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      成都落戶政策進(jìn)一步放寬

      時(shí)間:2022-07-16 06:46:29 政策法規(guī) 我要投稿
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      2017成都落戶政策進(jìn)一步放寬

        “一座城市的生命力取決于年輕人!笔∥N⒊啥际形瘯浄朵J平表示,成都將深入實(shí)施人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,貼近國家和城市發(fā)展戰(zhàn)略長遠(yuǎn)需要、貼近產(chǎn)業(yè)和企業(yè)發(fā)展人才需求,大力推進(jìn)“蓉漂”計(jì)劃。 以下是CN人才小編搜集并整理的有關(guān)內(nèi)容,希望對大家有所幫助!

        成都最新入戶政策:本科及以上可直接落戶

        7月2日,在成都召開國家中心城市產(chǎn)業(yè)發(fā)展大會(huì)上,傳出多個(gè)重磅消息:

        全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷

        可憑畢業(yè)證落戶

        成都將改革人才落戶制度,推行“先落戶后就業(yè)”,鼓勵(lì)青年人才來蓉創(chuàng)業(yè)就業(yè),實(shí)行全日制大學(xué)本科及以上畢業(yè)生憑畢業(yè)證落戶制度。

        對于本市同一用人單位工作兩年及以上的技能人才,可憑單位推薦、部門認(rèn)定辦理落戶手續(xù),進(jìn)一步放寬落戶限制,提高落戶便利性,努力打造最開放包容和最最人性化的人才落戶制度。

        讓“蓉漂”住得上房、安得了家

        加大人才公寓和租賃住房建設(shè)力度,對外地本科及以上應(yīng)屆畢業(yè)生來蓉應(yīng)聘可提供7天免費(fèi)入住的青年人才驛站。

        根據(jù)提交會(huì)議討論的《關(guān)于創(chuàng)新要素供給培育產(chǎn)業(yè)生態(tài) 提升國家中心城市產(chǎn)業(yè)能級若干政策措施的意見(征求意見稿)》(簡稱征求意見稿),成都將對急需緊缺人才提供人才公寓租賃服務(wù),租住滿5年可按不高于入住時(shí)市場價(jià)格購買該公寓。

        在產(chǎn)業(yè)新城建設(shè)配套租賃住房,按市場租金的50%提供給產(chǎn)業(yè)高技能人才租住。鼓勵(lì)用人單位自建人才公寓,提供本單位基礎(chǔ)人才租住。

        發(fā)放“蓉城人才綠卡”

        根據(jù)《征求意見稿》,成都將對各類急需緊缺人才發(fā)放“蓉城人才綠卡”。

        實(shí)施人才服務(wù)“一卡通”,分層分類提供配偶就業(yè)、子女入學(xué)、醫(yī)療、社保、出入境和停居留、創(chuàng)業(yè)扶持等便利化服務(wù);

        建立人才服務(wù)專員制度,對高端人才實(shí)行一攬子入戶、安居、獎(jiǎng)勵(lì)、服務(wù)政策;

        構(gòu)建人才綜合服務(wù)平臺,著力建設(shè)“政務(wù)服務(wù)+創(chuàng)業(yè)服務(wù)+生活服務(wù)”全環(huán)節(jié)人性化的人才服務(wù)鏈。

        創(chuàng)新人才培養(yǎng)制度

        支持在蓉高校、職院按照成都產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向調(diào)整學(xué)科設(shè)置,鼓勵(lì)在蓉企業(yè)與高校、職院開展“產(chǎn)教融合”,把學(xué)校作為專業(yè)人才培養(yǎng)和企業(yè)培訓(xùn)提能基地,鼓勵(lì)高校院所面向社會(huì)開放培訓(xùn)資源,定期舉辦創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和職業(yè)資格培訓(xùn)班,讓每個(gè)有就業(yè)創(chuàng)業(yè)愿望的市民都能通過參加免費(fèi)培訓(xùn)和全額報(bào)銷考試費(fèi)用獲得一項(xiàng)以上職業(yè)資格證書,提高廣大市民的就業(yè)創(chuàng)業(yè)競爭力。

        根據(jù)征求意見稿:

        支持在蓉高校和職業(yè)技術(shù)(技工)院校根據(jù)成都產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要調(diào)整學(xué)科(專業(yè))設(shè)置,給予最高2000萬元補(bǔ)貼;

        鼓勵(lì)在蓉企業(yè)與高校、職業(yè)技術(shù)(技工)院校合作開展人才培養(yǎng),給予最高500萬元支持;

        合作建設(shè)學(xué)生實(shí)訓(xùn)(實(shí)習(xí))基地,給予最高100萬元支持;

        對企業(yè)提升職工技能和專業(yè)技術(shù)水平給予每人最高6000元職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì);

        支持企業(yè)建立首席技師制度,并對設(shè)立首席技師工作室的給予10萬元支持。


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