秋季學校工作總結(jié)
總結(jié)就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料，它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu)，突出重點，突破難點，不如靜下心來好好寫寫總結(jié)吧�？偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢？下面是小編幫大家整理的秋季學校工作總結(jié)，歡迎閱讀與收藏。
秋季學校工作總結(jié)1
回顧為了發(fā)展，總結(jié)為了來期。一學期來，我們義門小學在教育主管部門的領導下，通過大家的共同努力，學校各項工作得到穩(wěn)步、有序、健康地推進。學校行政領導，團結(jié)務實，勤政高效，牢固樹立質(zhì)量和競爭意識，堅持以“團結(jié)拼搏，艱苦創(chuàng)業(yè)，藐視困難，敢于勝利”為工作口號，以“民主治校，改革強校，科研興校，質(zhì)量立�！睘楣ぷ鞔胧�，全面貫徹落實《儀隴縣中小學教育教學管理工作規(guī)范》，與時俱進，樹立全新的教育理念，不斷深化教學改革，經(jīng)過全體教職工的團結(jié)努力和勤奮工作，較好地完成了本學期的各項工作目標任務。現(xiàn)將本學期的工作總結(jié)如下。
一、班子務實。
1、學校領導深入教學第一線，親自上課，親自聽課，親自參加教研活動研究課。校長辦公室聽課142節(jié)，人平達到41節(jié)有余；教導處主任聽課48節(jié)；教科室主任聽課51節(jié)，政教處干部聽課102節(jié)，人平達到50節(jié)；學校領導按規(guī)定承擔教學任務，人平上課6、5節(jié)；蹲點教研組，與一線任課教師品評、研究課堂教學工作，全期參加教研工作會議18人次。所任學科的期末考試成績均居于本學區(qū)的中等水平以上。
2、教育教學理論學習帶頭。一是校長、教導主任參加校長論壇后，寫心得體會，聯(lián)系學校實際，撰寫學校內(nèi)涵發(fā)展的專題文章12篇。二是加強理論學習，帶頭參加“三新一德”自學考試，以比較優(yōu)異的成績結(jié)業(yè)。帶領了全校一批中青年教師的學習積極性，全校32名教師報考，均達到了合格水平，創(chuàng)造了全區(qū)報考人數(shù)最多，參考結(jié)業(yè)速度最快的的奇跡。使教職工的教育教學理論水平得以大面積提高。
3、管家理財實效。因歷史原因，學校欠賬嚴重，為了不影響學校的正常發(fā)展，在用錢辦事方面，嚴把“應該”和“可能”的原則，按照輕重緩急安排學校經(jīng)費開支，辦理應該和必須辦的事。沒有浪費，更無奢侈。一是學校外出辦事租車少；二是無故宴請客人幾乎等于零；三是學校使用零工，排危做事先講價，再寫安全協(xié)議，不搞秋后算賬；四是學校的一切開支始終堅持校長一支筆審批，500元以上的發(fā)票班子成員集體簽字，學校審計小組集體審核的原則，財務管理有陽光，民主度高。五是節(jié)約從自身做起。校長辦公室本學期買礦泉水一桶，其余均用自來水燒開水；學校集體兩年來沒有公款購買過茶葉；校長辦公室三個人用兩臺電腦，教導處的電腦用了兩屆主任，服役期長達近10年，內(nèi)存低，運行速度慢，至今仍在堅持使用。
二、教職工團隊優(yōu)秀。
全體教職工精誠團結(jié)，心系義門的教育教學工作，用質(zhì)量求生成警示我們的工作，警示我們的信譽，告誡自己。
1、村主任教師，教研組長嚴格按照學校的要求執(zhí)行各自的任務。村主任教師陳林高同志教育教學常規(guī)嚴格按照要求執(zhí)行，從聽課筆記上反映，組織本村教師聽課13節(jié)，嚴格按照要求填寫了班主任工作手冊，以及學校要求的簿表冊，寫政治學習筆記（工作筆記本）32頁，學生的安全教育教案寫得詳細、具體，可行；學生的作業(yè)做到了全批全改，而且有配有補差筆錄。鄭顯文老師離校最遠，但從未因天晴下雨，打霜下雪缺學生一節(jié)課。從事社會力量辦學的陳林勇老師，本著對社會，對家長，對學生的高度責任感，關心愛護學生，高標準嚴要求，從對學生的文明禮貌教育和書本知識的指導與學習，堅持數(shù)月如一日，不僅考試成績位居本學期同年級之首，而且學生的養(yǎng)成教育也受到社會的好評（一次偶然的機會：小車行駛途中，學生立隊成行，向小車舉手致敬）。
2、青年教師奮勇當先，積極向上。中三班主任鄔宗成，馮鑫，抓畢業(yè)班工作求早務實，想在學校領導之先，抓在區(qū)上畢業(yè)班工作會議之前。在不準補課的條件下，利用早中晚的課余時間，有條不紊地安排科任老師跟班輔導，并自己時時緊跟嚴管，致使班風、學風、教風井然，期末考試成績比期中各科增長20%左右。新分配的特崗教師嚴于律己，充滿著競爭的活力。毛毅，王大榮、王亨刻苦專研教材，虛心學習教法，教學技藝進步很大。葉楓、譚菊英不計較個人得失，利用課外活動時間組織訓練的中小學英語童謠特色活動，開展的有聲有色。在教育局領導視察學校工作時，譚菊英老師的英語現(xiàn)場朗誦和表演能力得到了縣局領導的高度贊揚。本期期末考試，縣區(qū)校沒有考試四年級的英語，四年級英語任課老師譚菊英、葉楓為了掌握情況，自己命題進行了檢測。這說明我們的老師對教育的執(zhí)著，對學生的負責。對自己所從事的工作的無比熱愛。李兵老師負責指導本班學生劉艷同學撰寫的“安全用電”文章，代表儀隴縣、南充市參加四川省電力廳，四川省教育廳，四川省委宣傳部舉辦的.“安全用電”征文大賽，獲得一等獎，為儀隴縣，為南充市爭得了榮譽。特別值得一提的是在1000元獎金分配時，李斌老師一直強調(diào)自己是義門小學的一份子，這個榮譽是大家的，不愿意和接受指導的學生享受這份厚禮，由此可見我們的年輕老師的胸懷多么博大，那種在物質(zhì)與榮譽面前把自己看得如此渺小，在做工作時又把自己看的如此重要。這是李兵同志的高尚所在，也是義門學校人的楷模與驕傲！
3、大齡教師不服老。接近退休年齡的劉朝陽老師，周文同志兢兢業(yè)業(yè)地堅守著自己的崗位。除主動做好自己的工作外，對年輕教師的課堂教學進行手把手的指導。他們用行動為大家做出了表率。
4、團隊集體榮譽感強。本期的兩次集體組隊，參加區(qū)上教職工籃球比賽和歌詠比賽，均未辜負大家的希望，籃球比賽獲得特等獎，歌詠比賽獲得一等獎。特別是劉佳鑫老師，面對強勁的對手，因抽筋多次倒在球場上，堅持不獲勝不下戰(zhàn)場，打出了義門代表隊的英雄氣概。張維濤婚假未滿，接到通知就歸隊。我們用毅力、用紀律、用精湛的技藝和大無畏的氣概，戰(zhàn)勝了強大的對手，用歌聲唱出了義門教師攻無不克戰(zhàn)無不勝的力量。
三、教育教學成績顯著
1、教育方面：堅持升國旗制度，對學生進行愛國主義教育，健康教育，安全教育，遵紀守法的教育，大面積提高了師生的思想道德素質(zhì)，徹底杜絕了校內(nèi)惡性事故的發(fā)生，一期來，校園平安，師生平安，各類工作秩序井然。
2、教學方面：成績顯著，以教導處公布的具體數(shù)據(jù)為準。在此不贅述。
四、不容忽視的問題：
一是個別年級的個別班級學生成績懸殊過分，個別科次的考分差距極大，需要加強班務管理，任課教師急需充電學習，否則就要處于挨打地位。
二是學生人數(shù)呈現(xiàn)出急劇下滑趨勢，究其原因有管理不善造成的，也有成績差被攆走的，當然也有家庭不配合，還有就是社會原因的一面。一個班人數(shù)越來越少，只能從老師的責任心方面找原因，只能從我們的教育教學能力方面查究竟。
三是師生食堂要加強膳食質(zhì)量和數(shù)量的督促管理，服務態(tài)度的督促管理；清潔衛(wèi)生、硬件設施的使用管理的監(jiān)督；
四是師生用水、用電的規(guī)范管理有待研究和加強。五是校產(chǎn)校具的管理需要進一步落實責任。
五、來期工作思路
1、注重學校工作管理的合理細致化，最大程度地調(diào)動和發(fā)揮教職工的工作積極性和工作熱情。
2、認真抓好中三、小六兩個畢業(yè)班工作，全面提高各年級的教育教學質(zhì)量。
3、爭取資金，用足用夠政策，完善急需解決的硬件設施：
一是用電的問題（增設一臺50千伏安的變壓器），
二是辦公設備問題；
三是力求解決膳食中心的圍墻問題。
4、力求從多方面為教職工辦一些實事，最大限度解決教職工工作、生活、學習的后顧之憂。
同志們，這個學期是一個大家精誠團結(jié)，努力工作，勤奮學習，取得豐碩成果的學期。在此感謝各位的支持！
最后希望大家在忙于種好了公家田的同時，利用偷閑的假期關心私家的地，領了錢，趁早回家看看，和孩子談談心，與妻子聊聊天，陪陪老人敬敬孝，過一個團圓圓圓的年。
祝愿大家春節(jié)快樂，來年如意！謝謝！
秋季學校工作總結(jié)2
20xx年度來，根據(jù)學校工作思路的精神和要求，緊緊圍繞學�！爸\教育科學發(fā)展，促教育品味提升，辦人民滿意教育”的辦學理念，進一步加強辦公室的服務意識和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)功能，協(xié)調(diào)學校各部門，安排好各學月工作和周工作，保證學校教育教學工作總結(jié)有條不絮地開展。對照本學期開學初辦公室制定的工作計劃，一學期下來，基本能
按學校擬訂的計劃執(zhí)行，完成任務較好�，F(xiàn)根據(jù)XX年學校辦公室的崗位職責和目標任務情況作如下總結(jié)：
一、開學初，認真做好辦公室的日常事務。
一是認真辦理各種文件，及時下載縣教育局辦公平臺（ＯＡ）上的各種文件，及時交校長批閱。認真按領導意圖起草上傳下達；認真撰寫各種匯報材料，按時上交各種表冊。二是認真辦事，及時接聽電話及時轉(zhuǎn)達電話內(nèi)容，及時辦理領導交辦的各種事務，一學期以來沒有出現(xiàn)大的失誤。三是認真組織全體教師大會，認真做好各種會議的準備工作，包括會場布置、會議材料準備、認真作好會議記錄，及時處理善后工作等。四是認真做好群體來訪工作，熱情為廣大師生服務。
二、督促、檢查、了解校行政有關決議的執(zhí)行情況
認真領會學校校中層所作的各項決議和工作安排，并認真地督促、檢查各處室執(zhí)行各項決議和工作安排，執(zhí)行校領導安排的臨時性任務。一年來，辦公室的督、查、辦職能發(fā)揮正常，保證了工作效率和良好的工作作風。
三、綜合協(xié)調(diào)學校行政事務工作進一步加強學校的制度建設，
學校的管理制度化、規(guī)范化，科學化。
使本年度完善了《教職工考核制度》、《升旗和會議制度》等學校管理相關制度。按法律和政策規(guī)定辦理教師職稱、工資和年度考核。按國家計劃生育政策，實施計劃生育管理。按學校工作需要實行車輛管理和維護。本著節(jié)約原則實施辦公物品的采購管理。一年來，學校辦公室運行正常，各項工作正常有序地開展。無大小責任事故和安全事故。
四、認真進行文件的管理、分發(fā)工作。
1、定期在公布周工作安排并及時下發(fā)到各年級組辦公室，讓老師們提前知道下周學校的工作重點以及教育教學工作總結(jié)的常規(guī)要求。每周領導組會完畢，辦公室都會及時在教室會上布置，確保學校工作的正常進行，給老師們提供方便。
2、收發(fā)郵件已成為辦公室每天的“必修課”。每天及時收接學校郵件信息，將文件通知、信息直接傳遞到相關人員處。同時建立郵件交接登記、督辦制度，辦公室再把相關的'工作交給各部門具體經(jīng)辦的同志負責完成，形成層層督辦、層層負責。
3、作好全校師生獲獎情況的證件制作、登記、發(fā)放、匯總工作。為各部門提供數(shù)據(jù)，以備學校上報所用。
4、及時做好文件的收發(fā)管理。上級文件收到后，及時登記并交校長批閱，再根據(jù)校長的批閱意見進行文件的執(zhí)行或存檔。出文稿，經(jīng)校長批閱后發(fā)出正文并及時登記。發(fā)文先擬
五、作好學校對外接待和宣傳工作。
作為學校的窗口部門，辦公室在做好日常工作的同時，精心籌劃，周密部署，盡心盡力地組織好每一個會議，協(xié)調(diào)好每一次活動，安排
好每一次接待，使學校的人力和財力發(fā)揮了最大效益。辦公室很多事務性的工作都與老師或外界往來較多，因此在工作中強化服務意識，要求本部門的人員做到：禮貌、耐心、細心、誠心，并靈活掌握辦事的尺度，對臨時性的急件，要特事特辦，實實在在為教師和培訓學員做事，跟外界往來過程中做好橋梁作用。
六、不足之處：
1、人事管理、檔案管理工作還不夠規(guī)范。
2、在接待校外來賓或來訪人員工作上還需進一步主動。
辦公室這個部門的工作較瑣碎，有時事情雖小，但仍然需要人去做，辦公室工作在學校工作中是必不可少的，因此在今后的工作中要在學校領導的正確領導下，堅持以人為本的原則，圍繞學校中心工作和重點工作，建立健全公文處理、督辦等規(guī)章制度，進一步規(guī)范工作程序;繼續(xù)加強宣傳工作，強化咨詢和參謀職能;保障工作的正常開展;加強政治理論與業(yè)務理論學習和研究，加強和改進工作作風，進一步提高為校領導、為教師培訓服務的能力，為學校跨越式發(fā)展做出更大的貢獻。
秋季學校工作總結(jié)3
回望20xx年，在學校領導和全體教師的辛勤勞動下，我校的各項教學工作又上一個新臺階，教學質(zhì)量穩(wěn)步提升，學校的社會影響力進一步擴大。
一、成績與特色
1、中考再創(chuàng)輝煌。20xx年中考，我校龍泉上線人數(shù)再創(chuàng)歷史新高，達到51人，教學質(zhì)量綜合評估中繼續(xù)保持全區(qū)第一，語文、數(shù)學、英語、化學四門學科位于學科評估全區(qū)第一。
