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      物流管理專業(yè)未來職業(yè)發(fā)展規(guī)劃書

      時間:2023-02-10 16:42:06 歐敏 職業(yè)規(guī)劃 我要投稿
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      物流管理專業(yè)未來職業(yè)發(fā)展規(guī)劃書(通用9篇)

        日子總是像從指尖流過的細沙,在不經意間悄然滑落,我們的工作又將在我們的努力下收獲新的成績,該為自己做一個職業(yè)規(guī)劃了。相信很多人都是毫無頭緒、內心崩潰的狀態(tài)吧!下面是小編為大家收集的物流管理專業(yè)未來職業(yè)發(fā)展規(guī)劃書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

      物流管理專業(yè)未來職業(yè)發(fā)展規(guī)劃書(通用9篇)

        物流管理專業(yè)未來職業(yè)發(fā)展規(guī)劃書 篇1

        在今天這個人才競爭的時代,職業(yè)規(guī)劃開始成為在人爭奪戰(zhàn)中的另一重要利器。每個人而言,職業(yè)生命是有限的,如果不進行有效的規(guī)劃,勢必會造成生命和時間的浪費。作為當代大學生,若是帶著一臉茫然,踏入這個擁擠的社會怎能滿足社會的需要,使自己占有一席之地?因此,我試著為自己擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃,將自己的未來好好的設計一下。有了目標,才會有動力。

        一、自我分析

        我是物流一班的.一位學生,性格外向、開朗、活潑,業(yè)余時間愛交友、聽音樂、外出散步、聊天,還有上網。喜歡看小說、散文,尤其愛看雜志類的書籍,平時與人友好相處群眾基礎較好,親人、朋友、教師關愛,喜歡創(chuàng)新,動手能力較強做事認真、投入,但缺乏毅力、恒心,學習是“三天打漁,兩天曬網”,以致一直不能成為尖子生。但是我善于與人交往對人熱心,一致于上學以來一直擔任班級班長一職幫助老師和同學解決一些問題。

        二、自我認知的優(yōu)勢、劣勢

        自我優(yōu)勢:對事物好奇感強,做事認真,有條理,有計劃,有責任心

        自我劣勢:有事對問題的考慮不太周到

        三、職業(yè)前景分析

        (一)市場需求

        物流管理是現代企業(yè)管理的重要組成部分,被視為“第三利潤源泉”,也是繼信息產業(yè)之后又一具有廣泛行業(yè)滲透力的新興產業(yè)。我國加入WTO后,物流產業(yè)的發(fā)展將面臨前所未有的機遇和挑戰(zhàn);目前,物流人才缺口為20萬,高級人才最高年薪可達100萬元,這對于想從事物流行業(yè)的人來說不能不說是一個好消息!據統(tǒng)計,在上海從事物流業(yè)的人員只有不到10萬人,人才缺口達50萬,被列入12種緊缺人才。

        (二)就業(yè)政策

        據相關資料介紹,物流專業(yè)的畢業(yè)生就業(yè)前景非常好,包括物流系統(tǒng)化專業(yè)管人才和物流企業(yè)經營管理人才、電子商務物流人才和物流軟件開發(fā)設計人才、商務談判代表等。根據物流業(yè)發(fā)展需要,物流人才在大中城市就業(yè)較好,學生畢業(yè)后能在多種流通領域和公共事業(yè)單位從事策劃、管理、設計和服務業(yè)務。

        四、初步目標

        根據自己興趣和所學專業(yè),在大學期間,應該學會向知識和實物方向發(fā)展。所以制定初步目標如下:

        大一年度學業(yè):充分利用校園環(huán)境及優(yōu)勢條件,認真學好專業(yè)知識,培養(yǎng)學習,工作,生活能力,全面提高個人綜合素質,不斷學習物流方面知識,并通過考試。

        大二年度學業(yè):努力提高英語口語水平,特別是商務英語。

        大三年度學業(yè):開始接觸社會,熟悉工作環(huán)境,積累人際關系,做好職業(yè)生涯的基礎工作。

        五、未來人生職業(yè)規(guī)劃

        1、20xx-20xx:在物流基礎崗位工作,積累工作經驗。在工作期間,充分利用空閑時間為自己補充所需要的知識和技能。

        2、20xx-20xx:在原來企業(yè)坐上一名中層管理者,成功管理自己的下屬,加強與上級的溝通,充分利用自己工作條件擴大社交圈,重視和每個人的交往。

        3、20xx-20xx:爭取到一家外資物流公司,學習更先進的管理理念,豐富管理知識,爭取當上一名外資企業(yè)中級物理經理。

        六、職業(yè)規(guī)劃的評估和反饋

        我覺得只要我在大學里堅持正確的目標,學習好各種知識,掌握好各種技術,上述人生職業(yè)規(guī)劃可行的機會是很大的。如果畢業(yè)后找不到物流方面的工作,到時候我會根據市場的工序的情況而再次決定適合我的工作。不管周圍環(huán)境及自己人生某一階段出現何種的變化,都應善于發(fā)現其中的各種機遇并駕馭這些機遇。

        物流管理專業(yè)未來職業(yè)發(fā)展規(guī)劃書 篇2

        一、前言

        一個人如果沒有了規(guī)劃,那么就會像船沒有了帆一樣而失去方向,職業(yè)生涯與發(fā)展規(guī)劃就像黑暗中的明燈,為我們照亮了前進的方向!

        二、自我分析

        1、自我興趣盤點:讀一些名著、聽音樂、上網(看一些經典影片)、喜歡玩羽毛球、籃球等。

        2、自我優(yōu)勢盤點:積極進取、能有一個良好的心態(tài)、腳踏實地、持之以恒、能認真細心、有條理有計劃做好每一件事、動手能力較強、有責任心。

        3、自我劣勢盤點:有時候過于固執(zhí)、人生閱歷還不是很豐富、雖然能全面去看待一件事情、但系統(tǒng)分析問題的能力還不夠。

        4、自我劣勢克服:把握好機會,積極參加社會實踐,增加參加社會實踐的次數,從而增加人生閱歷。處理問題時一分為二而不是片面地去對待,努力完善對問題的系統(tǒng)分析能力。充分利用校園現有資源與環(huán)境,博覽群書,認真學好專業(yè)知識,培養(yǎng)學習、工作、生活能力,從而全面提高個人綜合素質。

        三、職業(yè)分析

        專業(yè)介紹:

        1、物流概念:所謂物流,即物質資料從供給者到需求者的實體運動過程。它是運輸、儲存、流通加工等環(huán)節(jié)的有機結合。

        2、物流管理專業(yè)課程設置范圍:包括經濟、會計、貿易、管理、法律、信息資源管理、計算機等方面的基本理論和專業(yè)知識。

        3、物流管理專業(yè)核心課程:物流企業(yè)管理、供應鏈管理、采購與供應管理、運輸管理、倉儲管理、物流案例分析等。

        4、物流管理專業(yè)學生應有的知識和能力:

       。ㄒ唬┲R結構

       。1)掌握理解物流管理專業(yè)所設課程

        (2)掌握物流管理的基本理論知識了解物流管理發(fā)展最新動態(tài)

       。ǘ┠芰λ刭|結構

       。1)具備物流管理的應用程序操作能力

        (2)具備物流信息組織、分析研究、傳播與開發(fā)利用基本能力

       。3)能進行物流系統(tǒng)分析、設計和規(guī)劃,具有物流管理的基本能力。

        環(huán)境介紹:

        1、家庭環(huán)境:所在家庭是一個很普通的家庭,同時家人、親戚朋友對自己寄予厚望,親戚朋友基本上是普通民眾,沒有特別的關系背景,因此需要靠自己闖出未來,興旺家族。

        2、學校環(huán)境:所在學校是一個民辦的本科院校,但事在人為、天道酬勤,同時所學專業(yè)很有前景(職業(yè)環(huán)境中有詳細介紹)。

        3、社會環(huán)境:現在就業(yè)形勢嚴峻,找到一份令自己滿意的好工作很難,因此應在大學中好好利用時間,不能虛度光陰,應充分利用時間提高自己各方面的素質,為自己的就業(yè)打好基礎,做好準備。

        4、職業(yè)環(huán)境:隨著我國社會主義市場經濟體系建立、

        世界經濟一體化進程的加快和科學技術的飛速發(fā)展,物流產業(yè)作為國民經濟中的一個新興的產業(yè)部門,將成為本世紀重要產業(yè)和國民經濟新的增長點。目前,從中央到地方以及許多市場意識敏銳的企業(yè),已把物流作為提高市場競爭力和提升企業(yè)核心競爭力的重要手段,把現代物流理念、先進的物流技術和現代物流模式引入國家、地方經濟建設和企業(yè)經營管理之中。但是我國的物流教育仍十分滯后,造成了現代物流綜合性人才、企業(yè)尤其是流通企業(yè)改造傳統(tǒng)物流與加強物流管理、城市規(guī)劃物流系統(tǒng)運籌、第三方物流企業(yè)的運作技術操作等現代物流人才嚴重匱乏,阻礙了經濟的發(fā)展和經濟效益的提高。因此需要學好專業(yè)知識,提高綜合素質,才能把握住機遇,創(chuàng)造自己美好人生。

