烏市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)存35億元
2013年末，烏市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)存35億元。對(duì)此烏市社保局有關(guān)專家表示，醫(yī)保結(jié)存35億元不能說(shuō)明結(jié)余過(guò)量，原因是其中個(gè)人賬戶累計(jì)結(jié)存已達(dá)12.52億元，這一部分的資金由參保人員自由支配，用不用完全取決于參保職工。
2013年，烏市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金支出15.67億元，累計(jì)結(jié)存22.48億元，醫(yī)保統(tǒng)籌基金結(jié)余可支付月數(shù)為17個(gè)月。
根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定，醫(yī)保基金必須設(shè)立風(fēng)險(xiǎn)金，醫(yī)保基金結(jié)余可支付月數(shù)在9個(gè)月至15個(gè)月是最佳運(yùn)行狀態(tài)，超過(guò)15個(gè)月的`為結(jié)余過(guò)多狀態(tài)。不過(guò)，烏市2006年醫(yī)�；疬�存在缺口，通過(guò)總量預(yù)算、定額控制等結(jié)算辦法以及各種措施，2009年，醫(yī)�；饘�(shí)現(xiàn)當(dāng)年結(jié)余平衡，扭轉(zhuǎn)了基金缺口狀況，逐年開(kāi)始結(jié)余。
“近幾年，在基金安全平穩(wěn)的前提下，烏市不斷在提高參保職工的待遇，比如今年報(bào)銷最高支付的額度提高到30萬(wàn)元，由于基金富裕，烏市才有底氣將支付限額提高了近一倍。如此一來(lái)，每年基金支付額就要增加兩個(gè)億，這都是賴于烏市基金結(jié)余處于安全平穩(wěn)運(yùn)行狀態(tài)。”這位專家說(shuō)。
2013年年底，全市參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)人數(shù)為111.32萬(wàn)人，其中在職職工88.14萬(wàn)人,退休人員23.18萬(wàn)人。
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