2、繼續(xù)實施高校課堂改革，各學科已構(gòu)建好比較成型的課堂操作模式。我�！胺纸M學習和學習路線圖研究”申報第二屆荊門市政府教育創(chuàng)新獎和東寶區(qū)特色教研項目。
3、教研成果豐碩。本學期我校各備課組積極參與上級組織的教學競賽活動，劉濤、李圣萍、李正津三位老師參加省教研室組織的化學、綜合實踐活動的物理學科競賽，分別榮獲一、二等獎，夏靜、張廷亭分別獲得語文、生物市一等獎。本學期全校教師區(qū)級以上論文發(fā)表或獲獎達到32篇，教師輔導學生參加各類比賽獲獎30人次。
二、做法與經(jīng)驗
1、制定中考新目標，落實管理責任。
我校20xx年中考目標：龍泉上線60人；各學科全區(qū)綜合評估保證前3名，力爭第1名，年級無學生打架、斗毆、出走等重大教育管理事故。
為了實現(xiàn)預定目標，我校制定各項措施，落實管理責任。一是領導包班，開展班級對手賽。全年級分成6個班級競賽小組，由6名干部參與管理，主要開展班級文化建設、小組建設、自主學習、超前學習、就寢、衛(wèi)生等各項工作評價。包班領導每周至少到該班聽課一次，與學生個別交流，了解學生的思想動態(tài)并指導；每周到班參加班級周評會，直接評點班級管理工作；每月督促班主任開科任教師聯(lián)席會并參加指導；每月一次家校聯(lián)系。二是干部包學科，落實備課組管理。全年級九個學科備課組，由6名干部負責對備課組教研活動進行指導與檢查，從常規(guī)管理、課堂教學、學習提高三大點共15個小項分別進行評價，現(xiàn)場打分。
2、實施先學后教，促進課堂高效。
學生的“學”包括課前的自主學習與超前學習、課堂的合作學習與交流展示、課后的自我檢測與學習反思，“學”必須是在教師的指導下進行，即教師要教會學生學習的方法。我校在各備課組路線圖的編制和使用中強化對學生的學法指導，培養(yǎng)學生掌握各門學科的學習方法，讓學生能夠進行較高質(zhì)量的自主學習和超前學習。如徐行貴老師帶領語文組全休教師注重傳授學法，教給學生路線圖讀、批、結(jié)、疑、練“五步”學習法，物理組邵德金老師總結(jié)出“讀、議、講、練”四步教學模式，歷史組王永紅老師總結(jié)出“三環(huán)節(jié)”課堂模式。
3、強化教學研究，促進教師成長
我校專門制定了《備課組工作評價方案》，要求各備課組按方案中的15條細則開展備課組活動，主要涉及常規(guī)管理、課堂教學、學習提高三個方面。備課組活動中加強學情調(diào)研和典型引路，搭建教師交流平臺。組長每周一次學情調(diào)研，及時反饋給相關老師，每周兩人作主題發(fā)言。教科室安排各年級組進行備課組管理，對每次備課組活動情況進行現(xiàn)場打分，每月召開一次備課組工作月評會議，按評價方案進行量化考核，并對好的做法和存在的問題及時通報。
結(jié)合課內(nèi)比教學活動，開展教學評價和反思。本著先學后教、以學定教的原則，我校構(gòu)建了不同學科、不同課型的課堂教學操作模式。在“比教學”評課活動中，我們提出“2+2+2”的（2個亮點、2個不足、2個建議）評課要求，并針對教學中存在的問題，要求教師勤寫教學后記并及時開展教學反思。教學反思的主發(fā)內(nèi)容有“三講”“三不講”、先學后教和先改后教、小組建設、教師評價和有效鼓勵等，教科室及時指導并檢查各年級、備課組開展反思活動情況，評選出先進年級和先進個人，對優(yōu)秀的教學反思進行出展板、上櫥窗、上廣播等多種宣傳途徑，形成積極氛圍。讓教師在反思中成長，不斷完善自己教學中的各個環(huán)節(jié)。
4、開展過程評價，向過程要質(zhì)量。
我校開展學生學和教師教的過程評價，改變以往只看結(jié)果，單一用學生的'考試分數(shù)來衡量學生學習和教師的教學質(zhì)量的評價方式，兼顧過程評價，強調(diào)學生的學習品質(zhì)和教師的教學綜合質(zhì)量。
⑴學生學習品質(zhì)測評，包括學習主動性、學習意志力、學習獨立性和學習互助性。我們首先在八年級三個班級開展實驗，和年級組共同討論制定評價細則和操作模式，然后在其他班級進行試評，最后向七年級推廣。一共制定了二十條細則，分別給出評分標準，在組織學生進行學習討論后，由班主任組織全體學生以小組為單位開展互評。分數(shù)整理后在全班公示，期末考試評價中學生學習品質(zhì)測評占60%，期末考試成績占50%。
⑵教師教學綜合質(zhì)量測評，包括工作態(tài)度、教學管理能力、教學方法技巧、教學效果、師生情感五個方面。我們制定了十五條細則，分別給出評分標準。評價時我們首先組織各班學生學習評價細則，給學生進行講解，然后組織全體學生參與，按細則分項打分。除了學生評教以外，還加入家長、學校管理團隊對教師教學過程進行綜合評價。在學期教師教學評價中，綜合質(zhì)量測評占60%，學生期末考試占40%。
5、注重精神引導，建設希望校園。
我校積極營造課改文化，建設希望校園。
一是在各棟教學樓廊道和全體教室建設統(tǒng)一規(guī)格的課改標語，分別從學校教學管理、教師教學、學生學習三個層面引導全體師生進行課堂教學改革。如“落實先學后教，而不是先教后學”、“講給同學聽是最好的學習方式”等等共144幅。
二是開展“天天故事會”，學生通過大量閱讀故事、精選故事和演講故事，從這些好故事中吸收了大量的精神養(yǎng)料，為學習注入源源不斷的精神動力。
三是全體師生每人一塊成長展示板，“熒火蟲”、“啄木鳥”、“周周評”、“小剪刀”、“領獎臺”等14個項目記錄著每一位師生不斷成長的足跡，讓全體師生都有展示自我成功的平臺。
三、問題與反思
1、繼續(xù)推進課堂教學改革，改善課堂生態(tài)。學校經(jīng)過近五年的不斷探索和努力，傳統(tǒng)的課堂教學模式基本改變，先學后教已經(jīng)形成常規(guī)，課堂上的師生關系也比以前變得更加和諧，但同時也還存在學生成績差異較大，少數(shù)學生學習動力不足這一問題。這就要求我們進一步繼續(xù)加強學生學習品質(zhì)培養(yǎng)，圍繞“讓學校成為升起希望的地方”這一辦學理念，豐富課堂教學活動，打造“希望課堂”。
2、學科教研要成系列，要有持續(xù)性，有深度。目前我校的教研活動雖然已經(jīng)形成常規(guī)，做到了“定時間、定地點、定中心發(fā)言人、定教研主題”，教科室也專門制定了《備課組工作評價方案》進行指導和評價。但是教研的深度不夠，各學科沒有整體規(guī)劃，不能將有經(jīng)驗有能力的教師進行整合，發(fā)揮團隊優(yōu)勢。針對這一問題，教科室在語文學科率先成立學科核心團隊，專門負責我校語文學科建設，力爭把我校語文學科打造成全市的一張名片，然后帶動其它學科。
秋季學校工作總結(jié)4
一、以校本研修為平臺促進教師的專業(yè)發(fā)展
1、開展校級骨干教師展示課活動。
為了加強骨干教師隊伍管理，切實發(fā)揮骨干教師在校本研修和課堂教學等方面的專業(yè)引領作用，并通過骨干教師的課堂教學示范帶動全校的生本課堂創(chuàng)建工作，學校開展了校級骨干教師課堂教學展示活動，有21名教師獲得一等獎，13名教師獲得二等獎。
2、通過課例研究促進青年教師的專業(yè)成長。
為了促進青年教師及轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)段教師的專業(yè)成長，本學期各個研修組均選擇了一位老師的課堂教學作為課例研究的對象，通過課堂教學診斷性觀察，幫助執(zhí)教者發(fā)現(xiàn)課堂教學中還存在的問題，并通過集體議課的方式共同研究解決問題的策略。執(zhí)教者根據(jù)集體議課的建議，再次進行改進性教學，課后再議。話題式議課是一種非�？旖莸拇龠M教師成長的教研形式，年輕教師李艷、李紹華、張曉紅更是積極上進，主動請纓，要求把自己的課堂作為觀察對象�；顒又校餮行藿M同步進行了全程錄課，課后進行了微格分析，執(zhí)教者還把所錄的課拷貝回家，自己回放課堂，自我反思教學。該活動切實提升了青年教師的教學水平。
3、各研修組積極創(chuàng)建自己的教研文化。
為了搭建堅實的教師專業(yè)發(fā)展平臺，夯實校本研修活動的基礎，積極推動高效課堂建設，促進教育教學質(zhì)量的提高，各研修組開展了卓有成效的校本研修，營造出良好的教研文化。
一是深入開展“三學”活動：學20xx修訂版課程標準，學教育教學管理規(guī)范，學生本課堂理論。
課程標準修訂之后，很多老師還完全不知道其中的變化。各研修組九月份進行了新課標專題學習，對新舊課程標準的變化做到了心中有數(shù)。學�，F(xiàn)有教學管理規(guī)范九個，本學期，各研修組組織老師們重點學習了《關于教師外出學習的有關規(guī)定》、《小學教師教學行為規(guī)范》、《小學教學常規(guī)管理細則》等管理規(guī)范。《關于教師外出學習的有關規(guī)定》特別強調(diào)，凡因公外出開會、培訓和因私請事假，時間在兩天以內(nèi)的(含兩天)，一律由本人先調(diào)好課，再填寫調(diào)課代課單交教導處備查;病假及三天以上的公假、事假交由教務處安排。九月底教務處進行了新課標和教學規(guī)范的學習情況專項檢查。本學期還重點學習了“生本課堂”的相關理論�！吧菊n堂”是以生為本的課堂，學生處于主動學習地位，是課堂的主體�！吧菊n堂”是“先學后教，以學定教”的課堂，強調(diào)學習的開放性、學習材料的豐富性、個體學習的自主實踐性和合作性、知識掌握的牢固性�！吧菊n堂”評價著眼于學生的學習力，主要看學生在課堂學習中自主的程度、合作的效度和探究的深度。
二是切實凸顯集體備課的研究功能。從本學期開始，集體備課主備人要把握課標、深研教材，寫好單元說課稿，
集體備課活動時，主備人深入解讀教材和導學預案，指出教學重難點以及如何突重破難，要注意什么，要準備什么，都要一一說明。學校檢查教師備課時，除了原來的要求以外，重點檢查了主備人的單元說課和設計的導學預案的可操作性。老師們在集體備課的基礎上認真開展了課前復備和課后反思，真正提高了課堂教學效率。
三是規(guī)范了聽評課活動。聽課一看教師的“四個方面”：設計能力、組織能力、教學機智、練習設計;二看學生的“四種狀態(tài)”：參與狀態(tài)、交往狀態(tài)、思維狀態(tài)、情感狀態(tài)。評課采用“點評+總評”的方式，點評針對課堂中的枝節(jié)、細節(jié)進行評述，如哪一細節(jié)處理得特別好，哪一處有知識性錯誤，哪里學生答錯老師沒發(fā)現(xiàn)，哪個生成性資源被老師忽略了等等;總評采用“2+2”評課法，即至少指出兩條優(yōu)點，也必須給出兩條建議。
學校舉行了第二屆班主任技能大賽。整個比賽包括案例分析、班隊活動設計、我的教育故事、才藝展示四個環(huán)節(jié)，26位班主任代表參賽，充分展示了我校班主任隊伍的教育智慧，進一步引發(fā)了全體班主任對德育工作的專業(yè)思考。學校共評出7個一等獎、11個二等獎。為真正提高隊會課的質(zhì)量，覃發(fā)東老師上了一節(jié)精彩的'隊會示范課。全體班主任參與了觀摩學習。
4、組織教師參加各種培訓學習。
一是遠程教育非學歷培訓。所有專任教師均參加了遠程教育非學歷培訓專業(yè)課學習，人人完成了網(wǎng)上學習任務，考試全部合格。老師們認真填寫《教師專業(yè)素質(zhì)發(fā)展報告冊》，用《教師專業(yè)素質(zhì)發(fā)展報告冊》記錄自己的專業(yè)成長。學期結(jié)束時，學校組成專家評審組對全校教師的《專業(yè)發(fā)展報告冊》進行評審，合格率100%。
二是選派部分教師參加“國培”學習。本學期，曾丹妮、林春梅老師到荊楚理工學院參加了為期三個月的定崗置換培訓。培訓期間，她們認真、勤奮，給學院領導、教師、培訓同行留下了深刻的印象，均被評為“優(yōu)秀學員”。曾丹妮老師還獲得了說課一等獎，競賽課一等獎，演講比賽一等獎;9月，鐘鴻裕等3名教師參加了心理輔導員培訓，進一步壯大了我校心理輔導員隊伍，使我校接受了心理輔導培訓的教師達11人，占班主任隊伍的31%;曾曉云、王紅枚等近20名語、數(shù)老師參加了網(wǎng)上國培學習。
三是派遣教師赴外培訓。覃寧彬老師參加了市重點課題暨校本開發(fā)研究的交流活動，并代表學校做了題為《加強綜實校本開發(fā)研究，促進學校辦學特色構(gòu)建》的經(jīng)驗交流;劉海燕老師作為國培輔導教師參加了全國新課標培訓并在市做了專題報告，獲得了一致好評;10月，陳曉青、王艷麗兩位班主任赴宜昌參加了全國班主任秋季研修班的學習，聆聽了魏書生等教育大家的專題報告;12月，副校長彭新建再赴宜昌，參加了第四屆湖北省中小學德育專家講壇暨全省中小學德育“五項專題”研究與實驗課題開題會。本學期，赴外培訓的教師達48人次，培訓經(jīng)費四萬多元。
二、以教育教學為中心努力創(chuàng)建高效課堂
1、總結(jié)提煉出了各學科主要課型的高效課堂模式。
在創(chuàng)建高效課堂的活動中，我們把轉(zhuǎn)變教學方式，促進學生主動學習，構(gòu)建以學為主的高效課堂教學模式為落腳點，并通過各學科主要課型的研究得以呈現(xiàn)。
古詩詞教學應通過課堂教學引導學生誦讀、理解、感悟詩歌的內(nèi)容，品悟、交流、體會詩歌的情感，有效達成三維目標。具體環(huán)節(jié)分三步：在感悟準備階段,讀懂詩題，讀通詩句——把握情;在賞析詞句階段,理解詩意，想象詩境——體驗情;在感悟形成階段,反復誦讀，深情吟詠——體會情。
第一步：確定主題;第二步：制定方案;第三步：合理分組;第四步：適時反饋;第五步：有效展示：說一說、寫一寫、演一演、畫一畫;第六步：總結(jié)評價。
四是數(shù)學“整理與復習”課的教學模式：