        四、職業(yè)定位

        可供職業(yè)選擇:

        作為物流管理專業(yè)的畢業(yè)生可在物流企業(yè)、貨運公司、商貿企業(yè)、工商企業(yè)各級經濟管理部門、和與物流相關的鐵路、航空、港口等從事物流工作,一般企業(yè)里的物流崗位有倉庫(收發(fā)貨、保管)、計劃、采購、運輸管理、進出口關務、物流企業(yè)里崗位主要是操作、銷售、客服,物流企業(yè)類型:有做運輸的、有做報關的、有做貨代的、有做倉庫的、有做物流咨詢策劃的、有做把上面幾種服務集成物流服務的。

        自我職業(yè)定位:

        我更傾向于從商而不是從從政,因此會選擇在物流企業(yè)或工商企業(yè)、商貿企業(yè)中工作,而在企業(yè)物流各個環(huán)節(jié)中都是圍繞著成本與服務而展開的,可見成本與服務在物流中有舉足輕重的地位,因此我又更傾向于企業(yè)物流中成本與服務的崗位(如物流企業(yè)財會部門、銷售部門)。

        五、計劃實施

        1、短期目標:在大二、大三學好各門專業(yè)課程及相關重要課程,通過物流師考試。

        2、中期目標:在大三開始接觸社會,平時找上一份兼職,假期能在一個物流企業(yè)進行實習,為做好職業(yè)生涯的基礎工作,熟悉工作環(huán)境,積累人際關系,加強溝通,虛心求教、學習,初步找到適合自身發(fā)展的工作環(huán)境、崗位。

        3、長期目標:20xx-20xx年:在物流企業(yè)基礎崗位工作,積累工作經驗。在工作期間,充分利用好時間擴展、補充所需的知識和技能。

        20xx-20xx年:在原來企業(yè)做上一名中層管理者,成功管理自己的下屬,加強與上級的溝通,充分利用自己的工作條件擴大社交圈,重視同學交際,重視和每個人的交往。

        20xx年以后:到一家外資物流公司,學習跨國企業(yè)先進的'管理理念,豐富的管理經驗和先進的科學技術,爭取當上一名外資企業(yè)中級物流經理。

        六、評估調整

        規(guī)劃評估:

        目標是否被實現了,應進行評估,進行總結。一般情況下,我將會每年做一次評估規(guī)劃,當出現特殊情況時,我會隨時評估并進行相應的調整,對自己的努力程度及目標是否可實現進行評估,以使自己更能適應社會發(fā)展的需要。

        規(guī)劃調整:

        只要自己不斷努力,持之于恒,堅持不懈,心中緊記自己的理想,那么那些目標將離我們越來越近。在這個信息、經濟高速發(fā)展的時代沒有什么是一成不變的,現實社會中種種不確定因素的存在,會使我們與原來制定的職業(yè)劃目標有所出入,所以我會及時、準確的對規(guī)劃方案做出修訂或改進。雖然計劃不如變化,但可以進行適時調整,以此抓住機遇、把握好機遇!

        七、結束語

        計劃的制定是一個重要方面,但更重要的是能腳踏實地去做好每一件事情,一步一個腳印,并能持之于恒,那么任何坎坷曲折都不能阻擋我們前進的步伐,這樣才能揚起自信的風帆將理想之船駛向目標的彼岸!

        物流管理專業(yè)未來職業(yè)發(fā)展規(guī)劃書 篇3

        前言

        我的家鄉(xiāng)便是擁有“皖南門戶”之稱的蕪湖市,她素有“半城山、半城水”之美譽。山水、花香便是她特有的珍寶,“江城入畫”之風尚也是遐邇所聞。兒時哼著 “我家住在江之尾、半城山、半城水,古塔飄晚鐘,長江沐朝輝……”的歌詞,從江塔上望著在放置著眾多運輸品的船上辛苦蕩起木槳的人民,于黃昏漸變至夜幕籠罩的畫面下,不由得增添了一個夢想:我要成為心系家鄉(xiāng)、為家鄉(xiāng)服務的人,立志合作于物流公司,使得運輸更加便捷、完善。

        20xx年5月28日,阿里巴巴集團、銀泰集團聯合復星集團、富春集團、順豐集團、三通一達,以及相關金融機構共同宣布,“CSN”項目正式啟動, “菜鳥網絡科技有限公司”正式成立。“菜鳥”的目標是通過5至8年的努力打造一個開放的社會化物流大平臺,在全國任意一個地區(qū)做到24小時送達。通過打造智能物流骨干網,對生產流通的數據進行整合運作,實現信息的高速流轉,而生產資料、貨物則盡量減少流動,以提升效率。

        我所就讀的學校安徽財貿職業(yè)學院便設有“物流管理”專業(yè),與德邦物流、順豐公司等有著良好的合作關系。

        這次的職業(yè)生涯規(guī)劃給了我一個靜下心來想想自己的未來將要如何發(fā)展的機會。

        現在的我,通過一系列的評測與分析,最終確立自己的職業(yè)目標是——先成功就業(yè)于蘇寧公司后,內部加盟于蘇寧公司,成為一名成功的“蘇寧合作伙伴”,最后成立一家屬于自己的物流企業(yè),加盟菜鳥物流平臺服務于本地市場。

        一.自我認知

        古希臘人認為:“認識自己,才能富于智慧、得福免禍”。自我認知是對自我及周圍環(huán)境關系多方面、多層次的認知和評價。我將結合我的職業(yè)理想從以下幾個方面來分析我的職業(yè)生涯規(guī)劃:

        (一)我的理想

        職業(yè)理想是人們在職業(yè)上依據社會要求和個人條件,借想象而確立的奮斗目標,即個人渴望達到的職業(yè)境界。因我心系家鄉(xiāng)、服務家鄉(xiāng)的抱負,故而立志成為一名成功的“物流企業(yè)家”,服務于運輸行業(yè)、提升物流的服務水平。

        1.家庭的影響:

        我的父親是裝修設計師,每日每夜都會對著訂單詳細計算著,一旦發(fā)現裝修必備品因不能在規(guī)定時間送達時,損失了不少利益的他那愁眉不展的模樣,讓我時?鄲啦灰。

        2.個人經歷的影響:

        本人就讀于安徽財貿職業(yè)學院行知管理學院的物流管理專業(yè),擔任本班級的班長,同時也是現任中國特色社會主義理論體系研究會的秘書長。老師的關愛、好友的幫助、實習上的經歷、班級工作的鍛煉,都讓我能更自信地規(guī)劃我的職業(yè)生涯。

        3.我的職業(yè)理想:

        綜上分析,我的理想是:先就業(yè)、后創(chuàng)業(yè)。

        (二)自我評價及他人評價

        1.360°評估

        2.概況:

        優(yōu)點:負責任、有熱情和動力;樂觀,值得信賴。

        缺點:喜歡爭強好勝、逞強。

        (三)職業(yè)測評

        1.霍蘭德職業(yè)興趣測評

        經測試,為“RSE型”(現實型、社會型、企業(yè)型),這類人適合當倉庫管理員、企業(yè)家等。

        2.MBTI職業(yè)性格測評

        我的結果:ISTJ

        性格特點:

        沉靜內斂,傳統(tǒng)、謹小甚微,天生不喜歡顯露,即使是面臨危機和成功之時,也顯得很平靜。但是在你冷靜的外表之下,內心也許正經歷著強烈的反應。

        可靠而值得信賴,有責任感,是嚴肅的、有責任心和通情達理的人?偸秋@得責無旁貨、堅定不變、一旦著手自己的行動時,就很難轉變,會一直堅持下去。

        講求實際,注重事實。言歡陳述和聆聽確實、清晰的事物,對細節(jié)有很強的記憶和判斷。在做決定的時候,重視和利用符合邏輯、客觀的分析,傾向于參照準確的事實和自己過去的經歷。

        能夠合理地去決定應做的事情,而且堅定不移地把它完成,不會因外界事物而分散精神。不論在工作上,家庭上或者生活上都以做事有次序、有條理為樂。很重視傳統(tǒng)和原則,對于那些不是如此做事的人則很不耐煩。

        適合的職業(yè):

        審計師、會計、財務經理

        辦公室行政管理、后勤和供應管理、中層經理

        公務(法律、稅務)執(zhí)行人員、銀行信貨員、預算分析師、保險精算師、證券經紀人

        機械、電氣工程師、程序員

        計算機程序員、數據庫管理員

        地質、法律研究者、外科醫(yī)生、藥劑師、實驗室技術人員、醫(yī)學研究員

        3.職業(yè)價值觀(職業(yè)錨)的測評

        結果:創(chuàng)造/創(chuàng)業(yè)型職業(yè)錨(EC)

        對創(chuàng)造/創(chuàng)業(yè)型職業(yè)錨的人來說,最重要的是建立或設計某種完全屬于自己的東西;建立或投資新的公司;收購其他公司,并按照自己的意愿進行改造。創(chuàng)造并不僅僅是發(fā)明家或藝術家所做的事,創(chuàng)業(yè)者也需要激情和動力。創(chuàng)造/創(chuàng)業(yè)型職業(yè)錨的人有強烈的沖動向別人證明:通過自己的努力能夠創(chuàng)建新的企業(yè)、產品或服務,并使之發(fā)展下去。當在經濟上獲得成功后,賺錢便成為他們衡量成功的標準。

