,未發(fā)現自立收費項目、提高收費標準現象,幼兒園有完善的經費管理制度,真正做到了?顚S。

        幼兒園嚴格加強預算內、外資金管理,所有預算外收入全額上繳國庫,嚴格“執(zhí)行兩條線的管理,經過自檢自查幼兒園絕無虛列和隱匿財政收入。

        三、加強財務支出管理

        幼兒園領導審批制度明確,從事幼兒園財務管理的記賬人員和審批人員、出納人員、經辦人員、財務保管人員的職責權限明確,做到了相互分離、相互制約、相互監(jiān)督。

        四、加強有限資產的管理,保證幼兒園正常運行

        根據幼兒園工作計劃,通盤考慮,全面管理,合理使用有限資金,集中力量,加大教育教學、教育科研的投入。各項收入做到心中有數,堅持做到了“量入為出,以收定支,略有節(jié)余!

        制定了健全的資產管理制度,嚴格資產的購置、領用、出租、處置、報廢等工作程序。 所有資產全部按要求建檔建冊,用卡片進行登記,款物相符,登記準確無誤,沒有造成資產流失。

        此次自檢自查工作中得到幼兒園領導的高度重視,以《關于開展中小學財務管理工作專項檢查的通知》為依據進行全面自檢自查,通過自檢自查工作的開展充分認識到財務管理工

        作的重要性,今后我們要更細致的規(guī)范財務基礎管理,扎扎實實的開展幼兒園的財務工作。

      財務自查自糾報告8

        根據xxxxx文件,為認真總結好20xx年財務管理工作,我單位對會計信息質量、財務預算、資金安全和財務管理辦法的執(zhí)行情況進行了自查,現將自查自糾情況匯報如下:

       。ㄒ唬⿻嫽A工作情況

        會計科目和會計賬簿均根據《財務會計制度》和公司財務管理辦法的規(guī)定設置,會計賬簿、財務報表信息真實,賬表之間、賬賬之間、賬證之間對應真實。會計往來科目、會計結余科目真實。

        財務報銷制度完善,嚴格按照會計人員檢查原始憑證、填寫報銷憑據、財務部主任審核、分管財務部經理復核的報銷程序進行,有效地保證取得的原始憑證真實、合法。

        取得的增值稅專用發(fā)票及時進行網上認證,各項稅費計算準確,并保證及時納稅。

        財務收支無坐支現象。出納每月核對銀行存款余額,并編制余額調節(jié)表。

        會計憑證及時整理裝訂,存放安全、規(guī)范。

       。ǘ╊A算執(zhí)行情況

        根據20xx年利潤及成本費用預算明細說明,財務部每月都要把各項主要成本費用的實際數與預算數進行比較,特別結合公司管理特點,要求各生產隊發(fā)生500元以上的非生產性支出必須向公司領導申請批準,務必將實際費用控制在預算費用之內。

        20xx年預計實現銷售收入22350萬元,實現利潤828萬元,產生成本費用21522萬元,其中業(yè)務招待費80萬元,會務費35萬元,生產檢查費30萬元,差旅費44.39萬元。20xx年實際實現銷售收入18026.12萬元,共發(fā)生成本費用13819.70萬元,其中業(yè)務招待費165.88萬元,會務費28萬元,生產檢查費26萬元,差旅費52.91萬元。

       。ㄈ┴攧展芾磙k法完善和執(zhí)行情況

        根據單位實際工作情況,20xx年對原有財務管理辦法進行了修改,包括對財務管理辦法整體上的修改,以及對差旅費開支標準和費用報銷管理辦法的修改。修改后的管理辦法明確了職責權限,能有效防止舞弊;修改后的管理辦法明確了經費支出的范圍和開支標準,控制了經費開支,杜絕了浪費現象的發(fā)生。