在北師大版小學數(shù)學教材中，每隔兩到三個單元就設置了一節(jié)“整理與復習”課。整理復習課不是簡單的知識再現(xiàn)與重復，更不是機械地練習課，而是引導學生把平時積累的點狀的、片狀的知識歸納成一個完整的知識結(jié)構(gòu),構(gòu)建系統(tǒng)的知識網(wǎng)絡，并通過整理過程，培養(yǎng)學生收集、整理、歸納知識的意識和能力。數(shù)學組針對整理復習課的教學進行了專題研討，總結(jié)出如下模式：先扶后放，循序漸進促能力形成——交流互動，彼此欣賞彌補不足——大膽提問，引發(fā)學生認知沖突——經(jīng)典習題，學生講解演繹精彩。
五是英語任務型課堂教學模式：
我校申報了“小學英語任務型課堂設計”課題，在課題研究的實踐中，英語組總結(jié)出了小學英語任務型課堂設計四環(huán)節(jié)：巧設導入——以興趣為切口，復習舊知;巧設任務——以交流為主線，新句上口;巧設任務——變課堂為生活，樂中練說;巧設任務——變生活為課堂，拓展運用。
六是小學科學觀察課“五環(huán)”教學模式：
小學科學課是以培養(yǎng)學生科學素養(yǎng)為宗旨的科學啟蒙課程，科學組教師總結(jié)提煉出小學科學觀察課的“五環(huán)”教學模式，其基本流程是：創(chuàng)設情境，提出問題——觀察探究，研究問題——整理信息，得出結(jié)論——表達交流，深化認識——自我評價，拓展延伸。
七是小學品德與生活問題探究四環(huán)節(jié)教學模式：
這一教學模式以提出問題為起點進行定向感知，以討論、辨析為主體性活動方式，著眼于學生個體潛能的開發(fā)，引導學生辨析探究，培養(yǎng)他們悟理——說理——思辨——踐行的能力，
逐步提高他們的思想素質(zhì)，誘發(fā)良好的行為動機。品德研修組在長期的教學實踐中，構(gòu)建了問題探究四環(huán)節(jié)教學模式：即引用生活，提出問題——探究明理，感受生活——移情體驗，提煉生活——辨析導行，回歸生活。
八是綜合實踐活動課程的兩種基本活動流程：
一種是學生自由推薦活動主題——學生討論確定活動主題——學生申報研究子課題——聘請指導老師——分組活動——中期反饋——成果交流——評價反思。
另一種是學生自由推薦活動主題——學生討論確定活動主題——學生申報研究子課題——聘請指導老師——全班同學按子課題逐一實施——研究完一個子課題就進行成果交流——評價反思。
九是地方課堂教學四部曲：
地方課堂的“前奏”——初步感受、基本了解;
地方課堂的“主歌”——深化理解、加深認識;
地方課堂的“變奏”——課堂拓展、運用升華;
地方課堂的“尾奏”——總結(jié)評價、發(fā)展個性。
十是音樂合唱“聽——唱——奏——演”互動教學模式：
所謂“聽——唱——奏——演”互動教學模式,就是在合唱教學的各個環(huán)節(jié)，加強老師與學生的互動，同時運用豎笛的吹奏與合唱相結(jié)合,使兩者相互交替、相互支持、相互配合,以達到學生唱出準確、和諧的和聲的目的。
聽：有效聆聽，進入美好的情境;
唱：準確演唱，訓練美好的聲音;
演：器樂輔助，形成美好的和聲;
演：角色表演，升華美好的情感。
2、把創(chuàng)建高效課堂的活動落腳到生本課堂的構(gòu)建上。
今年秋，我們把創(chuàng)高效課堂的重點放在“生本課堂”的構(gòu)建上，規(guī)定無論骨干教師展示課，還是研修組的研修課，都圍繞“生本課堂”這一研究主題進行，力求通過案例研究的形式解決“生本課堂”構(gòu)建中的實際問題。同時，為切實提升青年教師的專業(yè)能力，每個研修組均選擇了一位沒在縣級以上上過公開課的老師的課堂教學作為觀察對象，通過課堂教學診斷性觀察，幫助執(zhí)教者發(fā)現(xiàn)課堂教學中還存在的問題，并通過集體議課的方式共同研究解決問題的策略。執(zhí)教者根據(jù)集體議課的建議，再次進行改進性教學，課后再議，促使執(zhí)教者的課堂教學有了大的飛躍。
在生本課堂的構(gòu)建中，我們修訂了課堂教學評價標準，課堂教學中，教師的行為與學生的行為各占權(quán)重的50%。評價方式從主要評教師怎樣教轉(zhuǎn)向重點評學生怎樣學，看學生的學習情緒，看學生的學習習慣，看學生自主學習、合作探究的深度，看學生學習的效果。評價主體由“重教”轉(zhuǎn)向“重學”，促使教師真正成為一名學生學習的促進者、引導者、合作者、參與者、指導者，教師要由過去的權(quán)威性指導走向多元化指導，由經(jīng)驗型指導走向智慧型指導，由高高在上俯瞰式指導走向蹲下來參與式指導。
3、深化“課內(nèi)比教學”活動。
11月20日，由縣教育局田進副局長、胡士宏股長和縣研訓中心高正緒副主任等組成的視導檢查組一行七人對我校進行了教育教學視導。檢查組聽取了趙愛華副校長關于教育教學的工作匯報，查看了各研修小組的資料，組織學生進行了問卷調(diào)查，深入課堂聽課8節(jié)，對學校的教育教學工作給予了充分肯定。
4、通過豐富多彩的學生活動培養(yǎng)學生綜合素質(zhì)。
為了認真貫徹落實《中共中央國務院關于加強青少年體育增強青少年體質(zhì)的意見》和《湖北省中小學校每天一小時陽光體育運動實施方案》，切實推動全校學生陽光體育運動的廣泛開展，引導學生走向操場、走進大自然、走到陽光下，積極參加體育鍛煉，掀起學校體育鍛煉的熱潮，我校從9月份開始，就全面實施了每天一小時陽光體育運動。在這期間，我們有活動方案、活動內(nèi)容、活動安排，各班有活動記載;體育組有監(jiān)督記錄。如今，孩子們已形成了自覺鍛煉的好習慣。
學校積極組織學生參加市縣科技節(jié)，在宜昌市第十一屆科技節(jié)中，共72人獲獎，其中科幻畫18人獲得一、二等獎，15人獲得三等獎;科技創(chuàng)新1人獲得三等獎;科技論文2人獲得二、三等獎;遙控車比賽中，2人分獲遙控車比賽一等獎，3人獲得二等獎，5人獲得三等獎，2人獲得優(yōu)秀獎;四驅(qū)車比賽中，2人獲得二等獎，3人獲得三等獎，7人獲優(yōu)秀獎;6人獲得電子制作三等獎，6人獲得優(yōu)秀獎。學校再次被授予“先進集體”稱號，楊振業(yè)被評為“科技之星”。萬松青老師被評為科技節(jié)“先進個人”。在縣第八屆科技節(jié)中，我校229人科幻畫獲得一、二、三等獎，7人科學小論文獲得一、二、三等獎，3人科技創(chuàng)新一、二、三等獎，12人科學調(diào)查報告一、二、三等獎，共251人有等獎，58名教師被評為縣科技節(jié)“優(yōu)秀指導教師”。在第27屆湖北省青少年科技創(chuàng)新大賽中，覃海天撰寫的科技創(chuàng)新論文《加膠水能讓泡泡更持久》獲得二等獎。
李昕格的習作《〈愛的教育〉梗概》發(fā)表于《學習周報》，馬瑋辛的習作《小烏龜》發(fā)表于《作文與考試》，易清瑤的習作《挫折是最好的學�！钒l(fā)表于《作文與考試》，秦驍偉的習作《我?guī)湍棠陶ń贰钒l(fā)表于《小學生優(yōu)秀作文》，周雨婷的習作《一生與書相伴》發(fā)表于《三峽商報》，李哲一的習作《綠豆變身記》發(fā)表于《作文與考試》。
在全國第七屆書信寫作比賽，我校有25名學生獲得省市縣各級獎勵，學校獲得“優(yōu)秀組織獎”。11月又組織了第八屆書信寫作比賽，參賽人數(shù)共486人。
5、編輯了第四十三期《清江石》。
教導處編輯了第43期《清江石》。繼續(xù)開辟了“閱讀之星”專版，展示了16名學校評選的“最愛讀書的學生”的風采，介紹了他們的讀書收獲、體會或感悟，為讀書活動提供了一方展示成果的園地。增設了“科技作品”專版，展示了部分在省市縣獲獎或發(fā)表的科技作品，開設了“清江石文學社”專版，展示了文學社的活動成果�！敖套佑蟹健卑婵橇思议L文章4篇，“教師園地”版刊登教師文章3篇，三個版面的“學生習作”共刊登學生的優(yōu)秀文章40余篇。各版面編輯能嚴把稿件質(zhì)量關，嚴把文字校對關，為保證校報的品質(zhì)、發(fā)揮校報的育人功能作出了努力。
三、今后需思考改進的方面
1、教學中應深入領會課標理念，抓住基礎知識教學和學習習慣養(yǎng)成教育不放松，促進學生知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀的和諧發(fā)展，重視學生的閱讀積累，培養(yǎng)學生良好的讀書習慣、發(fā)言習慣、傾聽習慣、作業(yè)習慣。
3、積極創(chuàng)建高效課堂。要在集體備課的基礎上開展好課前復備和課后反思，真正提高課堂教學效率，切實減輕學生過重課業(yè)負擔，尊重并關注學生的個性差異，保證學生的課間休息、鍛煉時間，通過創(chuàng)建高效課堂來提升教學質(zhì)量。
4、語數(shù)外老師任教其他非專業(yè)課程的，還要積極參與該課程的校本研修活動，要不斷加強課程學習與研究，克服教學的隨意性，努力提高課堂教學效率，確保課堂教學質(zhì)量。體育課室內(nèi)課教學還不夠落實，室外課的安全教育還要更加重視，有少數(shù)非專職的體育、科學、綜實、校本等學科老師的課堂教學還存在隨意性，今后還要進一步加強過程管理和結(jié)果應用。
秋季學校工作總結(jié)5
20xx年秋季學期學校工作檢查及工作調(diào)研通知各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學、中心小學，九年一貫制學校，縣直各學校，幼兒園：今年秋季學期我縣中小學及幼兒園已經(jīng)于8月30、31日學生回校報到注冊，9月1日正式上課。為做好新學期開學各項工作，確保20xx年我縣各項教育目標、任務的順利完成，決定于9月3至9月8日對學校開學工作進行集中檢查，同時，開展相關工作調(diào)研�，F(xiàn)將有關事項通知如下：
一、檢查及調(diào)研事項
�。ㄒ唬╅_學檢查
1．學習培訓情況。各學校對教職工進行新學期開學集中培訓情況。學習宣傳黨的十八大精神，開展“我的中國夢”主題教育活動情況。傳達學習區(qū)、市、縣教育發(fā)展大會精神情況。
2．學校開學準備及師生回校情況。學校按時開學上課情況，學校教學秩序、校園環(huán)境衛(wèi)生及校容校貌情況，學生、教師按時回校情況。
3．加強師生安全教育工作。各中小學校幼兒園要認真抓好開學安全第一課，在開學第一周進行一次全員安全教育活動，把防食物中毒、防煤氣中毒、防觸電、防火、防溺水和防交通事故等作為安全教育活動的主要內(nèi)容，特別要教育師生無論是徒步、騎自行車、乘坐班車，還是搭乘私家汽車，都要自覺遵守交通法規(guī)，不坐無證無牌、超員、超速的車輛和拖拉機等不安全的交通工具，提高廣大師生防范交通事故的能力。
4．教育經(jīng)費管理使用情況。教育專項資金落實情況、各級各類學校教育亂收費治理情況、教育收費公示情況、各中小學教育專項工程完成情況，重點了解20xx-20xx年度農(nóng)村義務教育薄改食堂建設項目以及20xx－20xx年度學前教育校舍類建設項目實施及設備使用情況、D級危房校舍的處置情況、困生資助情況（寄宿生生活費補助以學生姓名開“銀行卡或者存折”，資助資金直接發(fā)放到學生銀行卡或者存折，檢查學校開卡準備情況），中等職業(yè)教育免學費政策落實情況、農(nóng)村中小學營養(yǎng)改善計劃實施情況、免費午餐實施情況等。
5．教材到位情況。進校書刊的規(guī)范管理情況，學校教輔材料的使用及向上級主管部門登記備案情況等。
6．課程計劃執(zhí)行情況。各中小學課程是否開全開齊，課時安排是否合理。
7．職業(yè)教育情況。檢查各中學是否有《動員未升學學生就讀中職學校人員安排表》和《畢業(yè)班學生去向表》并交教育局。
8．各鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育管理辦公室的設立和人員到位、職能履行情況；督學責任區(qū)（含村校）工作開展情況。
9．與在職在崗代課教師簽訂勞動協(xié)議情況，教師輪崗政策宣傳情況。
10．學前教育新三年行動計劃啟動及指標任務完成情況。
�、培l(xiāng)鎮(zhèn)學前教育新三年行動計劃制定及啟動情況；
⑵鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園建設（或籌建）情況；
�、嵌嘣栈坌杂變簣@、看護點材料庫建設情況；
⑷公建民營幼兒園運行及管理情況；
�、蓪o證幼兒園的排查登記情況。義務教育“控輟保學”和鞏固提高工作落實情況，“留守兒童”和進城務工人員隨遷子女返校情況。普通高中新課程改革落實情況，教師學習和使用新教材情況，課程開設情況，學校設施設備建設情況，20xx年高中招生及任務完成情況。九年一貫制學校工作開展情況，民族中學、縣城小學集團化辦學開展及推進情況，融水鎮(zhèn)中學、中心小學薄弱學校改進及提升工作開展情況，�；钢袑W優(yōu)質(zhì)學校創(chuàng)建啟動及工作開展情況。
11．各學校在開學及辦學過程中遇到的困難、問題和意見建議。
�。ǘ┙逃虒W及教師隊伍建設情況調(diào)研為順利召開全縣20xx－20xx學年度教育總結(jié)表彰大會，全面實施素質(zhì)教育，促進教育公平，提高教育質(zhì)量，推動教育事業(yè)科學發(fā)展，開展教育教學改革及教師隊伍建設情況調(diào)研。通過調(diào)研，為出臺相關政策，促進我縣教育改革與管理、深化教學改革、全面提升教師隊伍素質(zhì)和教育教學質(zhì)量提供現(xiàn)實基礎。