        (四)小結

        經過上述的測評之后,更加清楚地認識了自己,對于自身的優(yōu)劣勢有了更深刻、全面的認識。綜上所述,我的性格和理想可以重合。

        二.職業(yè)認知

        (一)就業(yè)環(huán)境分析

        1.大學生就業(yè)現狀

        根據《20xx年中國大學生就業(yè)壓力調查報告》中所詳細報告的內容,可以看出大學生的就業(yè)問題不容樂觀(如圖)。

        在就業(yè)趨勢方面,據安徽省的一項調查表明,大學生的就業(yè)趨勢呈現了三大趨勢。

        (1)民營企業(yè)就是大學生的'優(yōu)選

        (2)大學生自主創(chuàng)業(yè)

        (3)大學生基層就業(yè)

        2.企業(yè)的用人原則

        (1)用人唯才

        (2)能力重于學歷

        (3)能崗匹配

        3.我的就業(yè)期望

        目前,大學生就業(yè)難的一個主要原因是畢業(yè)生供需矛盾的突出。畢業(yè)生的數量逐年增加,但是工作職位的需求卻逐年飽和。

        我在上大學前選擇物流管理專業(yè)也是經過多方咨詢考慮的結果,并做了生活規(guī)劃:既要學習物流管理相關理論、又要動手實踐、還要關注物流前沿趨勢,為今后的就業(yè)創(chuàng)業(yè)打下扎實基礎。

        此外,《中國教育報》指出——20xx年10月20日,國務院副總理劉延東在深入推進高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革座談會上的講話中指出:

        高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革積極推進、開局良好,深入推進高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革意義重要、任務緊迫,把握重點領域和關鍵環(huán)節(jié),扎實深入推進高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革,全面落實責任,形成推進高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的強大合力,深入推進高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革,培養(yǎng)“大眾創(chuàng)業(yè),萬眾創(chuàng)新”的生力軍是當前和今后一個時期高等教育改革發(fā)展的重要任務。各地區(qū)、各部門及全國高校要高度重視、明確職責、主動作為,為深入推進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革、支持大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)引好路、架好橋、助好力。

        所以,我必須抓住機遇,迎接挑戰(zhàn)!

        (二)學院環(huán)境分析

        1. 學院環(huán)境分析

        我所就讀的是一所以培養(yǎng)財經類高等技術應用性人才為主、綜合實力位居全省前列的高職院校,是全國供銷合作社示范性高等職業(yè)院校和安徽省示范性高等職業(yè)院校。

        學院畢業(yè)生就業(yè)形勢喜人。學院畢業(yè)生以其“專業(yè)知識扎實、技術人力突出、綜合素質優(yōu)良”和“沉得下、留得住、上得來”的鮮明特點深受用人單位的青睞。學院每年畢業(yè)生就業(yè)率都在98%以上,連續(xù)三年被安徽省教育廳評為“省普通高校畢業(yè)生就業(yè)和工作先進單位”,20xx年度學院被授予全省“大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育師范學!钡姆Q號。20xx年被確定為全國供銷合作社示范性高等職業(yè)院校。

        總之,學校的教學環(huán)境優(yōu)良、學術氛圍濃厚、教育質量扎實。在校期間,我將利用學校提供的資源不斷努力學習,積極參加社會實踐活動,不斷充實自己,努力提升自己的專業(yè)知識和綜合素質,為自己將來的職業(yè)生涯打下堅實的基礎。

        2.學院環(huán)境對職業(yè)能力的提升

        學院以技術應用能力培養(yǎng)為主線,著重強化學生基本技能、專業(yè)技能、綜合技能的培訓,探索與實踐“學歷證書與職業(yè)資格證書”相結合、傳統(tǒng)技術與實用新技術學習相結合、學院教育與企業(yè)實踐相結合、技術教育與人文素質教育相結合的高素質高技能人才培養(yǎng)模式。

        因此,學院環(huán)境對我的專業(yè)技能提升起到了關鍵性的作用。

        3.學院環(huán)境對職業(yè)價值觀的影響

        學院針對學生在校的五個學期,積極推行愛心教育、形象教育、責任教育、創(chuàng)新教育、創(chuàng)業(yè)教育等“五階段五主題”財貿素養(yǎng)教育活動,全面提升學生的綜合素質。

        對我樹立服務社會、祖國、人民的思想產生了深遠的影響。

        (三)職業(yè)環(huán)境

        1、專業(yè)認知

        我所學的物流管理專業(yè)開展“雙主體,四合作”人才培養(yǎng)模式改革,培養(yǎng)具有物流管理的知識和方法,同時具備較強的財務、法律、信息管理等方面綜合素質的高端技能型人才。

        因此,通過專業(yè)知識的學習使我對物流領域的基本運作規(guī)則和市場規(guī)律有了了解,為實現我的職業(yè)規(guī)劃目標打下了堅實的基礎。

        2.行業(yè)環(huán)境分析

        隨著市場經濟制度的不斷完善,物流這個“新進名詞”越來越備受關注;如今,物流已經成為各個企業(yè)的“第三利潤源”。在中國,物流是一個新興行業(yè),發(fā)展還不完善,故而發(fā)展空間很大,給我們也留下了很多的發(fā)展余地。物流專業(yè)人才已被列為我國12類緊缺人才之一,缺口達60余萬。

        據了解,目前最為搶手的物流人才年薪最高可達100萬元。

        3.專業(yè)素養(yǎng)

        物流專業(yè)人才應具備的七項專業(yè)素質:

        (1)掌握現代物流知識

        對現代綜合物流的新理念和運作模式有一定的認識,全面了解現代物流新理念和運作模式,全面了解現代物流各個環(huán)節(jié)的業(yè)務知識。

        (2)熟悉現代流通方式

        對連鎖經營、物流配送、電子商務的基本原理、運行模式、發(fā)展規(guī)律等,都應該了如指掌,運用自如,并能夠及時掌握全球新型流通方式的發(fā)展動向和趨勢。

        (3)熟悉現代化流通規(guī)則

        隨著國際物流業(yè)知識與技術的不斷更新,從業(yè)者應盡快熟悉并掌握國際經濟,特別是國際商務和法律。

        (4)熟悉現代流通技術

        鑒于信息技術在物流中的核心地位,從業(yè)者應具備構筑信息系統(tǒng)的能力。像POS、MIS、EDI等系統(tǒng),在強化管理、加快周轉、降低費用、改善服務等方面都有不可替代的重要作用。

        (5)熟悉現代流通管理

        現代流通方式的管理更多是運用信息化管理手段與方式,因此,從業(yè)者必須及時更新自己的專業(yè)知識與技能。

        (6)具備溝通技巧

        物流人才必須有溝通技巧,特別是管理人員,工作就是不斷與人打交道,必須能夠清楚領悟容戶的真正需求,并且將這種要求準確的貫徹實施。

        (7)良好的客服精神

        與其它服務行業(yè)不同,物流行業(yè)面對的客戶群非常復雜,客戶情況各有不同,這些因素會影響到客戶對物流服務的要求。這種行業(yè)特殊性,決定了一名專業(yè)物流人員除了業(yè)務能力以外,還要具備良好的客戶服務精神。

        4.物流目標企業(yè)分析

        (1)蘇寧

        (2)菜鳥

        (四)職業(yè)目標定位

        針對自身的職業(yè)能力、專業(yè)水平、行業(yè)環(huán)境和崗位要求等進行SWOT分析。

        (五)職業(yè)認知小結

        物流專業(yè)人才在未來有很大的發(fā)展空間,這就為我的發(fā)展提供了一個很好的機遇。而我自身所具備的能力與職業(yè)素養(yǎng),也決定了我的優(yōu)勢與機遇大于我在以后所面對的劣勢與挑戰(zhàn)。

        所以我會努力提高自己的各方面能力,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,使自己能成為一名優(yōu)秀的蘇寧員工

        三.職業(yè)目標、路徑設計、實施計劃

        短期:優(yōu)秀的畢業(yè)生(20xx—20xx)

        中期:蘇寧公司基層管理人員(20xx—20xx) → 自主創(chuàng)業(yè)成為蘇寧合作伙伴(20xx—20xx)

        長期:加盟菜鳥物流平臺創(chuàng)辦屬于自己的物流企業(yè)(20xx— )

        四.職業(yè)道德闡釋

        現代物流的理念是以客戶服務為中心,以滿足顧客需要為第一目標。因此,根據我國社會主義職業(yè)道德的基本原則和基本職能,形成了物流行業(yè)職業(yè)道德的特定內容:

        1.以客戶服務為中心

        客戶服務的和諧是滿足顧客的需要,使客戶提貨時,享受到優(yōu)于其他物流企業(yè)的客戶服務,應讓客戶感受到禮貌、尊敬、預約和有所收獲。

        2.高度誠信

        嚴格按照物流的法律法規(guī)執(zhí)行,忠誠客戶利益,保障、自覺維護客戶的利益。

        3.良好的行為規(guī)范

        物流企業(yè)每一個從業(yè)者的行為都代表著企業(yè)的形象,而企業(yè)的形象是通過員工的工作作風和企業(yè)的信譽共同體現的,它影響和制約著一切的發(fā)展。物流行業(yè)是以市場營銷為主的,它的目標是讓客戶滿意,因此,物流企業(yè)每一個從業(yè)者應嚴格遵守良好的語言、形體等行為規(guī)范。

        4.高效率的團隊精神

        現代物流企業(yè)的發(fā)展趨勢是規(guī);⒕W絡化、信息化、專業(yè)化,這就要求物流企業(yè)必須培養(yǎng)高效率的團隊精神,才能協調一致地在市場競爭中取得優(yōu)勢。從理解、合作、合理有效的規(guī)查制度來培養(yǎng)高效率的團隊精神。

        5.持續(xù)的競爭能力

        現代物流需要先進的理念、先進的管理方法、先進的技術、先進的設備才能保持持續(xù)的競爭能力,F代物流需要從事物流行業(yè)的管理人員、技術人員、工作人員必須不斷地更新知識、提高操作技能,如物流的程序化要求具備良好的物流軟件和網絡的操作能力。

        6.物流從業(yè)人員的職業(yè)守則

        忠于職守,誠信待人;愛崗敬業(yè),遵紀守法;團結協作,顧全大局;鉆研業(yè)務,講究效率;保守秘密,保障安全;勇于開拓,善于創(chuàng)新。

        五.備選方案

        如計劃未能達成,我將:

        1.考取物流師,通過努力成為中層管理人員。

        2.考取大學培訓講師資質,為更多的物流從業(yè)人員培訓講授物流專業(yè)知識。

        結束語

        制定職業(yè)生涯規(guī)劃的過程使我做了全方面的自我剖析,對外部環(huán)境、目標地域、目標行業(yè)、職業(yè)設計等有了清晰的了解。

        最后,為自己定下事業(yè)大計、籌劃好未來、實現自己的職業(yè)夢想,在此真誠地感謝大賽組委會在我走上工作崗位之前,給了我一次認識自己、明確職業(yè)方向的機會!感謝學院的大力培養(yǎng)!

        因為我們年輕,

        所以我們有激情,

        所以我們有夢想,

        所以我們才不怕失敗與挫折,

        為了理想奮勇前行!

        物流管理專業(yè)未來職業(yè)發(fā)展規(guī)劃書 篇4

        一、職業(yè)生涯規(guī)劃的意義:

        在今天這個人才競爭的時代,職業(yè)生涯規(guī)劃開始在人生爭奪戰(zhàn)中的另一重要利器.職業(yè)生涯規(guī)劃可以讓人生有目標,目標讓仍生富有意義;職業(yè)生涯規(guī)劃能幫助個人認識就業(yè)形勢,找出適合自己的職業(yè)目標;職業(yè)生涯規(guī)劃幫助個人職業(yè)能力與職業(yè)素質,增強自我效能感;職業(yè)生涯規(guī)劃有助與抓住重點,增加成功的可能性。

        二、自我分析

        優(yōu)勢:有責任心,做事認真,有熱情,有學習新事物的欲望,做事很靈;學習興趣濃厚,成績良好,工作認真負責,待人熱情,活潑,同學關系較好,感情豐富且溢于言表,誠實有上進心,專業(yè)知識扎實,有一定的領導能力。

        劣勢:我處理問題有時會優(yōu)柔寡斷,有時會稍微固執(zhí),不喜歡一直都是做一個職位的工作。

        三、物流管理職業(yè)生涯規(guī)劃的作用

        年輕人充滿對未來的憧憬。而未來所有生活目標的實現,又往往從擇業(yè)生開始,擇業(yè)是人生的第一道門坎。我們只有對人生進行理性思索,理性的認識自己,理性的認識社會,理性的對待個人的人生設計和當前擇業(yè)的關系,才能獲得一個健康、快樂的人生。

        特別是隨著整體就業(yè)形勢的日趨嚴峻,我們已經深深的感受到了就業(yè)的壓力。于是,一些人心態(tài)開始被喧囂的擇業(yè)市場所扭曲,變得浮躁起來。在這種情況下很容易失去理性思考,因此我們的職業(yè)規(guī)劃應該進行理性思考。在人生的每一個漂流中,可能會遠離我們的人生坐標。問題在于,我們應該學會在遠離目標的時侯,去創(chuàng)造條件,接近目標。所謂創(chuàng)造條件,本身就是一種進取,一種求索,一種心向即定目標的摯著,一種堅忍不拔的追求。

        在人才流動頻繁的今天,個人求職技能顯得更為重要。求職的過程也是個人的能力只有充分展示的過程,只有能力與實踐相結合才能實現人生的自我價值。雖然可以制定出職業(yè)規(guī)劃,但求職理念不足與缺乏對企業(yè)流程運作和對應聘公司的了解程度,在一定的程度成了阻礙我成功求職的因素,因此,在求職準備階段是我重點要加強的方面。面試是應聘者進入企業(yè)工作不可缺少的一個環(huán)節(jié),也是求職者充分向企業(yè)展示自己對企業(yè)的價值的機會,面試的效果在整個求職中起了關鍵性的作用。所以,充分的溝通理解,展示自己的才能增強求職理念,增加對應聘單位的了解程度能使面試更有效率。

        四、制定計劃(五到七年內的計劃)

        1.在校階段

        充分利用學校資源的優(yōu)勢最大限度的接觸有關物流的所有信息為以后的工作做準備;在20xx年通過計算機一級,物流員中級,英語B級,20xx年通過英語四級考試,通過助理物流師證件。

        在20xx年暑假和課余時間找物流相關行業(yè)的兼職(不計較工資多少);有空余時間可以多方面游歷,盡可能的了解社會和企業(yè);努力完善自己的品格;此期間要對全國的物流企業(yè)有較多的了解,以便今后擇業(yè)。

        2.職業(yè)規(guī)劃:

       。1)實習期間,積極聯系理論,使所學知識與實際相結合;

       。2)盡快熟悉工作流程,盡心盡職,虛心向他人請教,并閱讀有關文章,在實踐中感悟,學習;

       。3)如果公司提供培訓,要抓住機會努力學習,邁好職場第一步;

       。4)正式參加工作后在物流基礎崗位工作,積累工作經驗,掌握工作技能;在工作期間,利用空閑時間為自己補充所需的工作技能;

        (5)在工作中了解自己與所期待職位間的.差距,努力彌補,決不放棄!

        3.初入職場:學會使用各種常用交通工具,為職業(yè)發(fā)展打下基礎;利用實踐的優(yōu)勢積極聯系理論使知識轉化為真正的動力;大量的閱讀,培養(yǎng)博而雜的知識體系;認真分析企業(yè)的運作經營方式,管理體系;盡快熟悉工作流程,在崗位上盡心盡職,主動積極,高效的完成分內工作;注意自己的言行舉止;虛心向他人請教所遇到的困難和問題;充分利用公司給員工提供的培訓機會,爭取更多的培訓,盡快考得物流師證。

        4、實施計劃:職業(yè)生涯發(fā)展不可能一帆風順,規(guī)劃也不可能是萬能的,在實施過程中,必然存在各種的問題或不適應,這就需要我們定期回頭看看職業(yè)規(guī)劃早期管理如果在職業(yè)生涯早期不能達到我預期的人生目標,我也不會就此放棄,我會認真詳細分析自己與所任職位的差距,然后作出決策。如果是自己能力的問題,我會在工作期間認真學習,不斷提升自己能力;多跟這方面的長輩請教;繼續(xù)通過各種渠道去應聘。

        5.我的目標:操作人員→中層管理人員→高級管理人才

        面對的企業(yè)物流職位主要分布在企業(yè)內部物流和第三方專業(yè)物流公司,我會選擇好自己理想的工作地點,并在這個企業(yè)做出貢獻.首先進入一個企業(yè)的時候,我會努力做好應做的工作,我會選擇從底層做起,根據自己的勤奮,對工作認真,熱情,和不怕輸的性格,我相信自己能慢慢從底層做起,學會了底層的物流操作工作和技能,才可以慢慢提升個人的價值,從而成為一名出色的管理者。

        6.調整目標:現狀與社會環(huán)境的分析,在我竭盡全力也完成不了我所定的目標時,我會把眼光轉移。我的目標是畢業(yè)后五到七年后,我會選擇從事我的經商道路,我計劃開一個《鮮花食莊》。

        五、五到七年后的計劃:

        隨著生活水平質量的提高,人民對各方面的追求也更高了。所以我制定了以下的就業(yè)思路:

        鮮花食莊

        選址:繁華的市區(qū),高檔吸引人的地帶,出名的旅游境地……

        服務范圍:花卉是現代人優(yōu)良的膳食,歐美一些國家已興起一股食花熱,雖然現在的

        人還沒有流行食花熱,但5---7年之后,根據科學的進步,人民對新鮮高質量的食物追求也越來越大,現已開發(fā)可食用的鮮花品種多達上百種,其中菊花、玫瑰、桂花、梅花、荷花、茉莉、百合……屬于上等品。這些花可以用來做涼拌菜,也可以熱炒,也可以用來煲湯,炒肉片、燒豆腐、也可以配入熟綠豆、紅棗、白糖制冷……根據花的季節(jié)不同,所以不同季節(jié)可食用不同的花,其作用都很大。