        完善各項管理辦法的同時,相關人員在工作過程中嚴格執(zhí)行規(guī)定,相互監(jiān)督,保證了會計工作的真實性、完整性以及單位財產的安全。

       。ㄋ模┵Y金安全管理情況

        考慮到各生產隊地處偏遠以及膠農取錢不便等因素,公司在支付干膠款、扶管費以及當地居民的土地租金時都采取現金發(fā)放的形式。為了防范資金安全風險,財務部每個月都是提前10天估算好現金需要量,并與銀行協調好。事前做好保密,當天由銀行專門運送現金到財務部,由出納一人負責發(fā)放和統(tǒng)計,發(fā)放時有治安管理部人員負責安全,發(fā)放完成后及時進行扎算,并將剩余現金存入銀行,嚴格按照公司現金管理制度的規(guī)定執(zhí)行。20xx年全年無一起安全事故并且數目準確。

        通過自查,我公司在財務管理和財務工作過程中還存在一些不足,預算管理制度、財務分析制度、稽核制度尚未建立健全,今后要進一步完善這方面的制度,實行更有力的措施,力求將這方面的工作做得更好。

      財務自查自糾報告9

        在司法廳召開監(jiān)管安全通報會,監(jiān)獄發(fā)生監(jiān)管安全事故及監(jiān)獄成立安全檢查小組,開展安全工作自查自糾活動之時,我財務部積極響應安全工作的號召,認真學習活動精神,從監(jiān)內發(fā)生的“4.2”事件中吸取教訓,認真貫徹執(zhí)行安全工作自查自糾活動,強化科內全體民警干部的安全防范意識。

        財務部認真對待安全工作自查自糾活動,組織全科民警干部學習此次活動精神,以提高科內民警對安全工作重要性的認識,同時針對自查自糾內容,結合財務部工作的特點,進行自我檢查,以求及時糾正安全生產工作中的不足及問題,并要求全體民警在進行自查自糾的同時對監(jiān)獄安全工作提出意見和建議,使自查自糾活動落實到實處,不流于形式。

        在自查自糾活動中我們發(fā)現財務部的全體民警是一支各項素質較高的隊伍。在隊伍建設方面,認真執(zhí)行黨的監(jiān)獄工作政策,嚴格依法執(zhí)法,各崗位上的民警工作事業(yè)心、責任感強,每位民警各施其職,各盡其能,認真遵守工作紀律和工作規(guī)范,提高單位時間工作效率,相互配合,相互制約,確保財務工作的正常有序,合理公正,保證監(jiān)獄財產物資及經濟資料的安全,較好的履行了財務部門的各項職能。

        安全工作警鐘應當長鳴,我們每位民警的安全防范意識不應隨著安全工作自查自糾活動的結束而逐漸減弱,我們應該深刻認識監(jiān)獄安全工作面臨的嚴峻形勢,時刻保持清醒的頭腦,從各監(jiān)獄系統(tǒng)及監(jiān)內發(fā)生的安全事故中吸取教訓,總結經驗,避免僥幸心理,定期開展安全工作教育及宣傳,時刻提醒全體民警安全的重要性,從思想上強化安全意識;財務部雖然不直接從事安全生產工作,但基建辦規(guī)劃設計的監(jiān)獄圍墻、禁閉室和會見樓正在動工建造,我們也應當引起重視,檢查施工現場的安全工作是否到位,以確保施工安全和監(jiān)管安全,為工程的順利完工盡自己的一份責任。

        安全工作涉及到每位民警的切身利益,我們應當結合安全自查活動中的民警廉潔自律方面的檢查內容進行檢查及互查,切實充分開展安全工作自查自糾活動,我們財務部也將在原有工作的基礎上以更嚴格的要求對待自己的工作,熱愛自己的工作,使財務工作更好的開展。

      財務自查自糾報告10

        我們xx鎮(zhèn)共有28個行政村,未合并4個村,實行村級財務單獨核算的32個村,根據灌委農〔20xx〕26號文件精神,現將我鎮(zhèn)農村財務管理自查自糾工作回報如下:

        一、加強農村財務管理,促進村級財務健康發(fā)展。

        農村財務是關系農村社會穩(wěn)定、發(fā)展的大局;是落實黨在農村各項方針、政策的保證;是我們農經人員最基礎的工作職責。為此,我們xx鎮(zhèn)自鄉(xiāng)鎮(zhèn)合并以來,先后出臺了《xx鎮(zhèn)村級集體經濟組織財務管理制度》的通知,以四政發(fā)46號文件形式下發(fā)到各個行政村、鎮(zhèn)直機關單位,并已通過以會代訓形式進行10次以上學習、討論。通過制度落實情況看,xx鎮(zhèn)村級財務基本走上規(guī)范化、制度化、上軌道、上水平。統(tǒng)一實行村賬鎮(zhèn)管,全部電腦記賬,保證村級組織會計核算財務管理自主權,統(tǒng)一實行一支筆審批。超過20xx元需集體研究,報鎮(zhèn)農經站審核,分管領導審批,方可入賬。統(tǒng)一實行民主理財,每筆業(yè)務經民主理財小組審核簽字后,才能報賬,增加透明度,嚴禁吃喝招待等非生產性開支。

        二、加強審計監(jiān)督,增加村級財務透明度

        我們xx鎮(zhèn)成立了農村財務審計機構,配備了專門的審計人員,今年已審計了4個村的干部離任財務,去年年終將全鎮(zhèn)各村的財務通通審了一遍,形成審計報告4篇。從審計情況看,大部分村債權債務明白,非生產性開支壓縮非常到位,各村有固定的財務公布欄,能按時公布財務收支。但也存在以下幾點問題:1.河南片存在庫存現金數額過大,其原因是歷年計劃生育墊支款未進賬。

        2.控制舉債,防債高彈,確須舉債的一律按四政發(fā)〔20xx〕46號文件精神執(zhí)行。

        三、完善會計人員持證上崗,加強民主理財監(jiān)管力度。

        我鎮(zhèn)共有32個村會計,其中有上崗證的25名,沒有上崗證的7名,會計新手3名,共有民主理財小組32個,民主理財小組成員xx0名,加強各村民主理財小組成員的培訓,讓他們熟悉村級財務制度相關內容,真正起到民主理財的作用。

      財務自查自糾報告11

        為了進一步加強學校財務管理,規(guī)范財務行為,提高財經使用效益,完善財務監(jiān)督,充分發(fā)揮財務工作在學校教育教學工作中的重要作用,促進學校工作能更好更快地開展。按照上級要求,我校成立了財務自查自糾領導小組,在本校內開展了財務自查自糾活動,具體做法如下:

        (一)動員部署

        1、制定實施方案,學校成立了自查自糾領導小組,召開“財務規(guī)范化檢查”活動會議。會議研究“財務規(guī)范化管理”活動的開展,做到責任到人,明確要求。

        2、宣傳發(fā)動。完小校長組織領導小組成員認真學習中心校關于“財金管理制度”的有關文件精神,開展以“財務規(guī)范化檢查”為主題的專題會,使每個小組成員明確“財務規(guī)范化檢查”活動的目的、意義、內容和要求,提高思想認識,積極自覺地參與活動。

       。ǘ┙M織實施

        1、自查自糾。學校認真對照中心校財務工作會議要求及10個重點問題,全面、客觀地分析現狀,認真開展自查自糾,撰寫自查報告。

        2、重點整改。學校根據督導檢查的結果,針對還存在的問題,分析原因,制定整改方案,完善整改措施,落實整改責任,切實解決實際問題。

        (三)分析總結

        按照上級規(guī)定,學校按要求通過深入自查,學校財務管理均按照國家有關財經法規(guī)來執(zhí)行,做到了收入、支出全部納入中心校統(tǒng)一核算,沒有侵占、截留國家和單位收入,沒有單獨帳戶,更未設任何形式的“小金庫”。具體體現如下:

        1、按照上級財務管理的有關政策和法規(guī),學校有嚴格的財務及財產管理制度,并做到了責任到人,落實到位,沒有違規(guī)操作的現象。

        2、收費方面,除按照上級規(guī)定的最的低標準:收取學前班學生每人每學期200元的保育費外,對“九義”教育的學生,不但沒有收過任何費用,而且還將國家下撥的“三免一補”中的文具費及時、足額的發(fā)放到每個學生手中。

        3、嚴格按照財政局、教育局的有關要求和學校實際進行了學校收支預算,因學校需要而購置或使用的,都要通過校委會決定并報請中心校領導審查通過。對于重大資產購買或是涉及基建項目的支出,都附有合同、結算表及相關材料。

        4、嚴格執(zhí)行支出審批制度,所有大額支出都事前召開了教代會通過后,方可開展工作,學校每年在教代會或是全體教師會上都作了財務報告,并獲得了通過,接受財經審查小組的監(jiān)督。