�。ㄈh的群眾路線教育實踐活動調(diào)研結(jié)合教育系統(tǒng)正在開展的黨的.群眾路線教育實踐活動，圍繞解決“**”“六病”“五化”問題和“四種現(xiàn)象”，開展“面對面”征求意見，特別要聽取工作對象和服務對象的意見，了解群眾的期盼和愿望。通過認真座談調(diào)研，力求對教育系統(tǒng)存在的“**”等方面的突出問題有一個準確判斷，對問題的根源特別是主觀原因有一個深刻剖析，對進一步改進工作作風、推動工作有一個清晰思路。
二、分組安排（略）
三、有關要求
1．各檢查組原則上每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)抽檢1所幼兒園、1所村級小學、中心校和初中。具體檢查日程和檢查方式由各檢查組確定，并通知受檢鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關學校。
2．轉(zhuǎn)變工作作風，簡化檢查程序。各檢查組要輕車簡從，不能因為檢查安排而影響學校正常教學、科研、生活秩序。到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學校食宿務必從簡，不得超標準。
3．請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學校于9月9日前將中小學幼兒園開學工作總結(jié)及學生回校情況統(tǒng)計表報局基礎教育股，報送郵箱：xxx；聯(lián)系人：xx，聯(lián)系電話：xxxxx；請各檢查組檢查、調(diào)研結(jié)束后于9月9日前將開學檢查情況書面報告及鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校教育工作計劃等材料交局辦公室。
秋季學校工作總結(jié)6
學校的安全工作事關師生的人身安全及社會的穩(wěn)定與發(fā)展，是提高學校教育教學質(zhì)量的前提和保證。為迎接2014年秋季新學期的到來，2014年8月29日上午@@校長組織召開了全體教師會議，傳達了區(qū)教育局《關于做好秋季開學前中小學校幼兒園安全工作的通知》的精神，特別強調(diào)了學校各項安全工作。會后我校積極行動，成立了以校長@@為組長，副校長@@為副組長，辦公室相關人員組成的安全工作組，扎實開展各項安全工作，對安全隱患排查、上下交通安全預案、開學后學生安全教育、食堂衛(wèi)生安全管理、安全責任落實情況、安全管理制度建設、門衛(wèi)值守工作等方面進行了重點梳理排除，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
1、安全工作組重新對學校的教室、辦公室、廁所、圍墻、大門、水路、電路、餐廳、多媒體教室等區(qū)域和場所進行了合理分工，開展了拉網(wǎng)式的大排查。組織校委會全體成員對學校的各功能室和各種設施進行了全面的檢查和摸排，對查找出的隱患進行了及時的整改。
2、安全工作組完善了消防安全相關規(guī)章制度，制定了消防應急預案。強化安全責任制落實，責任到人。開學前組織專人開展防火巡查和消防設施器材大檢查。教學樓各樓層以及食堂、圖書館、保衛(wèi)室等消防安全重點部位均已配備滅火器，滅火器壓力均達標；安全出口、安全通道暢通，緊急疏散指示牌、指示燈完好；消防箱可以正常開啟，消防栓消防水帶正常。檢查組還著重對全校各班級教室和年組辦公室的電源使用情況及電氣線路、教室空調(diào)可能存在的安全隱患進行了排查。
3、安全工作組制定了本學年的安全教育工作計劃，印發(fā)了包含交通安全、消防安全、用電安全、食品衛(wèi)生安全、體育活動安全、大型集會安全、災害自救等各個方面的安全教育經(jīng)典案例，要求各班主任每天放學前5分結(jié)合具體案例開展安全教育。開學第一天，全體班主任以安全教育為內(nèi)容給學生上好一堂安全教育課。
4、高度重視學校安保工作。鑒于學校辦學規(guī)模增大，我校增聘保安一名。學校安保設施齊全，監(jiān)控設備運轉(zhuǎn)正常。認真落實門衛(wèi)崗位職責，要求門衛(wèi)24小時必須在崗在位，加了強門衛(wèi)管理，嚴格執(zhí)行外來人員登記制度，學生請假制度、安全保衛(wèi)檢查制度。堅持值周組、教干值日制度，實行一日一結(jié)一通報制度，加強校園及周邊巡查的力度，有效杜絕意外事故的發(fā)生。
5、高度重視交通安全。我校開學前印發(fā)了《校內(nèi)安全重點區(qū)域教師值班表》和《學生上放學時段教師值班表》，周密安排，特別增加了重點部位和重點時段執(zhí)勤教師的數(shù)量，少先隊也從9月1日早晨在學校大門口和大廳門口安排紅領巾監(jiān)督崗確，保學生上學、放學時的交通安全。經(jīng)檢查，我校學生無乘坐私人自用車輛情況，現(xiàn)有@@輛校車均已登記并按規(guī)定期對零部件進行定期檢查、維修和保養(yǎng)，使車輛隨時保持良好狀態(tài)。校車均由取得校車駕駛資格專人駕駛。學校利用升國旗等集會時間對學生進行了交通安全知識的.教育，組織學生觀看交通安全教育片，組織學生舉行交通安全知識競賽。
6、我校所有食堂從業(yè)人員都辦理了《健康證》，現(xiàn)持證上崗人數(shù)為@@人。學校嚴格把握采購關，肉類、油類、蔬菜到農(nóng)貿(mào)市場定點采購，建立健全采購索證制度和食品留樣制度。食品從業(yè)人員穿戴工作服，嚴格禁止無關人員進入保管食或操作間。結(jié)合秋季傳染病易發(fā)特點，要求各班級負責人做好本班消毒防疫工作，定時及時匯報相關疫情，提高監(jiān)控強度。
7、加強對學校周邊環(huán)境的治理。我校周邊沒有從事有毒、有害和污染環(huán)境的生產(chǎn)經(jīng)營活動。
通過細致周密的檢查，我校對存在的一些隱患部位和問題進行了徹底的整改，對損壞的體育設施進行了維修和更新，健全了學校各項規(guī)章制度，現(xiàn)在校園的整體環(huán)境良好，確保了校園的安全。我校無食物中毒、校舍倒塌、觸電、溺水、火災等重大安全災害事故；學校治安情況安全穩(wěn)定，校內(nèi)規(guī)劃合理，標識完備。教學、其它公共活動場管理秩序良好，師生員工對校園各項管理非常滿意。
綜上所述，我校在安全管理中，嚴格執(zhí)行上級的有關要求和精神，發(fā)動全體師生，依靠社會各界的力量，扎實工作，確保了我校各方面的安全，在今后的工作中我們還要繼續(xù)努力，盡職盡責，我校繼續(xù)要通過各種教育活動，來增強廣大師生和學生家長的 安全防范意識，努力提高全體師生的自我保護和自救能力。
##小學 2014年9月3日
秋季學校工作總結(jié)7
轉(zhuǎn)眼間，20xx年秋季學校工作已近尾聲，回顧本期，我校在教管中心和教委的領導下，順利完成各項任務，現(xiàn)就本期工作作如下總結(jié)：
一、安全工作。
本期我校沒有出任何重大安全事故，師生人身財產(chǎn)安全得到了有力的保障。
首先，我們把安全當做學校頭等大事，做到了行政月月講、值周教師日日講、班主任科任教師時時講。沒有一絲一毫的松懈。
二是在開學初，我校就制定了學校安全工作計劃。再次明確安全領導小組職責，與伙食團、各位教師簽訂了安全責任書。所有教師做到班級安全周周講且有記錄。值周行政和值周教師每周大集合上必講安全事項。六一慶祝和期末測試制定了安全預案。星期天、節(jié)假日、高溫天、暴雨天我們都注意防范于未然。
三是保安工作盡職盡責，為我校師生安全保駕護航，對校園隱患及時排查，整改。對外來人員從嚴盤查。需要認真真做好記錄。幼兒園教師考評實行一票否決制。
二、德育工作。
德育工作是學校工作的靈魂，它關乎著教育的成敗。我校德育工作以班主任為主力軍，少先隊、教導處、科任教師協(xié)同完成。
�。ǘ┱匍_了民主生活會，所有教師和行政進行了批評與自我批評。
�。ㄈ┖霌P行知精神，樹立身教重于言教風氣。學校行政及班主任，要努力發(fā)現(xiàn)學生中表現(xiàn)的新人新事，給予大力表揚，樹立榜樣，弘揚正氣，激勵所有學生。比如文明禮儀、小學生行為守則等
�。ㄋ模┐罅γ阑瘜W校環(huán)境，力爭做到環(huán)境育人。
三、教學教研工作。
1、加強常規(guī)教學管理。教師七認真檢查采取不定時檢查，注重檢查的督促作用，重點檢查備課的有效性，及是否課前備課；作業(yè)批改是否準確，特別是作文評改是否有效。更加注重對低差生的輔導。期末對教師備課教案、作業(yè)批改進行評比考核。吳安輝、顏其艷、張鳳嬌、李琳瑯、趙一、詹芷茜六位教師教案獲獎；吳安輝老師和張鳳嬌老師榮獲“作業(yè)批改能手”。
2、認真落實了新課程計劃。本學期我校開齊了所有課程，特別是課程輔助活動落到了實處，在吐祥片區(qū)首屈一指。期末科學與社會兩門課程與教師工作成績掛鉤。
3、繼續(xù)依據(jù)某科課程上期的合格率及優(yōu)生率制定了教師本期應完成的教學指標，考核結(jié)果與績效工資掛鉤。
4、落實了中層干部、教師及工勤人員工作獎勵政策。
5、強化了班主任管理工作。每期組織兩次對班級教室布置進行由所有班主任參加的現(xiàn)場參觀評分；再是每周的清潔、衛(wèi)生、紀律的評比，再加上期末由學校行政對班主任平時及臨時工作完成情況進行打分，還有留守兒童工作、個十百千萬工作這五項得分作為班主任工作評定的依據(jù)，進行班主任津貼的發(fā)放。本期吳安輝、張鳳嬌、顏其艷班主任工作評為一等獎。
6、認真組織了教學大比武活動。學校教師全員參與，認真上課、評課。評出了四名優(yōu)秀選手參加了片區(qū)優(yōu)質(zhì)課競賽，顏其艷老師獲得了數(shù)學科第一名，兩個二等獎和一個三等獎。顏其艷老師還獲得了奉節(jié)縣數(shù)學科優(yōu)質(zhì)課三等獎。
7、落實了校本教研。主要以改變教師聽課為抓手。規(guī)定教師每周至少聽課一節(jié)，以國家基礎教育資源網(wǎng)上的小班教學實錄為內(nèi)容，要求教師根據(jù)自己所教學科提前觀看，認真記好筆記，特別是要寫好反思。一期下來，效果不錯。但有部份教師重視不夠。
8、確定了以中國象棋教學為特色，把發(fā)展國粹中國象棋作為一門地方課程，在每周的體育課中抽出一節(jié)以及下雨天的體育課進行教學，本期效果良好，學生非常喜歡，為充實了他們的課余時間，發(fā)展了他們的智力，間接提高了部分學生成績。本期參加了奉節(jié)縣小學生象棋運動會，吳笛同學獲得女子個人第一，譚玉龍同學獲得男子第六的好成績，團體獲得第一名。自20xx以來，一舉奪得三年冠。
四、工會工作。
組織教職工學習工會各項文件。努力為教職工謀福利。開展了中秋節(jié)、國慶節(jié)、春節(jié)慶�；顒�，舉行了教職工拔河比賽。
五、少先隊工作。
本期張鳳嬌老師擔任少先隊大隊輔導員，繼續(xù)堅持做好升旗、兩操及國旗下的講話等常規(guī)工作。特別是隆重舉辦了秋季運動會。紅領巾廣播站也在領導的提醒下開展起來，期末評選了優(yōu)秀小記者和優(yōu)秀播音員。每天早上和課間操師生堅持長跑鍛煉，大家積極性很高，但是也有同志需要加強。特別值得一提的是進行了文明禮儀在行動的主題德育活動，部分班級和教師行動很快，收到了一定的效果。
六、村小管理工作。
1、落實村組長工作職責；
2、每期學校行政至少一次到村小檢查工作，做到安全工作必檢查、教學常規(guī)必檢查、環(huán)境情況必檢查。教學常規(guī)檢查要求隨堂聽課。并進行評課，計入教師考評。
3、有效實施了營養(yǎng)工程計劃。投入三萬多元硬化了操場。
七、幼兒管理工作。
我校幼兒園順利達標升級，被授予重慶市公辦三級幼兒園；參加了幼兒教師
培訓；為幼兒園添置了3000多元的玩具，布置了教室；保證了100%幼兒中午午餐。轉(zhuǎn)變了小學化傾向，著重培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣和品質(zhì)。
八、后勤工作。
按時完成到結(jié)算中心報賬、各月工資報批、調(diào)資晉級、績效工資、年末結(jié)算等業(yè)務，完成了會計業(yè)務檔案。成立了營養(yǎng)午餐后勤組，營養(yǎng)午餐做得非常出色，贏得了學生及家長的高度好評。
九、本期各項工作的亮點與不足。
在本期，工作最突出的.是顏其艷老師，作為一名才上崗的新教師，她承擔了二年級語數(shù)教學，還兼任教導主任的工作，頭緒多，任務繁重，但是她責任心強，肯吃苦、肯用心，工作做得很出色，數(shù)學獲得了第三名；吳安輝老師帶病堅持工作，既負責學校安全工作，又承擔營養(yǎng)工程保管員，又肩挑著六年級語文教學重任，本次抽測取得了語文第一、品德第二的好成績；陳圣權(quán)老師，即將退休，還勇挑重擔，承擔一年級教學任務，教學工作踏踏實實，每天犧牲休息時間，為學生輔導、補習，本次抽測語文第二數(shù)學第一。向雪蓮老師對工作高度負責，對幼兒充滿了母愛。雷傳榮老師，作為一個待編教師，工資拿得很少，工作非常出色，本期獲得了數(shù)學第二名的佳績。炊事員羅尚敏，工作做得特別好，飯菜特別可口，得到了師生的高度贊揚。麒麟小學的營養(yǎng)工程工作做得好。飯菜種類多、口感好。
但是我們也應該清楚地看到，我們的不足。
一是個別教師工作不認真，責任心不強，沒有一心撲在教學上；
二是科學實驗，英語、音樂、美術課程質(zhì)量有待提高；
三是教研工作，備課質(zhì)量、作業(yè)批改仔細有待加強；
四是教學整體水平急待提高。
秋季學校工作總結(jié)8
一、提高認識，加強領導、不斷增強各級領導的責任意識
經(jīng)濟的繁榮，教育的振興非常需要一個穩(wěn)定的社會發(fā)展環(huán)境。縣教育局黨委一班人從實踐重要思想、構(gòu)建和諧社會的高度，充分認識加強校園及周邊環(huán)境排查整治工作的重要性，以對黨和人民高度負責的態(tài)度，不斷加強普法教育、綜合治理、安全工作，努力消除影響學校安全穩(wěn)定的各種隱患，確保了廣大師生有一個良好的工作和學習環(huán)境。