        經營策略:最好跟一些花圃或花卉基地建立長期合作伙伴關系,確保鮮花沒肥料和農藥的污染。

        人員培訓:想要做到鮮花菜肴,一定要經過系統(tǒng)的學習。

        經營須知:投資鮮花食莊和開一搬的餐廳館區(qū)別不大,食莊的裝修要下番功夫,總體格調要突出高雅幽靜的氛圍,是人步入莊內就能體會到秀色可餐的意境。

        結語:

        在這全球經濟一體化,社會競爭異常激烈的轉型時期,只因對未來缺少長遠周密的規(guī)劃,不僅事業(yè)一無所成,身心也受到嚴重影響。因此,在這唯一不變就是變化的今天,盡早做好個人職業(yè)定位,發(fā)展規(guī)劃,認清自己,有意識地培養(yǎng)和強化個人的核心競爭力,不斷發(fā)掘自身潛能,只有這樣才能正確地把握命運只舵,生活中不要害怕嘗試失敗,只有在失敗中摸索過來的人,要堅信明天會更好,才能更好地創(chuàng)造成功的人生。

        物流管理專業(yè)未來職業(yè)發(fā)展規(guī)劃書 篇5

        一、自我分析

        我是一名大二?粕愿衿珒认,好強,愛沉默思考,比較重感情,有責任心,業(yè)余時間愛好看書,也喜歡聽音樂,外出散步,跟朋友聊天。

        個人優(yōu)勢:做事認真,有條理,有計劃,有責任心。

        個人劣勢:對于問題的考慮不夠周全,做事有時太過于好強。

        二、物流專業(yè)職業(yè)規(guī)劃分析

        WTO使中國的大門逐步打開,跨國快遞巨頭們在中國的人才需求也隨之劇增,而在物流行業(yè)的需求上,最缺乏的是中高級物流策劃管理與營銷人才,最好是既懂營銷管理又懂得策劃,還懂得如何運用現代技術去改善提升原有操作模式的。顯然,我們剛畢業(yè)的大學生顯然在工作經驗上難以適應這些崗位。不過,經驗總是要積累才能有的,我們可以通過在操作崗位以及低級別管理崗位上的鍛煉來達到那個水平。

        職業(yè)通路:操作人員→中層管理人員→高級管理人才

        三、物流的發(fā)展趨勢

        提升物流行業(yè)的整體競爭力,很多物流企業(yè)都在積極引進和采用信息管理平臺,對物流信息管理師的需求也相應增加。鑒于物流培訓多是從知識普及方面出發(fā)從而幫助學員進入物流行業(yè),而物流信息管理師是從解決實際物流管理問題出發(fā),提高學員解決現代物流行業(yè)實際問題的能力,因而前景更為廣闊。在目前的物流人才市場,這種既懂物流業(yè)務操作和管理又懂信息技術的`復合人才非常少,物流信息管理人才將成為物流行業(yè)內緊俏人才,無論是業(yè)務操作人員還是一般管理人員或高層管理者,都必須掌握物流信息技術這一項物流核心技能。物流信息管理師將在物流行業(yè)中發(fā)揮越來越大的作用。物流作為市場的基礎,在今后十年甚至更長的時間都會快速發(fā)展,對物流人才的需要也會很大。因此我做一名物流管理員,今后的職業(yè)發(fā)展空間必定非常廣闊。

        四、建立初步目標

        根據自己的興趣和所學專業(yè),在大學期間,應該會向國際貿易知識和實物方面發(fā)展。所以本人制訂如下學業(yè)規(guī)劃:

        大一時期:充分利用校園環(huán)境及條件優(yōu)勢,認真學好專業(yè)知識,培養(yǎng)學習,工作,生活能力,全面提高個人綜合素質,參加物流師資格認證,不斷深入研究物流方面知識和實務,并通過考試。

        大二時期:特別是商務英語,爭取通過英語四級考試。

        大三時期:開始接觸社會,熟悉工作環(huán)境,積累人際關系,主要做好職業(yè)生涯的基礎工作,加強溝通,虛心求教。初步找到適合自身發(fā)展的工作環(huán)境、崗位。

        五、未來

        人生職業(yè)規(guī)劃

        (畢業(yè)十年的職業(yè)行動計劃)

        1、20xx-20xx:在物流基礎崗位工作,積累工作經驗。在工作期間,充分利用空閑時間為自己補充所需的知識和技能。

        2、20xx-20xx:在原來企業(yè)做上一名中層管理者,成功管理自己的下屬,加強與上級的溝通,充分利用自己的工作條件擴大社交圈,重視同學交際,重視和每個人的交往。

        3、20xx-20xx:到一家外資物流公司,學習跨國企業(yè)先進的管理理念,豐富的管理經驗和先進的科學技術,爭取當上一名外資企業(yè)中級物流經理。

        六、生涯的評估與反饋

        我覺得只要我在大學里努力做到正確的目標,學習好各種知識,掌握好各種技術,上述人生職業(yè)規(guī)劃可行的機會是很大的。如果畢業(yè)后找不到物流方面的工作,到時候我會根據市場的供需的情況而再次決定適合我的工作。不管周圍環(huán)境及自己人生某一階段出現何種的變化,都應該善于發(fā)現其中的各種機遇并駕馭這些機遇。

        七、結束語

        計劃固然好,但更重要的在于其具體實踐并取得成效。任何目標,只說不做到頭來都是一場空。然而,現實是未知多變的,定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題,要求有清醒的頭腦。理想,信念,追求,成功,未來,一切的一切都要靠自己去打拼!

        物流管理專業(yè)未來職業(yè)發(fā)展規(guī)劃書 篇6

        一、要完成物流崗位基本技能的學習,提高學生自身的學習能力

        物流是一個不斷發(fā)展的行業(yè),未來的發(fā)展前景一片光明,市場對物流管理的專業(yè)性人才需求量也會不斷增加。但是,縱觀各大人才招聘會信息不難發(fā)現,企業(yè)需要的是一個能夠熟悉物流管理各種模式,短期內迅速適應物流企業(yè)管理流程的人才,所以加強學生的崗位基本技能學習是非常必要的。同時,物流的不斷發(fā)展,要求學生有比較強的學習能力,能夠根據物流行業(yè)的變化及時地改變企業(yè)的管理模式。根據本專業(yè)要培養(yǎng)“能操作、善管理、可發(fā)展”的“社會需要、行業(yè)認可、企業(yè)能用”高端技能型物流管理專門人才的目標,要求學生學習的崗位技能主要包括寬泛的理論知識、先進的管理意識與技巧、嫻熟的實踐經驗和較高的職業(yè)道德,這四點關乎企業(yè)的生死存亡,對于學生自身的發(fā)展也是至關重要的。

        1.寬泛的理論知識。任何實踐活動都需要理論在宏觀上進行指導,物流專業(yè)雖然是一門以實踐性為主的專業(yè),但依舊需要理論上的指導。學生在校期間必須加強理論知識的學習,教師根據高職學生擅長動手的特點設置學習情境,布置具體任務,鞏固課堂上學過的理論知識。學校也要通過各種競賽、測驗等形式驗收學生學習理論知識的成果,制定獎勵機制來促進學生學習的主動性。同時,還要加強學生學習情況的考評,定期開展學習知識的考核,對考核不符合標準的要進行再培訓。

        2.先進的管理意識。物流專業(yè)是一門不斷發(fā)展的行業(yè),它會隨著市場的變化而不斷發(fā)生變化,物流管理不僅僅是對產品進行分類,選擇合適的運輸通道,更多的是對行業(yè)的總結。所以,學生要有強烈而先進的管理意識,對物流未來的發(fā)展有所預判,有意識地培養(yǎng)自己的管理意識,養(yǎng)成大局觀。

        3.嫻熟的實踐經驗。就目前高職教育而言,雖然學校已經側重于實踐性教學,但依舊不能滿足物流專業(yè)的需求。這就要求在培養(yǎng)物流專業(yè)學生的過程中,多加入一些實踐性內容,增加學生進入物流企業(yè)進行頂崗實習的機會,必要的情況下可以采用輪崗形式學習實習內容,或是推薦優(yōu)秀學生定期去企業(yè)進行考察,這些都有助于學生自身能力的培養(yǎng)和成長。

        4.較高的職業(yè)道德。隨著社會不斷進步,經濟不斷發(fā)展,各行各業(yè)都出現了相關的職業(yè)道德標準,從業(yè)人員在工作中認識到本職工作的社會意義,通過進行職業(yè)培訓掌握職業(yè)道德的內容,進而樹立起獻身本職工作的決心。在校期間對學生進行職業(yè)道德的培養(yǎng)是有必要的,不但為學生后期的頂崗實習做了準備,而且有利于學生迅速進行角色的轉變。