        5、學校嚴格加強預算內資金的管理。預算收入全額繳入財政專戶,嚴格執(zhí)行了“一票三證”,“收支兩條線”,所有款項沒有出現公款私存的現象。

        6、學校能做到帳目清晰,手續(xù)齊全。均無私設“小金庫”和公款私存等違規(guī)現象。

        7、學校各項經費支出,都嚴格遵守各項財經紀律和財務制度,無亂支濫用和鋪張浪費等現象。

        通過工作組認真細致的清理檢查,目前雖然尚未發(fā)現違規(guī)違紀的現象,但通過清理檢查,進一步加強了我校財務規(guī)范化管理,嚴肅了財經紀律,加強了對學校領導干部及財務管理人員的法制教育,強化了財務監(jiān)管職能,確保了各項資金收支合法,做到用之有據,查之有憑,使用更加科學、規(guī)范。

        作為一名財務人員,在今后的工作中,我將會進一步完善相關財務制度,全面分析和總結財務管理中存在的問題,并認真做好整改,力爭做到自己經手的各項賬目日日清、月月清,進一步規(guī)范財務管理,完善財務工作。

      財務自查自糾報告12

        為了加強財務管理,規(guī)范和加強財會工作,我校高度重視,及時召開了校委會,把學校財務、總務、后勤、工會及班主任相關人員,召集起來,進行學習、座談,對學校近幾年財務財務管理工作進行了認真自查,F報告于下:

        一、為了切實加強自查工作力度,確保相關人員及時到位,我校成立了財務管理自查工作領導小組。校長包海淵任組長,學校管財務總務李新興為副組長,報帳員李艷紅,教師代表鄭靜明為成員。

        二、我校根據縣財政局、教育局的有關要求和學校實際編制了學校收支預算,學校一些重大收支,事前都要開校委會,事后進行常規(guī)公示;學校每年在教代會上都要作財務報告,并要在教代會上都獲得通過。

        三、我校嚴格執(zhí)行收費政策,免收學生雜費、課本費。按文件只收空白作業(yè)本費,其標準向社會公示。在我校收費中,沒有一起強制性要求學生購買教輔材料的行為。嚴格按照國家政策及上級單位要求,實施并落實,無任何亂收費情況。

        四、學校嚴格加強預算內,所收學生作業(yè)本費全額繳入預算外。嚴格實行“收支兩條線”管理。

        五、我校嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的開支范圍及標準。各項支出均按實際發(fā)生數列支,無虛列虛報,無白條作為報銷憑證。對于大額款項支出,均要經過經辦人、證明人簽字,對于涉及基建等項目的支出,都附有合同、結算表和其他相關材料。

        六、我校無私設“小金庫”和“帳外帳”等違規(guī)行為。學校各項經費支出,都嚴格遵守各項財經紀律和財務制度,無亂之濫用和鋪張浪費等現象。

        七、學校對于學校的資產增減,都做了較好的登記,做到出入有據。建立了資產的購置、驗收、保管、使用、交接、維修等后勤管理制度。每年年底定期進行資產清查。做到了賬賬相符、賬卡相符、賬物相符。

        八、我校按照上級有關規(guī)定,做好對困難住宿生的生活補助的申請、審核、公示等工作,生活補助全額發(fā)放給家長。

      財務自查自糾報告13

        1、整體房地產企業(yè)財務分析與專項房地產企業(yè)財務分析相結合

        在單項指標房地產企業(yè)財務分析的基礎上,將各指標形成一套完整體系,相互配合使用,進行綜合分析與評價,強化對企業(yè)經濟運行的整體性分析,以掌握企業(yè)整體財務狀況和效益。同時要針對管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)加強專題房地產企業(yè)財務分析,如企業(yè)潛虧分析,專項成本分析(包括市場開發(fā)成本分析、廣告成本效益分析、售后服務成本分析、成本結構分析等),利潤增長點分析,投資項目可行性分析,投資項目效益與可行性報告差異分析,內控制度成本效益分析等,在分析中注意把握點和面的關系,避免房地產企業(yè)財務分析的片面性。