為切實加強對校園及周邊環(huán)境治理工作的領導，縣教育局成立了以局長同志任組長，分管領導任副組長，設立了專門的安全工作辦公室，具體負責學校及周邊環(huán)境治理工作。局機關定期和不定期召開黨委會議、股室負責人會議和全體機關干部職工會議，結(jié)合全縣有關穩(wěn)定、信訪、安全工作的情況及時予以通報，以引起大家的高度重視。在思想上牢牢繃緊綜合治理這根弦，并根據(jù)不同時期的特點制定工作的措施。按照“屬地管理”和“誰主管誰負責”的原則，實行單位一把手負總責，層層落實責任制，教育局局長與鎮(zhèn)教委主任及縣直學校校長逐一簽訂《綜合治理責任書》、《學校安全責任書》，建委與學校簽訂《校舍安全責任書》，落實《學校無危房證書制度》;公安交警部門與學校簽訂《學校交通安全責任書》;公安部門與學校簽訂《學校治安安全責任書》;衛(wèi)生部門與學校簽訂《學校飲食安全責任書》;消防部門與學校簽訂《學校消防安全責任書》。安全工作、綜合治理工作責任制的落實，為形成學校及周邊環(huán)境治理工作齊抓共管的局面奠定了有利的基礎。
二、堅持“預防為主”，落實學校及周邊環(huán)境治理措施
搞好學校學校及周邊環(huán)境治理工作的關鍵在于防范。為確保重大節(jié)日及全縣教育系統(tǒng)的穩(wěn)定，教育局認真貫徹全國省市縣社會治安工作和政法、綜治、信訪工作會議精神，根據(jù)上級要求和教育系統(tǒng)的特點，先后就加強教育系統(tǒng)信訪工作、矛盾糾紛排查、加強教育系統(tǒng)安全、預防教育系統(tǒng)工作人員犯罪等關系穩(wěn)定的問題專門下發(fā)了緊急通知和提出了具體意見，對可能影響穩(wěn)定的'因素進行了認真梳理，把可能引發(fā)群體性實踐和重大治安問題的矛盾糾紛、群眾關注的難點、熱點及可能導致個人上訪、集體上訪、越級上訪的不安定隱患，加大措施，妥善及時進行了處理，確保了教育系統(tǒng)在敏感時期無一人上訪。積極參與“嚴打”斗爭，懸掛“嚴打”橫幅，發(fā)放宣傳材料，壯大“嚴打”聲威。堅持值班制度，主要領導輪流值班，保衛(wèi)部門加大了巡邏力度和密度，加強了院門、校門、重點要害部門的管理，嚴格大型活動的審批制度。經(jīng)常開展用電和防火安全檢查，及時消除事故的隱患，按標準配備消防器材，保持消防設施完好，保持疏散通道的照明和暢通。協(xié)同公安，消防對全縣各級各類學校進行了拉網(wǎng)式檢查，消除了各種隱患。認真貫徹食品衛(wèi)生法規(guī)，聯(lián)合縣防疫部門對學校食品安全進行了重點檢查，嚴格把好進貨、操作、存放、銷售關，強化炊事人員管理，避免了食物中毒的發(fā)生。聯(lián)合公安、工商、文化部門加強對學校周邊網(wǎng)吧、電子游戲廳、音像書刊點的治理，拆除了違章建筑。聯(lián)合交警大隊對全縣中小學接送學生車輛進行集中審驗，對三無車輛堅決予以取締。切實加強了流動人口的管理，嚴防犯罪分子滋擾破壞。
三、加強普法和安全教育宣傳，營造良好的工作氛圍
深入開展社會主義法制宣傳教育，是貫徹落實依法治國、建設社會主義法治國家基本方略的重要內(nèi)容。
安全教育是我局工作的一項重要內(nèi)容。組織安全知識問答，安全圖片展覽，設立安全知識宣傳櫥窗。將安全教育滲透到教育教學、社會實踐、日常生活和各項活動中去，提高全體職工的安全意識，增強自我安全保護能力。建章立制、規(guī)范管理確保安全工作落到實處。健全了專防群防結(jié)合、人防技防結(jié)合的學校防范體系，完善了基層治保、群眾治保、聯(lián)防聯(lián)治的安全保衛(wèi)組織體系，落實了中小學法制副校長和輔導員的選聘工作，充分發(fā)揮共青團、學生會、少先隊、老教協(xié)的作用，基層保衛(wèi)組織機構(gòu)隊伍建設得到加強，有效的預防了青少年的犯罪。組織開展了全縣中小學生安全自護知識競賽，有效的提高廣大中小學生安全意識，增強學生自護能力。
四、突出重點，定期組織開展學校及周邊環(huán)境排查治理工作
我局始終堅持“安全工作月報”制度，堅持綜合檢查和專項檢查相結(jié)合，明查和暗訪相結(jié)合，突擊檢查和日常檢查相結(jié)合，抽查和自查相結(jié)合，對查出的問題提出明確的整改目標和要求，限期整改到位。檢查的重點內(nèi)容是防火、防毒、防盜、防暴工作，防破壞、防意外事故、危房和各項規(guī)章制度的落實情況。開展集中開展學校及周邊環(huán)境排查整治行動以來，我們組織開展了學校安全工作大檢查。并協(xié)調(diào)建委、衛(wèi)生、公安、交警等部門，以防火、防爆、防毒、防破壞為重點，對學校及周邊環(huán)境安全工作進行了綜合大檢查和組織對全縣安全大檢查中提出的問題進行了自查、復查，重點解決了乘車安全、危房、危墻、危廁和飲食衛(wèi)生、用水用電、消防、集體外出活動、安全責任制問題;還協(xié)調(diào)縣府辦、縣紀委、監(jiān)察局、建委、財政局、農(nóng)業(yè)局等部門，對全縣農(nóng)村中小學生的危房進行了拉網(wǎng)式排查，并建議各級黨委、政府成立的危房改造機構(gòu)立即進入角色，開展工作。同縣衛(wèi)生局一起對學校的飲食衛(wèi)生情況進行了為期一周的安全檢查，廣泛開展了學校安全月宣傳教育活動，通過開展集中開展學校及周邊環(huán)境排查整治，教育系統(tǒng)人人講安全，講團結(jié)，保穩(wěn)定的社會氛圍全面形成。
五、積極做好內(nèi)部的矛盾調(diào)處工作，高度重視和解決教育面臨的熱點問題
我局堅持黨委成員聯(lián)系點、科室包鎮(zhèn)制度。主要領導堅持定期不定期的深入基層走訪、調(diào)研，掌握一線動態(tài)，解決實際問題。關心離退休、內(nèi)退人員的生活，定期組織政治學習、巡視學校、座談會、查體、旅游、集體生日等活動，使他們心情舒暢的發(fā)揮余熱，有利地促進了全面工作。
我局出臺的各項改革政策，堅持自上而下，自下而上反復廣泛地聽取了群眾的意見和建議，充分考慮到職工的承受能力，制定了保證安全穩(wěn)定的有效措施;認真細致的做好思想政治工作，使廣大教職工立足改革，支持改革，積極投身于改革。堅持公開、公正、公平、公示制度，實行“陽光政策”，妥善正確處理了教師選調(diào)、畢業(yè)生就業(yè)、職稱評定、干部選聘、教職工聘任、招生考試等熱點問題。在確保穩(wěn)定的前提下，深化了教育改革，加快了教育事業(yè)健康穩(wěn)步協(xié)調(diào)發(fā)展的步伐。
今后，我們將進一步加強對校園及周邊環(huán)境綜合治理工作，強化領導，強化措施，與時俱進，為確保教育系統(tǒng)和全社會的穩(wěn)定、構(gòu)建社會主義和諧社會做出更大的成績。
秋季學校工作總結(jié)9
20xx—20xx學年第一學期，我校緊緊圍繞全縣教育工作例會精神和教育辦教育教學工作計劃，扎實開展了黨的群眾路線教育實踐活動，均衡發(fā)展籌建，特色化創(chuàng)建、校班本課程實施、以及學生的安全教育管理等重點工作，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、主要工作：
1、扎實開展路線教育，提高教師隊伍素質(zhì)。
本學期，我校圍繞黨的群眾路線教育實踐活動方案，認真組織教師進行深入剖析，自我批評，互提意見活動。向家長發(fā)放意見征求書40份，召開黨員民主生活會6次，開展自我批評3次，經(jīng)過梳理，圍繞四鳳共征求意見四項13條，并制定整改落實措施，逐人進行整改。并結(jié)合實際工作，邊學邊改，使全體教師的敬業(yè)意識，責任意識，奉獻意識逐漸增強。
2、落實精細管理，不斷提高管理水平。
本學期以來，學校針對各項工作，提出具體目標，細化落實措施，推進學校各項工作的有序發(fā)展。修訂了《值周考核細則》，《教師工作考核細則》，《請假辦法》，《課堂教學要求》，《班級管理細則，》《教案作業(yè)量化表》，校班本訓練要求。對每項工作，力求做到提前謀劃，認真落實，強化考核，力求使每項工作都落到實處，并取得實效。本期舉行教師業(yè)務考核3次，班級考核3次，專項工作考核2次。
3、深入課堂教學改革，提高課堂教學效率。
本學期，通過校內(nèi)外聽課、教研活動，全鄉(xiāng)（校）課堂教學講賽活動，不斷推動課堂教學改革，全體教師能主動嘗試，積極改革，大膽創(chuàng)新，努力突破，爭取最大限度的還課堂主動權(quán)給學生，放手去教，放手去學。各科任教師積極推進“小班化”教學，從目標確定，自主探究，展示反饋到訓練驗評等環(huán)節(jié)上進行探索推進，確保了課堂教學的效果。本學期，舉行校內(nèi)教研會14次，校內(nèi)教學專題研討2次，外出學習匯報會3次，校內(nèi)聽課觀摩1次，有效的提高了學校的教研教改水平。
4、強化質(zhì)量意識，努力提高教學質(zhì)量。
本學期，面對學校質(zhì)量水平不高。學校多次召開專題會議，并利用每周的教師例會，積極引導，不斷教育，讓教師從小事做起，從現(xiàn)在做起，從每天開始，認真分析學生現(xiàn)狀，有效性的提出具體措施，在教學質(zhì)量上下功夫。加強質(zhì)量檢測與課堂檢測，每節(jié)課學習任務，采取聽寫、、默寫、背誦、抄寫、計算等方法，逐人過關，強化學習效果。復習期間，立抓重點，分類復習，加強考練，學校整體合格率有提高，但與其他各校相比，差距還較大。
5全員參與，認真開展校班本課程實施。本學期，圍繞校班本課程實施，學校制定了切實可行的實施方案，各班也結(jié)合學生實際制定了班級實施計劃，開展練習培訓。全體學生以學習健美操為契機，廣泛開展各項班本訓練和音體美活動。三至六年級，以口琴、葫蘆絲、口風琴、豎笛為主，一二年級以手工制作和剪紙為主，培養(yǎng)學生的動手能力。本學期，成功舉行了學生達標運動會，期末舉行了學生班本課程考核，有力豐富了校園文化生活。
6、抓環(huán)境治理，保持干凈整潔的'育人環(huán)境。
本學期，除了做好常規(guī)的教室布置和校園文化氛圍營造之外，針對秋季季節(jié)特點，及時組織全校師生開展校園環(huán)境治理工作，清除死角垃圾，鏟除校園及門口路邊雜草達3次以上。堅持衛(wèi)生一日兩打掃，以確保校園干凈整潔美觀。
7、抓特色創(chuàng)建，積極推進均衡發(fā)展工作。
本學期圍繞全縣特色化創(chuàng)建工作，學校積極申報《經(jīng)典古詩詞》誦讀項目，按班分配任務，堅持每天練習，并積極創(chuàng)新展示形式，采取誦讀、表演、歌唱的方式讓學生感受祖國文化的博大精深。同時，積極籌備義務教育均衡發(fā)展工作，任務分解到班，到人，對教室布置、氛圍營造、功能室粉刷、布置陳設，檔案建設等發(fā)面限定時限，規(guī)定要求，認定目標，順利通過了全鄉(xiāng)的驗收和考評，在全鄉(xiāng)排名中居前列。
8、抓安全，確保校園平安。
本學期，學校安全工作常抓不懈，并加強多層次教育。學校開大會，集體宣傳安全常識，班級開晨會，進行常規(guī)教育，主題班會進行專項安全教育。結(jié)合學校季節(jié)性性特點，適時開展了防震減災演練，防火模擬演練，冬季取暖教育，交通安全日教育，以及滑冰、防煤氣等專項安全教育。加強學生課間活動監(jiān)管和六年級校外寄宿生監(jiān)管。本學期，學校無一事故發(fā)生。
二、存在問題：
1、學校教學質(zhì)量不高，全校合格率有待提高。
2、教師的責任意識、擔當意識不強，缺乏相互配合、協(xié)作的精神。
3、課改工作蜻蜓點水，深度不夠、效果不佳。
4、班級管理尚待提升高，突出精細。
三、下學期打算：
1、強化教師隊伍建設，力求在集體利益、團隊協(xié)作、質(zhì)量觀方面有所改變。
2、完善學校日常考核，把各項工作的安排和落實與考核形結(jié)合。
3、加強學生教育管理，特別是衛(wèi)生習慣，安全意識、學習習慣培養(yǎng)。
4、加強學生的音體美教學，并與考核相結(jié)合。
秋季學校工作總結(jié)10
一個學期悄然地進行著，隨著20xx年門檻的跨進，轉(zhuǎn)眼間就走到了尾聲。本學年，我校的教學教研工作主要以中心小學教學教研工作計劃為參考，認真貫徹執(zhí)行《基礎教育課程改革綱要》和上級文件的精神，大力推進教育科研，深化課堂教學改革，扎實開展校本教研活動。以學生發(fā)展為根本，堅定不移地推進教學方式和學習方式的轉(zhuǎn)變，以提高課堂教學效率為重點，全面提高教育教學質(zhì)量�，F(xiàn)就一學年來我校的一些做法作如下回顧：回顧一學期的教育教學工作，在期初計劃的安排下，扎實、有效、有序的開展著，現(xiàn)將本學期所走過的“痕跡”小結(jié)如下：
一、加強教研常規(guī)管理，提高管理的質(zhì)量
1、規(guī)范教研計劃、學科教學計劃、培優(yōu)輔差工作計劃、科組教研活動記錄、教學常規(guī)工作檢查記錄等管理，使我校教研工作有條理地開展和落實，提高了管理的質(zhì)量。
2、嚴格落實課程計劃，按要求開齊課程，開足課時，上好每一門功課。
3、抓好科組教研活動的指導和管理，加大校本教研的力度，充分發(fā)揮科組長的骨干作用，提高教研的實效。過去一學期，通過科組教研主陣地的平臺，發(fā)揮教師們的集體智慧，使教研工作有了新的突破。