        二、對工作和個人職業(yè)生涯要有責任心,要對自己的職業(yè)進行有效的規(guī)劃

        企業(yè)需要的'人才往往是德才兼?zhèn)涞,很多企業(yè)在招聘的時候,往往不是需要短期的工人,而是需要能夠長久為企業(yè)創(chuàng)造效益的工人。尤其是外企,他們對企業(yè)用人的理念最為先進,往往是想要招聘未來挑大梁的人才,而不是短期在企業(yè)工作的員工。換句話說,企業(yè)需要的人才既能夠在管理崗位上做好自己的本職工作,又能夠下到第一線承擔相應的底層管理工作,所以高職物流專業(yè)學生在培養(yǎng)職業(yè)能力的時候,必須從兩方面出發(fā),培養(yǎng)自己對工作和職業(yè)的信心,以及對自身職業(yè)生涯的有效規(guī)劃。

        1.培養(yǎng)自身對工作和職業(yè)的信心。一個優(yōu)秀的管理人員,必須是一個熱愛本職工作的員工,只有喜愛自己的職業(yè),相信自身職業(yè)的發(fā)展前景,才能真正地為之不斷付出。因此,在校期間,學校應該通過各種手段宣傳物流專業(yè)的發(fā)展前景,通過專業(yè)社團組織各種活動來激發(fā)學生對物流專業(yè)的興趣,雙管齊下,培養(yǎng)學生對未來工作和本專業(yè)的信心。

        2.有效規(guī)劃自己的職業(yè)生涯。有計劃、有目的、有步驟地進行工作,往往要比自己毫無目的地亂闖亂混更好,只有明確自己未來的任務,對自己的職業(yè)生涯進行規(guī)劃,才能真正促進自身的不斷發(fā)展。為此,學校應該開設相關的職業(yè)規(guī)劃課程,組織學生參加職業(yè)生涯規(guī)劃大賽,同時宣傳職業(yè)規(guī)劃的重要性,培養(yǎng)學生規(guī)劃自身職業(yè)生涯的意識和能力。

        三、小結

        綜上,只要結合高職教育與物流行業(yè)的共同點,立足于現狀,在不斷培養(yǎng)學生物流管理職業(yè)能力的基礎上,同時加強學生自身職業(yè)道德以及職業(yè)規(guī)劃的意識,就能夠從根本上解決高職物流專業(yè)學生缺乏職業(yè)能力的現狀,使之在畢業(yè)后成為企業(yè)和市場急需的創(chuàng)新型、實踐型、全面型人才。

        物流管理專業(yè)未來職業(yè)發(fā)展規(guī)劃書 篇7

        作為一名經濟貿易系物流管理專業(yè)的當代大學生,在機遇與挑戰(zhàn)粉墨登場的未來社會中,我又該扮演哪角色呢?水無點滴量的積累,難成大江河。人無點滴量的積累,難成大氣候。沒有兢兢業(yè)業(yè)的辛苦付出,哪來甘甜歡暢的成功的喜悅?沒有勤勤懇懇的刻苦鉆研,哪里來震撼人心的累累碩果?

        一、只有付出,才能有收獲

        一位智者這樣說過:一個不能靠自己的能力改變命運的人,是不幸的,也是可憐的,因為這些人沒有把命運掌握在自己的手中,反而成為命運的奴隸。而人的一生中究竟有多少個春秋,有多少事是值得回憶和紀念的。生命就像一張白紙,等待著我們去描繪,去譜寫。而如今,身為大學生的我們,在一天天消磨時光的日子里,不如抓緊時間多學一些知識來充實自己。人的大學時光一生中也許就一次,不把握好,將來自己一定回追悔莫及。于是,再經過一番深思熟慮之后,我決定把自己的未來設計一下。有了目標,才有動力。

        二、認識自己

        1、自己興趣愛好大盤點

        業(yè)余愛好:打籃球、散步、聽音樂、上網。

        喜歡的歌曲:好聽的都愛聽。

        心中偶像:自己

        2、自己的優(yōu)點盤點:做事認真踏實,責任心強,鍥而不舍,愛沉默思考,敢于有冒險精神。

        3、自己缺點盤點:情緒波動較大,有計劃,但實施情況不好,常常打亂。

        4、生活中成功經驗的盤點:暑假進行推銷工作。學習工作中好朋友的悉心支持是我的財富。

        5、生活中失敗的教訓:高考失利打擊較大。

        6、解決自我盤點中的劣勢和缺點

        充分利用一直關心支持我的龐大的親友團的優(yōu)勢,真心向同學、老師、朋友請教,及時指出自身存在的各種不足并制定出相應計劃加以針對改正。積極爭取條件,參加兼職工作,以解決獨立生活問題并增強自身的社會工作閱歷,為以后創(chuàng)造更多的精神財富和物質財富打下堅實基礎。

        三、物流的發(fā)展趨勢

        提升物流行業(yè)的整體競爭力,很多物流企業(yè)都在積極引進和采用信息管理平臺,對物流信息管理師的需求也相應增加。鑒于物流培訓多是從知識普及方面出發(fā)從而幫助學員進入物流行業(yè),而物流信息管理師是從解決實際物流管理問題出發(fā),提高學員解決現代物流行業(yè)實際問題的能力,因而前景更為廣闊。

        在目前的物流人才市場,這種既懂物流業(yè)務操作和管理又懂信息技術的復合人才非常少,物流信息管理人才將成為物流行業(yè)內緊俏人才,無論是業(yè)務操作人員還是一般管理人員或高層管理者,都必須掌握物流信息技術這一項物流核心技能。物流信息管理師將在物流行業(yè)中發(fā)揮越來越大的作用。物流作為市場的基礎,在今后十年甚至更長的時間都會快速發(fā)展,對物流人才的需要也會很大。因此我做一名物流管理員,今后的職業(yè)發(fā)展空間必定非常廣闊。

        四、物流專業(yè)職業(yè)規(guī)劃

        WTO使中國的大門逐步打開,中國物流產業(yè)面臨著巨大挑戰(zhàn),但是又同樣面臨著良好的契機。如何發(fā)展有中國特色民族物流產業(yè)。最缺乏的是世界先進的物流運營及管理經驗,最適應中國國情的物流發(fā)展模式,以及專業(yè)的物流行業(yè)人才。所以,學習先進的經驗,分析國內物流業(yè)現狀,培養(yǎng)專業(yè)的物流行業(yè)人才,成為我國物流業(yè)發(fā)展的當務之急。

        五、建立初步目標

        確立目標是制定職業(yè)生涯規(guī)劃的關鍵,通常目標有短期目標、中期目標、長期目標和人生目標之分。長遠目標需要個人經過長期艱苦努力、不懈奮斗才有可能實現,確立長遠目標時要立足現實、慎重選擇、全面考慮,使之既有現實性又有前瞻性。短期目標更具體,對人的影響也更直接,也是長遠目標的組成部分。

        根據自己的'興趣和所學專業(yè),在校園期間,應該向國際貿易知識和實務方面發(fā)展。所以本人制訂如下:

        第一年度學業(yè):充分利用校園環(huán)境及條件優(yōu)勢,認真學好專業(yè)知識,培養(yǎng)學習,工作,生活能力,全面提高個人綜合素質,參加物流師資格認證,不斷深入研究物流方面知識和實務,并考試。

        第二年度學業(yè):努力提高英語口語水平,特別是商務英語,爭取通過英語二級考試。積極參訓考取與物流有關可從事的工作資格證書。

        第三年度學業(yè):開始接觸社會,熟悉工作環(huán)境,積累人際關系,主要做好職業(yè)生涯的基礎工作,加強溝通,虛心求教。初步找到適合自身發(fā)展的工作環(huán)境、崗位。

        六、職業(yè)生涯規(guī)劃的指南

        第一步:客觀認識自我、準確職業(yè)定位

        職業(yè)生涯規(guī)劃是一個動態(tài)過程,其最基礎的工作首先是要知己,即要客觀全面認清自我,充分了解自己的職業(yè)興趣、能力結構、職業(yè)價值觀、行為風格、自己的優(yōu)勢與劣勢等,人才素質測評是全面、科學地認識自我的有效手段和工具。只有正確的認識自己,才能進行準確的職業(yè)定位并對自己的職業(yè)發(fā)展目標做出正確的選擇,才能選定適合自己發(fā)展的職業(yè)生涯路線,才能對自己的職業(yè)生涯目標做出選擇。

        在客觀認識自我方面,我們至少需要了解以下五個方面:

        1、喜歡干什么——職業(yè)興趣;

        2、能夠干什么——職業(yè)技能;

        3、適合干什么——個人特質;

        4、最看重什么——職業(yè)價值觀;

        5、人、崗是否匹配——勝任力特征。

        正確自我認識越來越受到各界的關注,哈佛大學的入學申請要求必須剖析自己的優(yōu)缺點,列舉個人興趣愛好,還要列出三項成就并作說明,從中可見一斑。

        第二步:評估職業(yè)機會、知己知彼

        每一個人都處在一定的社會環(huán)境之中,離開了這個環(huán)境,便無法生存與成長。只有對這些環(huán)境因素充分了解,才能做到在復雜的環(huán)境中避害趨利,使你的職業(yè)生涯規(guī)劃具有實際意義。