        2、加強房地產開發(fā)企業(yè)現金流量情況的房地產企業(yè)財務分析

        在企業(yè)經營環(huán)境日趨復雜的背景下,現金流量信息越來越受到企業(yè)管理層的重視,許多企業(yè)發(fā)生財務危機不是因為缺乏盈利能力,而是因為現金的短缺造成企業(yè)信用的喪失。作為從事資本密集型的房地產業(yè)的企業(yè)來說,由于房地產開發(fā)項目對資金高度依賴,在進行財務分析時,更應從以“利潤”為中心轉向以“現金流量”為中心。房地產企業(yè)財務分析營運資本投資和利息支付前的經營活動現金流量,檢查企業(yè)是否能通過其經營活動產生足夠的現金流量;房地產企業(yè)財務分析營業(yè)資本投資后,利息支付前的經營活動現金流量,評價企業(yè)的營業(yè)資本管理是否有效率;房地產企業(yè)財務分析營業(yè)資本投資后,利息支付前的經營活動現金流量,評價企業(yè)是否能夠滿足其利息支付義務;房地產企業(yè)財務分析外部融資活動之后的現金凈流量,用于評價企業(yè)的籌資政策。利用這些指標的逐年變化的信息,將為我們評價企業(yè)現金流量的動態(tài)穩(wěn)定性、提供許多有價值的信息。由于現金流量信息揭示了企業(yè)經營活動現金凈流量與凈收益之間的差別,因此對這些差別及其原因進行房地產企業(yè)財務分析,有助于評價企業(yè)盈利的質量。

        3、加強成本控制房地產企業(yè)財務分析

        在進行成本分析時要注重房地產企業(yè)財務分析以下幾個方面:

        一是通過深入分析工程項目預算值與決算值差異,正確評價企業(yè)目標成本(既預算值)的執(zhí)行效果,提高企業(yè)和員工講求經濟效益的積極性;二是揭示成本升降的原因,及時查明影響成本高低的各種因素及其原因,進一步提高企業(yè)成本管理水平;三是尋求進一步降低成本的途經和方法。

        4、加強房地產開發(fā)企業(yè)之間的橫向指標對比房地產企業(yè)財務分析

        如果財務分析僅局限于本企業(yè)內部,不與其它企業(yè)進行對比,就談不上“知己知彼”,不知道與同行業(yè)其它企業(yè)相比較的差距或優(yōu)勢,這種比較也不是一個或幾個財務指標的比較,而是企業(yè)之間財務狀況的綜合比較。通過房地產企業(yè)財務分析企業(yè)可以明確企業(yè)在行業(yè)中的位置,使企業(yè)的管理層對自己的經營決策進行適當定位,在競爭中找到自己的發(fā)展空間。

        實際上房地產開發(fā)企業(yè)的財務分析可以不受傳統(tǒng)財務分析模式的約束,不應局限于具體的分析模式及財務周期,計算機技術的運用也為財務分析模式的建立和財務數據的深度開發(fā)創(chuàng)造了條件。管理層更重視對財務分析結果的評價,并利用評價的結果來指導企業(yè)的經營活動,我們應圍繞企業(yè)的經營管理捕捉管理層最關心的熱點問題,適時的進行各種定期的和專題的財務分析。既可利用財務信息,也可利用業(yè)務信息結合判斷與估計,體現財務分析的實時化和快速反應。在現代企業(yè)制度下的財務分析應該更多的從經營者的角度出發(fā),著重強調在利用財務分析發(fā)現企業(yè)存在問題的同時進一步通過財務分析來判斷企業(yè)資本運營效果,以便作出正確的決策調整,提高企業(yè)資本運營效率,增強企業(yè)的財富,從而達到股東財富最大化的目的。

      財務自查自糾報告14

        我局自接到上級關于開展財務大檢查及會計基礎工作復核的文件后,單位領導高度重視,成立了以一把手局長任組長、相關崗位人員任組員的自查工作領導小組,根據文件要求的檢查范圍和資料,結合本單位的實際狀況,認真對照檢查,將本單位xx年以來的會計基礎工作、財務收支狀況、預算執(zhí)行狀況與文件要求認真進行了自我對照、自我檢查,現就自查狀況報告如下:

        一、自查基本狀況

        (一)財務機構設置和人員配備狀況

        我單位財務工作由xx科負責,單位按照財務工作要求,設置有財務主管1名,會計、出納、資產管理員各1名,四名財務工作者均取得會計從業(yè)資格證書,相關崗位職責明確,業(yè)務相互牽制相互分離,使得各項業(yè)務事項得以有序進行。

        (二)內部控制狀況

        單位內控制度健全,對財務收支審批、人員崗位職責、財產管理等方面進行了全面規(guī)范,制定了11向財務管理制度及兩項經費管理辦法。嚴格執(zhí)行一把手不分管財務制度,保證了財務核算的獨立嚴謹。建立和完善各項制度的同時,相關人員在工作過程中嚴格遵守這些規(guī)章制度,有效地實施了內部監(jiān)督和控制,保證了會計工作的真實性、完整性以及單位財產的安全,加強了對本單位財產物資的監(jiān)督和管理,杜絕了各種漏洞的發(fā)生。明確了財務收支審批程序和審批人的權限和職責,規(guī)范了各項資金的使用,提高了資金使用效益。

        在財務工作過程中,我局嚴格按照《會計法》的規(guī)定,依法設置會計賬簿,并保證其真實完整,根據本單位實際發(fā)生的業(yè)務事項進行會計核算、填制會計憑證、登記會計賬簿、編制財務會計報告。嚴格執(zhí)行國家有關財務法規(guī),所發(fā)生的各項業(yè)務事項均在依法設置的會計賬簿上統(tǒng)一登記、核算,依據國家統(tǒng)一的會計制度的規(guī)定進行會計核算,確保數據真實、有效。在安排支出時,分輕重緩急,保證常規(guī)和重點支出需要,既體現實際工作需要,又思考財力可能,根據各項工作任務,在財力可能的狀況下,有保有壓,確保重點,統(tǒng)籌安排,合理支出。

        (三)預算編制執(zhí)行狀況

        我局嚴格執(zhí)行財務預算管理制度,預算編制依據充分,項目設置科學、合理、細致,對財務預算均透過局務會討論共同構成決議,程序合乎規(guī)定,并且嚴格壓縮“三公”經費預算指標,預算編制中嚴格執(zhí)行人員、車輛定額定員標準。財務開支中能夠做到有預算才開支,無預算不開支,無相互擠占預算資金狀況發(fā)生。

        (四)資產管理狀況

        我局在資產管理中賬、實物人員崗位設置相互分離,到達了相互制約相互監(jiān)督的目的,保障了公共資產的安全。為了加強固定資產管理和使用,在固定資產購置時,嚴格按照政府采購程序進行采購,并根據有關規(guī)定,建立了賬簿、款項和實物核查制度,透過建立健全制度,會計人員與資產管理人員各自對各項財物、款項的增減變動和結存狀況及時進行記錄、計算、反映。定期開展資產清理,及時與實物管理人員對賬,確保資產賬賬、賬實相符。無固定資產不入賬,公物私用及其他違規(guī)問題。在資產的處置中,都嚴格遵照有關要求,根據上級批復狀況進行處置報廢,無隨意處置現象發(fā)生。及時清理往來款項,無長期掛賬現象,確保了單位資金及時回籠。

        二、存在問題

        透過自查,我局在財務管理和財務工作過程中還存在一些不足,一是在實施內部監(jiān)督制度和內部控制制度時,還未能完全到達《會計法》所規(guī)定的要求,個別經辦人員財經法規(guī)意識不強。二是預算管理有待進一步加強,預算編制依據充分,合理,但實際執(zhí)行中,個別預算落空,未執(zhí)行。執(zhí)行中統(tǒng)籌思考不足,存在預算執(zhí)行進度不均衡現象。三是在資產管理中,由于一些資產到達報廢年限,已報廢,而上級部門未審批,資產管理系統(tǒng)中無法銷賬,出現了資產實物與賬面有差異。四是在具體會計核算中,出現未嚴格按規(guī)定辦理的事項,未建立支票登記簿、轉賬支票存根未簽字。