4、加強檢查和指導教學常規(guī)工作，使教師重視教學五環(huán)工作的過程管理。學校采用不定期的方式去檢查教師的教學五環(huán)工作，并做好每次檢查的記錄，表彰好的做法，對存在問題提出改進建議。我們倡導教師備好周前課，鼓勵教師鉆研教材，借助教師用書思考如何在教學過程中貫徹新課標的精神，養(yǎng)成把教學要點注在書上的習慣。我們堅持每周一定期或隨堂聽課檢查，基本杜絕了教師無備課的現(xiàn)象。每月我們不定期檢查教師的作業(yè)批改情況，從教師作業(yè)的`批改、學生的書寫、作業(yè)的格式等情況進行總結(jié)，使教師重視抓好學生的寫字習慣。
5、開展聽課和評課活動，促進教師互相學習，取長補短，共同提高。要求每位教師在一學年內(nèi)都要講一節(jié)校內(nèi)公開課，教師們互相交流，互相學習，取長補短。教師共同聽課，共同評課，互相學習，互相交流，學習制作課件，使用課件上課是校本教研的一大亮點。鼓勵中青年教師學習制作課件，運用課件上課，提高教師的現(xiàn)代化教學水平。本學年，我校共舉行教研活動6次，取得了較好的教研效果。我們還倡導教師每次聽課要做好記錄，記下自己的感想，思考和研討課堂教學中發(fā)生的問題，相互交流處理的辦法，總結(jié)提高。
6、開展多種形式的學生競賽活動，激發(fā)學生競爭向上的學風。一是組織學生參加上級舉行的各類競賽活動，主要有：文藝匯演、小學生書畫競賽等活動。
二、抓好校本培訓，提高教師隊伍的整體素質(zhì)
教師隊伍整體素質(zhì)與學生的發(fā)展緊密相連，一支高素質(zhì)的教師隊伍才能提高學校的辦學質(zhì)量，才能更好地為學生服務。因此我們始終把教師素質(zhì)作為校本教研的核心來抓。
1、為了更好地適應新形勢的教育教學，我們組織教師學習課改精神，研究新課程標準、鉆研教材、探索教學方法，營造研究新課程改革的氛圍，努力提高我校實施新課程的能力和水平。廣泛開展“以校為本”的教學研究，從整體上提高全體教師的理論素養(yǎng)和教研水平，為深化教學的科學研究奠定一定的理論基礎。
2、為提高教師的教學業(yè)務水平，我們采取了以下多種學習方式：
�。�1）采用“請進來”的學習方法。本學期，我教導主任劉興勇到中心校學習，認真聽取了優(yōu)秀教師專題講座。
�。�2）采用“走出去”的學習方法。組織教師到待補、干溝、大海參加各種教學交流活動，學習先進的教學經(jīng)驗，使教師不斷吸收最新的教育信息、經(jīng)驗和方法，拓寬教師的視野，提高教師的業(yè)務素質(zhì)。
（3）進行業(yè)務學習。每個單周例會有教導主任組織進行相關業(yè)務學習，并互相研討教材的處理、教法、學法指導等。
�。�4）我校青年教師邵秀英、蔡燕、曾國林、周朝先教師進行教師技能選拔競賽。
�。�5）在云教云網(wǎng)站進行曬課，各教師接觸網(wǎng)絡，了解網(wǎng)絡的神奇。
3、倡導教師寫課堂教學反思、教學案例、教育教學論文，使教師不斷反思、改進自己教學，促使教師教學理論聯(lián)系實際，培養(yǎng)分析能力和解決問題的能力，落實新課程的理念。
三、存在問題
1、部分教師把握教材的能力有待提高，教學五環(huán)工作還不夠扎實。
2、部分教師的課堂調(diào)控能力有待加強，課堂教學效率有待提高，個別學科未能創(chuàng)設有效的教學情景，激發(fā)學生主動學習的興趣，教學技能有待提高。
四、今后努力方向
過去一學期，我們在教育、教學工作中取得一定的成績。今后我們將群策群力，規(guī)范學校的教學管理，加大校本培訓的力度，以提高教師隊伍素質(zhì)為核心，以課堂教學改革為重點，以學生發(fā)展為根本，穩(wěn)步提高我校的教育教學質(zhì)量。
1、進一步規(guī)范教研和教學管理，著力抓好校本教研，提高教師隊伍的整體素質(zhì)。重點抓好科組長的培養(yǎng)，圍繞教師在課堂教學中存在的熱點、難點問題開展校本教研活動，增強教研的成效。
2、繼續(xù)加強教學常規(guī)的檢查和指導，提高教研常規(guī)管理的實效。一是加強教學五環(huán)的指導和檢查，提高教師把握教材能力、課堂教學能力，二是加強教師對新教材使用的指導，提高教師的業(yè)務素質(zhì)。
3、抓好課題試驗研究，鼓勵教師積極撰寫教育教學經(jīng)驗總結(jié)和論文，大膽投稿。
4、學校教育教學質(zhì)量要穩(wěn)步提高，參加各級各類的競賽活動，獲獎人數(shù)、獲獎檔次要有提高。
秋季學校工作總結(jié)11
中學20xx年秋季入學工作在上級領導的大力支持下，在全體教師共同努力下，在學生、家長、社會的極力配合下，已取得了階段性的成果，達了預期的目標。為了能讓本期工作開展的更好，取得更大的進步，現(xiàn)將本期開學工作中的成功經(jīng)驗進行總結(jié)，對有待改進處進行剖析。
一、統(tǒng)一思想，領悟上級精神
本學期開學初，我校認真組織教師學習上級文件，充分領會黨和政府的惠民政策，全面落實上級教育行政部門的指示精神，以新學期各項工作盡快步入正軌為宗旨，狠抓春季學期開學工作。
為了能實現(xiàn)學校班子、校委會成員、全體教師各級的思想高度統(tǒng)一，學校便利用開學前三天的政治學習，全面系統(tǒng)地了解了縣教育局開學工作會議精神，同時根據(jù)我校的實際情況進一步明確了我校的工作思路，即：以教學工作為中心，努力提高教學質(zhì)量,確保九年級畢業(yè)總復習的順利進行;以德育工作為首位，加強師德師風建設;以安全工作為重點，采取多種形式進行宣傳教育，及時排除安全隱患;以關愛留守兒童工作為突破口，充分發(fā)揮家長委員會的作用，抓好控輟保生工作。并通過以上工作思路，針對其中的工作要點進行討論、研究。以此達到進一步規(guī)范學校的教育教學秩序，明確目標，強化責任。從而提升教育教學質(zhì)量，以達到校園的健康、和諧、可持續(xù)發(fā)展。通過三天的學習，讓班子成員領悟了上級文件精神，讓校委會明白了文件精神，讓全體教師了解了文件精神。從而達到了思想的高度統(tǒng)一，保障了開學工作的順利進行并最終取得了圓滿成功。
二、緊密部署，迅速開展工作
(一)扎實做好開學前的準備工作。為確保開學工作順利進行，學校開學工作領導小組緊緊把握住當前的工作要點，統(tǒng)籌兼顧，緊密部署，促使了各項工作迅速的開展。
1.8月26日，校委會成員返校并召開入學籌備會，明確工作要點，把握工作重心。工作落實到人，責任分解到人。
2.27日——29日，由學校統(tǒng)一組織全體教職工進行政治學習：集中學習上級文件、會議精神等。同時布置好報名工作。
3.30日——31日，報名工作安排就緒，學生正式報名。
4.9月1日正式上課，由政教處組織全體師生進行安全生產(chǎn)知識及養(yǎng)成教育專題講座。并進行了學生內(nèi)務大整理和評比。
5.2日，以班為單位，由班主任老師組織本班學生進行以安全知識和養(yǎng)成教育為主題的學習。
(二)做好預備周工作安排，精心組織開學后的各項工作，確保了教育教學迅速步入正軌。
1.各處室部門寫好本期工作計劃、方案、措施，并上交校辦公室備案，由辦公室整理資料并裝訂成冊。
2.由教務處做好教學工作安排。合理調(diào)度，科學搭配，做到師資力量及教學資源的優(yōu)化配置。
3.以政教處為核心，各班主任積極配合，大力開展德育工作建設，注重養(yǎng)成教育，加強安全教育，確保開學安全事故“0”發(fā)生率。
4.在預備周結(jié)束前籌辦好開學典禮及師生表彰大會。
5.加強學校內(nèi)保工作，確保安全措施落實到位。由后勤牽頭對學校設施設備進行一次全面的安全檢查，要重點突出校舍、食品衛(wèi)生、消防設施、學生集中場所、教學和生活用電、用水安全等。做到發(fā)現(xiàn)問題及時上報并及時整改。
6.加大控輟保生工作。以第一周的星期六、星期天,由學校統(tǒng)一安排全體教師集中對未來報名的學生進行家訪。
三、突出重點，工作成績顯著
1.狠抓安全生產(chǎn)，維護校園穩(wěn)定
學校繼續(xù)樹立“以人為本，關愛生命，安全第一，防范為主”的思想，強化領導責任，突出工作重點，落實工作環(huán)節(jié)，嚴格管理規(guī)程，使開學期間的學校安全達到“領導重視，責任落實，嚴格管理，標本兼治，反饋迅速，事故為零”的目標。
一是開學校前學校進行了安全隱患排查與整改。并由學校請求，政府牽頭在我校召開了校園周邊環(huán)境治會。參會人員有政府代表，社區(qū)代表，人大代表，行政村的主要領導，派出所代表，輔警隊代表，交警中隊代表。會上，代表們紛紛建言獻策，為毛溝中學的和諧發(fā)展提出了自己的寶貴意見。特別是就學校周邊環(huán)境整治中家長與學校，社會與學校的關系和存在問題發(fā)表了看法，并表示將一如繼往的支持學校的教育教學工作。會上，經(jīng)過討論決定：將進一步加強輔警隊的校園巡邏。同時成立了本期家長委員會，明確了職責、任務、目標。二是加強安全工作督辦，確保安全隱患的.排查與整改工作落到實處。三是加強安全教育，報名當天晚自習時間及預備周的前三天作為養(yǎng)成教育、安全教育日，并以各班為單位對學生進行集中培訓、學習。在預備周第一天上午學校便通過學校“班班通”對全體師生進行了一次以養(yǎng)成教育及安全教育為主題的電視講座。四是加強道路交通安全巡查，報名當天，與鎮(zhèn)派出所取得聯(lián)系，組織相關人員上路巡查，確保路途安全。五是加強安全宣傳，營造良好的安全工作氛圍。學校在校園顯著位置張貼安全知識及相關宣傳標語，讓公共安全意識深入人心。五是夯實安全責任狀，明確職責，責任到人，落實到位。
2.增強服務意識，搞好報名工作
為搞好報名工作，學校都做了精心的準備。一是整理校園環(huán)境，用整潔的校容校貌迎接學生和家長的到來。二是報名當天，學校升國旗、插彩旗、貼標語、掛條幅、設咨詢臺，各報名處還備有開水茶葉，以熱情的服務為家長和學生提供方便。三是學校還成立了安全保衛(wèi)組，后勤服務組，學生、家長接待處等為報名學生及其家全程服務。通過以上措施，報名工作開展得有條不紊。
3.強化保生措施，控制學生輟學
以關愛留守兒童工作為突破口，同時充分發(fā)揮家長季員會的作用，加大家與學校、社會與學校的聯(lián)系，抓好控輟保生工作。通過向同學詢問、電話聯(lián)系、上門走訪等多種形式充分了解輟學學生的情況。學校以第一周的星期六、星期天，統(tǒng)一安排全體教師集中對輟學學生進行集中家訪，力爭取得顯著效果。
4.落實教學常規(guī)，推動教學進程
開學第一天，教務處及時下發(fā)了秋季作息時間表和課程表。同時下發(fā)了加強教學常規(guī)管理的意見，從備、教、批、輔、研、評等各個環(huán)節(jié)對教學
行為進行了規(guī)定。同時還制定了一系列的教學規(guī)章制度以推動教學進程，并要求老師均要完成一篇高質(zhì)量的教學計劃。教務處還對第一天的教學工作進行了檢查,同時要求班主任老師一日三到位,全程為學生服務。在開學的第一周內(nèi)，學校辦公室對所有上交的教學計劃歸檔并進行整理編入校歷表，作為以后教育教學工作的依據(jù)。通過以上各種措施，開學工作沒有出現(xiàn)一例教職工違紀現(xiàn)象。迅速讓各項教學工作步入了正軌。
5.加強校務公開，規(guī)范收費制度
嚴格按收費政策收費。貫徹收費精神不走樣，凡自愿在校住宿的學生，學校嚴格按照上級文件要求收費，凡走讀范圍內(nèi)的學生不要求在校搭餐、住宿。做到了收費票據(jù)規(guī)范，無一例違規(guī)違紀現(xiàn)象。
同時加強收費政策宣傳，在校園顯著位置放置收費公示牌，對收費文件、收費項目、收費金額一一進行公示，讓家長放心。實現(xiàn)了收費零違規(guī)目標。
6.重視德育工作，規(guī)范學生行為
為進一步抓實抓好學校德育工作，從新學期一開始，毛溝中學就全方位布局學校德育工作，以良好的開端為新學期學校工作出力
一是在新學期開學工作會議上，校長室明確了本學期學校德育工作的重心，即抓好德育隊伍，特別是班主任隊伍建設。努力建設一支素質(zhì)高，執(zhí)行力強的班主任隊伍。二是召開班主任會議，明確新學期學校德育工作目標，具體布置班級管理、學生管理要求，突出抓好班集體建設和學生良好學習習慣和行為習慣的養(yǎng)成教育。三是分年級分批召開學生會議和住宿生會議，就新學期的學習任務和常規(guī)要求向全體學生作了進一步明確。四是結(jié)合學校新學期開學典禮，請教師代表和優(yōu)秀學生代表上臺發(fā)言。既有師長們對學生的殷切希望和教誨，也有學生對師長教誨的感恩，立志做一個德才兼?zhèn)涞奈拿髦袑W生。五是及時檢查德育各項常規(guī)工作的落實。開學第一天，就開始實施行政值班、學生會值日、寢室、食堂管理員到位等值勤工作。
“育人為本，德育為先”是毛溝中學的育人理念，在此理念的指引下，學校德育工作將繼續(xù)深入開展。
7.加大法制宣傳，推動以法治校
為使法制進校園活動落到實處，學校把此項活動納入學校德育工作計劃，將《20xx——20xx年國家教育發(fā)展剛要》、《義務教育法》、《勞動合同法》、《規(guī)范辦學行為》、《20xx秋全教會》等作為本學年法制教育的重要內(nèi)容，學校還將與司法部門取得聯(lián)系，爭取司法部門的支持，使此項工作落到實處，產(chǎn)生實效。并在預備周的星期五開學典禮上為全體師生開設一堂生動的法制講座，為依法治校指明方向。
我校開學工作在上級相關部門的正確領導下，在全體教職工的大力支持下，進展順利，現(xiàn)在各項工作已基本步入正軌，實現(xiàn)了安全零事故、收費零違規(guī)、工作零違紀的目標。為本期教育教學工作打開了一個良好局面。
秋季學校工作總結(jié)12