        除了要正確客觀地認識自我,還必須更多地了解各種職業(yè)機會,尤其是一些熱門行業(yè)、熱門職位對人才素質與能力的要求。深入地了解這些行業(yè)與職位的需求狀況,結合自身特點評估外部事業(yè)機會,才能選擇可以終生從事的理想職業(yè)。

        對職業(yè)機會的評估需要理性評估,真正做到知己知彼,切忌想當然,對不熟悉的行業(yè)和職位不切實際的向往,結果是費了九牛二虎之力進入城中,一入圍城馬上受到現實沖擊(realityshock),迫不急待又要出城,兜兜轉轉之間,年已蹉跎,空自消磨。

        第三步:擇優(yōu)選擇職業(yè)目標和路徑

        職業(yè)生涯規(guī)劃的核心是制定自己的職業(yè)目標和選擇職業(yè)發(fā)展路徑,通過前面兩個步驟,對自己的優(yōu)勢劣勢有了清晰的判斷,對外部環(huán)境和各行各業(yè)的發(fā)展趨勢和人才素質要求有了客觀的了解,在此基礎上制定出與符合實際的短期目標、中期目標與長期目標。

        職業(yè)目標的選擇正確與否,直接關系到人生事業(yè)的成功與失敗。據統(tǒng)計,在選錯職業(yè)目標的人當中,超過80%的人在事業(yè)上是失敗者。正如人們所說的“女怕嫁錯郎,男怕選錯行”。由此可見,職業(yè)目標選擇對人生事業(yè)發(fā)展是何等重要。

        職業(yè)目標確定后,向哪一條路線發(fā)展,此時要做出選擇。是向行政管理路線發(fā)展,還是向專業(yè)技術路線發(fā)展;是先走技術路線,再轉向行政主管路線;在具體的崗位方面也需要作出選擇,行政管理?市場營銷?技術研發(fā)?服務支持?由于發(fā)展路線不同,對職業(yè)發(fā)展的要求也不相同。因此,在職業(yè)生涯規(guī)劃中,必須做出最適合自己的抉擇,以便使自己的學習、工作以及各種行動措施沿著你的職業(yè)生涯路線或預定的方向前進。

        第四步:終生學習、高效行動

        在確定了職業(yè)生涯目標后,行動便成了關鍵的環(huán)節(jié)。沒有達成目標的行動,目標就難以實現,也就談不上事業(yè)的成功。這里所指的行動,是指落實目標的具體措施,主要包括工作、訓練、教育、輪崗等方面的措施。例如,為達成職業(yè)目標,在工作方面,你計劃采取什么措施,提高你的工作效率?在業(yè)務素質方面,你計劃學習哪些知識,掌握哪些技能,提高你的業(yè)務能力?在潛能開發(fā)方面,采取什么措施開發(fā)你的潛能等等,都要有具體的計劃與明確的措施。并且這些計劃要特別具體,以便于定時檢查。

        彼得"圣吉在第五項修煉中說,企業(yè)未來持久的競爭優(yōu)勢是比競爭對手學習的更快和更好,個人也是一樣。我們現在的時代是終生學習的時代,要取得事業(yè)上的成功,重要的是要不斷更新知識、提升能力,才能保持自己的職業(yè)競爭力,逐步達到自己設定的職業(yè)目標。

        物流管理專業(yè)未來職業(yè)發(fā)展規(guī)劃書 篇8

        培養(yǎng)目標

        培養(yǎng)具備物流學、運籌學、管理學、交通運輸組織學、運輸經濟學、運輸商務管理等基本理論和基本知識,能在各級物流管理部門、科研院所和企事業(yè)單位從事物流規(guī)劃、管理、組織、指揮、決策、在物流企業(yè)及企業(yè)物流部門從事生產與經營管理工作的高級物流技術人才。

        主要課程

        管理學、運籌學、物流基礎、物流信息系統(tǒng)、物流工程、物流機械技術、國際物流學、電子商務概論、物流倉儲技術、運輸會計學、專業(yè)英語(物流)等。

        那么,物流工程專業(yè)大學職業(yè)規(guī)劃書怎么寫呢?下面讓大學高考網小編通過案例傳授各位看官一點大學生個人職業(yè)生涯規(guī)劃書制作技巧吧!

        一、學校環(huán)境分析

        高校的核心工作是培養(yǎng)人才。對人才要素的界定和需求是隨著時代的變遷而變化的。進入二十一世紀,世界發(fā)展的基本趨勢是全球化與多元化的同步加劇,知識化與信息化的全面展開。這一時代特征是我們確立科學的培養(yǎng)模式的根本立足點。

        我認為,人才培養(yǎng)的根本不在于知識的傳授,而在于能力的培養(yǎng)。因此,在德智體全面發(fā)展的基礎上,應著力于加強基本技能、創(chuàng)新能力、實踐能力、自學能力的培養(yǎng)。同時,人才培養(yǎng)應當努力適應社會經濟發(fā)展對人才提出的需要,即復合型的、一專多能的專業(yè)人才。針對我讀的四年套讀模式,學校提供學歷+技能+就業(yè)保障的學習模式,要求我們定位自己,選定成才方案。學校在學習方面為我們自考生提供了豐富的學習資源,在很多方面與統(tǒng)招生資源共享,F學校里講座特別多,這為我們對社會人才的認識和自身能力的提升提供了一個廣闊的平臺,讓我們能提前認知世界和適應世界。學校圖書館擁有豐富的'文獻信息資源,這涵蓋人文社會科學、自然科學、工程技術、生命科學、農業(yè)科技、醫(yī)學圖書、藝術類圖書等各學科門類,我們可以很方便從圖書館網站和館藏室獲取各種各樣的資源。

        教師是人才培養(yǎng)模式的直接實施者。我們的老師都是各門科的專業(yè)人才,具有豐富的教師資源,經過嚴格挑選,聘請過來的。相對優(yōu)越和便利的教學資源為我們的職業(yè)基礎的培養(yǎng)提供了條件。

        二、社會環(huán)境分析

        中國政治穩(wěn)定,經濟持續(xù)發(fā)展。在全球經濟一體化環(huán)境中的重要角色。經濟發(fā)展有強勁的勢頭,加入wto后,有大批的外國企業(yè)進入中國市場,中國的企業(yè)也將走出國門。

        數字技術突飛猛進的發(fā)展,促進了計算機、通信和廣播三大傳統(tǒng)信息系統(tǒng)領域的融合,產生了基于數字互動的媒介匯流和產業(yè)整合現象,數字媒體附加的“創(chuàng)意經濟”時代正在到來。中國數字媒體相關產業(yè)等,已經蓄勢待發(fā),時不我待。國家經濟和數字媒體創(chuàng)意產業(yè)的發(fā)展是相互依賴、相互促進的關系。

        三、職業(yè)環(huán)境分析

        行業(yè)分析:物流工程是以物流系統(tǒng)為研究對象,研究物流系統(tǒng)的規(guī)劃設計與資源優(yōu)化配置、物流運作過程的計劃與控制以及經營管理的工程領域。隨著經濟一體化和計算機通訊技術的不斷發(fā)展,極大地促進了物流業(yè)的發(fā)展,使物流業(yè)迅速成為在全球具有巨大潛力和發(fā)展空間的新興服務產業(yè),并成為衡量一個國家或地區(qū)經濟發(fā)展水平、產業(yè)發(fā)展環(huán)境、企業(yè)競爭力的重要標志之一。

        現代物流作為一門新興的綜合性邊緣科學,在發(fā)達國家已有較早、較全面的研究,并形成了一系列的理論和方法,在指導其物流產業(yè)的發(fā)展中發(fā)揮了重要作用。我國現代物流業(yè)尚處在起步發(fā)展階段,與發(fā)達國家相比有較大差距。除了市場環(huán)境、體制與機制等方面的原因之外,包括物流工程碩士在內的中高級物流人才緊缺是制約物流業(yè)發(fā)展的主要“瓶頸”之一,因此培養(yǎng)滿足企業(yè)與社會各個方面所需的物流工程專業(yè)中高級人才迫在眉睫。

        就業(yè)前景:人力資源專家分析認為,今后一段時期,除儲存、運輸、配送、貨運代理等領域的物流人才緊缺外,相關的系統(tǒng)化管理人才、懂得進出口貿易業(yè)務的專業(yè)操作人才、電子商務物流人才、掌握商品配送和資金周轉以及成本核算等相關知識和操作方法的國際性物流高級人才將更吃香。物流專業(yè)人才已被列為我國12類緊缺人才之一,缺口達60余萬。據了解,目前為搶手的物流工程人才,是那些掌握現代經濟貿易、運輸與物流理論和技能,且具有扎實英語能力的國際貿易運輸及物流經營型人才,特別是國際型物流工程師人才他們的年薪可達200萬元。

        地域分析:廣東省廣州市作為那中國南方的南大門,是中國經濟為發(fā)達的地區(qū)之一,水陸空十分發(fā)達。其有利的地理位置有著與物流密不可分的關系。首先廣東省背靠湖南南面是南中國海,左臨廣西右臨福建,而且與國際大都市香港澳門比鄰,是重要的交通樞紐。再加上閩粵文化的熏陶,使得這塊土地正以神氣的速度與外界進行溝通。改革開放以來,珠三角經濟發(fā)展迅速,已經成為中國乃至亞洲有活力的地區(qū)。