        三、整改措施

        (一)進一步規(guī)范財務報銷審核流程,刻制經費審核章戳1枚、實物管理章戳2枚,明確會計人員與實物管理人員職責,經費開支中堅持審核流程,不貼合規(guī)定的票據堅決不予審核報銷。

        (二)及時與上級部門做好請示溝通,在資產處置中嚴格按照上級批復的方式處置,做到有批復再銷賬,確保賬實相符。

        (三)加強對單位職工的財經法規(guī)學習,不僅僅僅局限在財務人員的學習層面上,普遍提高單位職工的財經法規(guī)意識,使得無論任何人具體經辦公務活動都能嚴格以財經法規(guī)為準繩、財務制度為標尺,使得財務活動能從基礎上得到規(guī)范。

      財務自查自糾報告15

        為了嚴格貫徹執(zhí)行國家農村義務教育經費保障機制改革的政策,加強學校財務管理、提高學校公用經費的使用效益,根據忠教計〔201 〕34號文件精神,我校組織人員對學校公用經費的使用情況、學校財務制度的執(zhí)行情況進行了認真的自查,對存在的問題進行了及時的糾正,F將自查情況報告如下:

        一、學校成立了財務自查領導小組

        學校按照忠教計〔201 〕34號文件精神,成立了學校財務自查領導小組,其中XXX校長任組長,XX副主任任副組長,XXX、XXX、XXX等為成員,對學校201 年的財務預算編制及執(zhí)行情況、一免一補工作和學校財務相關工作進行自查。

        二、學校公用經費的預算編制及執(zhí)行情況

        1、自查小組通過對201 年財務預算情況和目前截止至201 年12月支出情況進行了對比(見統(tǒng)計表),一致認為,學校高度重視預算編制工作,財務支出以預算為依據,學校在公用經費的支出上嚴格堅持使用的范圍和方式,對學校的培訓費、辦公費、印刷費、水費、電費等日常公用支出加強了管理。

        2、學校沒有在公用經費中編列教職工津補貼和超標準列支業(yè)務招待費。201 年,在公用經費中,學校沒有以任何一種名目向教職員工發(fā)放獎金和津補貼,學校嚴格控制了招待費,來人來客一般情況下由分管領導陪同,按照最低標準列支。

        三、學校財務制度及執(zhí)行情況

        1、學校制定和完善了財經制度,強化了財務工作。

        學校的財務工作自查中,學校總務處完善了原始憑證簽審制度、財務稽核制度、財務收支審批制度、內部牽制制度、會計出納工作崗位責任制等十項財務管理制度,并張貼上墻,時時提醒;財務工作中嚴格執(zhí)行財務計劃,編制學校的財務預算、決算及財務報表,做到內容真實,數據準確,報表及時;同時建立了學校各項經審制度,做到帳目清楚,帳據相實;科學管理學校財務檔案,建立、建全會計與出納間的牽制制度,做到日清月結。

        2、加強了財務管理,規(guī)范教育經費的使用程序。

        嚴格執(zhí)行收費政策,杜絕學區(qū)內各村小及班級亂收費。本年度,學校利用公示欄等多種形式,公開收費項目、公開收費標準, 嚴格執(zhí)行縣物價局、縣教委制定的收費政策及標準,學生所有費用全部由班主任收取后到總務處結算,杜絕了亂收費現象。

        在資金使用上,學校嚴格執(zhí)行事業(yè)單位財務制度改革有關規(guī)定,堅持預算管理,嚴格使用程序,學校維修實行集體研究,上報教委審批后實施,發(fā)票的報銷嚴格實行審批制度,堅持“一支筆、一本賬”,對不符合規(guī)定的票據一律拒付,對違反財經紀律的行為予以堅決的抵制。無“白條入賬”及私設“小金庫”的現象。

        四、認真開展了學生“一免一補”工作

        我校201 年春季享受“一免一補”的學生是395人,免教材計13825元,補生活費人數是45人,補助金額為5400元;秋季享受“兩免一補”的人數是400人,免教材14000元,以上?罟灿嬛С27825元。我校完全按照縣財政及教委的精神對享受“一免一補”的貧困生進行全面核實,并在善廣場上、村委及學校公示無疑義后,再確定最終享受人員,保證把錢真正落實到最貧困的學生手中,切實讓貧困學生享受到國家的惠民政策。

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