本學期，學校各方面的工作得到了教育局、宣威教輔站的關心支持，得到全體教師的全力配合。我校認真組織教師完成學期初制定的各項工作目標，學校工作各方面得到了有效改善，學生衛(wèi)生、文明學習等習慣得到了提高，整體素質(zhì)有了提升，學校的各方面工作取得了長足的進步，得到了上級部門和群眾的肯定�，F(xiàn)總結(jié)如下
一、工作的回顧。
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1、教師師德建設工作。
“教育大計，教師為本”。我校狠抓教師的師德師風建設，由老校長擔任工會主席，負責師德工作，組織教師認真學習新的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育法》《義務教育法》等有關法律法規(guī)，還學習了省主要領導對教育的重要講話。要求寫筆記和心得，加深了老師對教育的理解。此外，設立了“校長信箱”，學生對教師教育教學中的言談舉止進行監(jiān)督，向校長寫信匯報，校長根據(jù)教師的情況酌情在例會上給予提醒改正。還把教師師德行為列為教師常規(guī)月考核內(nèi)容，如果限期教師師德嚴重影響教師形象者，將被減分。這一系列措施的落實，切實改變了教師的形象，維護了學校的尊嚴。
2、學生德育工作。
為了加強學校育人隊伍建設，學校建立以校長為核心，以分管德育的教育主任、大隊輔導員、思品課教師及班主任教師為骨干的德育工作網(wǎng)絡，從不同角度教育和影響學生，強化學校各部門各學科任課教師的工作“責任”。
抓好學生的德育工作，培養(yǎng)學生良好習慣。圍繞校訓“學得真，行得正，過得硬”，各班主任和少先隊以《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》為載體，加強學校學生一日生活管理，規(guī)范學生言行，對學生進行各種良好行為習慣的養(yǎng)成教育、安全教育、生命教育等。學校提出“每天一表揚“形式，正面引導學生言行舉止，改進學生在校一日生活評價工作的內(nèi)容、形式、方法、手段，從而來進一步強化學生的責任，提高學生的綜合能力。圍繞麻江縣教育行事歷安排的德育目標，有針對性安排各種活動。
為了凈化、美化學校校園環(huán)境工作，更好地發(fā)揮環(huán)保小衛(wèi)士的作用。20xx年9月13日中午，筆架小學在大隊輔導員楊顯燕老師的組織下，在學校遠程室召開了“環(huán)保小衛(wèi)士”工作會議。20xx年12月19日下午放學后，筆架小學少先隊組織了部分代表前去臘白村慰問了孤寡老人吳啟模。學校旨在通過這次活動，弘揚中華民族“尊老敬老愛老”的美德。
20xx年12月19日下午，少先隊員代表前去筆架村開展主題為“紅領巾心向黨感受您的愛”的社會實踐活動。他們先后參觀了農(nóng)村新型烤煙基地和農(nóng)村科技蔬菜大棚基地。在此活動中，學生學到了課堂上學不到的知識，了解到農(nóng)村飛速的發(fā)展和變化，感受到了黨員對下一代無微不至的關懷。
筆架小學在20xx年12月26日下午舉行了“生理衛(wèi)生健康”教育講座，講座由少先隊輔導員楊顯燕老師主持，此次講座以“為青春保駕護航”為主題，對學生進行青春期身體變化、衛(wèi)生知識以及與男同學交往等問題的健康教育。
�。ǘ⒔虒W常規(guī)工作。
1、以申報義教常規(guī)示范學校為契機，以《麻江縣中小學管理規(guī)程》為依托，以教學常規(guī)月考核為形式切實加強教學管理工作。教導處牽頭，教研組積極配合，堅持搞好每月一考核。提高教學質(zhì)量的措施是：要求教師課堂40分鐘要質(zhì)量外，做好后進生的轉(zhuǎn)化，規(guī)定每位教師每期轉(zhuǎn)化2名學生，重視過程轉(zhuǎn)化。同時做好午休制度，安排午休時間，雖然條件差，但綜合考慮，利大于弊，能讓學生在下午保持良好的學習狀態(tài)，提高學習效率，但是到期末結(jié)束時大多數(shù)老師對此項工作比較怠慢。學期初，新任教師有3人，由于沒有教學和管理經(jīng)驗仍有很多不足。學校有組織教師集中學習教材教法和上公開課，盡量讓他們適應；進入12月中旬后，學校主抓考試科目的教學，努力提高教學質(zhì)量。
2、特別是值周教師工作職責。
值周教師的負責與否，關系到學校每天教學秩序的正常開展，本期強化值周
教師的值周責任，改變學校管理的盲區(qū)，真正落實每個時段都有一雙眼睛在管理學生。認真填寫《校務日志》。10月21日成功召開全校性的家長會，明確了家長、學校和社會的責任。
3、加強校本教研工作。
本期教研組開展集體備課，語文、英語優(yōu)質(zhì)課大比拼，聽課評課活動，取得了較好的成績，楊冬英老師獲得一等獎的佳績，其他教師也獲得不錯的成績。
�。ㄈ�、素質(zhì)教育工作。
學校高度重視素質(zhì)教育，認真落實音、體、美和綜合實踐課，讓每個老師實實在在去上好每一節(jié)課。開展了跳繩、拔河、長跑、新體操等體育活動，保證學生每天鍛煉的時間不少于一個小時，全校教師和學生全員參與，體現(xiàn)了全員健身的宗旨，提高了師生的身體素質(zhì)，豐富了教師和學生的課余生活。成立各種興趣小組，滿足一些學生的特長需求，要求培訓教師寫計劃，有講義，期末有匯報展演。
�。ㄋ模⒓乃拗乒芾砉ぷ�。
以申報先進寄宿制管理學校為契機，努力抓好寄宿制工作。局部調(diào)整男宿管教師及宿管員職責，并對全校學生宿舍進行了調(diào)整。在調(diào)整過程中，克服各種困難和不利因素，做好學生的思想工作，實現(xiàn)了“大手牽小手”調(diào)整的方案，有力確保了學校的安全穩(wěn)定，圓滿的完成了宿舍調(diào)整工作。加強學生每天的早鍛煉工作。按照學校的管理方法和制度指導住宿生處理好生活、學習問題，每月組織住宿生開展豐富多彩的課外活動和觀看愛國主義電影活動。根據(jù)學校的情況，分別設置了10位聯(lián)系教師，寢室聯(lián)系教師堅持每天最少到寢室1次，協(xié)助宿管老師指導學生的學習和生活，并幫助學生保管零花錢，做好學生零花錢的收支情況記錄。學校著力為學生提供了熱水，有效的解決了學生冬天洗冷水臉、腳的問題。在教育主管部門的關心下，學校為住宿生安裝了火爐，幫助學生解決了冬天取暖的問題，讓學生感覺到學校也象家一樣的溫暖。堅持學生每天寢室內(nèi)務的整理和生活區(qū)的清掃指導及督促工作，并根據(jù)學生每天的檢查記錄評分，評選了每月的“文明寢室”和“寢室之星”，學校對他們給予了一定的物質(zhì)鼓勵和精神鼓勵。
�。ㄎ澹�、校務公開財務、后勤工作。
做好了校務公開工作，加強監(jiān)督職能。建好校務公開欄、充分發(fā)揮了教代會、工會職能，對教職工最敏感的評優(yōu)、大宗購買、校園建設，經(jīng)費開支等均一律進行公示，接受教職工監(jiān)督，避免校務不公開造成的各類矛盾。自覺按要求規(guī)范收費行為。自覺接受群眾監(jiān)督，努力維護我校教育良好形象。加強財務工作管理。按縣教育局、物價局、財政局審定的學前標準收費，堅持收費公示制度，嚴格財經(jīng)紀律，做到“日清月結(jié)”并張榜公布，及時上交各種款項，努力完成教學用品內(nèi)統(tǒng)工作，厲行節(jié)約，管好用好預算內(nèi)外費，努力抓好經(jīng)費運轉(zhuǎn)工作，多退少補，接受上級及群眾的監(jiān)督。認真貫徹實施《工會法》，搞好工會工作，加強后勤管理，對小賣部、飲食攤點、和食堂，落實專人管理，學校與相關責任人簽訂責任書，明確責任制度。
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在縣委、縣政府的高度重視下，在上級教育部門的關心支持下，在全校教職工的努力下，20xx年11月7日我校“兩突破一均衡”工作通過了州級驗收。
（七）、其他工作
1、重視校園環(huán)境、校園文化的建設。校容校貌、班容班貌做到了潔齊美。環(huán)境衛(wèi)生做到天天兩小掃，使校園內(nèi)始終清潔。校園文化建設是學校管理的一個重要的組成部分，它對教育教學有著潛移默化的影響，所以我們十分重視校園文化建設，師生優(yōu)秀作品裝裱上墻，每日名人名言、每星期“六個一”（即每日一名言，每天一篇字，每天一表揚，每天一上臺秀，每周一首詩，每周一幅畫）等文化建設，充分發(fā)揮環(huán)境的教育功能。每月少先隊每月出一期宣傳欄，做到了常見常新。
2、安全工作。
�。�1）高度重視安全穩(wěn)定工作，繼續(xù)把其納入學校日常工作的重要議事日程。繼續(xù)實行責任追究制度，校長是第一責任人，層層落實責任。
�。�2）進一步完善值日值宿制度，明確各部門人員的職責，實施領導帶班責任制，帶班、值班、宿管人員不得擅離職守。值周教師認真填寫《安全日志》和外人來訪登記。
�。�3）經(jīng)常開展校園安全工作自檢自查。對校舍安全、衛(wèi)生安全工作要加強管理，積極配合公安、消防、衛(wèi)生等部門開展聯(lián)合檢查，杜絕校園安全事故的發(fā)生。
（4）加強對學生進行安全教育，所任學科的教師要把學生安全工作放在首位，確保學生的人身安全。
3、繼續(xù)抓好遠程培訓的村校。
二、經(jīng)驗教訓與整改措施
�。ㄒ唬�、師德工作。
繼續(xù)加強教師的學習，開展“校長信箱”，傾聽學生的聲音。學生德育開展豐富多彩的`德育主題活動。不足有：教師的服務學生意識還有待提高；參與學校管理的意識不高，教師惰性嚴重；還存在中餐喝酒上課的現(xiàn)象。針對留守兒童的教育還不夠。
�。ǘ�、教學常規(guī)工作。
繼續(xù)抓好月考核，加強校本教研，每周有活動安排，教研活動要有實效，提高教師的業(yè)務能力。每學期組織一次大型的家長會活動，加強家校聯(lián)系。學校每周有工作安排，值周教師每周末有總結(jié)，并形成長效機制。加大對教師的培訓力度，多余優(yōu)秀學校進行交流管理經(jīng)驗。
�。ㄈ�、素質(zhì)教育工作。
繼續(xù)抓好音體美和綜合實踐課，開展以特長培養(yǎng)的興趣小組活動和“六個一”工程，培養(yǎng)學生的綜合能力。
�。ㄋ模�、寄宿制管理工作。
寄宿管理比上期管理更加規(guī)范和有序，加上寢室聯(lián)系老師的全力配合，學校強化寄宿生的出勤管理規(guī)定，每周“四個一”（即一個大集會，一個寢室干部會議，一個課外文體活動，一場電影）充實寄宿生活。
�。ㄎ澹┢渌ぷ�。
安全工作一直是我校的重視的工作，安排副校長親自抓好落實，制定各種預案，強化演練。20xx年12月13日下午舉行了本年度秋季的安全教育活動。活動內(nèi)容包括防震演練、緊急疏散演練，冬季安全知識教育講座和冬季傳染病防治教育講座。
三、工作不足學校管理制度不夠完善，分工還沒有細化
特別是活動安排，不科學，太緊，太累，老師們有怨言，總感覺教學的時間少。
教研活動不夠深入，實效不強。寄宿生文明、衛(wèi)生習慣還需加強。與寄宿生的家長聯(lián)系較少，教師們沒有主動家訪的意識。沒有形成家校聯(lián)系的長效機制。寄宿生的日常管理還需較強。值周教師還不能夠按值周教師職責落實工作。
四、今后努力的方向
繼續(xù)團結(jié)廣大教師，圍繞學校既定發(fā)展目標，圍繞各項評估指標年初做好謀劃，把各項工作任務落實在具體的每一周中。努力改善辦學條件，開工建設學校運動場，搞好學校規(guī)劃和先前綠化準備工作。繼續(xù)重視德育工作，先培養(yǎng)學生做人，再注重學生的學習成績。制定能激發(fā)教師工作積極性的考核方案，形成良好教育教學氛圍。發(fā)揚優(yōu)點，克服矛盾和彌補工作不足，爭創(chuàng)筆架片區(qū)教育的新篇章。
秋季學校工作總結(jié)13
20xx年9月以來，xxxx小學認真貫徹《xxxx鎮(zhèn)教委辦20xx年秋季工作意見》文件精神,堅定不移地奏響 “隊伍求提高，機制求創(chuàng)新，內(nèi)涵求發(fā)展，硬件求實效”的主旋律， 真抓實干、銳意改革,努力提升學校內(nèi)部管理品質(zhì)。扎實做了一些工作，現(xiàn)回顧總結(jié)如下：
【學校工作】
一、合理分工，科學管理學校
1.根據(jù)“三個認同”(認同職業(yè)、認同環(huán)境、認同辦學理念)完成新學年教師聘用。
2.把學校工作分口切塊，明晰權(quán)責，合作補強，初步形成“事事有人管，人人有事干”的學校人事布局。
3. 落實部門權(quán)責。執(zhí)行周末總結(jié)和周一議事制度，推行“陽光工程”，加強部門溝通，深耕積極向上的主流學校文化。
4.通過短信、文本采集、教師會相結(jié)合的形式完成教師績效考核意見采集，制定方案。
二、加強師德建設，努力提升教師形象
1.大力實施校園“陽光工程”，民主地管理學校;
2.堅持執(zhí)行每周一下午的政治學習制度，期初組織學習《福建省教育系統(tǒng)工作人員“十條禁令”》《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范 》《關于嚴格執(zhí)行教育收費政策做好20xx年秋季教育收費工作的通知》等文件;組織參加鎮(zhèn)教師職業(yè)道德專題講座;及時組織收費工作自查，與教師簽定《師德承諾書》《不亂收費責任狀》引導廣大教師“敬業(yè)、樂業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè)”。
【教學、教研工作】
一、抓過程管理，強化常規(guī)管理力度
1、堅持執(zhí)行月檢材料分項周評制度，實施教師績效自評，抓實常規(guī)過程管理。以較好的成績迎接鎮(zhèn)常規(guī)工作檢查。