        四、職業(yè)規(guī)劃設計

        大一年度學業(yè):

        適應校園環(huán)境,結交朋友,擴大自己的生活圈,培養(yǎng)各種興趣。學好大一的課程。執(zhí)行方案:參加學校社團活動,參與班級干部。

        大二年度學業(yè):

        充分利用校園環(huán)境及條件優(yōu)勢,認真學好專業(yè)知識,培養(yǎng)學習,工作,生活能力。輔修工商管理專業(yè)。爭取通過英語四級考試,依照自己興趣,參加一些感興趣的培訓班。

        執(zhí)行方案:每天早上6:30—7:30背新概念英語,白天利用課余時間學習其它各們課;晚上6:00—10:00到教室自習,復習當天課程,預習明天課程,做英語四級試卷,強化英語訓練,不斷鞏固提高。進入學期復習時間,準備期末各科考試。知識拓展:閱讀課外書籍,如《哈佛市場營銷學》、《物流管理》、《供應鏈管理》、《投資學》等。

        大三年度學業(yè):

        全面提高個人綜合素質,不斷深入研究物流以及工商管理方面知識和實務,同時參加其他管理類學科的培訓。努力提高英語口語水平,特別是商務英語。逐步嘗試接觸社會,盡快考得物流師證。

        執(zhí)行方案:提高英語口語水平,為專業(yè)服務,更為自己在同一平臺上競爭獲得創(chuàng)造的條件。努力學好每一門課程,爭取每次過6門。預習,要趕在老師前面;復習,要溫固而知新;不要為考試而考試,能真正學以至用。

        大四年度學業(yè):

        進一步接觸社會,熟悉工作環(huán)境,積累人際關系,主要做好職業(yè)生涯的基礎工作,加強溝通,虛心求教。初步找到適合自身發(fā)展的工作環(huán)境、崗位。

        執(zhí)行方案:在加強專業(yè)知識學習的同時,考取與目標職業(yè)有關的職業(yè)資格證書或相應地通過職業(yè)技能鑒定。因為臨近畢業(yè),所以目標應鎖定在提高求職技能、搜集公司信息上。參加與專業(yè)有關的暑期工作,和同學交流求職工作心得體會,學習寫簡歷、求職信等求職技巧,了解搜集就業(yè)信息的渠道。要積極鍛煉自己得到獨立解決問題的能力和創(chuàng)造性;積極常識并加入校友網絡,了解往年的求職情況。

        物流管理專業(yè)未來職業(yè)發(fā)展規(guī)劃書 篇9

        隨著我國市場經濟的發(fā)展,現代物流進入了一個全新的發(fā)展階段,全國300多家高職院校開設了物流管理專業(yè),并重視物流管理專業(yè)的發(fā)展。

        1高職物流管理專業(yè)學生職業(yè)能力的需求

        高職物流管理培養(yǎng)的物流人才應該是復合型人才。但是以往的畢業(yè)生在人才的質量方面存在嚴重問題,職業(yè)能力無法勝任物流企業(yè)的需求。雖然企業(yè)有適合高職畢業(yè)生就業(yè)的大量物流管理崗位需求,但是大多數應屆高職畢業(yè)生無法滿足企業(yè)人力資源的技能素質要求,這說明目前高職院校的物流管理專業(yè)人才培養(yǎng)方式不能滿足企業(yè)實際需求。基于我們對典型就業(yè)企業(yè)的工作崗位分析,分解了工作任務,明確物流管理專業(yè)應培養(yǎng)的職業(yè)能力。在確立了具體的專業(yè)培養(yǎng)目標以后,必須構建一套保證培養(yǎng)目標實現的教學體系。明確高職物流管理專業(yè)應具備的職業(yè)能力,按照職業(yè)能力的要求構建物流管理專業(yè)的教學體系。高職物流管理專業(yè)要培養(yǎng)符合職業(yè)能力需求的應用技能型人才,必須從課程教學、實訓體系建設和校企合作等方面改革現在的理論傳授為主的教學模式。

        2提升高職物流管理專業(yè)學生職業(yè)能力的途徑

        2.1項目式課程教學的推進

        圍繞企業(yè)職業(yè)能力的需求,樹立以工作情景支撐,工作任務驅動的高職課程核心理念,并以此來指導物流管理專業(yè)課程模式改革的全過程,構建以工作任務為中心、以項目課程為主體的高職課程模式。以“工作任務”為主線設計專業(yè)課程,結合使用多種教學方法和教學組織形式,根據課程的教學目標和內容選擇采用項目課程、一體化課程等多種形式,強化學生的專業(yè)技能訓練。物流管理人才的職業(yè)競爭力是企業(yè)運營管理能力,熟練運用物流設備、信息技術和物流管理理論方法。在開發(fā)項目化課程時應將崗位工作任務進行項目分解,以行業(yè)特質(機械、電子、紡織等)或功能型模塊(采購、計劃、倉儲、進出口等)為主線進行項目化課程開發(fā)。

        2.2建立校內外實訓基地

        在與企業(yè)、院校、畢業(yè)生的調研與訪談過程中,都提到實訓室建設與企業(yè)的實際工作情境對接,以營造職業(yè)化學習、實踐的工作環(huán)境,這對人才培養(yǎng)很重要。如供應鏈管理的“計劃員”崗位、“倉管員”崗位、國際物流的“貨代”“操作”等崗位能在實訓室中得到仿真。通過學校經費投入,引入企業(yè)真實項目等方式建立綜合物流實訓室,圍繞訂單培養(yǎng)式人才,實踐教學多樣化,建立長效保障機制保證工學結合實訓教學的效果。學生通過校內外實訓的平臺,熟悉和掌握倉儲配送、運輸、采購與生產物流操作流程和技術,在真實的.生產商貿企業(yè)和物流企業(yè)工作中,提高自身的物流軟硬件操作和物流方案制訂等實踐能力,學生畢業(yè)后能較快適應工作崗位,適應基層管理崗位的需要。因此,校內實外訓基地作為課程教學和實習實訓的載體,其建設必須滿足項目是教學改革的需要,滿足學生職業(yè)能力的提升,滿足企業(yè)專業(yè)人才的需求。物流管理類專業(yè)建設理論與生產性實踐的一體化的課程,課程教學從傳統(tǒng)的課堂走進實訓室和校外實訓基地,為企業(yè)輸送合格的物流專業(yè)人才。

        2.3深化校企合作

        只有通過與企業(yè)共同培養(yǎng)模式,高職院校才能實現培養(yǎng)高技術應用型專門人才教學目的。高職院校圍繞企業(yè)的用人崗位需要,設置調整學科專業(yè)、探索人才培養(yǎng)模式、開展企業(yè)急需的技術研發(fā)和成果應用,發(fā)揮職業(yè)教育推進社會發(fā)展的作用。高職院校和企業(yè)利用各自的資源,培養(yǎng)的應用技術人才需要貼近企業(yè)一線。開展校企合作,能夠推動專業(yè)設置與產業(yè)需求、課程內容與職業(yè)標準、教學過程與生產過程“三對接”,促進學生的理論知識應用能力。

        3提升學生職業(yè)能力的幾點對策

        完善職業(yè)教育法規(guī)政策。各地政府出臺新的職業(yè)教育法規(guī),該法規(guī)需要具體明確學校、企業(yè)和政府機構等各方的義務與責任。教育管理部門督促各高職學院改進職業(yè)教育模式。教師加強與企業(yè)的合作聯系。教師通過頂崗鍛煉熟悉企業(yè)的業(yè)務流程,提升理論運用實際的能力,明確專業(yè)教學和專業(yè)課程的教學目標,制訂課程和專業(yè)達到的職業(yè)能力培養(yǎng)目標。推進課程改革建設工作。高職院校需改革課程體系,加大課程實訓和綜合實訓所占課時比重。理論教學實現任務驅動式的教學方式,不追求理論完整體系和深度,在所在城市里尋找合適的合作企業(yè),共同制訂教學計劃和頂崗實訓方案。從而實現校企合作價值的最大化。政府部門要加強對企業(yè)提取教育經費的監(jiān)管工作,對企業(yè)采取定期的監(jiān)督和檢查工作。推行校企深度合作,技術服務企業(yè)工作。高職院校與企業(yè)的合作不能僅停留在實習生、畢業(yè)生的輸送,物流專業(yè)教師要經常走訪合作企業(yè),開發(fā)企業(yè)的實際項目,幫助企業(yè)解決工作改進,管理優(yōu)化等實際問題。鼓勵教師不斷提高自身素質,具備服務企業(yè)的技術能力。在教學管理方面支持校企合作。高職院校合理安排教師的學校教學工作和企業(yè)頂崗,技術服務工作。建立企業(yè)兼職教師資源,通過企業(yè)認知和專題講座等方式教學服務。教學管理部門認可校內專職教師參與服務企業(yè)的工作教學量,建立合理的服務企業(yè)的績效考核體系。

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