2、堅持使用“唐妮巡課”法和“校長約課”等形式加大隨堂聽課力度，切實提高教育教學質(zhì)量監(jiān)控。
3、專人負責，進一步完善學校學籍檔案管理系統(tǒng)，及時做好學籍檔案的更新、取證。按時完成事業(yè)統(tǒng)計工作;
二、抓校本教研，提高課堂教學效益
1.任用專人主持校本教研活動，扎實推行“坐莊教研”制度，落實“周四教研日”和“每聽必評”兩項制度。
2.啟動青藍工程，借助“師徒診課”提高新、老教師的專業(yè)技能水平。
3.鼓勵教師參加各種考試、培訓，鼓勵教師外出學習，參與鎮(zhèn)新教師業(yè)務培訓、“名師班”研討活動、各學科主題教研和可慕教學點和莊頭小學八校聯(lián)動教研活動。
4.創(chuàng)新教研形式，邀請鎮(zhèn)“名師培養(yǎng)班”數(shù)學組蒞校獻課，拓展師生新進的教學理念。
三、抓文化建設，夯實辦學底蘊
1、扎實開展《每天進步一點點》學習積累活動，開展“天天廿四”“聰明娃大擂臺”系列活動，開展“速算比賽”、“作業(yè)評展”等比賽豐富校本教育內(nèi)涵,培養(yǎng)學生良好的學習習慣。
2、開通以勤學故事、趣味數(shù)學、每周一歌和藝術創(chuàng)想為主要內(nèi)容的.“青石娃”午間小電視，充實“課前鈴聲系統(tǒng)”，填補農(nóng)村師資缺口、豐富學生第二課堂生活。
3.開展推普周活動;選拔訓練運動員參加鎮(zhèn)小學生運動會;組建合唱隊準備參加鎮(zhèn)歌詠比賽，抓實廣播體操、武術操、廣場舞等大課間活動。促進學生綜合素質(zhì)的全面發(fā)展。
【德育、少先隊工作】
一、抓實常規(guī)，培養(yǎng)良好行為習慣
1.選聘輔導員、改選新一任的大隊委，抓實隊委定期會議，升旗儀式班會、早會，做好板報、文化園地的日常管理，充分發(fā)揮各陣地的育人功效。
2.完成“教育方針”等校園“十個一”、班級“十個一”布置，細化學生行為規(guī)范評比欄，評選“流動獎牌”評選“班級小明星”借助“勸導隊”“隊干部”“班干部”等德育管理組織，培養(yǎng)學生的“五自”管理能力。
3.組織開學典禮，觀看開學第一課”，開展早操隊列訓練，狠抓學生養(yǎng)成教育;
4.開通“課后尊師提示語廣播”;組織開展建隊節(jié)系列活動;組織參加心理漫畫作品比賽;參加“向國旗敬禮，做一個有道德的人”網(wǎng)上簽名寄語活動;參加鎮(zhèn)“十佳少先隊員”評選;以豐富的活動堅持對學生進行品德教育，培育“四有”公民。
【安全工作】
1、健全機構(gòu)，防范措施到位
1.及時調(diào)整學校安全工作機構(gòu)，切實加強對安全教育工作的領導。
2.每周組織衛(wèi)生大掃除;完善“定期檢查”和“日常防范”相結(jié)合的安全管理制度。
3.開展“清剿火患”校車安全排查活動。用塑鋼門窗封閉通往天臺的過道和樓梯轉(zhuǎn)臺窗戶，整改安全隱患，保障師生安全。
4.加強保安管理，嚴格教師護導工作，執(zhí)行隨堂點名制度，執(zhí)行“傳染性疾病防控”晨檢制度。細化安全管理工作。
5.組織疏散演練、組織觀看“健康第一課”、開展“法制專題講座”，在智能系統(tǒng)中設置放學安全提示語，利用晨會等德育陣地對學生進行安全常識和自我防護教育;
6、召開期中家長會，研究午間學生安全管理事宜，暢通家校溝通渠道，積極構(gòu)建“學校、社會、家庭” 群防群治的三維安全管理網(wǎng)絡。
7.啟動冬季長跑活動，加強教室對流通風、消毒管理，做好秋季傳染病防治工作。
【后勤工作】
1.調(diào)整人事、明晰規(guī)章，抓好校產(chǎn)管理。
2.添置畢業(yè)班學生課桌、添置圖書櫥柜，期初安排鋤草、期中清潔、收管夏季設備，雇工整編學生圖書，規(guī)范管理校產(chǎn)，改善辦學條件。
3.推動落實校董會登記，密切村校交流，組織教師節(jié)座談會、中秋節(jié)、國慶節(jié)團隊拓展活動，豐富教師業(yè)余生活。
4.組織村委、村黨員代表參觀本鎮(zhèn)創(chuàng)標學校，研擬創(chuàng)標方案，推動學校發(fā)展;
【20xx年秋下半年工作思路】
1.繼續(xù)完善“細致考核、評價及時”的管理機制，持續(xù)推動“三風”建設，充分調(diào)動教師的工作積極性和責任感，營造積極向上的主流校風;
2.深入探索更有效的新教師培養(yǎng)模式，迅速提升教師綜合素質(zhì)。
3.抓實‘書香校園”建設，抓實“學生良好行為習慣”的養(yǎng)成，開展多學科的知識競賽，以活動促學習，逐步形成鮮明的校風、教風、學風;
4.著手準備綠色學校事宜;
5.廣泛征集意見，探討午間學生安全管理方案，徹底消彌安全隱患;
6.爭取各界支持，改早推動校舍抗震改造，添置硬件設施，夯實創(chuàng)標基礎。
秋季學校工作總結(jié)14
我校是一所九年一貫制學校，開設幼兒園、小學、初中部。為滿足適齡兒童就學的需要，我校根據(jù)區(qū)招委會招生文件的規(guī)定，本著完成普及九年義務教育，方便群眾，服務家長的原則，現(xiàn)已順利完成招生任務。現(xiàn)把我校招生、收費工作匯報如下：
一、
初中部、小學部、幼兒園完成普及區(qū)內(nèi)適齡兒童及xx區(qū)招生委員會安排的招生任務。
招生范圍為：
�。ㄒ唬┲袑W部：
（1）戶籍在xx派出所的xx居委會、xx居委會的適齡兒童及小學畢業(yè)生。
�。�2）戶籍在xx派出所的xx社區(qū)的小學畢業(yè)生。
�。�3）xx企業(yè)集團職工子女、企事業(yè)單位干部員工子女、下崗雙職工子女、殘疾人子女、烈士子女、公安武警直系子女、低保戶子女。
（4）xx區(qū)內(nèi)品學兼優(yōu)的小學畢業(yè)生。
（二）小學部：
�。�1）戶籍在xx派出所的xx、xx、xx居委會的適齡兒童。
（2）xx企業(yè)集團職工子女、企事業(yè)單位干部員工子女、下崗雙職工子女、殘疾人子女、烈士子女、公安武警直系子女、低保戶子女。
（3）務工人員隨遷子女。
二、收費標準
嚴格執(zhí)行相關文件，不收借讀費，免收學費、課本費、簿籍費。
三、招生情況
1、七年級新生：普及區(qū)xx人、教師子女xx人、集團直升xx派位xx人、企業(yè)集團xx人、捐資助學xx人、機關子女xx人、招委會xx人，合計xx人。
2、一年級新生：普及區(qū)xx人、教師子女xx人、企業(yè)集團xx人、捐資助學xx人、機關子女xx人、招委會xx人、、隨遷子女xx人，合計xx人。
四、課本費、簿籍費、招生收費情況
根據(jù)福建省物價局福建省財政廳福建省教育廳《關于我省公辦普通中小學教育收費管理有關問題的通知》（xx價費[20xx]xx號）和福建省物價局福建省財政廳福建省教育廳《關于印發(fā)<福建省幼兒園收費管理辦法>的通知》（xx價費[20xx]xx號）文件規(guī)定，按照省教育廳《關于印發(fā)福建省20xx年中小學教學用書目錄的通知》（xx教基〔20xx〕25號）規(guī)定的'教學目錄和省物價局、省新聞出版廣電局《關于公布我省20xx年秋季中小學校教材和教輔材料零售價格的通告》（xx價通告〔20xx〕xx號）的教材零售價格和xx市xx區(qū)發(fā)展和改革局、xx市xx區(qū)財政局、xx市xx區(qū)教育局《關于20xx年xx區(qū)秋季學校收費標準的通知》（xx發(fā)改【20xx】xx號）等文件精神，結(jié)合我校實際情況，經(jīng)學校行政會議決定，我校嚴格按上述文件執(zhí)行。
�。ㄒ唬┤∠踔胁考乃奚∷拶M，取消義務教育學雜費、借讀費。
（二）取消一至九年級學生教科書費、正版學生字典及作業(yè)本費，沒有向?qū)W生收取其他任何費用。城市中小學服裝和社會實踐食宿費用，我校根據(jù)實際情況“一事一收，事畢結(jié)清，多退少補，不得盈利”的原則執(zhí)行，嚴禁強行統(tǒng)一收取。
�。ㄈ⿲W校無向?qū)W生強制統(tǒng)一征訂除課本之外的任何讀物、教輔資料和其他商品，學生的教輔材料實行自愿征訂原則，本校不參與教輔材料的代收代繳。
（四）學生的教輔材料實行自愿征訂原則，本校不參與教輔材料的代收代繳。
�。ㄎ澹┰谧龅絿栏袷召M的同時，堅持在學校的宣傳欄專門開辟了“陽光價費”收費公示制度設置收費公示欄，除公布有關的收費文件外，每學期期末還定時公開代辦費、代收費收支結(jié)余情況表，使本校的收費更加公開化、透明化。
（六）學校無變相收取贊助費、捐資助學費等的行為。
學校嚴格做到按文件標準收費，堅決杜絕擅自設立收費項目、擅自提高收費標準，代辦費堅持專款專用，學期末及時核算，實行多還少補，統(tǒng)一使用財政專用電子收費票據(jù)，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”政策。
秋季學校工作總結(jié)15
根據(jù)xx市教育局《20xx年秋季學期開學校園疫情防控工作督導評估的通知》要求，結(jié)合《xx市20xx年秋季開學評估細則》文件精神，我校對開學復課前疫情防控工作進行了全面的自查，形成了開學復課自評報告，具體內(nèi)容如下：
一、疫情防控基本情況
自疫情防控工作開展以來，我校高度重視，完善了防控工作領導小組，健全工作機制，落實落細工作責任，用實際行動積極響應各級防控指揮部的工作指示，把各項決策部署落到了實處。扎實完成了疫情防控的各項工作目標任務，切實有效地防止疫情的發(fā)生和擴散，實現(xiàn)了可持續(xù)控制，為春季開學奠定了良好的基礎，創(chuàng)造了很好的復課條件，有效保護了師生身體健康和生命安全，維護了社會穩(wěn)定。截止目前，我校師生及家長均身體健康無一例疫情癥狀。
二、評估指標達成情況
1、組織機構(gòu)與工作機制健全。我校設立了統(tǒng)帥全校疫情防控的領導小組和6個應急功能小組，即應急指揮防控小組、信息聯(lián)絡組組、安全后勤保障小組、醫(yī)療保障組、消毒組、宣傳和心理疏導組。先后召開疫情防控專題會議2次，班主任及教師疫情防控培訓1次。建立了學校、年級、班級、家長四級聯(lián)防網(wǎng)絡機制，每日實行零報告制度。與市教育局、疾控中心、市醫(yī)院發(fā)熱門診、小壩衛(wèi)生院建立了聯(lián)防聯(lián)控機制且信息聯(lián)絡暢通，學校聘任xx生院專兼職校醫(yī)x名，xxxxxxxxx，聯(lián)系電話：xxxxXXX。
2、建立三案九制。開學工作方案、應急預案和疫情防控演練方案，落實突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告制度、師生晨午檢制度、因病缺勤登記和追蹤制度、復課證明查驗制度、健康管理制度、環(huán)境衛(wèi)生檢查通報制度、傳染病防控和健康教育制度、通風和消毒制度、免疫接種制度全部通過行政會議研究，經(jīng)過修改補充完善，向全校公示實施。
3、嚴格人員排查。建立了師生員工（含后勤保安等）健康排查臺賬，專人管理、實時更新。我校暑假期間x名學生，x名教師均無離xx地情況。
4、師生培訓情況。8月18日24日進行了全員培訓及學習，教職員工熟知了相關內(nèi)容。我校利用音響對外宣傳，在家長群和教師群不間斷發(fā)布疫情防控知識，取得了很好的宣傳培訓效果，8月24日，還組織全體教師開展了校園環(huán)境全面清理。
5、應急處置措施到位。8月24日，學校組織全體教師開展疫情防控應急演練，進一步加強了全體師生應對突發(fā)狀況的能力。模擬學生入校體溫監(jiān)測及發(fā)現(xiàn)體溫異常學生隔離、教師晨檢、上課過程中發(fā)現(xiàn)體溫異常學生，在醫(yī)護人員的指導與演練下，全體教職工熟知了晨午檢、疑似患者報告、隔離等操作流程。
6、物資儲備充分。經(jīng)過多渠道籌集，目前學校有消殺用品84消毒液x升、電動噴霧器x臺、消毒噴壺x只，且臺賬登記清楚；有測溫槍 把、溫度計x支等公共防控物資且臺賬登記清楚。個人防護用品口罩x個、一次性手套x雙、防護服x件、以及流動水洗手桶x套（每班x套、隔離室x套）、洗手液x瓶、肥皂x塊、泡騰消毒片x瓶（x片）、免洗手消毒凝膠x瓶。給各班配置流動水洗手桶、洗手液，可以滿足開學后師生洗手消毒。
7、校園清潔消毒情況。按照清潔消毒制度嚴格對門房、辦公室、教室、隔離留觀室、廁所等重點場所進行清潔消毒、通風換氣。由專人負責，每日定時消毒，建立消毒記錄臺賬，責任領導每日督查考核。設立廢舊口罩回收箱并集中規(guī)范處理。
8、設置應急隔離區(qū)域。根據(jù)學�，F(xiàn)有條件和實際情況，我校設置了兩間位置相對獨立的'隔離觀察室，室內(nèi)隔離設備齊全，由隔離組成員負責，在門口規(guī)劃了暢通無阻的隔離通道。
9、師生健康檢測措施。學校已于8月16日下發(fā)了全校師生的健康檢測卡，從8月17日開始到29日，每位師生必須做到每天兩次測溫，據(jù)實記錄本人家家庭成員健康狀況和有無離寧行為，開學入校時間差合格后方可進入校園。
10、嚴格出入管理。我校在校門口設置體溫檢測點，以備開學后對出入校園人員進行精準測溫。完善了外出請銷假制度嚴格考勤，對外來人員有嚴格的登記管理措施。
11、教學準備情況。教育教學設備已經(jīng)維護，可以正常使用。教師任課及班主任一結(jié)合人員情況合理安排，學生可以于8月30日正常返校報名注冊。
我們將以此次自查自糾工作為契機，對學校新冠肺炎疫情防控工作情況進行細致地梳理，促進和提高學校新冠肺炎疫情防控工作，確保學生身心健康，保證教育教學工作能夠正常秩序進行。
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